【高速道路】グループ会社・協力会社の裏側 Part.3
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会議は主催者の自己満足、結論の出ない会議
社員教育も指導も出来ない、やらない管理職?
好き嫌いだけによる人事。
やる気が出ない職場。
薄給、老害…
個人の責任は徹底して追求するが組織の責任は追求改善しない。
まったりと愚痴を吐きましょう!!
※前スレ
【高速道路】グループ会社・協力会社の裏側 Part.2
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/way/1487181148/ >>799
その頃の部長連中が今や退職
その頃の美味しい話を聞かせてほしかったよ もうウン年以上前の話だが、入社して最初に与えられた仕事が
「金券ショップでビール券を換金する」だったなぁ…
それがどういうものか何も分からず、教えないまま換金させるとか、地味に悪質よな? >>804
地味に悪質 ではなく、ふつうに悪質 でしょ 【スト】「社長にはついていけません。退陣を」…東北道・佐野SA従業員が声明文残し営業休止…NEXCO東日本「事実確認中」★2 ・
https://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1565773018/ >>805
悪質とは?
当時は当たり前
貰ったものをどう処分しょうが
問題はない。 馬鹿だねぇ
大量に購入し接待交際費として計上
それを金券ショップで売り捌きポッケ! 佐野SA就業拒否(ネク○コ言い方)
「早く営業しろ!!!」
ネク○コ言い方
形だけ、上返だけの会社だから メンテとエンジの違いは何ですか?
メンテ会社は工事と汚れ専門 汚れ仕事ってどんな内容ですか?
今年内定もらっている者ですが汚れ仕事の話は聞いていません。 煤煙汚れとか、ほこりとか、泥とか、雪とか、雨とか・・・色々たくさんの
物理的汚れと・・・・後はまだ君には早いだろう。 トンネル入れば真っ黒け。
髪あらうと黒い水が流れる
マスク着ければ会話ができないのでマスク無し。
本線は車が突っ込んでくる危険。
夏は激熱。冬は激寒。
ちゃんと説明会で説明されただろ?
道路事務所来てから泣き言いうなよ。 >>827
現場は下請けだけ
20〜30分したら帰る
真っ黒にはならない >>828
どこの道路事務所だよ
そんな事務所あるなら行きたい >>827
現場に入って汚れるのは底辺下請け。
安心して道路事務所に来い。
汚れ仕事もないから。汚水設備なんか
触ることないから。 うそうそ、点検部隊なら汗だくだし、汚ねえし仕事もするだろうよ。
でも事務所でバカ面してるよりは楽しいよ。 新人は一年目は平気だから安心して来い。
二年目は知らん >>830
メンテさんじゃないかな〜?
土木がバックだからパワー的に強そうだし >>837
エンジじゃない?
社長の本体時代の最高ポスト、有資格者の数で比べたらそんな気がする。 エンジが計画した作業でメンテから怪我人がでるが、社員ではないのでメンテもそれほど気にしてない? ネクスコの話題ばっかだな
首都高とか阪神とか北九州とか本四の話はないのか?
ブラックすぎて話にもできないのかホワイトだから無縁なのかどっちなのやら 佐野SAのストライキ
どうなった?
この社長とネクスコの利権
利害関係はっきりしないと
ネクスコからの説明が欲しい ネクスコというより、ネクセリアとの繋がりの方が大きいんじゃね? >>843
確かに、NEXCOよりネクセリアですな。
ネクセリアは、うるせえ事言う割にピンハネ上等で補修なかなかやらねえし、工務の職員ポンコツだし。 >>844
ネクセリアは関係ないだろ
当時は道路公団からネクスコ
が関わっていたと思う
土建屋がSAで商売出来るように
利権が渦巻いている?
金丸、田中もSAで利権を有効利用した?。 >>845
SAPAは道路施設協会。まあ公団の天下り先だったんだろうけど。 >>846
道路施設協会ね
利権の温床だよな
自殺した方々に合掌 >>848
そうそう。
事が起こっても、誰も責任取らないしね。凄いよね。民間じゃ考えられないよ。 土木は無いよ!
何かあればメンテによろしくだし
地震以外は問題なし >>853
結構あるんですね
予定があるときは変わってもらうとかの自由度はあるんですか? >>854
交渉次第
まぁ、誰も休日に当番やりたい人は居ない
少ないとこだと週に2回程度 >>855
異常が出ても次の日勤者の出勤まで放置しとけば良くね?この案、駄目かな? 施設は場所による。
まぁ、月の10日は覚悟しとけ。
新人なら。
先輩が押し付けないタイプなら均等だし、
先輩が単身赴任で土日帰るなら新人は
当番を率先してやれ。
当番あることは会社説明会で聞いてるだろ。 >>753
フェイスブックチョッパーは何がしたいんだ?
身から出た錆だろ。もう、お前の事は忘れた過去の人だから、構わないでくれる?
暴言や暴力で抑え込んで何がしたいの?
それは指導ではないから。
誰がチクったなんてどうでもいい事。
切り替えてイケ。 今の景況感だと転職余裕だから脱出しよう。
特に新卒で就活してた時期に景気悪かった人にオススメしたい。こんなグループよりずっといい会社に入れるよ。 >>863
もう好景気のピークは過ぎたよ。来年のオリンピック過ぎればまた一気に悪くなるはず。
転職したい人は急げ!急げ!! グループ会社が勤まらないのに民間なんか行けるかよ
速攻で首切られるわ >>865
お前みたいな腐ったゴミが行けばそうだろうなwwwww >>865
環境が変われば人は変われる。
リスペクトできる人達がいて、モチベーションを高められるところに行ったら仕事は楽しくなる。
成長意欲のある人は飛び出そう。 >>866
ほんとそう。
腐ったゴミはゴミ業界で沈んでおいて下さい。 >>862
本人にあだ名気づかれるだろ。
あいつここ見てんだからよ。 発電機持って集合ー。
施設のアホ共さっさと動けよ。
ETC落ちるだろ。 >>871
自分で動け
ボケ
土木と通信は本当に役に立たない ど田舎事務所からだもんな。
はよこいや。施設の脳筋にもできる簡単な仕事だろ。もたもたしてんじゃねーよ。
ETC止まるだろ。通信機械室停電になるだろが。
施設→送られるのは使えない奴
通信→優秀な人材 コーポレートにいると社員のレベルの低さがよくわかる またあのおっさんのハッタリホラ話聞かされるかと思うと火曜から憂鬱だわ。虚言癖ほんまにヤバいって! >>881
> またあのおっさんのハッタリホラ話聞かされるかと思うと火曜から憂鬱だわ。虚言癖ほんまにヤバいって!
東日本大変ですね 園児入社から毎日必要以上の公開叱責、男性は怒られて育つから女子より待遇が悪くても仕方ないという暴論。某本社カウンセラーからは業務指導だからそれはパワハラに値しないと言われて数年耐えたけど結果は鬱病になった。 パワハラの定義?お前らがきめていいもんじゃねえんだよ。過度な業務指導で精神病を患ってる人が事実として出ている以上、ジャッジしてハイ終わりじゃ済まねえんだよ。 設備の故障は直ちに直すように言うのに、従業員の心の故障は見向きもしない上司は無能。従業員もメンテナンスできない会社が設備保守なんてできるわけねーだろw しょせん町医者だから。
パワハラも調査入っても認定されないから。
怒鳴られて、胸ぐらつかまれて、無視されてもパワハラでないから。 >>885
この業界の上司?管理職?なんて、人間として無能?ヒトとして欠陥?じゃないとやってけないでしょ。
ヒトとして人間としてまともだったら、潰れちゃうよ。潰されてしまうよ。 >>886
誰も責任とらないし、誰も罰せられないよね。ほんと不思議だよね。
そら腐るわ。 >>886
期待するだけ無駄だよね。
この会社入る時、説明会でうちのコンプライアンスは徹底されてます!パワハラ、セクハラはありません!って言われたから期待して信用してたのに全くの嘘だし。 >>887
良心を持ち合わせてないサイコパスだらけだとは思わなかったよねほんと。一対一で相手が屈するまで徹底的に攻めないと変わらない気がする。。。 夢見たのは、気軽に頼れる身近な町医者だった
夢想したまま、頭痛に便秘薬を出すヤブ医者になっていた 前任者に先送りされた物を、なんで俺がケツ拭かなきゃいかんかね?てか先送りにした人に、なんでやらないの?ってしれっと言われたから頭来ると言うより呆れたけど。
適当な引き継ぎで、前任者と同じ業務こなせってそりゃあーたキチンとした引継書でもありゃあいいけどペラ紙半分じゃ話になんねーよ。
そんな所よ、うちは。 >>894
なんとなくでやってあとなんとかしてくれるって思っとるやつ多すぎて害児よな。責任転嫁ゴミ風潮やめてほしいわほんと。 この会社は視野の狭い人間の集まりだよ。猿山の大将のマウント取りがいかにくだらないか。 >>896
オマケに、訳の分からん奴よこしたりして、前任者からきっちり引き継いだから、大丈夫だ!って
いざやらしてみたら、全くなんも出来ないし、調整なんてまだまだ。
故障報告書すらまともに書けん奴だと話ししたら、じゃあよく教育してくれだとさ。
おいおい、自分のネタ捌くのがやっとなんだから無理無理。寝言は寝てからにしてくれや、人事決定権のある人。 兵庫県姫路市周辺の転職事情 パート50
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1537888137/
オナキチのガラキチ時代からのログ、NEXCOのコンプライアンス相談窓口へ送ったらええんかな?w
あいつ、パワハラの報復反撃されて田舎に飛ばされとったみたいやけど
目には目を、暴力には暴力をって感じで殺されかけたようだけど、
あの時の契約社員がまさか反撃するとは思っていなかったみたいで笑えるわ
大人しくしていたらいい気になってパワハラやり放題なんてオナキチ並の卑怯ぶりやで
出向者にもパワハラやってたけど、流石に彼は本社に通報したみたいで、前記の結果になってあっさりおわってしまった
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