＞懲戒免職か死亡退職くらい？

これとて、正規で埋めるとは限らんな
年度途中の欠員なので、むしろ臨時的任用で埋めるにふさわしい案件だからな
（正規の初任者採用すると、初任研が来年になるから管理職は何かと面倒くさいと思うこともある）