●●●JS 日本総合住生活の社員サロン●●●
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JSの社員のための集い場です。
「暑中休暇、まだとってねぇー!!」 とか
「うちの課長、海外旅行9日もいって、みやげ買ってこねー」とか
「十月から住管センターが土曜日も営業するから、JSも土曜日出勤するの?」
ついでに転職希望者でも
「JSに転職希望なのですが、社宅はありますか?」
とか、すきに語れ!!
荒らしなどはスルーで。
協力業者は別スレがあるので、そちらへ。
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/build/1165926002/l50 >>972さん
私は直接部門におりますので、その視点から
給与に関しては、>>964さんに概ね同意です。
労務に関して、ベテラン非正規の方の流出の可能性や、人員配置の余裕のなさを考えれば一担当者の負担は今後ますます増大していくとかんがえられます そうした時に、仕事の割り振りを含めた労務管理が適切に行われる可能性も低いのではないでしょうか。
何より、嘆息しながら仕事をする諸先輩方の姿を見ると、これが自分の近い未来かと思うわけですよ。
それは嫌だなあと。 >>975さん
建前としては全部つけて良いことになってますけど、実態は所属長によって異なるのではないでしょうか >>975
事業者によって付かないところありますよ。 >>976
30歳モデル年収560万とありますが本当にそこまで頂けるんですか? 入社予定の人は人事の担当の方に確認してから入社を決めた方が良さそうですね。
本当に給料を変えるプランがあるなら説明会ではそれをわざと言わなかったってことなんでしょうね。 給料は下がるみたいですが、今いる人はそれなりに保護されるみたいですね。
これから入る人には気の毒ですが >>983
保護されるって言うか現状は保証されるだけで今後の昇給は今いる人でも難しくなると思われる。 >>984
なるほど!
来年入る新入社員の場合、説明会で聞いた給料は保証されるのでしょうか。 >>985
説明会で給与改定の話がなかったのならばあくまで現行の体系でのモデル年収を挙げた可能性が高いので改正後は下がるので保証はされないと思われる。
正直これからの若い人たちには他社をお勧めする。 お給料かなり下がるんですね・・・言って欲しかったです・・・
入社後三年以内に辞める人は1パーセントしかいないって言うのは本当でしょうか。 >>988
ウダウダ言ってねえで面接受けろや珍粕が!
オメーのようなクズはウチに必要ねえんだよ! ほんと、グダグタ言う根性ない新卒ばっか入ってくるから周りからいじめられて、すぐに辞める人が増えてるんだろうな。 数年前に某大手ゼネコンから転職したが、
民間に比べりゃ遥かに楽 【24マラソン、2000万】 障害者はタダ働き <世界教師マiトレーヤ「偽善暴く」> 芸能人はボロ儲け
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1535249407/l50
24時間TVのチャリティーはイカサマ! ハルマゲドンは福音派のデマ! マ@トレーヤはオウムと思ってるバカ!
板復帰(OK!:Gather .dat file OK:moving DAT 720 -> 679:Get subject.txt OK:Check subject.txt 720 -> 691:Overwrite OK)0.57, 0.53, 0.50
age subject:691 dat:679 rebuild OK! >>988
辞める人はそれなりにいるよ
どこの所属かによってもきつさも違うし とても簡単な簡単確実稼げる秘密の方法
一応書いておきます
いいことありますよーに『羽山のサユレイザ』ってなんやねん
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