【40歳以上昇給ゼロ】フォーラムエンジニアリング55
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フォーラムエンジニアリングは技術派遣業界４位の大手です。
ブラック企業偏差値ランキングでは最高峰で万年トップの７５ｗ
別名”人と技術の墓場”と言う名誉ある称号まで与えられています。
平均年収は激安で定期昇給も４０歳を最後にストップします。
以前は定期昇給は３５歳までで、それ以降はストップだったのですが、
４０歳までに伸びたのでスレタイを変更しました。
恐らく離職率が高すぎるので４０歳まで伸ばしたのでしょう。
フォーラムエンジニアリング：http://www.forumeng.co.jp/
フォーラムエンジニアリング過去スレ：>>2-5
ブラック企業偏差値ランキング：>>6（ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞは偏差値75!!）
独立系ブラック大手各社の称号：>>7-8
フォーラムエンジニアリング関連スレ
【就職板】
フォーラムエンジニアリング Part5
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1516230719/l50
【転職板】
【昇給って】フォーラムエンジニアリング【有る？】
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1516489244/l50
前スレ↓
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1516489859/l50 >>478
古株ならな。
でも、有能な古株は転職し続けている。
そもそも、「評価が無い」という現実。
「有能」も「無能」も平等。
これが平等？？？ >>478
1.5相当分/6が毎月天引きされて
難癖つけて目減りした1.3位が帰ってくる
形だけボーナス ゴグナビ広告うぜえ
フォーラムの横抜きがすごいんだろどうせ
地獄ナビだわ 茄子の振込は12/10のはずだがはやく明細だせよクソが >>485
ここのは那須じゃなく給料がもう1ヵ月貰えるだけだろ
最低でも給料の倍以上じゃないと那須ではない！ 4月-10月の給料からの天引き分が帰ってくるだけ、それが茄子 予言 「マクロン大統領の正体は悪だ！！」
近未来、「世界中の国」が、「ユダヤ」と「サタン」（悪魔）に
支配されるだろう！！
「ユダヤ人たち」は、他の民族を「奴隷」（どれい）のように
あつかうだろう！！
「ゴイム、ゴイム、「家畜たち」、「シープル」＝
シープ＋ピープル（羊＋人間）！！差別用語「シープル」！！」と呼ぶだろう！！
「日本人」も「ヨーロッパ人」も「アメリカ人」も「家畜」のように
あつかわれ、「低賃金」でコキつかわれる生活になるだろう！！！
（真実！！）これは、事実である！！聖書にかけて「真実」である！！
近未来の日本、若者たちが、「低賃金」と「過重労働」,「長時間労働」
「汚い職場」、「不潔な職場」「劣悪な環境」「低すぎる賃金」
「クーラーも暖房（だんぼう）もない職場！！」
「地獄のような職場！！」「「まじめ」な人間が
「心」を破壊（はかい）されるだろう！！」
「長時間働かされて「体」と「心」を壊（こわ）されるだろう！！」
「心と精神を壊（こわ）された人間が街をさまようだろう！！」
これが、「「日本」と「世界」の未来」である！！！
「「日本を支配する「売国奴」」を警戒（けいかい）せよ！！」
「「悪魔」は誠実そうな人物に化けて人間に近づいてくるだろう！！」
「「マクロン大統領」の正体は、「悪」だ！！」
「キリスト教会は「フランス国民」を支持する！！」
ミカエル >>488
フォーラムの契約なんてやる方がアホとしか ボーナスの明細って着た？
web上のやつもまだなんだけど 40過ぎてフォーラムのクソ待遇選ぶ奴は無能か怠惰すぎるだろ、流石に それでも、そこらの中小零細に行くくないならフォーラムの方がいい。 確かに中小零細なら土曜出勤当たり前のところもあるし、ボーナス出ないところもある。大きな会社に転職した方が経済的には豊かになれる可能性大。 中小零細よりいいかもしれんが、年齢で契約にしかなれないんだったら、登録型派遣の方がいいんじゃないの？ 人妻高収入デリバリー午後2時の濃厚性交昼顔背徳映像を
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http://javtb.se/watch/G3KRms52l3 年収予想（2018年度・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://u.nu/dyko
ブラック企業判別（2018年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
https://u.nu/h7o1 おまえら、ボーナス貰ったから
辞める準備してる？
東京オリンピック終わったら超不景気で
フォーラムクビになるから、さっさとやめようぜ >>504
転勤でなく派遣先の変更だろ？
転勤とは所属の事業所が変わる事を言う 退職代行を使わずに会社を簡単に辞める方法
渡辺輝人 | 弁護士（京都弁護士会所属）
https://news.yahoo.co.jp/byline/watanabeteruhito/20181217-00107986/
弁護士への相談を選択肢に
以上をまとめると、単に辞めるだけなら１００円ででき業者は不要で、
退職について特に金銭絡みで勤め先と交渉すべき事項がある場合は、退職代行業者では対応できず、
専門の弁護士に相談した方がよい、ということになります。
弁護士の費用は、それぞれで決まっていますが、退職代行業者が提示している額と同等程度の金額で、
数段は質の高いサービスが受けられる可能性が高いと思います。
専門の弁護士は、色々あるでしょうが、日本労働弁護団に所属している弁護士に相談することを、
強くお奨めいたします。弁護士に相談することにどうしても抵抗があるなら、
各地の労働組合に相談するのも選択肢になります。
日本労働弁護団：各地の労働相談窓口
http://roudou-bengodan.org/contact/ 7年も使って貰っている。ポンコツな所も晒してる筈なのに、何処がいいのやら… 勤め先の会社残業多くてブラックだな
少ないところがいい >>510
残業少ないと給料安すぎて生活出来ないけどな。
昇給なんて「無い」に等しいし。 高マージンで有名なリツアンの社員がツイッターに給料明細上げててワロタ
evitan@リツアンSTCハードウェア設計エンジニア (@eobant)さんをチェックしよう https://twitter.com/eobant?s=09
夢テクは同じ単価で派遣しててもこの級の半分ももらえてないよね
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>512
信じられるか？
この業界では「フォーラムエンジニアリング も一流」らしいぞ。 ｱﾝｱﾝ
ｏ
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12月24日の午後9時から翌25日の午前3時までの6時間は
1年間で最もセックスをする人の多い「性の6時間」です。
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すべてを諦めましょう。そして、ともに戦いましょう。
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::::／＜_/＿＿＿＿ノ. ＼.|＿|.｜| https://twitter.com/toshiki_1985/status/1076768796885495808
平野 世己@リツアンSTC
@toshiki_1985
リツアンのリファラル手当は紹介して頂きその方が入社して在籍してる限り毎月5000円の紹介料が入ります。
夏から始めたキャンペーンでは10万円を入社時にプラスお支払しています。
求人広告払うよりよっぽどいい。
https://twitter.com/toshiki_1985/status/1076008368026705920
全然怒りません！！
リツアンですから！
evitan@リツアンSTCハードウェア設計エンジニア
@eobant
現役リツアンSTCエンジニアの給与明細晒しアカウントです。
給与が魅力的な弊社ですが、具体的な金額を誰も明言されてないのでPR目的で晒します。
晒している給与明細は全て私個人のものになりますが会社から怒られたら消します。
https://pbs.twimg.com/media/DusjCvqVYAM7wEE.jpg
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 10年近く前に辞めたものだけど
ここ保養所だけは全国いろんなとこにあって安かったけど今もあるの？ てか、給料6年間「一円も」上がらんのだが、これ普通？ 年収予想（2018年度・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://u.nu/dyko
ブラック企業判別（2018年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
https://u.nu/h7o1 >>518
ないよ。
大幅に劣化してクソとなったなにか ならあった気もするけど >>520
辞めちゃえよ！こんな会社
働いてる意味ないだろ 退職代行を使わずに会社を簡単に辞める方法
渡辺輝人 | 弁護士（京都弁護士会所属）
https://news.yahoo.co.jp/byline/watanabeteruhito/20181217-00107986/
一方的に辞めるなら１００円できる
そういう弁護士ではない退職代行業者に万単位のお金を支払ってできるレベルのことであれば、１００円で簡単にできます。
退職届は、社長などに実際に面談して提出する必要はないからです。
日本の多くの事業所はFAX機を備えているので、退職届をコンビニエンスストアのFAXで事業所に送れば良いのです。
その際、「送信レポート」を残す設定にすると、相手方に届いたことの証明になります。
送信レポートで到達を証明できるのは最初の１ページ目だけなので、退職届は１ページにする必要があります。
なお、退職届は、FAXで提出する必要すらなく、電子メールやフェイスブックのメッセンジャーやLINEでも全く問題ありません。
内容証明郵便を出す必要はありません。SNSで退職届を出した後、社長や上司などからゴチャゴチャと言われても、読まなくても、既読スルーでもそれ自体に責任は生じません。
逆に、一度、退職届を提出してしまうと、事情が変わって勤め先にとどまりたくなっても、とどまれない可能性が高くなります。
仮に、退職自体は既定路線だとしても、作戦上、今提出してよいのか、その前に証拠保全などのために専門の弁護士に相談しなくてよいのかは、熟慮した方がよいでしょう。
退職届は何週間前に出すとか、法律の細かい点を指摘しようと思えばできますが、とりあえず、当日辞めるつもりで提出してよいです。
事業所の就業規則に「３ヶ月前」とか書いてあっても、奴隷ではないので、意に反して強制労働させられることはありません。
即退職したゆえに責任が生じることも、相当極端な事例を除いてありません。その点がどうしても心配なら、やはり、専門の弁護士に相談することをご検討下さい。
また、退職届について、特定の書式で提出することを強制し、書式を交付しない事業所や、
退職届自体で労働者に不利な約束をさせる事業所もありますが、書式は無視して自分で書いたFAXやLINEで提出してよいです。法的な効果は一緒です。 >>525
少しじゃ意味ないじゃん
元々が激安なんだからさ 査定も昇給もないってわかっている会社で直接交渉もせずに給料上がらねーってのは頭おかしいとしか言えんわ 営業やらテックなんちゃらに、毎年言ってるが「上げられない」の一点張りなんだわ。
「直接交渉」って、どっかの偉い奴とでも話出来るのか？ 愚痴ってるだけの奴なんか相手にされるわけないだろ、アホか
辞める前提で言わんと効果無いのは当たり前 >>529
ただ上げろ上げろ言ってるだけじゃねーの
自分をなるべく高く売り込むような交渉をしないと意味がないぞ 辞めるよ、受けないよっていうNOを叩きつけて
相手が、それは困るよって判断した時に初めて交渉始まるわけだからね
相手に損得勘定させるカードを切らなきゃ始まらない 辞めるぞ辞めるぞ言いすぎて本当にやめざるを得なかった人を知ってる。 んで、「どうせ辞められないんだろ」と軽く見られて今年も昇給ゼロ。
と、まぁこんなもんだな。
結局は辞めるしかない。
そもそも、定年退職した奴って居るのか？ 定年退職した奴が居たら大声で宣伝されてるだろうよ
どんなに真面目に頑張ろうが、案件取れなくなったらクビだからまあ普通は無理よ そもそも、>>528はどういうつもりで煽ったんだ？
>>520が交渉してないなんて何も書いてないだろ。 >>529で、営業とテックに「言っている」と仰っているので、交渉はしてないと思われる
何の材料もなしに上げろ上げろというのは、交渉とは言わないぞ それじゃ、どういうのを「交渉」と言うんだ？
営業に言うのは「交渉」だと俺は思うのだが？
（そうで無けりゃ、「担当営業」の意味が無い）
>>529で質問されている様に、所謂「抜け道」的な交渉方法でも有るのか？ そうだな、まずは>>520が何をどのように言ったのか、聞いてみたい
上げろ上げろと駄々をこねているだけのように、勝手に想像してしまったが
もしかしたら違うのかもしれないしな 2年前、フォーラムは上場を目指していると営業から聞いたが、全くその気配はないな。 >>540
TAを騙しだまし使う為の手段として上場を餌にしただけでしょ
そうやって何年か引っ張って、待ちきれなくなり退職していく
この会社のやりそうな事じゃんｗ 上場は絶対にしない。もし株が他人に渡れば、
「社員の昇給ゼロ」なのに「レースに注ぎ込む」なんて基地外行動出来なくなる。 レースやめたところでもっと無意味そうな所に金回ってくだけ。
俺らが顧みられる事はない。 同意。
なんか、コメントが妙に偉そうなのは何でだろうな。
偉いのか？ さて年も明けたし、>>520はちゃんと中身のある給与交渉で望めよな！ ＞中身のある給与交渉
エラそうに書いてるが、何だよ。それ。
そもそも、ここマジで給与交渉しないと昇給無いのか？ 公園で見つけたノーブラJカップ子持ち若妻
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https://javmix.tv/video/sqte-228-2/ 言っておくが、昇給はまず無い。
真面目に交渉しても、まず無理。一円も上がらない。
それでも…という場合、退職をチラつかせて
「本当にコリャやばい！」という状況にまで持っていく事。
ま、実際にはそれでも殆ど無理。
結局、収入を上げるには退職しか残されていないのが現実。
毎年ギリギリの交渉続けるなんて無理だろ？ 604 名無しさん＠そうだ登録へいこう sage 2019/01/06(日) 07:14:31.50 ID:Dd3rcx7T0
派遣法違反、職安法違反、労働基準法違反をしたクソ会社NTTデータスマートソーシンをみんなの力で刑事告訴しよう！
刑事告訴するのに弁護士に依頼するため寄付を募ることにしました。
スマホアプリのpolcaで簡単に寄付が出来ます。
寄付をした方に対するお礼は裁判の傍聴です。
よろしくお願いします。
【9613】NTTデータ【あぼーん祭り】
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/stockb/1546393876/
https://polca.jp/projects/bTZBdFAWHt9 >>552
まぁ派遣の昇給は派遣先から入るお金が増えないと厳しいわな
増えても昇給出来るか疑問だけど
それが派遣の宿命だね >>554
フォーラムエンジニアリングの社員じゃないな。
ここの場合、派遣料金がどれだけ上がろうが社員の給与は絶対に上がらないのが問題。 会社のフリしてるのが問題じゃね？
自分を会社員だと勘違いしてる奴が多いのも問題 レ○プした陰キャ女子大生とその後、互いに求め合う濃密性交
羽咲みはる
https://dlero.net/watch/nqOzEzqkpb 未経験者は何歳まで採用される？
30過ぎは流石に無理？ 30過ぎで未経験は無理ですね
製造業に居たとかでないと採用されない >>559
三十代なら未経験でも余裕。
四十代でも普通に未経験のとこに派遣するから。ここは。 そりゃ誰でも出来るけど誰もやりたがらないゴミ作業よ 公園で見つけたノーブラJカップ子持ち若妻
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https://javmix.tv/video/sqte-228-2/ >>564
相手（派遣先）がYESと言えば何でもいい。
機械エンジニアが電気に、あるいはその逆…なんてのは序の口。
ソフトウェア系がハードウェアに…ってのさえある。
これは営業が業種を全く分かっていないってのが関係している。 会社がここに面談に行けって指定してくるの？
全く選択の余地なし？ >>568
フォーラム的にはぶちこめればOK なんで年齢で門前払いはない
ゴミにはゴミ用の需要ってのがあるからな
>>569
手間かけずに売れそう、売れる所にぶちこまれる >>571
40以上全員契約社員採用なら有期雇用派遣選ぶわ。 まーそういうこっちゃな
派遣会社の正社員なんてメイテックみたいなとこ以外はデメリットしかない >>563 >572
オッサンでも、
何年か同じ職場で継続すれば正社員となる事も不可能ではない。
但し、新たに試験を受けるとか、何かと面倒臭い事をする必要がある。
ま、万が一「正社員」となっても絶対に昇給しない。
これがフォーラムエンジニアリング 。 ここって面白そうな技術案件が大量にあるが、全て本当なのか？
殆どが釣りの空案件なんじゃないだろうね？ >>575
ここ4〜5年前の案件に「三洋電機」が有ったぞ。
すんごい行きたかったんだがなぁ。 >>575
勤務地や内容でどこの企業か判るので
検索かけて他の派遣会社でも募集中なら生きてる案件
他は空求人、既にクローズした過去案件 どこもそうだけど、特定派遣って希望するところで絶対に働けないシステムだよね？
A求人⇒希望し応募⇒派遣会社と面接⇒A求人は云々で、Ｂ求人はいかがでしょう？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
