>>277
一概にそうとも言えないんだよなｗｗ
書類関係は「あとから何とでもでいる」からね。
極端な話、4月1日中に面接を受けて、その場で「採用」を告げられれば4月1日任用は成立する。
私の過去事例でも、3月30日に呼び出しＴＥＬがあり、翌31日面接、即内定で「とりあえず明日は出勤してくれ」といわれ現地ビジネスＨＯＴＥＬ宿泊登校、1日の勤務終了後2日有給間を貰い引っ越しした経験があるよ