キヤノン化成 [無断転載禁止]©2ch.net
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G2G3でライン作業やってるもんの給与削減しないのか? 昇格試験クリア出来ても東急上がんないなんて投球詐欺や 入社して10年、先月同級の友人6人で久しぶりに飲みにいった。
みんな昇給したり、資格取ったりして頑張っているように感じたけど
自分は入社した時と何にも変わっていないことにきずいてしまった! 現場ではゲス不倫で有名人のナカ〇ナオ〇は何棟におるの? コピ機本体が大普及しないとCRGの売り上げが上がらないじゃない。今後厳しいねぇ。増々出向かしら 給料が下がっている人もいるらしいこの会社。モチベ保つのは困難やな 4月の全体会でのサプライズはなんだろう?
俺の上司かわれば良いのに >>117
副所長になってえらくなってどうなるのでしょう。 こんなんが記事にあった。
これ、人事のク○ヤにやられた。
知った時は怒り通り越して呆れた。
やっぱケチ会社。
辞めてよかった。
やめる人は絶対月末までいようね。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170506-00000010-mai-bus_all >>87
仕事持ってこいよ
いつまでプリンタ事業で食ってるつもりだ?
このペーパーレス化の時代に?
新しい仕事持ってくんのがシャチョ〜の仕事だろ
自分で仕事しないのによく作業者に仕事しろって言えるよ。
もっと時代にあった新しい仕事持ってこい。
あ、おれ辞めたから関係ないや >>120
いま、殆どの社員が同じように思ってますよ。ほんの一部の人以外はね。 >>121
日田は別の仕事もらってきてますからね。
社長の差なのかなんなのかわかりませんけど、感圧も無理なら早く諦めて次を探さないと >>119
確かに。こちらが賢くないと会社側に上手くやられちゃうね。
常に早期退職募集の噂話はあるけど、実際には組合・会社とも
何にも言ってこないから以外に安泰だったりして。 書き込みが不満ばっかりですね。
会社をよくしようって奴がいない。
自分は等級を上げる努力など特に何もしないくせに、上がれないのを周りや会社のせいにする。
上がった人を羨み悪く言う。
虚しくないのかな?
実力あるから受かってるんでしょ?
論文と面接に関しては君達より能力あるのは間違いないんだよ?
受かってもプロモーション出来ないのは、上位等級の仕事を出来る能力がまだないからでしょ?
1人1人の仕事を一日中見る事なんて出来ないんだから、論文と面接で能力の有無を判断するのは間違ってないよ。
直接言わずに陰でネチネチ不満を書き込むのはみっともない。
転職を繰り返すダメ人間の発想だね。
能力あって上を目指す転職なら理解出来るが、現状に不満があっての転職なら次の職場も先が見えてるよね。
毎日ダラダラ言われた事だけやってるから、そんなつまんない事ばっか考えるんだよ。 上に気に入られないと、どんなに実力があっても上がれない。
手取り15、6万の安月給で死ぬまでねちねちいびられる。
そういうのを努力というならそうなんだろうけどさ。
見てるだけで反吐が出るような連中に、
よくもまぁう上手いこと媚びれるもんだと常々感心する。
くっちゃべってりゃ生活費もらえるんだから楽っちゃ楽なんだろうけどさ。
流石人生の勝ち組さまは違うなって思いますわ。 牛乳とヨーグルト食べた後、オナラしたらパンツに下痢ウンチが付着する事があるのは私だけでしょうか? あんたはどういう奴がしらんが、実力、能力ああっても昇格出来ない社員が沢山おるのじゃよ。g1で頑張っている社員達の爪の垢を煎じて飲ませてあげたいよ。あんたみたいに運良く昇格出来た奴らに 会社をよくしよってもね・・経費削減で社員が努力してるのに御偉いさん達が高額な報酬を得てるのを思うと皆やる気無くすんじゃない。転職を否定するのは貴殿の様な世間知らずで臆病な田舎者の典型だよ。井の中の蛙じゃん 論文と面接で能力の有無を判断するのは間違ってんだよ。 上位職で給与高いもんががg1を先導して会社を良くするのが筋なんじゃないの?役割果たせよ 転職しましょう。将来性はないよ。あるのは応援、出向だよ。 >>131
論文と面接をこなす能力すら無い奴が上位職に就くのは間違ってると思うぞ。 >>136
そのどちらをこなしても待機になってる人はたくさんいる。 >>136
同感。
職制や上位等級には、論文と面接の能力は必須だと思う。
部下の報告書見てあげたり、プレゼンする機会も多いし。
言われた事を確実にこなす=仕事の能力が高い訳ではない。
技術ある人は評価されるべきだと思うけど、プロモーション出来るかどうかは別な話だと思う。受かってプロモーションしたとしても、上位等級の仕事できないでしょ?
技術あるのにいい様に使われて埋もれちゃってるのは残念。
けど、それが会社だよ。
技術と管理能力は違う。
もったいないから技術だけを買ってくれる会社に行くべきだと思う。
あと、好き嫌いで評価する上司はどこの会社にもいる。
不満がある方は素敵な会社が見つかるまで転職を繰り返してくれ。 昨日、ひたちなかにあるコマツ工場のフェアに子供連れて行ってきた。
大きな車ばかりで、子供たちは大興奮だった。
景気の良い会社って感じで見学してきたけど、従業員募集してないかなぁ。 むかーし、むかし。
中国のとある王国に趙高と言う、とてもとても悪い政治家が居ました。
彼は一生懸命勉強しました。偉くなるために一生懸命勉強しました。
彼は大切なものを自ら切り落としました。そして宦官になりました。
彼は王妃様に媚び続けました。そして気に入られました。
彼は王様にも媚び続けました。そして気に入られました。
その後、その王国で一番偉い政治家になりました。
それでも彼は思います。(もっともっと偉くなりたい)
今の自分はどれだけ偉いのか?
今よりも、もっとずっと偉くなれるんじゃないのだろうか?
そして今の自分がどれだけ偉いのか?確かめてみようと試みました。
彼は皆の前に鹿を連れて行き言いました。
「とても素晴らしい馬が手に入ったので王様に献上致します。」
王様に忠誠を誓う者達は言いました。
「ふざけるな!それは鹿であろう!王を侮辱しているのか!」
彼に恐れ慄いている者たちはこう答えます。
「趙高様。見事な・・・。それはそれはとても素晴らしい馬にございます。」
彼は満足しました。現状を理解できたので、とてもとても満足しました。
「失礼致しました」
それだけを言い残し、その場を立ち去りました。
そして鹿と答えた者たちは全員、例外無く彼に殺されてしまいました。
その後、彼に逆らえる者は一人も居なくなり、
数年後、その王国は滅びてしまいました。 辞めるなら早めに辞めた方が良いですよ。色々と手遅れにならないようにね。私は辞めて良かったです。 F棟からA棟に移動したリーダーのチビデブのおっさんは
なにやってるんだ? 5階にゲス不倫して飛ばされた女子いるんだって?若い? 折れた三本の矢、独裁者からの交代
そしてして新たな事業の始まり
がんばれ〜 New President! TOPから5階の皆様は暇で時間を持て余していると思われているようですね。
暇で時間を持て余している平常の皆様、取り込み事業頑張ってください。
モノづくり工場のOPは今まで以上に使われます。 事務とか技術の人って暇そうだよな。昇格試験は奴らのが受かりやすいのか?全然受からないし、周りの奴も同じ。現場でG2受かった人いる? >>153
間接と直接は試験の合格枠が違うって聞いたことあるから、それで受かりやすくなってるのかもしれないね。 不倫で飛ばされた5階の女判ったぜ!
でももう話題じゃねぇーや。 >>157
○嶋部長のパワハラは今まで公認されてたって噂は本当? >>159
自分の友達が岩間でスタッフやってるが、
筑波に比べて大分 平和中ようで、
話が合わない汗 >>163
どんだけの人間が心病んだんだよ
小○部長。 上の人間は責任感がないの?
若いこれからの社員にだらしのない会社、ゆで蛙って…
不安になりモチベーション下げるだけだと思う。
先ずは上の人間が怒られ反省するべき。
同じ意見の方いますか? 社員自身が主体的に考えて行動することを考えさせる意図があると思ったが。上が上がといって、自分で考えない人が多すぎる。上が怒られることにどんな意味が? >>176
横からで申し訳ないけど、
あなたはここ会社にしがみつきたいように思えますね。その理由を聞いてみたいです。 山尾志桜里 もちろん黒です。そう、
決められたルールを守るより、自分の好きなエロい事をしろってことです。 キヤンノグループも本気で「専門職」の待遇を上げないとヤバイ。
口がうまいだけの人間が職制面して何ももしない陰で、コツコツとやってる人たちは「アピール下手」の一言で片付けられ、隅に追いやられてる。
マニアック(深い知識)な人材が流出し続けている。 スマホ持込み緩和されたから、パワハラとかボイスレコーダーで録音されちゃうね Incが対応しないならYouTubeにでもアップしちゃえば相当おもしろそう 着替え、体操、うんぬんは、
業務時間内に一生懸命働いてるならば言ってよし。休憩時間も1秒もオーバーしてないなら。 パワハラ見たことないな。上に出てる部長も知らないが、それ以外にもそういう奴がいるのか。 それより労働組合どうにかせん?
アンケート集計でお金儲けクラブ活動になってる。組合費なんて月500円ぐらいでいいでしょ? 40代で年収250未満
仕事は 楽だが定年まで給料上がる見込みなし家族もあるし・・・
そんで転職しました
安定考えてたら何も始まらない
現在 給料 1.5倍以上
今後 上がる見込みアリ
判断が遅すぎた
早めの転職が結果オーライ!!
久保谷さんご迷惑をおかけしました。 >>196
病気の事もあったし
色々あったんじゃないの?
やられた人もかなり知ってるけどね
新年度に向けて解散するとなると
これからPM・技術課の人が可哀そうだな・・・ 私なりに頑張ってみましたが、そろそろ限界です…優しく指導してもらったのに…すいません。。。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています