非正規の年収下がろうが、その分自治体の人件費節約につながるなら、評価すべきでは？
税金の節約につながることは、歓迎すべきだね。
そもそも、年収下がっていよいよなり手がなくなれば、その時点から待遇は改善される。
塾・予備校講師や民間の幼稚園・保育士の待遇に比べれば、自治体の雇用の会計年度任用職員の待遇が恵まれていれば問題はない。
今の正規の待遇と比べようとするから、見劣るだけで、世の一般の非正規雇用と比べればまだまだめぐまれているよ。