【IBS】アイビーエス総合スレ【派遣】 その4
佐野アイビーエス営業小暮辞めろ!
キモいし話し下手良く営業なんてやってるよ!
他社営業は若い
小暮死ね 佐野営業所小暮キモいから辞めろ!
派遣先の評判悪いし!
営業力がないから安い仕事しか取れないんだよ!営業センス無し、キモい、ジジイなんだから 佐野営業は従業員ゴミ扱い
パワハラ受けても辞めさせない
給料明細渡し方お疲れ様もない!
雇用助成金申請よそ派遣は会社がやってくれる
アイビーエスは自分で用紙もらい自分で申請
他社派遣とアイビーエスの待遇に温度差を感じる!ゴミ扱いされて働く気になれない会社 佐野営業は従業員ゴミ扱い
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この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://yosoku2021.page.link/Eit5 今はどうか知らないが柏の日払いも手数料として毎回210円引かれるのは頭おかしかったな
今時手数料取る派遣開始なんかほぼ無いのにな 柏営業所に登録しており、ALSOで働いてる者です。
最近、人員調整が頻繁に行われるようになり、私も今月に入って7回も休まされました。
原因はALSOさん側でデポの再編が行われたためと、IBSスタッフのモラルが非常に悪いのが加わったためです。
そのため、IBSの必要人員が極端に減らされました。
私も明日以降の仕事の連絡が来ていません。
もしかしたらALSOは派遣切りが起こるかもしれません。 久しぶりにスレ来てみた
とりあえず柏アイビーエスからは離れた方がいい
ぶっちゃけ柏アイビーエスは派遣会社と比べると賃金や現場の質も良くない 痰吐きジジィの野郎、帰り際に「All right! let's play sex!!」とかいうワケの分からない独り言ほざきやがって、気持ち悪いんだよ!
絶対、知的障害者だな、あのクソジジィ
しかも、帰り際になぜか椅子ごと、こっち向きやがって こっち向くんじゃねえよ!
気持ちわるいうえに、おぞましいんだよ、クソジジィ!
何で、いつもいつも、わざわざ後ろ向いて、こっち見て来やがるんだよ、あのクソジジィはよ!
ストーカー並みに気持ち悪いんだよ、痰吐きジジィ!
とっとと、この世から「All right! let's play sex!!」して、あの世に逝け、気持ち悪いクソジジィが! >>423
その松丸眞ですが、現在ALSOで働いています。
相変わらず周りにALSOの女性社員まで)毒舌と誹謗中傷を振り撒いています。
松丸のせいで、私は悲惨な状態(仕事は皆が嫌がるところを押し付けられるし)ですけれど……。 >>468
松丸の奴またALSOに戻ってきたのか
あのクソ老害にこのスレ見せてやりたいわ >>469
最近書き込みはしてないものの見てはいるんじゃないの?
奴じゃなきゃ書き込みできない毒たっぷりの書き込みも散見されるし。 >>464
ALSOの今日現在ですが、まだ派遣切りに至らなくても、相当人員削減が行われています。
デポの再編が続いている以上、来月以降派遣切りになるかもしれません。 以前によく派遣関係スレで見かけた柏のコピペがあったから転載しとこう↓
別の派遣スレ見てたらこんなコピペ見つけたので貼っておく
IBS(千葉の柏営業所)
前スレや他スレなどから集めた凄惨な情報のまとめ(拡散希望)
※若干古い情報もあります
・営業がまじでDQN
いきがってたガキの頃の性格が抜けていないのか口や態度が本気で悪い
あとスタッフとの雑談とかでも平気で他のスタッフの年齢等の個人情報を喋る(個人情報保護法違反)
正直既存スタッフの間でも評判が悪い模様
尚、足首にイレズミの入っている営業もいるなど営業たちは完全にヤクザそのもの
・連絡ミスが多すぎる
どうやら営業たちの間でもまともに連携が取れていないのが原因らしいが未だに直す気がないらしい
・事務員の女の態度が悪い
電話対応がロボットかお役所仕事レベル以下の素っ気無さ
あとよく給与計算を間違えているらしいのでもし給料がおかしかったら古株のスタッフ曰く大体この女のせいらしい
(しかも間違える頻度も高いので給与明細は隅々まで確認する必要がある)
・ショットワークス登録時の個人情報がダダ漏れ
事務所での登録用紙記入時は小さいテーブルで数人が座って書くものだから個人情報が見放題
例えば若い女とかが一緒にいたら住所や電話番号なども見れる
・ショットワークス登録時に学生や60歳以上に該当しない場合でも「私は500万円以上の世帯収入があります」と書類に一筆書かされる
これは他の派遣会社でもやっているところはあるが該当しない場合は就業を断るなど守っている会社はちゃんと守っている
結局は立派な派遣法違反
・当日になって本人の意思に関係なくショット応募時とは違う現場に回される事がある
本人が訳ありでダメな現場に回されたらやばいんじゃないか…? 続き
・仕事の事前内容では軽いピッキングとか聞いていたのにトラックからの重い荷物の荷下ろしさせられたりと聞かされていた仕事内容と全く違う
(もし腰の悪い人や怪我を抱えている人とかが当たってしまった場合は悪化する恐れもある)
・基本的にどの現場も車通勤不可能
送迎メインだから仕方ないといえば仕方ないのかもしれないが…
・何ヶ月も全く休みをもらえなかった営業の人がいたらしい
完全に労基法違反だが営業の被害なんかどうでもいい
・去年3月に柏市通り魔殺人事件を起こした武井聖寿容疑者もここで働いていた事があるらしい
明らかにおかしい人間だということに気づいていながら登録させていたなら
この会社の人を見る目がどれだけザルなのかがわかる気がする
・別の派遣会社を何社もクビになる様な超ブラック人材(悪い意味であちこちでかなりの有名人だった)すらもそれを知っていながら平気で送り込む
そいつは普段から態度も言動も悪く現場内でも周り中に嫌われていたが最後は現場のパートさんだったかに暴力未遂事件起こして消えたそうだが
一歩間違えば怪我人がでたかもしれないにも関わらず平気な顔して入れ続ける営業は自分たちさえよければスタッフや現場のことなどどうでもいいのだろう
・登録にいってみて面接終了後に給与振込先の紙だけ渡された場合は不採用扱い
尚、面接でOKだった場合はその場で登録用紙を記入させるのでこれを覚えておけば自分の合否がすぐわかるらしい 多分他の派遣関係の過去スレを漁ればまだまだ黒い部分が出てくると思われる
尚、古い情報も混じっているかもしれないので参考程度にしといてくれ 結構昔から言われてたぞ
柏の元営業の渋◯とかはもはや伝説レベルのクズ扱いだし 過去スレ見たけど柏アイビーエスが魔境過ぎるんだが…
俺とんでもないところに登録しちゃったかな… アイビーエス森林公園支店のスタッフは
全員バカの集まりで役立たずばがり。
結果現場取れずに本社に怒鳴られてる有り様だ。
そりゃあバカと役立たずだらけじゃそうなるわ。 >>471
続報です。
ALSOの話しですが、昨日私も派遣切りに遭いました。
柏アイビーエスは犯罪者の集団です。
私以外にもかなりの人達(ほとんどが単発扱いされている人)が遭った模様です。
ALSOで楽天西友のデポ再編がある(それも去年の秋頃から)のに、それを営業が全く知らなかったのは許せません。
今日はその事で相談に行ってきます。 >>480
大変でしたね…
柏アイビーエスは昔からやる事が汚い あと、とあるドライバーの爺さんの口うるささはなんとかならないのか
無駄に意識高い系だからか関係ないのに余計な事に首を突っ込んできたり口を挟んでくるからややこしくなる >>480
今日、派遣専門の労働組合に相談に行ってきました。
今回派遣切りに至る前に、出勤確認のメールがワザと来なかったり、人員調整と称して明らかに私を出勤させなかったり、めまいや腰の痛みの原因が最初言っていた仕事と違う仕事をされた(それも長期間毎日)りなど、本当に2ヶ月毎の自動更新での仕事なのか疑いたくなる程でした。
その結果、労働組合で派遣会社との間で交渉する事になり、申し入れ書類を作ってIBSの本社宛に送りました。
後はIBS側の回答待ちです。 >>483
頑張れ、柏アイビーエスは過去にも色々やらかしてるし俺も許せない 渡部建は舐めてるわ。
豊洲市場で働く99.9%以上の人が、何十年にもわたって黙々と働いている人です。この人がたった数か月やったからと、なぜ特別に扱わねばならないのか、全く不思議です。嫁さん併せて、イメージ操作しすぎです。
得点稼ぎのアピールは、本当にやめてもらいたい。 >>482
や◯きさんかな?
前々から自分の意見や考えを強引に押し通す悪い癖があるんだよね、例え自分の考えが間違ってたりトンチキな事言ってても勢いだけは無駄にあるから話が終わらない
古いスタッフの方曰く営業だけじゃなくSGの警備員とか外部の人とも揉めたりしてたらしいしかなりヤバい人なんだけどなぜか所長が気に入ってるからそのままになってたけどスレ見る限りそもそも所長もまともじゃないんだよな…
プロ意識あるタイプなのかと思ったら送迎バス運転中でも堂々と携帯使う危ない運転を毎回してたしただの自己中のヤバい人なんだろうなとは思った あるスタッフ曰くあの爺さんはわざわざ口論起こして相手を言い負かす事が目的なんじゃないか説があったな。
そうでないならそもそも常識がおかしい人なのかも。 >>483
更に団体交渉についての続報です。
今回の件について、IBS側から来週早々にも交渉したいとの回答でした。
ただ、IBS側は本社に近い場所で交渉したいと申し出したのです。
私と労働組合側は再考を求めたのですが、IBS側が応じず、結局時間を早める事で応じる事にしました。 >>489
待て、それ完全に本社側の思惑に乗るぞ
向こうも群馬まで来ないだろwとか思ってそう >>490
ただ、交渉場所は群馬県ではなく、埼玉県内(IBSは埼玉県内にも営業所がある)だそうです。
時間も夕方早い時間にするように要求していたのが了承されました。
今回は労働組合の方も同行(幹部クラスの人)します。 >>492
ちゃんと議事録は録れよ
あと録音も
あと一緒に行く労働組合側がそういう状況に慣れてるかどうかだな >>496
今日、労働組合の方と交渉してきました。
結果は最悪でした。
労働組合と団体交渉を持つ事にしたのにも関わらず、IBSの営業担当の不作為で自己都合退職にさせられました。
労働組合の方に早く連絡しなければならなかったのですが、私自身その時かなり気が動転していたので、かなり不満顔だったのです。
もうどうしたらいいのかわかりません。 >>497
ご愁傷様です…スレの流れ見てる限りだけどやっぱり営業頭おかしい
言いくるめてきた営業誰だ
多分アイビーエスもこのスレ見てるだろうから貴方の書き込みを見て先手を打ってきたと思われる
あと自己都合退職にさせられたって事はもうアイビーエスに気を使う必要がない訳だ
労基なりハローワークなりにアイビーエスの悪行を洗いざらい話していい、なるべくなら労働組合の方も同行してもらうのが良い
あと余談だが雇用保険入っていて失業保険の申請する場合は事情を話せば待機期間の給付制限期間は発生しないと思う
実態は完全な汚いやり口の不当解雇な訳だし絶対許しちゃいけない
アイビーエスの奴らもここ見てるだろうけどあえて言おう
貴方に悔しい気持ちやアイビーエスに一矢報いる気があるなら徹底的にやった方がいい
あと法律事務所とかで弁護士に相談するだけならタダだしこちらも色々知恵を拝借してみるのもありだ
少なくとも貴方のいたアイビーエスの営業所だけでも潰す気でやるべき IBS側は最初からまともに話し合う気なんかさらさらなかったんだと思う ところでその時のやりとりとか録音してない?
必ずIBSにとって発言に無理がある部分とか出てくると思う >>500
昨日の団体交渉でのやり取りは録音してあります。今日は仕事なので、家に帰ってから聞き返ししてみます。 >>498
言いくるめてきた営業の名前は中です。
それの監督責任を負っているのが黒沢・実光の2人(柏営業所は現在この3人しかいません。以前このスレで言っていた事務方の女性は辞めたようです。)
実際に出勤確認のメールを送らなかったのは中、それを知っていながら見て見ぬふりをしたのは黒沢です。
更に、勝手に休業手当の振込や雇用条件通知書を係争中なのに出したのは本社側の人だそうです。 IBSの悪行をTwitterとかで晒したらどうなるかな
字面だけでもそれくらいヤバい話だと思う この会社にはコンプライアンスという言葉は無いんだろうな とにかくまずは労働組合の人たちと次の対応を考えるんだ
アイビーエスは絶対に許すな >>501
録音内容をよく聞いてみればおかしな部分や不正な発言とかあるかも
そもそも自己都合退職させられたというか事実上の解雇だしそもそもその正統性にも疑いがある 柏IBSやばくね…?
本当ならマジで洒落にならん話やぞ 本社もグルか
腐ってるのは柏営業所だけじゃないのが闇深い >>501
あれから何かわかった事や進展はあったか?
続報が気になる >>501
LINEやメールのやり取りは残ってないか?
内容次第だが場合によっては証拠として使えるぞ >>511
先日の団体交渉の件ですが、結局派遣会社側のあまりにも酷い不条理に精神的に参ってしまったので、一度打ち切りにする旨を労働組合の方に伝えました。
私も申し入れの回答書が来るのがあまりにも遅すぎた為に(先回りして、契約書の作成や休業手当の支払いをして、問題を無かったことにしてしまおうとした)、IBSにいいように殺られてしまったのです。
それに、その間、IBSの中はじめ営業所、本社がグルになって私に退職強要や嫌がらせをしたので、辞めなければならなかったのです。(IBS側は自己都合退職扱いにしてますが、実際は派遣切り)
もうこれだけ仕打ちを受けたらどうにもなりません。 >>513
色々とスレにも書かれてるが録音した音声やLINEやメールの履歴など証拠が残ってるならまず労基に行け
労働組合の人達も証言のために一緒に行くんだ
でもでもだってで色々理由つけて諦めたいかもしれんがこんなアイビーエスがある限り何も知らない人が登録してまたいいようにされてしまう
もうアイビーエスに未練が無いなら徹底的に恨みを晴らせ
悔しい思いを引きずるくらいならやり返せ >>513
色々とお疲れ様でした
会社のやった事はまるでブラック企業そのものですね… 柏IBSは登録した人を人間扱いしないからね
事務所に居る人間は神とでも言いたげに威張り散らしてるよ 久しぶりにスレ見に来たら面白い事になってんなー
ところで岩佐所長はもういないのか?
数年前から柏IBSがヤバイ派遣会社と言われる原因作った戦犯なんだが 柏のアイビーエスってやたら変な奴が現れたり問題が起こるけどそんなに魔境なんか? 俺はもうとっくに離れた身だから今はどうか知らんが柏IBSが魔境なのは昔からだな
正確には岩佐所長がいた頃からここの噂が悪評が広まった
他の派遣会社と比べてもスタッフの質が他と比べて明らかに悪かったり若手の営業に一切休みを与えなかったり利益の搾取率が高いなんてのは序の口
2014年に通り魔殺人事件を起こした明らかにやばい武井聖寿を採用してたり
給与計算間違いまくりだったりスタッフの雇用保険加入忘れがあったり
オラついたクズな渋谷という営業があちこちの現場で調子乗りすぎ暴言吐きまりで現場を怒らせて切られたり
他の派遣会社で暴力事件を起こしてクビになる様な奴だと知ってても採用してまた暴力事件起こしたり
手帳持ちの障害者を現場に送り込んで混乱させたり色々あった
あとこれは聞いた話だから本当かどうか知らんがアイビーエスのワゴン車が一番館というパチンコ屋に昼間から止まっていたという休みのスタッフからの目撃情報もあったらしい
(店内チラ見したら岩佐と渋谷も仕事サボって普通に打ってたらしい)
まあまたスタッフにこんな悪質な退職強要してる問題起こしてるところをみると柏IBSがヤバい派遣会社扱いなのは未だに変わらないみたいだな 前々からたまに殺人犯の竹井がいたって話は聞いてたけどやっぱり本当なのかね >>520
松丸って知ってる?
毒舌王と呼ばれてるくらい嫌われ者のやばいジジイなんだが >>525
松丸ま◯とかな?それなら知ってるぞ
というかあの老害まだいるのかよ… >>525
毒舌王って事は松丸眞か?
もしそうなら10年は柏IBSにいることになるな
未だに周りに迷惑かけてそう 過去スレ見るとかなり昔からいるみたいね
それ以上に柏の酷さもさらに思い知ったわ… >>513
昨日、労働組合の方と再度話し合いをしてきました。
今回の件で私が再度交渉するようにお願いし、
次の事をで再度交渉する事になり、それについては今後組合の方に一任することになりました。
交渉する内容は、口約束による違法契約と退職強要による派遣切りの件と休業手当について、IBS側があまりにも事を急ぐあまり、交渉が妥結していないのにも関わらず手当を支払った事についてと、IBS側が度重なる休業や人員オーバーにも関わらず現場に行かせたりするなどの退職強要をされたため、私が耐えきれなくなり退職せざるを得なかった件について謝罪を求めること、更に休業手当の金額も会社側と組合の要求に開きがあるので金額の増額について、それぞれ再度交渉します。
ただ、労働基準監督署への訴えについては既に退職している事から変に訴えるのではなく、交渉で手当の増額と明確な謝罪で解決する事になりそうです。
昨日、今回の件で再び労働組合の方と打ち合せしてきました。
その中で、次の内容で再度交渉する事になり、この件で組合の方に一任する事になりました。
具体的な内容は
口約束によって違法契約(雇用条件通知書を作らなかった)と退職強要による派遣切り、IBS側が不当に休ませた事による休業手当について、IBS側があまりにも事を急ぐあまり、交渉が妥結していないのにも関わらず勝手に手当を支払った事について、IBS側が度重なる休業や定員オーバーにも関わらず就労させたこと、これらの退職
強要の為にために私が耐えきれなくなり退職せざるを得なかった件について謝罪を求めること、更に休業手当の金額も会社側と組合の要求に開きがあるので金額の増額について、それぞれ再度交渉する事になりました。
ただ、労働基準監督署への訴えについては既に退職していることで、IBS側への明確な謝罪で済ませる事にしました。
(IBS側はあくまでも「自己都合退職」を主張したいので、今回はこの件では交渉しないそうです。) まて、退職強要って時点で自己都合退職じゃないぞ!
そこをハッキリさせるかどうかで金額や対応がさらに変わってくるしそこはきちんと話し合え もしアイビーエスが退職強要の話に応じないなら労基なりの機関に相談しろ
アイビーエス側もその話に応じなくていいなら儲けものだと思ってそうだわ
完全にナメられてるパターンじゃないか 労働組合の対応もぬるいというか素人集団の集まりレベルな気がするのは気のせい? 相変わらず頭おかしい会社だな
派遣業界の令和納豆レベル 千葉県柏市のIBSだけ異常なまでに問題多すぎないか? >>530の件どこまで進んでいるんだろうか
気になる やっぱりこの会社はスタッフへの対応もいい加減だと思うし色々おかしいと思う。
もう俺も辞めることを考えることにするよ。
スレの過去ログ見たらかなりヤバい会社だっていうのもわかったし。 >>530自身が他人任せでやる気自体が無さ過ぎて草 >>530
この件につきまして、IBS側との間で交渉が妥結し、先週末に協定書にサインしてきました。
今回のIBSによる口約束での違法契約や、執拗な退職強要による派遣切りによる謝罪と賠償を求めて労働組合の交渉担当者(書記長があたりました)の方に交渉をお願いしていたのですが、先週交渉が妥結したとの連絡を受けて、協定書へのサインと内容の確認をしてきました。
結論から言いますと、「 退職強要による退職は既に本人(私です)が退職しているので覆せないが、その為精神的苦痛に対しては金銭補償の形で償う」という事です。
具体的な内容は、
1、口約束による違法契約に対してと、本来するべき社会保険への加入させなかったこと、営業担当 による執拗な退職強要、これら全てに対する明確な謝罪 。
2、営業担当の卑劣な意にそぐわない休み(勝手に休業させられた)に対する休業補償。
3、そしてこれらの派遣会社側の不作為に対する精神的苦痛に対するもの慰謝料全て認められました。(但し金額は皆さんが想像しているより少額です。)
金額については、意にそぐわない休みに遭った全部についての日数分の給料全額と、慰謝料相当分として就労開始時からの交通費全額、そして少額ではありますがお詫び金も貰える事になりました。
(但し、休業補償と慰謝料は派遣会社側が先走りして支払った金額を差し引き残った金額です。)
退職強要に対する部分については不満が残る事がありますが、今回の件はこれで全て解決しました。
一時は交渉を打ち切りしようとも考えたのですが、こうしてきちんと解決出来たのは良かったです。
とにかく、今回のIBSのあまりにも卑劣な態度は絶対に許されるものではありません。
しかし、これらを自分一人で解決しようとするとかなりのリスクを伴いますし、必ず思惑通りに解決出来るとは限りません。
むしろ、労働組合はそういった問題の解決手段としては一番身近なのでしょうか?だから、IBSに掛け合っても解決出来ない、または門前払いされたら迷わずに労働組合に相談した方が良いと思います。(それでも解決出来ないならば、はじめて労基署や裁判になります。) >>542
ちなみに、「労働組合 派遣」で検索すれば、派遣のひとでも入れる労働組合が出てきます。
(何ヶ所か出てきますが、何処に相談するかは皆さんに任せます。) >>542
お疲れ様でした
というかそこまでしないと認めないアイビーエスってやっぱりクズなんだな… むしろ最初から労基か裁判の方が良かったかもしれんな
その方が早く解決したりさらに多くの慰謝料もらえただろうに…
それにアイビーエスはそういう会社だと公的に記録残る訳だし 別の派遣スレから噂聞いてきたが何だこれは…(ドン引き) 春日部のIBSに登録したわけだがここ週払いは何曜日しめの何曜日払いだったかな? 柏IBSにはコンプライアンスなんて存在せんのかもな ここまでやらなきゃ応じない柏のアイビーエスってマジで狂ってるな
評判も最悪レベルだしもう潰しちまえよこんな会社 普通に考えて頭おかしいわな
ブラック企業確定レベル ここの派遣に登録しようと思うんだけどやばいの?
東松山なんだけど