小さな職場の事務員さん集まれ！★57
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経理総務労務の実務から、買出しトイレ掃除勧誘応対まで
すべてをこなす事務員さんたち、楽しみもグチも語りましょう。
「秘書」という肩書きの方もいると思いますが、やっていることが
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小さな職場の事務員さん集まれ！★56
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/sfe/1553418455/ そこまで酷くはないけど、アプローチ断ったら豹変して仕事上で嫌がらせしてくる男性は遭遇した
仕事で新しい提案したらそれも気に障ったみたいで空気読めない呼ばわり
ムカついたから今はその人の不利益になるように動いてるけどね
女がプライド折る事だけは絶対許さない男性いるよね 同じ土俵で戦って負けたらぐうの音も出ないから、別土俵で戦える女性を選ぶ
卑怯 私と同じような事言われてる人達他にもいるんだな…
仕事で足引っ張ってくるのは本当迷惑極まりない さすがにLINE WORKS使ってる会社の人はいないかな…？
本当はSlackとかteamsとかそういうのを使いたいんだけど
ダウンロードしてみた感じ、UIがうちの会社の人達には難しそう
普通のLINEアプリ入れさせるのはまずいし… >>291
Google meet Google teams
Zoom
Chatworks
いろいろあるよ 指示も依頼もしないで察しろ察しろっていい加減にしろと
職場の人間は超能力者でもないしママや嫁でもないっつーの 気に入らないことがあると
ツンケンツンケン態度に出す子どもみたいな人相手にしてると疲れる みんなの会社は中元、歳暮どうしてる？
自分のところは毎年1人で50件近く送り状手書きで書いて、自分で包装して、のし貼って…日常の業務に支障ありまくり
ここも送っておいて〜と軽く言ってくる営業に殺意がわいてくる >>296
デパートやスーパーでデータ登録してくれないの？
ネットの特設サイトからも送れるし領収書も出せる
うちはデパート経由だけどまとめて贈れるよ
昨年何送ったかや宛先データも保管されてるよ
贈り先に増減あれば細かな確認や手書き追加や修正はなくはないけど…
予算内で誰に何送るか決めるのはめんどくさいし御礼状もあるけど年賀状印刷よりは楽 自分で包装してのしまでって凄いね
まあ印刷できなくはないけど習字が上手い人なのかしら
うちは指定だけしてデパート丸投げ デパートにおまかせ羨ましい…
取引先にギフト商品取り扱っている会社があって毎回そこに注文しないといけないんだ
しかもその会社は取り扱うだけでのしやら発送などの業務はしていないから、商品だけどーんとまとめて会社に届くだけ
発注のロット数とかあるから6月末に数を出さないといけないのにコーヒー買ってきてみたいな軽い気持ちで追加されたらケツの穴にボールペン刺してやりたくなる
社長に相談しても｢取引先との関係もあるしずっとこれでやってきたから｣の一点張り
イライラして今も送り状の書きすぎで腱鞘炎になりかけの手でこれ書き込んでるわ 今ヤマトと佐川のサイト見てきたけどパソコンで送り状発行サービスあるみたいよ！
でもそれにしたって自分で包装はひどいわ
うちも古い取引先から買わなきゃいけない非効率な商品あるけどそこまでではないな… >>299
ひどいなあ大変だね…やっぱりそういうお付き合いしがらみか…
整形外科を腱鞘炎で受診して痛み止め注射打ってもらうとか
診断書取って社長に訴えた方がいいよ…
デパートも1時間とか並ばないと紙の依頼書は受け付けてくれないけどね
プリンターも新しい機種なら送り状印刷できるよ >>300
うちもしがらみで古いFAXつきビジネス複合機と社内電話機変えられない…コロナ不況で予算もない…
タイムカードレコーダーも分単位で一人ずつ自動計算してくれるやつあるけど
一台４万近いし正社員パート派遣で分けて設定できないから三台いることになって買えないから
手作りエクセルでしこしこ給与計算してる… >>300
>>301
アドバイスありがとう
いろいろ検討してみるよ
もともとまともにない昼休みまで返上して作業しているから憂鬱でたまらない お中元の包装バイトでやってたことあるから手伝いに行ってあげたい
のし紙はは短冊貼り付けるだけでもいいし送り状はクロネコとかに頼めるね ヤマトのクラウドサービス便利だよね
前の会社が毎日伝票の発行あるところで凄くお世話になったな
前任のやり方（オール手書き＆集荷は電話）じゃ飛んでもなく時間掛かるからそっちに変えた思い出
送り状のシールもレーザープリンタにインクジェット用にと色々あったしオススメ 私が特別にターゲットになってるわけじゃないんだけど
毎日毎日パワハラモラハラ発言の激しい職場で
だんだん仕事のやる気まで失せてきた
基本人を傷つけてる自覚がないし、キレたらむしろ積極的に傷つけようとしてるし… 結局女性は弱い立場なんだよ。
雑用押し付けは当たり前、ストレスの捌け口にされる うちもお中元・お歳暮の発送は社長のデパートの株主カードのポイント貯めたいから
送り状サービスは受け付けてくれないっていう話だったけど、
お店にお願いしたら普通に用意します、って言ってくれた。
毎年年末に年賀状500枚出してるんだけど（フリーソフトで私が印刷してる）
社内の誰が出したかも知らせたいかららお客さんごとに差出人欄に各営業担当の名前も
プリントしてって言われてるから12月までに会社辞めようと思ってる。 >>310
営業各担当者に必要枚数渡して手書きさせちゃえ
うちはせいぜい100枚ぐらい
最近年賀状辞める人増えたから数も減りつつある 年賀状印刷出してみ？
とんでもない金額だよね
それを恐らく社内で一番低収入のあなたが無償でやってる
馬鹿馬鹿しいよね >>310
野暮な話かもしれないけど、2回手差し印刷するのはどうだろう
1回目は普通に年賀状ソフトで宛名と差出人の会社名までを印字
2回目はWordではがきサイズ・縦書き・余白最小レベルにして
超左端下に営業の名前を打ち込んだファイルを作って印字
あらかじめハガキ宛名面を裏紙にコピーしてはがきサイズに裁断した練習台を何枚か作っておいて
その練習台でテストして文字の大きさや位置を調整すれば
あとは営業の名前を差し替えるだけでいける…と思う
それでも500枚ではかなり手間だけどね… >>311,313
ありがとう。
まぁ差出人印刷もやれないことないけど、営業が「やって当然」とばかりに
雑用を増やしてくるのが嫌なんだよね。
うちの会社は隙間産業で上手くやってる建築関係の零細なんだけど、取引先が
スーパーゼネコン様だったりするから、そういう大企業とカタログやら年賀状やら
比べられても、知らんがなって感じ。
とある設計会社は求人出したら200人応募があったらしけど、うちはハロワに
10年求人出し続けてて2,3年に1回電話なるかな？ってレベル。 >>314
本当に何がストレスっておかん扱いと便利屋扱いとナチュラルな見下しだよね… 差出人印刷時に営業の名前変えて印刷すればいいだけじゃない？そんなにイラつくこと？ >>314
うわ、もしかして私の前職と同業かも…お疲れ……
私がいたとこもフリーソフトで年賀状印刷やらされてた
無料版は機能制限ついてるから仕事用に何百枚と印刷するのは無茶な使い方だったな
> 10年求人出し続けてて2,3年に1回電話なるかな？ってレベル。
何年もず〜っとハロワに求人出してるとサクラと思われて求職者には見て貰えないよ
ハロワの担当者も親切な人だとここは何年も取ってませんよって暗に応募しても無駄と教えてくれた 年賀状はExcelデータをWordではがき宛名面印刷ウィザード使ってるんだけど
他と連動してないから修正手作業だしチェック漏れが多くて疲れるよ
亡くなって息子になったり代表者名や担当変わったり
それでデータベースソフトが導入されたけどこれはこれで入力量が膨大すぎるし
まだ取引のない見込み客は含められない仕様だから結局Excel併用するしかなくお手上げ 基本は筆ぐるめ(代替わりや担当者変更住所変更や喪中欠礼チェックなど修正は手作業)
で
裏面は大手スーパーの年賀状印刷
10月初めに枚数概算で出せば4割引とか
かな
宛名はプリンターで自前印刷して確認してる 大手にいたときは
営業チーム５〜6人の島一つごとに
２人事務員が補助でつく形だったから
年賀状や挨拶状の類は自分のチームの営業担当者分だけ作っておけば良かったなあ >>318
確かに年中募集していたら警戒されるよね
労務や採用業務も少しやってるんだけど派遣会社でフォローがしっかりしたところでいい人回してくれるところは、人材コンサルティング料だか紹介料がお高いんだよね
一人試用期間過ぎたら正社員予定で雇うと２０万とか
想定年収の２割３割とか
月給２０万の人一人雇うと賞与も想定年収に含めるから派遣会社に払うお金で100万とか飛ぶ
その人が１年勤続するだけで一切返金はない
ハロワは無料だけど お局さん半日も私用で仕事抜けるのに有給にしないのが不思議だわ
今までも何回かそうやって抜けてるけど一日働いた事になってるし うちは家族経営の零細だけど、親族どもは勤務時間中に買い物、病院、美容院、ペットのトリミング、ジム…実際に仕事するのは1日1時間程度
普通の社会人なら休日にしかできないこと好き放題やってるよ
土日も事務所は開いているから周りには｢お休みなくて大変なんですよ〜｣とかほざいてる
毎日がお休みみたいなもんだろうがってきっと親族以外は全員思っている >>324
零細企業の経営者の奥さんとか
その人にはその人なりの苦労があると思うよ >>324
私の所は毎日顧客訪問・直帰って書いてあるけど………って感じ
色々な場所で目撃情報があるよ
まあ、露骨に見せてこないだけマシな方かな
病院中抜けや用事に関しては私以外には全体的に寛大ではある…私以外には… 社長以外が実質ノータッチでモヤモヤした事もあったけど、この方が平和でいいのかも…
歯医者なら所要時間長くないからか昼休憩時間中に戻ってこれれば大丈夫みたい
私は電話番だから無理だけど
行動予定の取引先名に混じって時々「歯」とか書いてある 上司は腰痛治療や歯医者や自宅の用事もわざわざ全て予定表に書いて出ていくわ うちの会社は仕事抜けて病院行かせてもらえるから助かる むしろ社長に人間ドックとか膝傷めたってずっと言ってるのを早く受診してほしい
仕事抜けるわけにいかない！で数年受診してないから後継者もいないのに
大きな病気見付かったらどうするんだろうと思う 知り合いが勤務する小さな会社が潰れたんだけど、知り合いは長く勤めてたから
中退共はもちろん、失業保険を270日もらえて、さらに潰れてから1年後に
弁護士から連絡があって「正式に清算が終わりましたので
元従業員に分配します」って1.5か月分の給料をもらってたよ。
それ聞いて、潰れるのもちょっと良いかも、と思った。 >>332
分配できるほど残ってるかは確実じゃないし
今の時期転職活動とかしたくないなあ 辞めたくてしかたない会社ならそれでいいけど今会社なくなったら困る
こんな時期に転職活動とか地獄だよね 業務的に潰れはしないと思うけど中退共入ってないからやばそう
退職金規定もないし
まあ私も雰囲気悪い職場にいるから気持ちはわかるわ
転職先の幅は本当に狭いけど退職・解雇理由がコロナ原因なら同情の余地はあるかなーとか考える ある部下に手を焼いてる
優秀な人で効率化を図る、合理的で仕事早いのはいいんだけど
それ通り越して大雑把で必要事項まで抜ける省くのは違うんだよね
偏見で悪いけど営業タイプで事務に向いてない人なのかな
接遇や電話応対はしっかりしてるのに
とにかく地道な作業を避けよう避けようとして
やらせたら必要事項まで極力抜こうとするみたいな
書類作成や帳簿記帳でも無意味な慣行ではなく意味があってそこまで書かなきゃいけないところとか
理由があって2箇所データ保存必要とか
紙でもどうしても打ち出し必要とかそういうのを説明しても無茶苦茶抵抗される
フォルダ保存の最後にマウス2回操作するだけなのに
合理化の意味がなくなるとか
そこまで強硬に抵抗されてもなあ
自分のやり方=自分を否定しないでよ！て感じだから
私より上の人間から言われたら案外あっさり言うこと聞くのかも知れない
「私に」言われるのが嫌なだけかもしれない
ただでさえマスク越しでお互い話が聞き取りづらくて意思疎通しにくくてますます疲れる 正しいデータを残したいのに手書きで赤入れして渡したり
訂正印押して作った紙を原本にしようとされて迷惑極まりない
印刷した紙と実際の注文内容が違うのが日常茶飯事だから
結局押印済み原本を無駄にコピーしたり大捜索しないといけない
何度言っても理解できないらしくて「あーデータですよねー(笑)」みたいに嫌味っぽく言われるし疲れた >>338 役職が上の人から言ってもらえば変わるかも
仕事は凄く速いが内容・考えが薄いタイプと通じるところがある
こういうのは営業・元営業に多い
彼らはスピード感を持って対応し数字を上げることを第一優先としているので、中身の精査や面倒な事は避ける人が多い
外を向いて仕事するから、内勤の者や仕事には目が行かない
下流工程にどれだけ迷惑かけてるか…
内勤のお局にはお菓子差し入れで機嫌をとる事も忘れない 虫歯が進行する前に歯医者と口腔外科に行って徹底的に治療すべき。
歯がないだけでなく「歯茎が腐食してる」状態だと、もうインプラントもブリッジもできない。
歯を磨かず虫歯になっても放置し続けると、口中は常に雑菌だらけになり、歯茎そのものが腐り始める。
更に困った事に歯茎が腐ると虫歯の痛みが少しずつ薄らいでくるので余計に歯医者に行かなくなる。
虫歯は発見次第早急に治療をお勧めする
気付いて歯医者に駆け込んでも、もう歯科では手遅れで「口腔外科」で手術をしなければならない
歯医者も自分達の金儲けの為に、適当かつ保険適用外の治療をする。
結局、歯が全部抜け落ちて歯茎が完全に腐るまで放置する事になる。
そうなると流動食以外は食えなくなる。
歯がない生活は、目が見えない、耳が聞こえないよりも何倍もつらく歯を全て失って自殺する人も少なくない。 来週末祝日2日あるのすっかり忘れてたわ
なんか休日なのに月末の仕事上手く回せるか心配になってきた まあ今回は臨時だけど、祝日増えると平日の業務が逼迫するんだよね
休日出勤ないだけマシとか思わなきゃいけないんでしょーけど
日曜扱いじゃ結局銀行も役所も病院も行けないから祝日ではなー…
別に解決策なんて求めてないけど有給取れる空気だったらなと思う >>344
本当にそうだよね
休みは嬉しいけど
業務が前倒しになっちゃって来週忙しいだけだわ
わざわざスポーツの日を今年のはずだったオリンピックのために10月から7月に今年だけ動かしたのにね
幻のオリンピック開会式(´･ω･｀) 10月の祝日がなくなって腹立たしい
この四連休もセンスがないよね
金土日月にすればいいのにと思うわ >>346
オリンピックに動員される人や観客になって欲しい大企業社員様や公務員さんは月火水有給にして木金連休土曜も休みで1週間休みとかにしたかったのかね
お世辞にもこっちや地方には関係がない話だ 転職して1か月なんだけど、再雇用の爺さんからパワハラに遭いそうで困っている。声が小さい、メモを取るな、休日も仕事のことを考えろこれは命令だ、などと言われることは普通でしょうか?毎日1日中説教でしんどくなってきた。 >>348
「声が小さい」は場面にもよるし画面越しの私達には判断できないね
他2つはパワハラと言えるから上司に報告案件
まあ、その再雇用が経営陣枠だったり、権力握ったままの上司枠だったり
ではなく普通の意味の「再雇用」なら、だけどね…
てか本当、「メモを取るな」とかいう奴って割といるけど全然意味分からんわ
書かせとけば一度言うだけで済むだろうにわざわざ自分で教える手間増やしてる無能かと >>349
権力握ったままの上司枠です。過去にも指導というかパワハラをして、被害者が部署移動になったことがあるそうです。
人間関係の切り離しもしたいようで、私のミスや至らない点を他の人に、こんなに仕事ができない人なんだよー、と同意を求めるように話したりしてます。 >>349
職人仕事とか芸事で
メモするとメモに集中したまま見ない聞かない、メモしたで終わってしまうから五感全てで注視しろ、みたいな話なら分かるけど
ただの業務だよね
マニュアルうちもほぼないから策定中 >>350
〉人間関係の切り離しもしたいようで、私のミスや至らない点を他の人に、こんなに仕事ができない人なんだよー、と同意を求めるように話したりしてます。
うちにもそれやる人いるわ
本当にミスしちゃってることもあるけど文書の入力変更履歴を勝手に直す前に戻してミスを晒したりとか
何か設定したら上手く動かないのはおまえのせいみたいにもっていく
相手がいないときにだけど
テストしてるから正常動作しないなんて絶対おかしいんだよな
今度から目の前でテストして周りの前でテスト結果残して渡すことにしよう
足元すくわれたくない >>351
ただの業務です。
メモを取るなら家でしろ、業務時間内にするな、と言われ、まとめるのに必要な資料を持って帰りたいと他の上司に言ったら、持ち出し禁止と言われました。朝も早く出社できないし、どうしろというのか。 男性2人、自分1人の事務所
シングルハラスメントが多い
早く結婚しなよとかみんな結婚しだす年齢でしょうとか(仕事の)客と飲みに行ったらといわれ、話したことあまりないしよく知らない。
女子1人で行きづらいと言ったらみんな優しくしてくれるよ飲み会出たらモテるようになるよと言われて不快感した。
モテないと思われてるんだよね
あとバツイチのほうが嫌味なんだよね
目があったらいきなり「婚活」って言ってきたり。
仕事以外あまり話はしなくて口にするのはこういう話題ばかり。
私は今年28歳
男2人は1人は30代前半独身でもう１人はバツイチの中年
取引先や他の営業所とも業務上の仲のみで
飲み会や親睦全然なし
お昼もいつも１人(今の職場に入ってだれかとランチしたことない)だし飲み会も一切ない職場
これじゃ出会いないわー
出会いある職場が羨ましい
早めに結婚してたら嫌味言われないんだろうな
悔しい 入社した頃は何の話題でもすぐ彼氏彼氏結婚結婚って結び付けられてひどかったなぁ
話題に困ったらとりあえず恋愛や結婚の話すればいいって勘違いしてる人いるんだよね
どう考えても本人の口から出るまで聞いちゃいけないデリケートな話題だと思うけどね
私は年下の人がもう結婚してるから触れちゃいけない扱いになってる
別に良いけど見下してくるのだけは許せない >>355
言ってくるほうは、ほかに話題がないのかなー
その2人と会話がそんなに弾まない
私も口下手なほうだけど、相手も寡黙なかんじだしなあ
共通の話題がないというか
仕事に関係ないからほっといてほしいよね笑
セクハラじゃないかって思うんだけど
職場の異性から口出しされるの不快だよね
最近は、そういう話題タブーだよね
彼氏いるならまだいいけどいない歴年齢だから
心にグサッと突き刺さる泣
口がさけてもこの年齢で彼氏いたことないとは言えない バカにされそうで >>353
ごめん、通りすがりの男だけど
俺なら遠慮なくブチキレるけどな
家でやれ？
残業代は？
労基署に相談したろか？
ぐらいは言える アラサー未婚で幸い仕事中は何も言われないけど
恋愛至上主義者ばっかりなのは感じる
私一人行動が好きなんだけど
ちょっとでも一人で出掛けた話しようとしたら勝手に自虐ネタと受け取られて
変な配慮で必死で話逸らされるから全然何も話せないw
もう全員結婚してた時代とは違うんですよ〜って言いくるめたかったけど
同世代の同僚はいわゆる適齢期にキッチリ結婚して順当に子ども持ったから私だけなんだか変人扱いだ 職場の人に彼氏だの結婚だのプライベートな話題ふるのは完全にセクハラだよ
今時小さい事務所でもありえないモラルの低さ
>>353
メモ取らせるの嫌な人は自分の間違った指示の証跡取られるのを恐れてるんだと思う
きっと過去に何回もやらかしたんじゃないかな
そういう上司いたよ >>353
他の上司が頼れるならひどい態度について直訴した方がいいと思う
距離を置いたり避けたりできなくて徹底的に戦うなら
何月何日この仕事してるときにこんなことがあってこう言われたとか記録を蓄積したり
場合によっては録音や証人作りした方がいいかも >>358
恋愛至上主義は職場でやらないでほしいよね。
たとえば、休日に１人で買い物に行ったという話をしたとする。相手は、彼氏といったの？とかなにかとそっち方面に話を持っていくかんじかな？
シングルハラスメントする人がいると嫌よね
思考が古いのかな >>359
私が受けてるのセクハラだよね。
結婚だの彼氏だの仕事に関係ないもんね。
言うだけ言って誰か紹介してくれるわけでもないし。だったら黙っとけよ！ってかんじ
2人とも学歴は高いんだけどな
結婚イコール幸せという古い思考してるのかなと思う
世間が狭くて考え方が偏っているのかしらん 単純に心配してくれてるだけかもよ
迷惑だけど
新人の頃「この仕事向いてないからさっさと結婚して家庭に入った方がいい
でも人付き合い下手そうだから親戚付き合いやご近所付き合いも心配だよね(笑」
とか他人にマウントかまされたことならあるけども勤め続けてるわ
「独身子どもなしは一人前じゃない」と仕事でも相手が既婚子持ちだと下に見てくるのはあるなあ
露骨に出してくる人は地雷率高いけど
人生経験ではかられるというか
でもこれもセクハラだったらごめんだけど28で結婚する気はあるなら焦った方がいいのは確か
普通の女性は出産リミットとか
周りの独身率とかもあって
35過ぎると明らかにこちらから選べなくなるから
周りが紹介してくれる条件も悪くなる
20代のうちならまだこちらが選べる
婚活とかしたら露骨だよ
年齢で足切りされる感じ
男性も女性もいる趣味つくるとか出会いの場は自分で作るしか無いし
女性の婚活仲間作って飲みに行くのもいいと思う
人事的には結婚だけでもいろいろ事務手続きはあるし
若い女性は妊娠するだろうというのがあって
どうしてもフルタイムが厳しい時期はある、退職もありえるので人員採用計画やら労働時間やら配慮しないといけないから
無理矢理聞き出しはしないけど、それなりに節目節目では早めに報告してもらえたらとは思う ちょっといいなあって人がいたら自分から遊びに誘ったりしないと状況は動かないけど
仕事関係は何かあったら面倒くさい上にコロナ禍で外出しにくいし
仕事で消耗したら遊ぶ余裕もなく現状維持が精一杯になるよね できれば結婚したいんですけどね〜って言うとしつこく進捗聞かれたり変な紹介されたり
仕事では最初の頃「どうせこの子結婚するんだろうから
あんまり詳しく教えなくてもいいや」みたいな扱いもされた
かといって、今そんなに結婚する気がないって言ったら言ったで
余計に「強がりwww可哀想www」みたいに変な風に思い込む人もいるからねえ(経験有)
人間みんな結婚して当然だと思ってる人にはなんか色々と話が通じないよ >>365
そういう段階通り越すと一切触れられなくなるけどある意味腫れ物扱いだよ
同僚の慶事ぐらい普通に伝えてくれよ！な出来事とか
○○さんの出産祝い…みんなは出すんですけど出します？平気です？
みたいな微妙〜な対応をされたりまあいろいろあるよね
お局上等よ
それはいいんだが家庭の都合が悪くて仕事代わって欲しいフォローしてほしい時だけ愛想よい人は嫌いだ
こっちにも親の介護とか都合があるわ >>359
はい、言っていることが前言ったことと違うので戸惑ってます。
>>360
記録取りしてみますね。アドバイスありがとう。私の今の業務は、爺さんの業務の引継ぎを受けることなんです。
他の人や客のいる前でも怒り続けるので、上司も知っていますが、担当業務がその爺さんしかわからないものなので、助けられないと言われました。爺さんが外出している間、他の上司と引継ぎ事項の復習をしています。
過去に爺さんと働いたことのある人に聞いたところ、気分で怒ったりするそうです。昨日は話が理解できなかったときに、馬鹿にした態度をとられました。 >>368
爺さん70近いのに、いつまでも辞めてくれない。ある意味かわいそうな人です。先日は仕事中にYouTube開いてました。 入社してみたらあまりにも手書きが多くてほんと参ってる…
Excel使おうよ？だいぶ無駄な時間省けるよ……？？って言いたい ずっと社内に居て出て行かない男性社員がいる
居る事が本当にしんどい >>371
わかる。
今もだけど、コロナのせいで他社が会ってくれないと営業とか社長が社内にずっといて嫌。
社内でやることがないのか、額縁に入った写真の差し替えを始めたりして
結局こっちにお使いとかの雑用が降りかかってくる。 手書きが多いあるある
100枚越える伝票の合計売上を電卓で出してしかも計算ミスがないように3回電卓をたたく
いつの時代の話だよ…
おまけに電卓たたいてると知りながら話しかけてくるおっさん社員うざいわ >>372
分かってくれる人がいて良かった
ウチも暇だからと片付けとかされてこっちが息苦しい
配置を変えたりとかして埃が目についたりするようになったりするとこっちも気になる
こっちは通常業務があるのに
都会ならテレワークなんだろうけど地方の小さな会社なんでせ メモ取らせてもらえなかった者です。今日、メモできなかった箇所を再度聞いたら、「何でノートに記録とってなかったんだ、信じられない」と言われました。
また、奴から頼まれていた仕事の他にもやることがあったのに、それを知っていて「朝から一つの仕事しかやってない、ありえない」と言われました。
皆さんは理不尽な思いをしたとき、どうやり過ごしていますか?連休も奴のことがチラついてリフレッシュできなさそうです。 >>375
メモ取るなって言ったじゃないですか
くらい言うたるわ >>375
376さんに同意
少しは言い返さないとメンタル潰されるよ
向こうはそれが目的だろうし
それにこの手のタイプはこっちが強気に出ると途端に弱気になる >>375
愚痴吐いて穏便に流そうとしてるけどあなた完全にモラハラのターゲットだよ…
もう真面目にメモ取るとか取らないとかやんなくていいよ
それじゃなくて早く「パワハラの記録」をつけよう
毎回毎回言われたことを日付と時間と名前付きでボールペンで記入
シャーペンで書いたら改竄疑われるからボールペン
多分すぐ「メモを取るな！」が始まるからそれも無視して記録
他の上司に助言されたらそれも記録
正直愚痴吐いてなんとなく慰め合って済む段階じゃない
毎回マイナスの気持ちをプラマイゼロまで戻せば良いなんてやってたら精神病むよ
証拠で戦うか、それとも診断書で戦うかどっちがいい？って状況が目の前 対等な関係が作れなくて自分>>>>>相手か、相手>>>>>自分しかできない人っているんだよね
部下である前に一人の人間として扱ってこない人は別に目上らしく扱う必要ないよ
他のまともな上司とは違う
尊重するほどむしろ見下げてくるし、他の人が言うように強そうだと察知したら丁重になるよ あ、でも上司と部下だから対等な関係〜の話はおかしいか
とは言っても自分より下の立場であればどんなこと言っても良い、とか
言うことが二転三転しても良い、人格否定しても良いなんてはずは全くない
というか今ふと思ったけど確か再雇用だよね…軽度の認知症とかではないか みんなありがとう。証拠とって奴と闘います。大きな声で言い返して、これ以上ナメられないように、やってみます。奴、認知入ってます。おとといはクレーマーと喧嘩して収拾がつかなくなり、結局他の人に尻拭いさせてました。 >>371
最近マシになったけど、6月ぐらいまでずっと一人いて苦痛だった
それも無言に耐えられないタイプの人で
同じ空間で少し無言で仕事してると気まずい気まずいってソワソワし出して
常に会話してる状態作るためにわざと同じ事質問してくるし
プライベートな話振ってきて話題繋ごうとするし
何も話題見つからなかったら独り言ずーっと言い続けるし
こっちは仕事してんのにその度に手を止めさせられてすごいウザかった 敬語が微妙に使えない部下が気になる
わざとじゃないだろうなあ
「申し訳ございませんでした」と言うべき所を「すみませんでした」って言う
済んでないよって言いたくなる
他にも、よく目上に対して○○していただいたら〜て話す、書くべきところを○○してもらったら〜と
くだけすぎだと思う
謝られてるのに敬語おかしいと更に言うとパワハラみたいだから指摘の仕方に悩む
相手は年齢は30歳もとっくに過ぎていて
卒業してる高校大学はエスカレーター式で地元ではそこそこお嬢様学校と言われてるところなのに
自分もそんなに敬語は正確じゃないけど相手が部下でも丁寧な口調を心がけてるから気に触る
＝＝＝＝＝＝＝
〉目上の人に対して謝罪をする時の敬語表現として、「すみません」は正しくありません。
謝罪をする際の敬語表現として正しい言葉は「申し訳ありませんでした」「申し訳ございませんでした」となります。
https://docoic.com/2286 「すみませんでした」の方は気にならないけど
「して"もらった"」みたいなのはタメ口として指摘してる
同じ会社だし丁寧語だけでも使えてる時は見逃してるという感じかな
ただし取引先に向かってすみませんは許さないな >>385
厳しすぎかなあ
些細な会話ならともかく真剣に謝罪する場面では社内でも所長や上司に「すみません」はダメだと思うけどな
「すんませんっしたあ〜w」とかではないが
日頃なんとなくマウント口調で「すみませんでした(逆ギレ気味)」みたいな言い方の人だから気になるのかも…
はあ…人に注意するの疲れる… わざわざ私の目の前で独り言で困ってるアピールして
自分からは頼まずに気を回させようと必死な人がいて鬱陶しいしイラつく
何かで困ったら私の周りウロウロしながら「あ〜電話番号が分かんないな〜あ〜」ってずっと言ってる
検索したらどーですか？って言ってスルーしたら「頼んでるのに気が利かない女」って吹聴するし
いや頼まれてないから…嫁は普段どんだけ甘やかしてんだ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
