【ガス検知器】理研計器その2

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/05/21(金) 09:18:53

企業HP
http://www.rikenkeiki.co.jp/

前スレ
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1232969654/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/05/21(金) 20:56:42

>>1
次スレタイは「☆秘かな優良企業☆」が消えて良かったわ。
防爆型式検定の偽装表示と同じか？って思ってたから。。。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/05/24(月) 15:59:52

前スレの秘かな優良企業というのは、ナニも技術がしっかりしてるとか、倫理教育が行き届いてるとか、経営理念が素晴らしいとかいった意味じゃないだろ。

単に、バブルがはじけてからず～～～～っと続くこの不景気の時代にも、ボーナスが６ヶ月も出る儲かってる会社って意味だろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/05/24(月) 18:37:44

基本給が低いのをボーナスでごまかしているだけ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/05/24(月) 23:31:20

取締役の給料は７人で約２億円だし
秘かな優良企業というのもあながち間違いではない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/05/25(火) 16:24:25

>>1-5

前スレ埋めろやっ！

《ﾟДﾟ》ｺﾞﾗｧｧｧｧｧｧｧｯ!!!!

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/05/28(金) 20:23:37

アルファテック㈱って知ってる？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/06(日) 10:42:31

しらん

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/07(月) 11:10:00

じぼらん

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/08(火) 21:33:23

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/12(土) 11:22:41

Sコスばかり意識してるからHORIBAに完全においてかれてるね。
少しはグローバル製品群を見習えよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/13(日) 18:03:56

優良企業最高

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/14(月) 09:34:17

>>11
そういう、営業の仕方でも十二分にやっていけるところが優良企業の証なんじゃね～の。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/14(月) 20:24:03

十分満足して働いてる俺が通りますよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/14(月) 23:54:25

ニッポン！ニッポン！！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/15(火) 22:34:41

井の中の蛙ばっかりそろってるな！
しかも、揃いも揃ってアホばっかり！
優良企業ってどういうもんかを知らんから、言えるんだろうな。
恥ずかしいから、社内だけにしとけよ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/15(火) 22:38:28

ここの、子会社が板橋にあるけどどうかな？
もし求人出していたら行こうかな
ひょっとして、そこもダメ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/16(水) 16:15:46

>>16
>優良企業ってどういうもんかを知らんから
おまいが思っている優良企業がどんなもんだか知らないが、
自分の考えだけが正しいと思ってるおまいの方が井の中の蛙だと思うがな。

>>17
親会社がまともでなければ、子会社がまともでいられるわけないだろ。
いや、世間にはそうでない場合もあるかもしれないが、ここれはありえないだろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/16(水) 23:42:36

>>18
勘違いしてるな？
優良企業なんて、実際には万人に認められるような会社って世の中に無いんだよな。
優良企業がどんな定義でどのような体制の会社なのか？あんた説明出来るか？
要は勝手に優良企業って思い込んで、それを騙ってること自体が井の中の蛙ってだと
言いたかったんだけどなぁ～

確かに世の中には親会社は駄目でも子会社の方がしっかりしてるって企業体って結構
は多いよな。この会社に当てはめれば、販売製品の仕様不適合をさも性能を満足して
ますって感じで調整して引き渡すのが子会社＝サービス会社なんだろ？
世間ではそうでない場合に当てはまる会社であることは間違いないと思うぜ。
「親会社＜子会社」だと・・・

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/17(木) 10:07:57

>>19
自分が否定されたと思って、ただただ反対したいだけに見えるな。

>優良企業がどんな定義でどのような体制の会社なのか？あんた説明出来るか？
できない。
何故できないか。
そんなものは、要求するものや特に人の立場、観点によって変わるものだから。

それを、さも決まった定義があるかのように言っている→
色々な観点や立場から考えることができない→
己が思う又は居る観点や立場でしか見られない→
井戸の底からしか見られない→
井の中の蛙

ちょっと聞くが、「人殺し」は悪いことか否か？
理由も添えてくれたら嬉しい。

>販売製品の仕様不適合をさも性能を満足してますって感じで調整して
調整しきれない個体はともかく、そんなことはどこのメーカーでもやっていること。
サービス会社ってのは、理研サービスのことか？
理研サービスがそんなことやってるのか？
長期在庫の出荷調整とかは、社内でやってたが？
俺がいた頃はな。

ミクロとかな、検査課通したら突っ返すような部品でも、適当に誤魔化して組立ててたな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/17(木) 22:47:18

>>16
>優良企業ってどういうもんかを知らんから
　 /＼＿＿_／＼
／　／　　　ヽ ::: ＼
|　（●）,　、（●）、　| 　　／￣￣￣￣￣￣￣
|　　,,ノ(、_, )ヽ、,, 　 | 　＜　まーたはじまったよ
|　　　,;‐＝‐ヽ　 .:::::| 　　＼＿＿＿＿＿＿＿
＼　　｀ニニ´　 .:::／
／｀ー‐--‐‐―´´＼

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/20(日) 21:43:27

来週ボーナッス！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/06/29(火) 22:28:46

まだやろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/07/07(水) 01:03:16

株主総会終わったみたいだけど、相変わらず代わり映えしないね、この会社。
この会社で給料に見合った働きをしているのはどの階級だろうか？
昔から報！連！相！が好きだよな。それで何か変わった？
中長期計画を株主に見せてほしいよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/07/12(月) 22:45:24

また儲かっちゃうの？

【学校プールで塩素ガス発生＝教諭ら5人軽症、薬剤誤り投入―東京・小平】

12日午前8時半ごろ、東京都小平市小川西町の都立小平特別支援学校で、
「塩素タンクに誤った薬剤を入れ、ガスが出た」と119番があった。
警視庁小平署によると、プールの機械室で塩素ガスが発生し、
27～57歳の教諭と事務員ら男女5人が吐き気やめまいなどの軽症。生徒に被害はなかった。
同署によると、同8時ごろ、教諭2人がプール開きの準備のため、機械室にある浄化装置の塩素タンクに、
水を消毒する塩素剤をつぎ足そうとしたところ、誤って凝集剤という薬剤を投入して機械室から離れた。
約10分後に戻ると、異臭がしたという。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/07/28(水) 08:21:52

子会社のサービス社長の退職金が一億二千万だって！！
その上、義兄弟を社長にして自分は会長職　それっておかしくね～

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/07/29(木) 22:23:32

理研にも影響
【半導体】ルネサス、数千人リストラへ　工場閉鎖も検討
大手半導体メーカーのルネサスエレクトロニクスが、従業員約４万７千人のうち
数千人の削減を検討していることがわかった。一部の工場閉鎖も検討している。こ
れらのリストラ費用として、２０１１年３月期に約７５０億円の特別損失を計上する
見通しだ。

同社はルネサステクノロジとＮＥＣエレクトロニクスが合併し、４月に発足した。
ＮＥＣ、日立製作所、三菱電機の３社が計９割を出資する。合併前には大がかりな
合理化を実施しなかったため、重複する生産拠点や組織の見直しを４月から
検討していた。

人員削減では、早期希望退職の募集などで数千人を減らす方向。
母体の３社などにも、一定規模の社員を引き受けるよう求めている。

国内にある約２０カ所の半導体の製造拠点のうち、設備が古い工場の閉鎖も検討する。
同社は、さまざまな電気製品に使われるシステムＬＳＩ（大規模集積回路）を
得意とするが、今後は成長が見込まれる携帯電話向けなどに重点を置く方針だ。

ソースは
http://www.asahi.com/business/update/0729/TKY201007290214.html

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/08/01(日) 07:54:38

影響ちいせぇぇぇぇぇー

全く影響なしに等しい。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/08/03(火) 09:50:55

今スーツ着たリーマンに理研計器に行きたいと道を尋ねられた

住所も解らないとか言ってやがる

俺がNETで調べてやらなければどうするつもりだったんだろう？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/08/04(水) 16:48:01

電信柱に不必要な数の看板があるやろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/08/08(日) 07:21:10

　
　　　　　　　　果てしない未来に挑戦する

　　　　　　　　　　　『大野精工』

http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1275235316/
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1242684624/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/08/10(火) 21:52:22

やっと休みだな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/08/14(土) 00:55:16

>>32
休み明けから新システムだぜ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/08/18(水) 09:16:16

新しいシステムどう思う？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/09/19(日) 23:28:27

あげ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/09/20(月) 21:41:45

近いうちに面接受けるんだがどうなのここ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/09/21(火) 14:01:43

いい会社ですよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/09/22(水) 12:29:46

受かる前提だな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/09/23(木) 21:58:16

面接結果報告求む

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/09/23(木) 23:02:17

>>37
おい、おい、前のスレ見ていないのかよ。究極のブラックだぞ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/09/23(木) 23:54:23

新しいシステムについて語ろうじゃないか。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/09/24(金) 23:03:57

初めからやり直し。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/09/28(火) 13:54:49

問題はあるけど前よりよくなった点が多いからいいだろ
単純な作業が減っているのは間違いないし

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/10/04(月) 23:39:54

採用どうだったんだ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/10/07(木) 02:39:36

理研… 客回りはするが、細かい仕事は苦手

コスモス…客回りは苦手だが、細かい仕事はできる

客とすれば、コスモスを推します

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/10/11(月) 10:36:49

品物の比較ではどうなの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/10/15(金) 21:10:31

どっちもどっちだが、営業の誠実さから言えば新コスモスの方が上。
理研はどちらかと言うと営業の製品仕様に対する理解レベルが低いと感じる。
自社製品でしょ？って突っ込んだことも過去あったし。。。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/10/16(土) 00:08:24

自社製品解らないで営業してるって・・・
『営業の質』って大事だよね。やっぱり話をしていてしっかりしている営業なら会社もしっかりしてるとこが多い。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/10/20(水) 23:24:46

よくそんな営業マンで品物売れるな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/10/23(土) 01:04:11

理研の営業にまともなやつは一人もいないよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/10/28(木) 01:24:26

そんなとこから買わなきゃいけないのか
まあ品物がしっかりしてりゃ営業なんて関係ないが

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/04(木) 05:22:48

ボーナス近づいてきた

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/04(木) 22:30:55

いいなあ～
デキがいいヤツも悪いヤツもたいした差がなくて年間6ケ月か？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/05(金) 14:28:16

ここ年収高そうだね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/08(月) 16:08:50

ボーナスは何ヵ月よりも金額がどうかだ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/12(金) 00:10:04

四季報の平均年収は高いな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/12(金) 14:53:22

モデル賃金だろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/13(土) 23:07:22

つまりモデル賃金より低い人は低評価

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/14(日) 01:14:57

モデル賃金じゃなくて
その年度に実際に支払った給与総額を
従業員数で割ってるだけ。
当然ながら住宅手当や交通費も含む。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/16(火) 00:48:36

なら給料がいい会社ってこと？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/17(水) 06:32:59

いいなぁ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/17(水) 12:10:01

そりゃそうよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/18(木) 21:53:52

みんな高給ですか

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/19(金) 18:49:55

そりゃそうよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/23(火) 01:15:12

40歳過ぎても給料は上がりません

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/23(火) 10:59:13

いくら無能なスペックな社員でも、他の企業よりはマシな給料であることは認めざるを得ない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/25(木) 01:19:48

どこが。。？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/11/29(月) 01:33:06

他を知らないから良い給料だって言えるんだよ！
実際にこの会社の役員給与や報酬を聞いてみろよ！
夢も希望もあったモンじゃないぞ。
これは役員から聞いた話だから、マジですよ。
役員クラスがこの嘆き様ですから、一般社員や中間管理職の給与なんて、たかが知れてるって…
所詮、井の中の蛙が良い給料だと勘違いしてるだけ。
東証一部上場の中では、最低給与レベルだと思って間違いないです。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/12/05(日) 12:54:44

本社以外の○○工場の話だけど合併前に年功序列で仕事もろくにしないで
係長になったくず社員いまぁす。

他者からの仕事の引き継ぎ・新業務等もろくにしようとしません。
そのくせ給料は4等級もらってるとは理解できません。
給与体制に疑問しかありません。
それでこれ以上昇進しようものなら・・・。
しかも仕事が「できない」「やらない」「大事な監査の日に地元の祭りだからさぼる」
ひどい話です。
自分がいないと祭りが運営できませんとか言ってたけど、そんなことがあるわけがない。
1期生で調子に乗っているためほぼ周りの話を聞きません。
完全に体裁の悪い自己中のくずです。
こいつみたいな毒がたくさん在籍しているから理研がまともな会社にならねっさ。
絶対に首も切らないし。
リストラできれば希望は限りなくゼロに近い（むしろゼロ）が、少しはましだったんじゃねえか。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/12/14(火) 15:07:37

>>69
最後の行、なかなか理解できなくて、５回くらい読んでやっと判ったかも。

リストラできれば希望は限りなくゼロに近い？
意味判らん。

リストラできれば希望はゼロ
う～ん、判らん

限りなくゼロに近い（むしろゼロ）が、少しはましだったんじゃねえか。
なんだか、判らん。

希望は限りなくゼロに近い（むしろゼロ）が、少しはましだったんじゃねえか。
ん？

希望は限りなくゼロに近い（むしろゼロ）が、リストラできれば少しはましだったんじゃねえか。
こういうことか？

こんなのが社員じゃぁなぁ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2010/12/17(金) 21:50:07

どこの営業所も留守電じゃん！？
こんなの初めて
西日本で忘年会かなにかですか？？

ハゲ

【1584円】 · 2011/01/01(土) 12:23:57

株価上がるかな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/03(月) 02:52:09

テスト

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/11(火) 17:47:57

ここは無関係ですか？

転職ブラック企業の見抜き方
http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20110111-00000002-president-bus_all

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/11(火) 23:28:14

>>74
これか？以下の通りになるかな？

結果は無関係か？？？

まず、求人情報から見抜く方法がある。注意すべきは5点だ。
1．求人広告を常に掲載している⇒該当なし
2．ハードルの低さが強調されている⇒該当なし
3．給与が異常に高い⇒該当なし
4．仕事内容が「よくわからない横文字」である⇒該当なし
5．社員数に対して、求人数が多い⇒該当なし
　入社希望者がなかなか集まらない企業は、大げさな情報を流す。仮に高い給与が掲示されていたとしても、ハードワークであるか、高い歩合給が設定されている可能性が高い。

　ウェブサイトを見る際は、次の3点をチェックしよう。
1．ホームページが稚拙である⇒少し該当
2．「良い社風」だけが強調されている⇒該当
3．ネット上で「ブラック」の噂がたっている⇒該当
　例えば、ウェブサイトに「仕事も遊びも全力投球」というようなメッセージとともに、にっこり笑った若手社員の集合写真が掲載されている企業は要注意だ。それ以外にアピールできる要素がないことを疑ったほうがいい。
　また、グーグルなどで該当企業を検索し、「他のキーワード」として「評判」「2ch」「どうよ」などの言葉が表示されたら、完全にブラックである。

　応募の過程でわからなかったとしても、人事担当者や面接官の態度が以下の3点に該当したら、危険信号だ。
1．応募者への配慮が足りない⇒判らない
2．事業や業務内容の説明があいまい⇒判らない
3．面接回数が少ない。面接時間が短い。面接中雑談ばかり。スケジュールに余裕がなく、次の選考を受けるように急かされる⇒該当なし
「頭数さえ揃えば誰でもいい」という考えは、面接官の態度に表れるのだ。

　就職・転職を考えている方にとって、昨今の状況はあまりに厳しい。しかし、こうした環境だからこそ、安易に入社先を決めるとのちの会社人生を不幸にしてしまう危険があるのだ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/15(土) 13:23:41

株価がジワジワ上昇きてるな。
好材料アップをﾖﾛｼｸ!

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/17(月) 23:47:35

ここ普通にいい会社やろ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/20(木) 23:18:33

そりゃそうよ

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2011/01/22(土) 20:53:48

知り合いが東京板橋の東○ミ○○でガス検知器の組立をやっているようだが
この仕事は定年までやれるような仕事ですか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/24(月) 13:59:41

パートのオバちゃんらに混じってＹ談しながら仕事したい？

○京○クロの社長って、今誰がやってるの？
まさか、まだあの小太りのオッサンがやってるなんてことはないよね。
もし、やってれば７０過ぎくらいか？
スケベジジーの工場長はどうしてる？
氏んでてもおかしくない歳だと思うけど。

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2011/01/24(月) 21:44:47

ガス検知器ってそんなに需要があるものなんですか？
最近のマンションってオール電化とか流行ってるし、

ガス検地以外に火災報知器とかも作ってるんですか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/24(月) 23:52:23

>>81
釣りか？ｗｗｗ

　　∩＿＿＿∩　　　　　　　　｜
　　 | ノ＼　　　　ヽ　　　　　　　|
　　/　　●゛　　● |　　　　　　　|
　 |　∪　　( _●_)　ミ　　　　　　j
　彡､　　　|∪|　　 |　　　　　　Ｊ
/　　　　 ∩ノ ⊃　ヽ
(　＼　／＿ノ　|　 |
.＼　“　　／＿＿|　 |
　　＼／＿＿＿／

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/25(火) 00:19:43

撒き餌だけでエサが無いぞ！
おいしいかな？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/25(火) 11:39:43

突然ですが、思い出。

慰安旅行に行ったときに昼メシに立ち寄った店に金門製作所の検知器が設置してあった。
そのときは、金門の担当者は理研のセンサしか使っていないと言っていたらしい。
ランプが点いていないので、係長が点検してやろうと外して開けてみた。

リコーのセンサが入ってた。ｗｗ

NさんとかIさんとかもいたから覚えてるんじゃないかな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/01/26(水) 23:07:56

おいおい、株価が高値更新かよっｗ
なんで？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/01(火) 12:54:04.12

８０００ネタ頼む。
買って大丈夫か？
２００１みたいなことないか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/04(金) 00:58:32.75

基本的にはケーシングが変わっただけ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/07(月) 10:58:02.66

>>87
そうなの？
不具合解消にジャンパー飛ばしてあるんじゃないの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/07(月) 12:32:48.07

買って使えばいいだろ

88 · 2011/03/07(月) 16:17:13.97

ｽﾏｿ
間違えた

不具合誤魔化しにジャンパー飛ばしてあるんじゃないの？　○

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/07(月) 22:06:04.84

だから買って使えばいいだろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/07(月) 23:05:38.48

相変わらずランニング高ぇよ。
あと可燃性はチンコスと比べると性能落ちる。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/08(火) 01:11:19.08

可燃性のセンサ？エレメントか知らんが、すぐ感度劣化するなぁ。

あと、操作ボタン同時に３つくらい長押ししたら、デフォルトされるのもありか？

２００１をいじくり回したら、２成分が４成分表示になったことあった。

センサが付いてないので、濃度表示はされなかったけど・・・

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/08(火) 09:48:51.32

>>93
空気中に油分を含むとかで、環境(雰囲気)が悪いんじゃないの？
エレメントは、シリコンオイルとかの影響が顕著に現れるよ。
３～４０ｃｍ大の密閉槽にシリコンオイルを入れたシャーレを置いて、エレメントに連続通電しておくと、数日から１週間ほどで使えないほど感度が落ちる。
温度は管理せずに室温で。

この実験で使えなくなったエレメントを廃棄したら、総務部長が見つけて怒られたことがあるわ。
怒る前に何故廃棄したのか聞けやバーカ。
それから廃棄理由を付すようになった。

デフォルトされる
新しい日本語だな。ｗｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/08(火) 21:53:37.83

納期にむらがありすぎる。
うちの担当営業が手配忘れとるんかなー。
同じ製品で一ヶ月～三ヶ月だもんな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/09(水) 08:18:06.41

それを見越して頼んでるよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/10(木) 00:41:44.15

>>94
そんな雰囲気では使ってないのだが、１年程度で感度劣化してるようです。
もしかして、ハズレやったかな？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/10(木) 10:00:40.20

>>97
工場制手工業で手作りだからなぁ。ｗｗ
ハズレも相当あるわな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/10(木) 14:23:54.85

応答も復帰も新コスより悪いし、寿命も短い。可燃性センサの動作温度が低いのか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/10(木) 23:02:08.88

新コスの方がマシとはいえ、手作りなのは変わらんからなぁ。
この前、工場で発報して消火剤ぶちまけてたわｗ

仕組み的にはある程度は誤報も仕方が無いのは分かるが堪らん…。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/11(金) 09:46:14.52

>>95
在庫がないときは次のロットに廻されるのは普通だろ。
１ロット100台200台の世界だからなぁ。
少ない在庫を取り合うときは、五月蝿い奴のごり押しが勝つ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/12(土) 14:56:40.21

>>100
消化剤ぶちまけたのは、警報停止しようとして、緊急停止かなにかのボタン
を間違って押した作業者のせいだろ？
ガス検の誤報は初期鳴動らしいが、それだけじゃ消化剤は出なかったよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/12(土) 15:14:34.10

またもや防災関連メーカーは火事場泥棒的に株価アップか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/12(土) 23:28:47.12

>>103
うちだって被災している。
今はそんなことを言っている場合じゃない。
こんなときに無神経な書き込みをするな、恥知らず。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/13(日) 01:22:52.58

そうであれば、業務命令でガス事故発生ユーザーに対して計器貸出しの申し入れをさせたり、
その結果を社内レポートさせる目的は何だ？

結論は業績アップが目的ではないのか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/13(日) 02:17:15.41

会社の持ち物を業務命令で貸し出すのは当たり前。
個人が独断で貸し出せるわけないだろうに。
顧客がどのくらい被害に遭われたかを報告するのも危機管理上、現場としては当たり前。
情報を共有しなくてどうすんの？
何を言っているんだか。。
少しでも助けになればと思って現場の人達は大変な中、動いてるんでしょ。
そもそも機器の貸出と株価アップは全然関係ない。
こんな国難のときに穿った見方をする発想の貧困さ。。
被災地の方々の苦労を想像しなさい、恥知らず。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/13(日) 23:09:57.20

>>106
簡単に言えば、企業として社会的に貢献してますってことだろ？
確かにこのような激甚災害時には業種によってはガス検知器は必需品だろうな。
あって困るものじゃないし、貸出される方は感謝するだろうね。

でもそれは上辺だけなんですよね。
>>105がカキコした「結論は業績アップが目的」は内情知ってる奴ならその通りだと思うわ。

その社内レポートを見て、微笑みながら売上数値を考えている管理職が多いことなどは、誰も
知らないだろうがな・・・

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/13(日) 23:22:50.51

>>105、107・・同一人物。
誰も賛同してくれないので、自ら追加。
ワロタww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/13(日) 23:40:47.70

あいにく違うけどな。
言葉尻りとか文体が明らかに違うのに>>108の思い込みだよ。

もう面倒だからどうでもいいけど、現場が大変な時にお見舞いとか言って検知器持ってこられても
迷惑がるユーザーもいるってこと。
人によっては、偽善行為だと捉える場合もあるから。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/14(月) 00:19:45.39

>>109
図星を言われ、思わずリピか。。さらにワロタww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/14(月) 00:47:13.83

検知器貸出に行っても、実際は面会制限や多忙を理由に会えないことが多い。
それでも勝手に置いて帰ったりして、社内レポートではさも貸し出しましたよ
って、適当に嘘八百並べて報告するんだろう？
とても感謝されましたってな・・・

そうそう、ユーザーだけじゃなく、消防や警察にも行くんだよね。

でも、大抵の営業さんは行ったことにしてるよな。
適当に消防の予防課長に苗字付けたりして、体裁だけは繕うけどね。

それと、俺は>>105でも>>107でもない。
>>108、>>110さんは勘違いしないでね・・・

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/14(月) 01:06:29.59

>>111
自分の体験談が全社共通？
さてはあんた、スーパーエリートだな？
違うかエスパー◯トウかな？
頼む、これ以上笑わせないで。。ww
しかも最初の株価の話、もうどうでもよくなっちゃてない？
毎時、株価チェックして結果をおせーて。ww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/18(金) 08:21:12.90

この会社にも井の中の蛙がいるんだ。
他人を蔑み、笑みを浮かべて執拗に陰でバカにする姿が目に浮かぶ。
こういう奴に限って、実際は大したことない他力本願タイプのゴマスリ管理職
や金魚の糞みたいに管理職に従ってるノータリンなんだ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/19(土) 11:07:40.50

ゴマスリしか出世できないシステムだから仕方ない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/19(土) 21:47:39.16

>>114
かわいそうな会社ですね。
ゴマスリが出世の要件なんて。。。
年功序列から能力成果主義に変わってる世の中では、ある意味特異な体質の会
社であると言えますね。
エンドレスで純粋培養される仕組みが出来ているから、社員のモチベーション
もゴマスリ＝出世で保たれているんでしょう。

**名無しさん＠お腹いっぱい。：** · 2011/03/26(土) 00:40:30.81

>>114
そのとーり！

今回昇格できなかった方々！
いまの上司にごまをすりまくろう！
仕事なんて開発系以外、そんなにできなくてもだいじょうぶｂ
やってもやらなくても関係ないってこと。

具体的には以下をおススメ！

・あかるく
・元気に
・ほが～らかに

数年後には昇格＋精神●壊＝人事が望む「憧れの理研パー損」だ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/26(土) 11:59:47.26

決してゴマスリではない!
あくまでも上長へのリスペクトであり尊敬であり尊重であり敬意の表れで、
気を使っているだけなのだ。
社内で気を使えないやつは、社外（クライアントとかステークホルダー）に対しても
気を使えるはずがない。
社外に対して気を使えないやつに職位を与えるわけにはいかない。
だから出世出来ない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/26(土) 15:12:27.51

>>117
この内容に共感出来る奴は凄い奴だよな。
社内で気を使うとか使えないと言うのは、微妙な言い回しだよな。
要は気を使うって言うのが尊敬や尊重、敬意の表れって言うのなら、想像する
には非常に風通しの悪い会社って感じがするぞ。
こんなことは気を使わなくとも自然と態度に現れるものだし、わざわざ気を使
えなどと言うようなことではないだろう・・・
それに社内で気を使えない奴＝社外でも気を使えない奴とは、ずいぶん割り切
った考え方だね。
この会社では逆に社外で成績が悪い奴でも社内で気さえ使っていれば職位や出
世が約束されるのかい？
何と甘い会社ですね！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/27(日) 19:25:54.90

昇給あったの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/28(月) 07:38:45.47

でも仕事頑張るよりゴマするほうが楽じゃない？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/28(月) 18:46:26.89

今日はトンカツにしよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/28(月) 19:49:44.62

俺は卵焼きにする

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/29(火) 20:48:31.80

この会社は年齢で全てが決まり、偉くなると優越感から人が狂っていくところなんだな。こんな所に入る気持ちが持てる奴が異常。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/29(火) 23:58:30.71

偉くなった奴で特に非道な奴がゴマスリだけで出世した管理職になったばかりのやつだな。
仕事が出来ないのにゴマスリだけで駆け上っただけの使えない奴だがら、

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/30(水) 07:33:41.66

まあごますりながら頑張ろう

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/30(水) 20:57:28.12

この会社はごますりだけか。そりゃ会社が成長しねぇよ。いつか、このやり方についていけない若手がどんどんいなくなり、時代に追い抜かれ、崩壊するんじゃねぇの？

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2011/03/30(水) 21:12:04.56

初めまして、色々と訪問してましたらたどり着きました。私の仕事先にそっくりで、他人事ではないと感じ書き込んでみました。又、訪問します。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/30(水) 21:31:35.88

若手が根付かない会社は突然体力がなくなる時が来るよな。仕事を教えて育てないと。ここ見てたら、育てるよりごますり重視だから、これを変えていかないとこの先は明るくないのは必須な気がする。

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2011/03/30(水) 21:39:02.86

今回の地震災害で、大変なのは「東北の○台営業所？」
いやいやぁ、ましてそこの所長さんの声を聞いた？
３代目社長に気に入られても、今では信用できない所長「BEST-3」じゃん！
３代目社長に気に入られた「営業ﾄｰｸ」を利益となる所（自分の利益じゃぁ無いぜ！）
で活用出来たら「君は１３代目社長間違いなし」（保証書付）

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2011/03/30(水) 22:02:30.59

少しずつ以前のｽﾚ読んで理解してきました。
ｺﾞﾏｽﾘ？････････････なんですねぇ（笑）
これでは○台の所長さんが社長になる前に「泡となくなりますなぁ」
早く気が付くことを祈ってます。ねぇ○台の所長さん！！！
若手が技術を持って、年寄は今まで頑張った分少しは楽しませんか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/30(水) 22:29:34.06

最近広島ネタでてこないな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/31(木) 02:54:44.50

広島ネタは飽きた…
どうせＮ村のことだろ？
スレを賑わせたのは過去の話だから、もうええやんけ。
あんまり苛めんでも…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/31(木) 07:29:57.21

広島はずっとあのままなんだな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/31(木) 21:37:40.35

この会社全体が狂ってるのは間違いない。基本的にいかれた奴ばっかりなのだから。狂った奴が消えるか(可能性はないが。。。)まともな奴が這い上がるかしか無い気が。頑張れ若手

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/31(木) 21:43:00.81

特に営業系はだな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/03/31(木) 21:43:38.87

特に営業系だね。

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2011/03/31(木) 23:32:07.87

○台営業所の皆さん。
[i am No1]の気持ちを忘れないと、いけないと思いますよ!!!!!!

ねっ！「一部一課の部長（副部長？）」さん。
売り上げNo1は貴方たちの成果ではないのだぁ～～～(接待交際費＝営業では無い)

今の自分たちが置かれてる立場を考えれば解るよね！

他の部署の方が、手伝ってるんだよ。
それをﾒﾝﾃﾅﾝｽﾏﾝは行動で示してるんだよ。

この事情の中、適切な言葉ではないけど、
「○台営業所の営業ﾏﾝ！　今後も同じように実績残したら褒めてやる」
「この災害を理由にするような弁解は一切すんじゃぁねぇぞ～～～」

You are worst No1 maker!
and bad salseman! Take○○tsu&Old Cloth

「それと、ｸﾞﾙｰﾌﾟ含む取締役様。被災地を見学しましたかぁ？」
「確かに、会社の危機を予想？するのは当たり前」
「被災に会った、お得意先様に何かしてあげられるの？」（例えば無償で）
「そこで働いてる従業員の気持ち」で、接してますかぁ？

経営学であったような・
「ﾌﾟﾗｽがあるからﾏｲﾅｽができる」
「すべてｲｺｰﾙはあり得ない」＝「社長とﾊﾟｰﾄの給料は違う」

しかし、「今までお世話になったﾊﾟｰﾄさんに」good byは？

経営者様そして有頂天な営業ﾏﾝ様(全員とは言いません）
「一番、汗を流した方は誰ですか？」

貴方たちに「同情ではなく非常識な対応に自然と涙が流れる」の言葉を最後に
おやすみなさいzzzzzzzzzz

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/01(金) 13:49:48.45

どうみても営業だよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/01(金) 15:44:45.83

理研計器の全ての元凶は、営業がおかしくて無理ばっか押し付けてくるからだと思うよ。
それが常態化しておかしなコトに慣れっこつ～か、営業の無理難題をこなすためにマトモな仕事ができないってのが正解だと思う。
それが長年続いて、それに疑問を持つものも少なくなってしまった。
技術出の岩澤社長になって、昔よりはスズメの涙くらいはマシにはなっていないのか？
やっぱり、営業のゴリ押しには敵わないのか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/02(土) 01:01:54.88

○○はでぃーえー
そして＆以降は頭を強く打った時に出来るたんこぶ

結構辛辣な書かれ方してるけど、Ｎムラみたいにスレを賑わせるのかな？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/03(日) 12:40:59.82

ここの技術部はどうなんですか？
ブラックなんでしょうか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/04(月) 02:50:58.10

会社自体がブラックです。
営業も技術も関係ありません。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/04(月) 06:59:46.66

それでも営業かな

**名無しさん＠お腹いっぱい。：** · 2011/04/04(月) 22:20:52.03

>>141
このスレに書き込んでるような人たちが沢山いる会社です。

また、このスレに書き込まれているようなマトモじゃない方々が
上司となってしまう会社です。

ブラックなのでしょうか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/04(月) 23:10:31.34

過酸化水素が供給できないと半導体工場が止まるぞ。
ところで過酸化水素の化学式なんだっけ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/05(火) 00:39:33.45

そりゃ営業に聞け

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/06(水) 11:53:27.68

期末賞与って出るの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/06(水) 13:05:34.92

営業に聞いてみたら？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/06(水) 18:04:18.35

営業で分かるかな？去年が９日くらいで一昨年はなかったような…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/06(水) 20:45:10.48

体勢が腐ってるんだから金なんか出せんだろ。この情勢を機会に蓄えに回ってんじゃないの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/06(水) 23:26:26.69

この前集めてた義援金、どっかに寄付すんのかと思ったら被災地営業所とかに使ってんのね。収支報告ないから、どっかに溜め込んでそう…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/07(木) 09:50:08.04

グレーなお金を貯めこんだりするのは昔からの伝統です。
その使い方もシークレットで一部の役員が手足となる金魚の糞の管理職を使い
隠密に使う。それも有り得ない豪遊でね。
ほとんどの営業所長が脳内会議や架空出張などを繰り返して、経費を流用して
いる会社です。それを見て見ぬふりしてる管理体制は昔からトップダウンで受
け継がれてきたことなんです。
ここでカキコしたところで、何ら変わらないことは既に明確なので、もう辞め
ましょう！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/07(木) 12:36:03.31

>>152
書かれると都合が悪い立場なのか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/07(木) 18:37:21.05

15日に期末賞与出るっぽいよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/08(金) 23:07:14.55

まぢかよ。この情勢で一時金出すのかこの会社は。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/08(金) 23:14:24.19

その分を義援金として被災地に送れよ。
で、IRで「5千万寄付しました」って発表しろよ。

っていうか、もちろん既に幾らかは送り済みだよね？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/09(土) 00:21:48.33

えっ？義援金したの？社内で義援金集めてたのしか知らないなぁ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/09(土) 21:44:07.42

日本語でおk

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/12(火) 02:12:55.11

●阪営業所の居間武器氏ね！
てめえは人間じゃねえよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/12(火) 23:30:01.57

居間武器はサイボーグですから・・・
当然のこと、人間でありません。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/13(水) 01:31:26.46

居間武器はどんな育て方をされたらあんな糞に
なれるんだ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/13(水) 22:48:31.39

本社には除鵜図がいたな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/14(木) 10:29:33.01

新しくできたMDR？かなんかいう部署ってなにすんの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/14(木) 22:12:39.42

で、出たの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/14(木) 22:29:05.95

まぁ、何やっても無駄だけどな。とにもかくにも若い奴を体育会系にして接待できるようにとかじゃなくて、きっちり仕事できるように体系的に育てろ。嫌なこと隠してばっかで風通し悪くなってる気がする。もっと皆が言いたいこと言えるように変えないとこっちが困る。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/15(金) 08:17:03.49

こっちってどこ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/16(土) 14:56:04.83

そういえばポケット線量計ってやめたのか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/16(土) 20:18:06.96

ガイガーカウンター

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/17(日) 21:03:20.30

売ってるんじゃない？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/18(月) 07:32:36.58

個人が測定してもしょうがないみたいだ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2011/04/19(火) 09:01:05.13