【MHPS】三菱日立パワーシステムズ その4 [無断転載禁止]©2ch.net
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>>200
日立のSTはなんでもかんでも協力企業任せ。
日立の技術というのはどこにあるんだろうね。 >>201
お前は日立の技術を知らな過ぎる。メンテ技術は高いぞ。バリとったり、サビ落としたり、そういうのはさすが日本のおもてなし精神だと思う
全く金にならんし、むしろ過剰サービスで赤字だがな 南アフリカの大負債をかぶる可能性の高いこの会社を
受ける高学歴優秀社員がいるとは思えない。
あれを公表することで高学歴のダメな層くらいしか人材確保できなくなってるね。 南アの巨大損失は東芝みたく数年間棚上げにするんだろうな
まだ確定してない(膨れ上がってる)状態だし いずれにしろ、この会社終わったなって雰囲気が現場に流れてるよ。 主席→マネージメント放棄
主任→モチベーションだた下がり
社員→転職先探し
雑音多過ぎて某ビル終わってる 三菱は技術大国のトップ企業、そんな事を考えていた時期が、僕にもありました 周りの同期は和やかな雰囲気で仕事出来てるのに、うちはなんか当たりきつくてやってられん
あの訳分からん縦社会は時代錯誤だろ この会社はもう少し仕事をシンプルに出来るはずなんだけど誰もやらないね。
目の前の問題に対処するのもいいが、将来に向けた改善をやるべき。
付け焼刃の改善をやったり、ない成果をあったように見せるとか。
もう、今更何をやったところで遅いけどね。 仕事をシンプルに組み替えると失業しちゃう人とか出るから無理なんだろう
将来に向けた仕掛とかやったって、どうせ移動が先に来てやりきれない
中途半端なことになって評価下がる
そういうのヤレル位置と能力のある人は分かってるヤラんさ 4世紀にわたる韓国の『水車建造』の歴史
1429 世宗11年12月3日 日本の水車が凄いと報告
1430 世宗12年9月27日 水車を造ろうとする
1431 世宗13年5月17日 「中国も日本も水車の利を得ているが我が朝鮮にはそれがない」
1431 世宗13年11月18日 日本と中国の水車の研究の記述が散見
1431 世宗13年12月25日 水車導入を試みる
1451 文宗元年11月18日 20年かけて水車の導入失敗
1488 成宗19年6月24日 水車導入の試み(成否不明)
1502 燕山君8年3月4日 水車導入の試み(成否不明)
1546 明宗元年2月1日 水車導入の試み。琉球(沖縄)と中国から福建式水車輸入
以後百年間水車の記述無し。一方お隣り日本では、鉄砲伝来後3年目にはすでに量産体制。
1583 一方お隣り日本では、口径80_のファルコン砲を量産開始(大友宗麟)
1650 孝宗元年5月15日 水車導入の試み 30年記述無し。一方お隣りの日本では、鉄砲量産10万丁
1679 肅宗5年3月3日 水車を造らせたと記述。そして70年記述無し
1740 英祖16年4月5日 水車など無くなりました『孝宗大王嘗頒遼瀋水車之制於外方, 今無見存者』
1740 英祖16年11月20日 水車を造らせたと記述(18世紀時点でわざわざ記録に残す程?)
1764 1763-64年の朝鮮通信使「日東壮遊歌」(淀城の水汲み水車の感想)
「その仕組みの巧妙さ見習って作りたいくらいだ」と記述
1781 一方お隣り日本では、水車があまりにも増えすぎて治水工事のジャマなので、水車税を導入(田沼意次)
1795 正祖19年2月18日 水車之制について盛んに出てくる。つまりまだ試作中
1811 純祖11年3月30日 ここの記述で水車なんか必要なのか?と書かれており全く普及していない 自分の保身以外に興味はないし、会社がどうなろうが期待通りのサラリーが貰える事が目的だから。
逆に、他人に何を期待してるのって感じ。
まぁ、こういう事なんだろう。
給料泥棒が管理職にゴロゴロしてるってことだ。 MHPSも東芝みたくなるんだろうな
再建はGEもシーメンスもスルーされて、怪しい中華系資本に吸収されるのが落ち
今のうちに中国語勉強しといたほうがいいと思うぜ
日立製作所完全子会社の日立パワーの人間から 社内文化って大事。社内文化が腐っていると何の対策をしてもダメ。
これはいくらトップが号令をだしてもだめで、社員一人ひとりの問題。 メーカーとしてもの収めてるけど
殿様気質でいつも偉そうな態度どうにかならないの MHPSとかマジやめた方がいい。幹部の承認もらえないと動けない蟻集団の集まり 現地で配管を溶接したり配線を敷設したりせずに
レゴブロックみたいな組み立て式の発電所を量産して発展途上国に売れよ 4世紀にわたる韓国の『水車建造』の歴史
1429 世宗11年12月3日 日本の水車が凄いと報告
1430 世宗12年9月27日 水車を造ろうとする
1431 世宗13年5月17日 「中国も日本も水車の利を得ているが我が朝鮮にはそれがない」
1431 世宗13年11月18日 日本と中国の水車の研究の記述が散見
1431 世宗13年12月25日 水車導入を試みる
1451 文宗元年11月18日 20年かけて水車の導入失敗
1488 成宗19年6月24日 水車導入の試み(成否不明)
1502 燕山君8年3月4日 水車導入の試み(成否不明)
1546 明宗元年2月1日 水車導入の試み。琉球(沖縄)と中国から福建式水車輸入
以後百年間水車の記述無し。一方お隣り日本では、鉄砲伝来後3年目にはすでに量産体制。
1583 一方お隣り日本では、口径80_のファルコン砲を量産開始(大友宗麟)
1650 孝宗元年5月15日 水車導入の試み 30年記述無し。一方お隣りの日本では、鉄砲量産10万丁
1679 肅宗5年3月3日 水車を造らせたと記述。そして70年記述無し
1740 英祖16年4月5日 水車など無くなりました『孝宗大王嘗頒遼瀋水車之制於外方, 今無見存者』
1740 英祖16年11月20日 水車を造らせたと記述(18世紀時点でわざわざ記録に残す程?)
1764 1763-64年の朝鮮通信使「日東壮遊歌」(淀城の水汲み水車の感想)
「その仕組みの巧妙さ見習って作りたいくらいだ」と記述
1781 一方お隣り日本では、水車があまりにも増えすぎて治水工事のジャマなので、水車税を導入(田沼意次)
1795 正祖19年2月18日 水車之制について盛んに出てくる。つまりまだ試作中
1811 純祖11年3月30日 ここの記述で水車なんか必要なのか?と書かれており全く普及していない >>219
あいつらは潰れて再就職する時気付くのさ >>222
そんなことできる能力はない。
それどころか標準化ひとつできない。 日本企業主導の国際標準化はブルーレイが最後の打ち上げ花火だったな >>222
それを作るには既存の常識にとらわれない、革新的な接合技術が必要な訳で。
ところが社内には革新どころか常識的な基礎もおぼつかないのがゴロゴロしている訳で。 業務改善活動なんかは社内の人間がやらなければならないという固定観念があるけど
コンサルタントなんかの外注にやらせた方がいいんじゃね?
社内でやっていると各課の個別最適にしかならなくて、全体最適が考慮されていない。
数年後にこの案が採用されているな。 コンサルが入った案件多数だがまともに成果があがったのはねぇよ
金だけつかってるけどなw
全体最適とかいったって何が全体よって話だわな
ここの全体最適って重工かMビルの連中の為の言い訳だけで失敗
が分かったら逃げるからな 所員を他社に出向に出してしまい、数ヵ月先の計画も立てられず、仕事のできない能無し所員を残して、派遣社員でかろうじて回ってるどうしようもない班がある 4世紀にわたる韓国の『水車建造』の歴史
1429 世宗11年12月3日 日本の水車が凄いと報告
1430 世宗12年9月27日 水車を造ろうとする
1431 世宗13年5月17日 「中国も日本も水車の利を得ているが我が朝鮮にはそれがない」
1431 世宗13年11月18日 日本と中国の水車の研究の記述が散見
1431 世宗13年12月25日 水車導入を試みる
1451 文宗元年11月18日 20年かけて水車の導入失敗
1488 成宗19年6月24日 水車導入の試み(成否不明)
1502 燕山君8年3月4日 水車導入の試み(成否不明)
1546 明宗元年2月1日 水車導入の試み。琉球(沖縄)と中国から福建式水車輸入
以後百年間水車の記述無し。一方お隣り日本では、鉄砲伝来後3年目にはすでに量産体制。
1583 一方お隣り日本では、口径80_のファルコン砲を量産開始(大友宗麟)
1650 孝宗元年5月15日 水車導入の試み 30年記述無し。一方お隣りの日本では、鉄砲量産10万丁
1679 肅宗5年3月3日 水車を造らせたと記述。そして70年記述無し
1740 英祖16年4月5日 水車など無くなりました『孝宗大王嘗頒遼瀋水車之制於外方, 今無見存者』
1740 英祖16年11月20日 水車を造らせたと記述(18世紀時点でわざわざ記録に残す程?)
1764 1763-64年の朝鮮通信使「日東壮遊歌」(淀城の水汲み水車の感想)
「その仕組みの巧妙さ見習って作りたいくらいだ」と記述
1781 一方お隣り日本では、水車があまりにも増えすぎて治水工事のジャマなので、水車税を導入(田沼意次)
1795 正祖19年2月18日 水車之制について盛んに出てくる。つまりまだ試作中
1811 純祖11年3月30日 ここの記述で水車なんか必要なのか?と書かれており全く普及していない >>211
つまらん会議だらけで無駄に金と時間食う。 そう言えば、現場の作業服家持って帰って洗濯したら
環境破壊やら汚染物質が排水されるから
持って帰ったら駄目みたいな話
一瞬でなかったことになったな お前らまさか環境考えずに持って帰って洗濯してんの?バカじゃねえの?俺は10年以上洗濯してないぞ。ちなみに製造部 >>237
どうやって洗濯してるん?
会社で洗ってくれるのか? >>242
洗濯する意味が分からん。せっかくついた汗臭い匂いをなんで消すわけ? 日立はなんで合併するまで長時間労働を抑制することが出来なかったの? 仕事が減った原因は、客先対応能力が低下したこと、基本的に保守的な対応に終始してるから不満が高いこと、技術力が低下して魅力が薄れていること。
売るための努力は営業だけでは限界がある。 >>247
社員の方か実力が上と勘違いして
派遣や請負を切ったこと
過去の失敗をまとめたり
周知できなかったことが原因。 >>247
社員の方か実力が上と勘違いして
派遣や請負を切ったこと
過去の失敗をまとめたり
周知できなかったことが原因。 >>247
社員の方か実力が上と勘違いして
派遣や請負を切ったこと
過去の失敗をまとめたり
周知できなかったことが原因。 職場の30歳超えのオバハン社員が多い中
新卒の22歳の可愛い子がきたら癒されるよな 自然な状態では35歳を過ぎると妊娠をしにくくなり、45歳を過ぎると妊娠も出産もまれ。
障害児の生まれる確率も35歳を過ぎると一気に上がる。
普通に35歳までに一人出産するとなると31歳で出会わなければならない。
つまり31歳で恋人無しのオバサンはもう出産は諦めたほうがいい。
31歳で出会い付き合う
32歳で結婚
33歳で妊活
34歳で妊娠
35歳で出産 夏の休み期間中のイベントで出会ったりする機会を
オバサンは家で過ごしたりするからダメ 正直30過ぎると女の値打ちは暴落(^_^;)
若い頃の自分の値段のままで相手探されても無理ですよ。 私は25才の時にお見合い結婚しました。
本当に愛情がないです。
お出かけしたり、学校行事などで仲の良い夫婦を見ると本当に羨ましく感じるし、すごく悲しくなります。
私は何の為に結婚したんだろう…と。 お見合い結婚で生まれた子供には免疫力アップの特典はない。
お見合い結婚だと子供も親に似てブサイクだったり極度のコミュ障、精神障害者とかが生まれ易い。マジで。
そもそもお見合いしなければ結婚できなかったという事は本来なら淘汰されていた筈の遺伝子なのだ。
お見合いで生まれた子供は高い確率で非モテになり、生涯苦しむ。
お見合い結婚はいずれは淘汰される遺伝子を無理矢理に温存し、次世代にツケを回すだけの悪しき風習だ!! クソすぎる低脳ボンクラキチガイしかいない日立パワーは早く潰れろ。
存在してるだけで害悪だ。日本企業のはずなのに日本語通じないし。 そもそもMHPSいらない
世界で通用しない三流重電のくせに、やたら高いし ■男女の生涯の未婚率
男35%、女27% (国勢調査)
http://blog.dandoweb.com/?eid=163314
人数的に男性の方が多くて余る時代です。
女性が人数的に余ることはまずありません。
それでも余ってしまう女性は・・・
相 当 問 題 あ る 女 と い う こ と で す
だから世間では
30過ぎた独身女=性格に問題ある
っという扱いを受けるのです! ■初婚平均年齢、夫30.8歳、妻29.2歳(厚生労働省調べ)
http://www.garbagenews.net/archives/2013777.html
女性は29歳が平均の初婚年齢です
「平均」というのは数の大きい方に引っ張られる計算です
つまり平均年齢を上げてる女性(35歳以上)が数名含まれるだけで
平均年齢はグンッ!と上がってしまうのです
女性の平均初婚年齢29.2歳
夫との平均出会い年齢24.3歳
これを過ぎてしまったら・・・売 れ 残 り 女 で す ■女は30過ぎたら出産の肉体リミット。35歳で終了
男の価値=年収
女の価値=年齢
外見や年齢を重視される女性は30歳でリミットです
医学的なデータを参照してください
アメリカでは、ダウン症で生まれる赤ちゃんの数がこの30年間で3分の1近く増えてきた。
そうした妊娠を終わらせることを多くの女性が選んでいるにもかかわらず、と
疾病予防対策センター(Centers for Disease Control and Prevention:CDC)の新しいデータは示している。
CDCの研究者らは、1979年から2003年にかけての増加はおそらく、より高齢の母親が出産するようになっているからだろうと言う。
・母体は30歳がリミット
・35歳でリミットオーバー
・ダウン症、流産のリスクも30歳から急激に上がってしまう
・出産後の急激な老化や体力低下を考えるなら20代の出産が望ましい
このように、女性は30歳でリミットなんです
とろこが、現代の女性は売れ残った自分を認めたくない
「今時、35歳で独身でも普通だし!」とか意味不明なことを言うのです
30歳で肉体は終了してますよってことです 準々決勝まで勝ち上がってるのに、ドームはガラガラだな 独身おばさん多いよな
美人は30前には寿退社する
健全な女は休みは出会いを求めて遊びに行く
独身おばさんは何してたのか不明
そして気が付けばあっという間に40歳
しわだらけで魅力無い完全なオバサンの出来上がり
30歳、いっても35歳がリミット
30歳なんてオバサン誰も相手にしてくれない
35歳になったらもうババァ
子供産んでも周りは若いお母さんだらけの中
子供も自分の親だけオバサンでかわいそう 今、会社はマラソン推しなんじゃね?なんでなのかは下っ端のオイラはシランケド
野球も見てたら面白いんだけどねぇ、まぁ興味ない人が大半でしょう 君がいた夏は 遠い夢の中
空に消えてった 打ち上げ花火 夏祭りとかは製造業の拠点ではよくあるけど、まぁ地域に対する宣伝
とかの側面を考えてやってるもんだからな
意味があるのか?と問われたらどうかはシラン いちおうまじめにこたえると
そういうなかで
ぷろじぇくとかんりのうりょくとか
りーだーとしてのそしつなんかを
みているわけだよ >>277
日立に関しては全く効果なかったようだな。 三菱重工、日立に損失負担求め仲裁申し立て 南アの火力発電合弁で
2017.7.31 20:22
三菱重工業は31日、南アフリカでの石炭火力発電所建設に絡み、
合弁相手の日立製作所に約907億7900万南アランド(約7700億円)の損失負担を
求めている件で、日本商事仲裁協会に仲裁を申し立てたと発表した。
南アの火力発電所は日立が2007年に総額約5700億円で受注。
その後、14年に三菱重工が65%、日立が35%を出資して火力発電関連事業の
統合新会社を立ち上げ、案件を引き継いだ。三菱重工は統合時の契約に基づき、
日立にプロジェクト遅延による損失負担を求めたが、日立側は応じていなかった。
三菱重工が同日発表した平成29年4〜6月期連結決算は、本業のもうけを示す
営業利益が前年同期比35.0%減の161億円にとどまった。
子会社の三菱航空機が手がけるジェット旅客機「三菱リージョナルジェット(MRJ)」の開発費が増えたのが理由。
http://www.sankei.com/economy/news/170731/ecn1707310022-n1.html 日立の資本引き上げてほしい。
三菱だけに戻してくれ。 三菱だけになったら倒れると思うがなぁ
上の方の考え方は日立っぽくなってきてるしここで梯子外されたらどうなることやら 仲裁申し立てはいいが、日立も黙ってないだろ。
まぁ、ザマァなんだが 三菱重工、仲裁申し立て 海外事業の損失負担巡り日立と対立
2017/7/31 17:28
三菱重工業は31日、日立製作所との間で損失負担を巡り意見が対立している
南アフリカの火力発電建設事業に関し、日本商事仲裁協会に仲裁を申し立てたと発表した。
申し立ては同日付。三菱重工は日立に対し約907億7900万ランド(約7743億円)を請求している。
三菱重工と日立は今後、仲裁人の選定手続きに入る。仲裁協会が審議を行い、
最終的に仲裁判断を下す。仲裁判断は確定判決と同じ効力があり、「守らなければ
裁判所を通じて強制執行する」(仲裁協会)ことになる。
三菱重工と日立は2014年に火力発電事業を統合し、「三菱日立パワーシステムズ(MHPS)」を設立した。
問題になっているのはMHPS設立前の07年に日立が南アで受注した火力発電事業。
大型ボイラーの納入コストを巡って両社で意見が対立している。
http://www.nikkei.com/article/DGXLASDZ31HWN_R30C17A7000000/ 三菱重工、事務系採用を初のゼロに 18年卒
2017/7/30 21:56
日本経済新聞 電子版
三菱重工業は2018年度にグループで新卒の事務系社員が入社しないことを明らかにした。
グループ全体で事務系を数十〜200人規模で採用してきたが、業績が悪化しており、
初めて事務系社員の採用を見送る。毎年数百人規模が入社する技術系社員は予定通り採用する。
グループ全体の従業員数は8万2728人(3月末時点)。三菱重工本体のほか、
日立製作所との共同出資会社、三菱日立パワーシステムズ(MHPS)、三菱重工…
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http://www.nikkei.com/article/DGXLASDZ28I1F_Q7A730C1TJC000/ 三菱重工も東芝の後追いをするのか
残るは日立だけか くっついて大きくなれば、その次は適正数まで分裂するだけさ。何時迄も大きくなるなんて甘いわけない。 で、日立工場はお値段以下だったんでしょ?南アフリカの件を除いて考えても。 これは出来レース、裏で両社の話し合いはついてる、誰も幹部が傷つかないように
最終的には三菱重工と日立製作所が経営統合して責任の所在はうやむやにし
負債は残された多勢の社員が負うというのが暗黙のシナリオ
原因を造った奴らはのうのうと年金をもらい貧乏くじは後の世代に付け回し
原子力政策と同じ構図 >>286えっ?そんなにヤバイんですか?三菱はリストラはないって聞いてるんですが下っ端すぎて全くわかりません。日立工場ヤバイですか? コミュ障ばっかりだなw
どう総崩れなのか説明しろよアホ >>297
工場が操業停止になったりとかするレベル? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています