朋和産業ってどうよ? Part.2 [転載禁止]©2ch.net

1氏名トルツメ2015/08/12(水) 18:47:48.05
レンゴー傘下、軟包装業界3位の朋和産業について
※前スレ
朋和産業ってどうよ?
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/dtp/1362839722/

519氏名トルツメ2018/08/29(水) 09:00:05.73
9月30日で契約期間満了になる人はそれまでに有休を消化しないとその人の有休が、原則は全部パーになることは朋和はわかってますから。有休ぶんだけタダ働きさせられてる人がたくさんいます。しかも朋和は使えない有休の保証する気はないでしょう!

520氏名トルツメ2018/08/29(水) 09:06:32.43
朋和の習志野工場は用事で休日を申しでても有休にしてもくれず、振り替え出勤まで要求してきます。当然に有休はたまる一方で、しかも退職際にさえも有休を使わせないことさえあります。

521氏名トルツメ2018/08/29(水) 09:13:39.79
以上より、朋和(習志野工場)で働いてる特に派遣社員は残ってる有休に気をつけましょう!時間がもうあまりないてますから。実際に有休を50〜100日くらい使ってないで働いてる人もいます。

522氏名トルツメ2018/08/29(水) 09:18:37.52
というか!有休ってそもそも2年で時効で消滅するらしい!はっきり言って朋和も有休を踏み倒してかなり会社の利益を得ているということだね。ふたことめには、休まれると業務に支障をきたすとかなんとかほざいてやがるし。

523氏名トルツメ2018/08/29(水) 09:23:26.20
結局、朋和(習志野工場)は有休を退職際にまとめて使うことも、月ごとに分けて使うことも実質は認めない本当に図々しい会社なんだよね。社員はボーナスや評価につながるからいいけど、派遣社員はそんなのカンケーねえし、使わないと損するだけだわ!

524氏名トルツメ2018/08/29(水) 09:30:42.17
有休を嫌がる会社は朋和に限らずだけど、朋和の有休を使わせないやり方の汚さは目に余るよ、有休残して退職する人の保証をちゃんとしやがれ!だいたい日頃有休をちゃんと使わせないから、みんな有休がたまってしまうんじゃねえかよ!卑怯過ぎる会社だよ。

525氏名トルツメ2018/08/29(水) 09:38:07.75
ちなみに派遣社員が10月から直接雇用になってたとしても派遣の頃にあった有休は全部リセットされてしまうらしい!これだと契約期間満了になっても直接雇用になっても有休じたいはあと1ヶ月で消えてしまうだろ!この有休飽和産業め!

526氏名トルツメ2018/08/29(水) 10:41:20.44
朋和産業習志野工場のスリット課の課長は9月30日までうまくねばれば、有休を使わせないで、派遣社員を働かせることができると計算してやがります。本当にとんでもない課長だよ。

527氏名トルツメ2018/08/29(水) 10:44:20.79
だいたい人が足りないから有休を使うな!っていうのはおかしいだろ!せめて9月くらいは有休をちゃんと消化させろ!この極悪課長!

528氏名トルツメ2018/08/29(水) 12:34:31.29
9月までに有休を使わないと来月で契約が切れる派遣社員の有休が全部パーになるかも知れねぇんだぞ!わかってんのかお前!今までも使わせないできた上にこの先も使わせないで済ます気かよ!

529氏名トルツメ2018/08/29(水) 13:07:22.07
社長に虚偽報告の干潟工場、その虚偽により現場混乱、自分の保身だけの公状超、虚偽によって労働環境悪化。
全く意味のない嘘の数字、その数字によってオレ達はいくら頑張っても報われない。管理者はハイハイ聞くだけの馬鹿ばかり、やってもやっても生産しろとしか言わない。とりあえず人増やして下さい。
日本語のわからない外人だらけの現場、この先お先真っ暗。
資料作り、発表メインの意味の無い小集団活動を早く辞める事が生産につながります。誰も本当のことを言わない。
虚偽報告で活動する時間も資料作る時間も無く小集団活動が出来る環境では無い。

530氏名トルツメ2018/08/29(水) 13:25:16.26
干潟工場は陸の孤島だね、まさに。数年前に干潟から習志野工場に流れてきてる日研の派遣社員がいたよ。係長にゴマすってるよ、社員になりたい一心で。みじめに薬園台の派遣寮に住み込んでたよ。

531氏名トルツメ2018/08/29(水) 13:27:18.29
本当のことを言ってくれてありがとう

有給はせめて買い取れよ

532氏名トルツメ2018/08/29(水) 13:38:42.41
まあ朋和は9月も有休を使わせる気なんかないですよ。もしまともに使わせたら、有休でまる1ヶ月は休める人がざらにいますから、たぶん習志野も干潟工場もたくさんいると思います。くれぐれも朋和に騙されないように!ですね。

533氏名トルツメ2018/08/29(水) 13:45:15.37
ましてや有休を買い取ることは、朋和みたいな卑怯な会社がするわけなんかないですね。とにかく有休を何10日もパーにされたら、社員も派遣社員もたまったもんじゃないのを、朋和は全然わかってないよ!

534氏名トルツメ2018/08/29(水) 14:33:37.14
そもそも人が足りないのがはっきりわかってるのに、それで人を増やそうともしないのが朋和の狂ってる証拠だよ。それで仕事が間に合わないだの、残業して終わらせろだの欠勤するなとか言ってやがるから、どうしようもない会社なんだよ。

535氏名トルツメ2018/08/29(水) 16:51:32.34
京都工場もです

536氏名トルツメ2018/08/29(水) 19:20:26.87
俺は有休を使ってさっとクソ朋和からおさらばしてえよ。派遣社員はボーナスも退職金もないわけだから。このままにしておくと朋和に有休を踏み倒されて、朋和の犠牲者がどんどん出るよ、もうすでにたくさんいるけど。

537氏名トルツメ2018/08/29(水) 20:12:17.92
>>536
労基に言えば?

538氏名トルツメ2018/08/29(水) 20:47:28.27
労基にも電話で確認はしたけど、やはり効果はなかった。朋和は労基違反すれすれでうまく酷使してるやり方だよ。残った有休を9月にできるだけ使っておさらばするしかないね。40日も有休が残ってるから、9月だけで全部使うのはもう無理だけど。

539氏名トルツメ2018/08/29(水) 20:54:19.63
習志野工場は、スリット課のブラック課長井上が、従業員に有休を使わせないように仕向けてるらしい。それにしても朋和はどこもブラック工場ばっかなんだね。そもそも朋和がおかしいのは有休だけじゃねえし。定着率も最悪だしね。

540氏名トルツメ2018/08/30(木) 06:58:48.32
干潟工場から習志野工場に流れてきたY田君はネズミ男みたいなやつだね。風邪ひいて熱がひどくても白々しく出勤してきて、2時間もしないうちに早退してと。欠勤が多いと社員になるための評価に響くからとりあえず風邪で早退扱いにするためみたいだよ。バカかこいつ!

541氏名トルツメ2018/08/30(木) 07:05:08.37
しかしY田君はそこまでしてまで社員になりたいんだね!下手くそなパチンコにでも染まって借金だらけなんじゃねえの。どうせ干潟でも問題があって習志野に来たんだろうけど。習志野では嫌われてるよ、そのくせ上の人間には調子がいいから。

542氏名トルツメ2018/08/30(木) 08:45:05.23
こら!井上!てめえが派遣会社に圧力かけて退職月にさえも有休をなるべく使わせないように仕向けてることはもうわかってんだ!9月も同じことする気か!どうせ派遣はボーナスも退職金もねえんだから有休くらい保証しろ!裏で姑息なマネするな!

543氏名トルツメ2018/08/30(木) 08:56:55.93
有休がパーになったらパーになった日数分だけタダ働きになるんだぞ!その犠牲者が今後はさらに出るかも知れないんだぞ!業務に支障をきたすとか言ってる場合じゃねえんだよ!もう有休使える猶予がないんだから。お前の仕事の都合の犠牲になんかなりたくねーよ!

544氏名トルツメ2018/08/30(木) 15:17:08.82
習志野に関しては派遣の時給は派遣会社によりけりで1200〜1300円あたりだよ。だから9月でどんだけ派遣がいなくなるか知らないけど契約社員よりも派遣のままでいいと思ってるやつが多いよ、契約社員はなんも待遇はよくないし。こんな会社で直接雇用になっても誰も喜ばないよ!

545氏名トルツメ2018/08/30(木) 22:07:29.79
あーあ、クソ課長井上のためにこれから犠牲になっていく派遣社員は続出するのか!保証されなきゃ1.2ヶ月もタダ働き喰らうようなもんだからな。まぁた汚いやり方するんだろうなぁ。自分さえ困らなければいいと思ってるんだよ、図太い神経してるから。

546氏名トルツメ2018/08/30(木) 22:27:57.25
結局、朋和はみんなに有休をまともに使わせると製造が間に合わなくなるから有休は踏み倒し、かといってみんなの有休を買い取るとなると莫大な支出になるから、都合の悪いことは知らんぷりしやがるだけなんだよなぁ、最悪!

547氏名トルツメ2018/08/31(金) 07:34:21.67
どんだけ有休使いたいんだよ、、、派遣の時点で終わってるわ、、、勝手に使えよ。
この朋和様で有休を全て使うのは無理だな。辞めるしか無い。それか労基に言えよ弱虫
でもマジで不公平だから買い取って欲しい。
上層部はマジで自分の保身だけだからな、人が居ないのに生産しか言わ無い。そりゃ人辞めるよ、悪い噂しか立たない、完全なる馬鹿、低脳な高卒と中卒が思いつきだけで行動

548氏名トルツメ2018/08/31(金) 08:27:01.27
有休はあるだけに決まってるだろ!ボケ!それが当然の権利なんだから、それは派遣も社員も同じなはずだろ。それに、こんな会社に社員になりたいやつなんかほとんどいねえよ。買い取ることができないのは労基法の決まりだよ、朋和はそれを逆に利用してんだよ。

549氏名トルツメ2018/08/31(金) 08:34:04.62
お前の言うとおり買い取るなら別に有休使えなくたって誰も文句なんか言わねえよ!こんな工場の仕事に学歴なんかカンケーねえだろ!まあ、お前もそこを辞めたら派遣と同レベルになるだけだよ、せいぜい歯を食い縛ってろ!

550氏名トルツメ2018/08/31(金) 08:38:57.07
今回の派遣法で派遣は職場を辞めなければならないやつはこれからたくさんでてくるんだよ、だから猶予がねえつってんだろ!社員ならあまり急ぐ必要はまだねえけど。工場で長時間こき使われてるとそこの世界だけしか見えなくなるね。

551氏名トルツメ2018/08/31(金) 09:05:19.51
弱虫はてめえも一緒だろ!どうせ上司に有休やら休みが多ければ評価や査定に響くぞ!と暗黙ながらも脅されてそれで泣き寝入りしてるんだから。結局一番悪いの上層部のやつらであるのは、お前の言ってることが正しいよ。

552氏名トルツメ2018/08/31(金) 10:27:35.14
要するに朋和は誰かが有休を申請しようすれば、業務に支障をきたす!と言い、じゃあ買い取ってくれと言えば、買い取りは法律違反ですからできない!と言い逃れしてるんだよ!でも本音はその分金払いたくねえだけなんだよ。それを卑怯だと思うのはフツーの認識だろ!

553氏名トルツメ2018/08/31(金) 15:21:40.81
>>547
派遣は終わってるだと!そんなに社員ならえらいのか!こら!社員がそんなにえらいなら、そのくせなんでてめえは社員より上の上層部の避難をしてるんだ?いったいてめえは何様のつもりでいるんだ!ねぼけるんじゃねえぞ!

554氏名トルツメ2018/08/31(金) 15:48:12.44
>>547
それに学歴が低くければどうだって言うんだ!てめえみたいに自分より下の派遣をバカにして自分を慰めて、そのくせ、上に対する不満に対しては遠吠えするようなやつはマジムカつくんだよ。みんなが朋和のために損しないようにすることが肝心なんだよ!

555氏名トルツメ2018/08/31(金) 17:38:00.21
有給使えないくらい他の会社も同じだろ

有給以外でなんかねーの?

556氏名トルツメ2018/08/31(金) 18:57:29.22
>>555
ある意味君の言うとおりだね。だが、ここまでやり方の汚い真似してまでするのは朋和が特別だよ。それに朋和が異常なのはわかりきってることだし当然の権利である有休ですらこれだけみんなやられてきてるのだから、増して体質まで治るわけないよ。

557氏名トルツメ2018/08/31(金) 19:07:37.04
>>556
だいたい食品工場だと思ってるやつなんか誰もいねえよ。食事休憩の30秒手洗いだって夜勤なんか誰もやってねえし。汚いパレットを持ってきてその手で製品さわってるんだから。クレームがおきればなんで全員が紙書かなければならないかだっておかしいし。

558氏名トルツメ2018/08/31(金) 19:15:24.53
とにかく有休をあの野郎に仕向けられて使えずに損してきて、泣き寝入りしてたやつを過去に見てきてるから、だからあの野郎だけは実名あげてるんだよ!あのクソ井上!こっちも、これからは他人事ではなくなるわけだし。。

559氏名トルツメ2018/08/31(金) 20:56:02.86
努力して文句言いなさい!
所詮そこの派遣位の実力しかないからそこいるんやろ?

560氏名トルツメ2018/09/01(土) 00:32:18.94
流行りに乗ってその課長によ?クイズ出してもらえよ?
全問正解で有休獲得でおけ?w

561氏名トルツメ2018/09/03(月) 23:45:44.08
>>559
調子にのるなよ!所詮お前も長いことやってりゃ誰でもできて誰でもなれるような仕事しかしてないんやろ!おかしいことをしかもみんなが損するかも知れないことに文句を言って何が悪い!

562氏名トルツメ2018/09/03(月) 23:50:09.37
>>559
それで実力がなくて派遣にしかなれなかったら、社会や人に迷惑でもかけたのか!むしろ迷惑をかけてるのは社員から派遣にいたるまで有休を踏み倒して長時間働かせて、みんなを犠牲にしてる朋和のほうやろ!

563氏名トルツメ2018/09/04(火) 00:31:59.51
>>560
そっちこそ、自分ところの上司に言ってみろよ?6Sちゃんと言えたら有休くれーって(笑)そのほうが朋和らしくて笑えるだろ!

564氏名トルツメ2018/09/04(火) 04:16:40.36
なんだか、良くわかんないけどさー

君ら、会社で教育受けなかった?

ここに限らずだけど、
書き込みしてる人物調べられるんだけど?

会社に不利益あたえた場合、
懲戒、損害金発生しますよ

とくに、
本名出してるおバカさん

あなた、名誉毀損の対象です。

あとねー
安否確認登録したでしょ?


足つくよ。
あれ。

私はサブ携帯なんで、安心ですけど

565氏名トルツメ2018/09/04(火) 18:43:40.13
>>523
おまえ、バカなのか?

みんな、消化して辞めてんじゃんか
自分の無知を会社の責任にするな

いーよ
辞めなよ
すぐに。
行く場所あるならね

Ψ(`∀´)Ψケケケ

566氏名トルツメ2018/09/04(火) 18:51:20.65
>>547
中卒?

あのさ、学歴調べた?
この会社の中卒って、片手しかいないんだが、
知ってて言ってるの?

567氏名トルツメ2018/09/04(火) 19:44:04.86
>>536
派遣で満足してるよりまし

568氏名トルツメ2018/09/04(火) 22:23:01.52
>>548
わかったわかった

年収300程度じゃわかるわかる

うんうん

かわいそうにな

社員なってながーく居れば、
7ー800くらい簡単に貰えるのに。

かわいそうにな
可哀想

ほんと可哀想。

みじめだよね



同情するよ


あ!同情より金欲しいんだね。


もっと働け

569氏名トルツメ2018/09/15(土) 23:28:23.25
静まり返ったな

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