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【熊本】株式会社ヒューマン【派遣、請負】
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0001名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/20(金) 13:21:09ID:BT2UqGdk0
熊本の地場企業であり派遣会社、関連会社も含めて情報くださいな。
0004名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/23(月) 11:53:38ID:bVBaoHaS0
マンコヒュー
0005名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/24(火) 05:23:07ID:q3b+yw0bO
ソニーの請け負いは最悪だったな
0006名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/24(火) 05:43:18ID:lgpdmoOu0
>>5
詳しく
0007名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/24(火) 22:33:29ID:kTArFgPVO
【派遣】労働者が「偽装請負」訴え ソニーセミコンダクタ九州[08/11/07]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1226028407/

半導体メーカー「ソニーセミコンダクタ九州」(SCK)の熊本テクノロジーセンター
(熊本県菊陽町)で請負業務に従事する労働者5人が7日、「SCK社員が直接指示を
出しており偽装請負に当たる」として、熊本労働局に是正指導を求める申し入れ書を
提出した。

5人を支援する連合熊本によると、申し入れ書を提出したのは、いずれもSCKから業務を
請け負った長崎市の会社に別の派遣会社から派遣され、同センターで補修や管理業務に
従事している労働者。

申し入れ書などによると、5人は「実際にはSCK社員が業務内容を直接指示しており、
職業安定法に違反する偽装請負だ」などと訴えている。

SCK人事部は「労働者の質問に社員が答える範囲で、直接の指示ではない」
と反論している。
0008名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/25(水) 05:43:15ID:G8qOgwd/0
どこから偽装請負になるのかわからないよね。
請負だけど人数ベースでの支払いなのはOKらしいね。
実際はどうなんだろう・・・。
0009名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/25(水) 08:29:41ID:YG/HlCnpO
っていうか誰か逝ってんの?
情報ぎぼんぬ
0010名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/25(水) 22:17:14ID:is9Ff4Ha0
かなりの数行ってる人いると思うぞ。
0011名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/26(木) 09:26:57ID:eJxrI4P8O
ここボーナスとかあるの?
やめといた方がいいかな?
0012名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/26(木) 19:00:48ID:SU7Fac140
ヒューマン、不満
0013名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/26(木) 20:10:19ID:iHSh3nkBO
>>11
熊本では良い方。
0014名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/27(金) 01:12:27ID:lfdvDEuk0
やめといたほうがいいよ
0015名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/27(金) 05:35:47ID:I65bVkg20
雇用契約に嘘とかはないの?
0016名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/02/28(土) 12:01:54ID:Qr9ODVbZO
派遣で嘘のないとこなんてないだろ
0017名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/02(月) 10:13:58ID:d2r0TU/l0
誰か情報もってねーの?
0018名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/02(月) 19:32:28ID:W7oIoD4fO
近々、設計やSE専門の派遣会社を買収するらしい。
0019名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/03(火) 10:08:30ID:nIzze7Ng0
ソニーの請負について教えて?
0020名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/03(火) 11:10:35ID:HasAx+hP0
ヒューマンではないが、他県の自動車工場での話だが、
熱中症にならない様に「水を飲め」と言われたが、
熱中症予防に水を飲むのは必要条件だが、十分条件ではないし、
労災に巻き込まれたくないので、バックレさせて頂きました。
その工場は、3年位前に火事になって全国のニュースにも出ました。
0021名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/03(火) 17:48:55ID:nIzze7Ng0
工場は奴隷だからな
0023名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/04(水) 10:07:30ID:6S+iZZiB0
そりゃなくなるだろ、
東エレ自体が派遣切るんだから。
0024名無しさん
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2009/03/05(木) 06:20:07ID:5ReP/YzZO
ソニーの請け負いは配属される班によって天国と地獄が決まるな
0025名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/05(木) 09:46:04ID:C4N/fZaU0
班によって担当のソニー社員が違うってこと?
それとも部署によるってこと?
0027名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/05(木) 14:11:00ID:mgAEUorz0
ソニー自体あぶないんじゃね?
0028名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/06(金) 13:37:57ID:Ju64RPgZ0
ここの面接受けたことあるよ。
技術職募集って書いてあって、面接の交通費出すって書いてあったからいってみた。
もちろん面接の交通費なんてなし、技術職で募集しておきながら、
愛知かどこかに行かないとその職はないみたいな感じで言われ、
都合よく派遣でその辺に飛ばされようとしたからやめた。
派遣会社ってどこも○○職で募集して、○○職になるまでの経験として
いろんなとこに飛ばしてるのかね?
都合のいい会社だよ
0029名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/06(金) 20:45:22ID:dYllWf9B0
先月はじめ、子会社と合併し競争力を高めるというアナウンスを
全従業員へ向け発したが、実際の所、子会社含め県内外主要派遣先は
3月末一部を除き壊滅。安値人海戦術で工員を派遣し売り上げを稼ぐという
営業スタイルが見事に崩れ、来期の見通し全く立たず、今月2日頃迄に
派遣中のほぼ全従業員に対し解雇予告が口頭でなされた。
社長以下役員は連絡は取れるものの所在不明な者多し。
恐らく倒産/整理に向けて奔走しているのではないかというもっぱらの噂

0030名無し
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2009/03/07(土) 03:17:58ID:WwGSJsQYO
ソニーの請け負いはまだあるの?
0031名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/07(土) 09:21:09ID:KV974ss70
>>29
派遣を解雇するのなら会社が倒産することはないんじゃないの?
派遣を減らすのなら本社の人も人数いらなくなるから減らすよね?
だったら最低限あるとこだけの経営になるのではないのかな。
0033名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/07(土) 23:27:39ID:cW4cfcQt0
ここ潰れるんですか??
0034名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/08(日) 21:07:33ID:wYPv1Mcr0
>>29
ゆとりの理解力の無さに驚かされた。

>>33
倒産もしくは農業介護系の派遣サービスという形で再出発
これ確定。



0035名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/08(日) 23:16:18ID:BHQ6vo300
本社の人数もどんどん減らしてるよ。
正社員もばっさばっさと解雇!
役員ばっかり残ってどうするんだか・・・。
0036名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/09(月) 07:29:43ID:pdlqbmJo0
役員さまwは4-5月に労使関連の裁判要員で忙しいからクビ切れないyp!
社長は出てこないけどね!
0037名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/09(月) 13:00:21ID:15KwgHKAO
本社のクビ切りってまじ?
もともとクビ切るほど人が多かったってのはどういうことなんだろう
0038名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/09(月) 22:27:01ID:GyLOP8Ux0
今現在ある派遣先ってどこがある?
0039名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/10(火) 18:51:25ID:XJJAlp0i0
>>38
いろいろある、けど今月末で県下9割は一斉打ち切り

今月末でほぼ工場に派遣されているヒューマンの社員は解雇。
解雇通知は現場を管理している営業マンから口頭でなされた。
有給消化、退職の手続き等々解雇される側にとっては切実な問題だと
思うのだが。。。問い合わせに対してヒューマン側は
「しらない、わからない、どうなるかこっちがききたいくらい!」
と、まるで知らぬ存ぜぬの世界。
そもそも、現場を管理している営業クラス程度(課長級)には
今後の社の方針なんぞ一切知らされていないわけで、
それ以上の職級の人間への直接の問い合わせなんて一切取り次がない。
4月以降も残留が確定している役員クラスを除けば全員がクビ切られるか
どうかわからない状況ってことで本社まるで機能してない。
現場?そんなんしるかwwwwwwという空気。
介護系の派遣社員の面接している奴らだけ妙に元気があるけどね。
0041名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/10(火) 22:43:36ID:LvfB/ZoG0
>>39
ソニーの請負は丸々残るの?
役員の給料は誰が稼ぐんだ?
0042名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/11(水) 01:02:55ID:ja6RJSHJ0
派遣だろうが請負だろうがSCKに行かされてる人間は全員切られる。
一部”裏口”でSCKにしがみつくことが出来る奴はいるだろうけど
個別に誰が残ることが出来るトカ、そういう情報は全く把握してない。
だって本社としては3月末で全員解雇予定だし、どうでもいい。
もちろん残有給の買い上げはやらないし、4月以降を使っての有給消化
なんて本社としては一切認めるつもりは無い。
監督署に申し出ても対応するのは”本当に何も事情を知らない課長級”
だから話になるはずも無い。

役員の給料は業務転換に応じざるを得ない現奴隷社員の一部と
これから大量に雇用する予定の介護業務向け派遣社員が稼ぐ。(予定)
0043名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/11(水) 05:39:01ID:NTLW/exI0
>>42
根拠は?
もし4月になってもそのままならいくら掲示板でも訴訟問題になるんじゃね?
0044名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/11(水) 05:40:48ID:NTLW/exI0
つーか全員切るメリットなんてないじゃんw
0045名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/11(水) 10:24:50ID:ZhXXn2my0
全員解雇かどうかは知らないけど、派遣先から終了された人に次の紹介は無いんじゃないの?結果、解雇。
本社内の工場についても、仕事無いから、一時帰休とか導入したくせに解雇。
4月の合併を口実に人を減らして、上の人間に都合の良い人が残ってる感じ?
ヒューマンは退職金無いし、有休の買い取りも無し。
でも、子会社の方は退職金有り、有休の買い取りも有り。へーんーなーのー。
0046名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/11(水) 11:40:58ID:+sK6vPs4O
派遣を切るメリットはあるだろうけど今のsckはオペレーターはほとんど請負でやってるから全部解雇はないだろ。
派遣と請負の違いわかる?
0047名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/11(水) 11:53:29ID:0YwvflEK0
全員解雇の情報を額面どおりに受け止めて思考が停止しちゃう。
その上連投でオツムの程度の低さを晒すっと。
>>43程度の人間はまさに経営側からみたヒューマン労働者クオリティ。
もし>>43が現ヒューマンの社員なら
経営側もこんな程度の人間なら低待遇でOKと踏んでいると思えばいい。

>>45
子会社は建前上技術系の会社って事になってるから
待遇悪いと人を集める事が出来なかったんだってよ。
あっちも残れるのは工藤クンのお友達とその取り巻きだけだよ。
0048名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/11(水) 12:06:40ID:+sK6vPs4O
43をかばうわけじゃないけど全員解雇って書いてる人が言うことじゃないわなw
レス読み返してから投稿しなよ。
あと、現役ヒューマン社員をばかにするあんたも社員なんだろw
違うんだったら本当に根拠ないこと書いてるだけだよね
0049名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/11(水) 20:24:55ID:Hkcq8aCZ0
クリーンルーム作って命がけで尻尾フッタ相手は助けてくれないのかな?
0050名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/11(水) 23:37:17ID:HvySiOFv0
本社裏の社長様専用ゴルフ場俺たち派遣社員にも使わせてくんねーかなー
0051名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/12(木) 09:56:54ID:K1MzEnQA0
本社表じゃねーの?
芝の上に不自然に旗が立ってるとこあるねw
0052名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/12(木) 23:23:15ID:5uMbHwMj0
SCKに裏技で残る方法教えてっ!!!!!!!!!!!!!!!!!!
0053名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/12(木) 23:26:50ID:aZ2NgBKL0
全員解雇って書いてる奴は適当なことしか書いてないと思われる。
だって全員解雇なんてありえねーしw
派遣先は製造業だけじゃないだろ?
他のとこに派遣されてる人は景気悪化でもそこまで突然着られることはないだろ。
それに、派遣は厳しいかもしれんが請負はメーカー側にメリットが大きいからなくなることは考えにくい。
他の派遣会社に取られるのならわかるけどさ。
0054名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/13(金) 21:25:51ID:1+UFKF5t0
書き込みがなくなった
0055名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/13(金) 23:03:25ID:B7ORbMuE0
>>53
逆だろw
いまや、請負社員はメーカーにっとてはトラブルの元。
日本全国メーカー側に直接雇用を詰め寄っているのは
請負社員の奴らだから・・・
ユニオンにまっしぐらな奴が多い
0056名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/13(金) 23:37:53ID:HDs8EGtx0
請負がグレーだったから労働者保護で派遣法ができた。派遣法がいまいちだったから、弱小偽装請負会社がわれ知り顔で、調子にのった。もともと人に依った請負はブラック&搾取であることを分かっておかねば。
0057名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/14(土) 00:11:26ID:iBYZoNXy0
丸投げしてるから突然変えることはできないって意味じゃねーの?
請負は糞だけど、それをつかうメーカー側も同じようなもんだ。
0058名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/15(日) 05:43:23ID:yNFUAXql0
書き込みなくなったな
0059名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/16(月) 21:53:04ID:l7BohaRO0
威勢のいい全員解雇房消えたなw
0060名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/18(水) 13:53:40ID:gH1MtZCV0
今月できられます、こんな人 結構いますか?
0062名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/18(水) 18:16:34ID:yNGhQ+vA0
>>60
>今月できられます、こんな人 結構いますか?

はーい\(−−;)
今月で解雇されますよ。
長く勤めてきたけど、終わる時はあっけないものですね。
すっっっごく悔しいけど、本当に先行き危なそうだし、しかたない・・・。
あっ、合併の時期は延びたらしいですね。6月?とか・・・。
0063名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/18(水) 22:20:05ID:4DFL05vg0
普通にきられる人の方がめずらしいと思うけどね。
>>61みたに思ってる人は何を根拠に言ってるんだろうと思うわ。
だって派遣先って2,3箇所とかそんなもんじゃないだろ。
ほとんどが切られるとか被害妄想が行き過ぎ。
0064名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/19(木) 18:47:57ID:M/HH8Fdl0
今来てる求人案件は50件とか60件あるよ
6割強がかいごふくしwだけどね!
他は美容師とか〜
工場系のワーカーが転向するには難しい職種ばかりだったよ!
0065名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/03/21(土) 01:06:40ID:scnJ+K2o0
子会社、関連会社ふくめ大炎上中・・・。
0066名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/03/21(土) 15:03:31ID:jJf+j6780
○レジャー オブ ○クノロジーはどげんなる?
0068名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/22(日) 11:04:08ID:rU7K3lvH0
TKUは地場企業の経営不振でCM料が激減・・・
枠があいているので、仕方なく金にならない自社のCMを
流してる。最近やたら自社テレビ番組紹介のコーナーが
多いと思わないか?あれもCMを流してくれるスポンサーが
いないから、仕方なくCM空き時間を自社制作ながしてますw
TKUの日もスポンサー集め必死でしたw
0070名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/22(日) 17:58:59ID:imzEEVI50
ふーんww
0072名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/23(月) 02:56:30ID:oWJqNmZw0
今週でサイナラ。来週からニートになります。
0073名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/24(火) 11:10:47ID:MK1vbMAW0
つぶれるの?つぶれないの?
0074名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/24(火) 15:27:56ID:X466Tveq0
パチ屋にしようかなあ

待遇いいところ教えて
0075名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/03/25(水) 17:43:36ID:B6d3xK7i0
age
0076名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/25(水) 19:01:54ID:6FncvG0f0
>>74
将軍様にご奉仕したいならどこでもいんじゃね?
0077名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/03/28(土) 11:26:33ID:TWPjFYF5O
派遣なんてやる気のないやつがいくところだからみんな中途半端にしか仕事してない。
だから仕方なく派遣いくしかない人は逆に苦労するよ
0078名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/03/30(月) 01:35:01ID:XPuhDa3Q0
まだ潰れてませんよね・・・
0079名無しさん@そうだ登録へいこう
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2009/03/30(月) 01:57:28ID:SmwT9H2d0
>>78
まだ潰れてませんよ。
でも、いつまでもつかなぁ?ってみんな言ってます。
0084名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/03/31(火) 23:59:44ID:CmCA+c0v0
>>82
この会社に入社して一番驚いたのは不倫の多さ!!
不倫して、離婚して、略奪婚に成功。すげー。
一番びっくりしたのは、略奪婚なのに普通に社内で結婚式の招待状が配られてたこと。
神経を疑う・・・ーー;
>>83
そんなのあったんだ。もっと早く知りたかったなぁ。
もう、解雇されちゃったし・・・。
0085名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/01(水) 15:27:06ID:nJ//fOFA0
○レジャー オブ ○クノロジーって、十年位前までは、
水道町の里中小型の横のビルの6Fにあったなぁ。
0086名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/01(水) 23:15:35ID:mqTefeaH0
こちらは給料ちゃんと支払われているのでしょうか、行くの迷います。
0087名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/02(木) 12:51:06ID:py3N8JaaO
給料は今のところちゃんと支払われてます。
対応に不満があれば労働局に行くって言えば改善されたりする会社です。

倒産はもう少し先でしょうね。
早くて6月?
銀行がまだ離れてってないから。
融資がストップしたらアウト!
楽しみだなぁ。
0088名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/02(木) 16:47:19ID:u+usXzq60
派遣会社なのになんで融資がいるわけ?w
給料を融資してもらってんの?w
0089名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/02(木) 18:20:01ID:py3N8JaaO
派遣と言っても表向きは製造業だからね。
偽装請負がほとんどだけど。

営業も管理職もバカで計算できないから
人件費かかりすぎてヒーヒーなんですってw
0091名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/03(金) 02:18:00ID:c0jYmuuKO
88じゃないけどなぜ融資が必要なのかわからん。
取引先があるのなら焦げ付きとかあるのわかるけど、派遣会社は切れば済む話だから焦げ付きみたいな資金難にはならないだろ?
もともとあの無意味な本社ビルの借金があるのか?

まじでわからないから90説明してくれ。
人件費で融資受けるのか?
0092名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/03(金) 02:42:12ID:zCjlEOgi0
90さんの説明欲しい。

私の勝手な解釈だけど、本社ビルの借金もあるだろうけど、トレジャーが居るビルも買い取りしてるんでしょ?
それに、ヒューマン、トレジャーは派遣業だけじゃないし、内部でやってるソフト系や製造、設計部署の機材類だって相当なものだと思う。
パソコンに入れるソフト類の年間維持費って相当高いよ。
そうなると融資って必要じゃないの?
0093名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/03(金) 09:55:49ID:yavvmePF0
製造業に融資するには設備投資とかで復活できる見込みがある場合だろ?
派遣会社なんかにそんな可能性ないだろ
0094名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/03(金) 11:55:33ID:JvIbJJPW0
往生際悪い会社ですね。
0096名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/03(金) 12:41:21ID:EkU/4BuUO
本社に請負の部署があって、無理に取ってきた仕事で赤字出したりしてるらしい。
他にも付き合いで高いソフトふっかけられたり、金にならない仕事やらされたりしてるよ。
それに加えて足を引っ張る子会社たちがいる。

今は有休消化が多くて人件費かさむだろうね。
0097名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/03(金) 14:48:40ID:zCjlEOgi0
旅館はどうなってるの?
はりきって作ったみたいだけど、お金かかってるよね。
一泊の料金が高すぎて、それなら黒川温泉に行くよって思う。
0098名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/03(金) 17:34:35ID:yavvmePF0
どこに旅館作ったの?
0100名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2009/04/04(土) 00:36:22ID:s2ehaN4O0
派遣に組合あってどうすんだよ
ボケ

クビにするのが仕事の派遣だぞ
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