現場監督の愚痴 part46
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安全+第三
△ ¥ ▲
( ㊤ 皿 ㊤) がしゃーん
( )
/│ 肉 │\ がしゃーん
< \____/ >
┃ ┃
= =
3ゲット現場監督ロボだよ
自動で3ゲットしてくれるすごいやつだよ
利益確保!工期厳守!安全第3!の順番で
施工管理するすごいロボだぜ メンヘラビッチ女監督の特徴。
・極度のウソつき(虚言癖)
・被害妄想が激しい
・陰口が多い
・浮気性
・些細な問題を大問題にする
・体調不良アピール
・SNSや会社・出身校HPに顔や名前を挙げている(出たがり)
・悲劇のヒロインを演じる(演技派)
・男友達が多い(筋肉質男好き)
・突然泣き出す
・突然怒り出す
・超かまってちゃん
・面倒くさがり(靴下アシンメトリーなど) ワシも若い頃は土曜も日曜も出勤しとったんや!
甘えんな!
これで思考が固定されてるから
業界単位でも会社単位でも
だから人が入らないしやめてくんだけど 現場監督の愚痴 part45
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/build/1650659260/
名古屋の某ゼネコン出禁3人。
左官屋→型枠大工女子と日曜日にサシでランチ。
クロス屋→4年目女性監督と何度か5人でランチ。
軽天屋→5年目女性監督と何度か夜にサシで焼肉・馬刺し・すき焼き・バー・寿司。
どこのゼネコン? >>20
あまりにも酷過全添削だったから
どう書いて良いか分からなかったのよー
嘘
完璧だってこと
本番もしっかりねっ お疲れ様でした
今日は早く終わりました
夕食はマックかな? >>36
俺、同じ現場に居た女(3つ先輩)をハメて、、同期に自慢してから辞めた。去年の話だけどね。 セコカン10年目
技術士取得
どこに転職するべきか >>40
技術士が欲しい企業なんてあるの?
技術士がどんな利益を生むの?
俺みたいに1級セコカンを5個持ってたほうが建設業としてはうれしいんじゃね? ネットなんかじゃ
今は三年は我慢って時代でもないって言われてるけど
実際のとこ他所の会社の経営者やら人事がそう考えてくれるかは
別よね 出動!
からの2台連続左折
今夜もカッコいいです
ご安全にー 技術士あれば準ゼネクラスなら是非来てくれってなるね >>48
1級土木とって転職しろ
建コンで技術士目指せ 【茨城県】9月につくば市の中古車販売店から乗用車5台などを盗んだとして、窃盗などの疑いでベトナム国籍の兄弟が逮捕された なんで一次、二次とわけるのかね?
どんどんややこしく、めんどくさくして仕事増やして経費増し増しw
舗装みたいに1日で終わらせろよ!
それか、年に2回やれよ!
なんで誰も何も言わないんだ? 今年はぜんぜん試験受ける奴いないな
去年は結構盛り上がってた気がするが >>59
盛り上がるのは学問スレなw
ここは監督に恨みのある作業員スレだからwww
資格取る奴なんか見てないwww 施工管理は経験年数積んどけばそれなりに今後無駄にならないとか言われたから迷う。でも今後施工管理やるつもりなくて続けるのは時間の無駄なのではとも、
一年目で辞めたいって思ったら続けたところでその変わらないんかな 現場事務所に70超えたじーさんいて、まるで地縛霊みたい。 現場で起きた失敗は、全て現場監督の責任。
工事部長がおっしゃってましたが、
本当にそう?
営業が書いた図面通り業者は施工するよね?
全責任は現場監督? 三年前の死亡事故(愛知)は立ち会った監督に略式起訴。
罰金50万だったな。 >>75
違いますよ。
現場に不備がなくて作業員の横着行動の事故はその作業員の社長が罰せられます。
監督署も元請てはなく、その作業員の業者に対して切符を切ります。 事故じゃなくて失敗なら
監督のせいにされることが多いんじゃね
お前が現場仕切りきれなかったせい!という名目で 下請けの22才の若い監督が挨拶とかは良いんだけど、根本的に建築や土木の知識がなさ過ぎて仕事が捗らない。
何の仕事をしても長続きしないそうだけど・・・
それ、うちの現場には関係ない情報だから、そんなの態々そいつの上司が伝えてこなくて良いわ。
アパート3棟と大家の住宅を建てるから、社の方針で仕方なく下請けを使ってるけど、そいつだけ出入禁止にしたい。
下請けの大工と話した方が早い。 >>82
下請けの監督って矛盾してるだろwww
下請けなら職長じゃないのか?
ド素人ばっかだな、ここはwww 下請けにも監督はいるだろw
電気、水道、工務店、空調屋とか
それぞれ監督はいる
その下にいるのが職長(親方)になる 20代の職人は見た目カッコよかった。40過ぎ50過ぎてくると、姿は衰えてくる。
リーマンと比べ肌ツヤ、仕事のガタが明らかに出てくる。 >>85
こんなバカがいますwww
恥ずかしくもなく堂々と 建業法と安衛法の名前使えってか?
管理者は監督だろ その現場において、
監督とは元請職員を言う。
下請けとなった業者はすべて職長。
業法とか関係なく建設業の一般常識な。 家族経営のクロス屋とか左官屋や水道屋を使ってるなら、そこに監督は居ないだろう
うちの会社は月に50棟も建ててるから、下請けの水道屋も電気屋も公共もやってる大きな会社が揃ってる
だから普通に下請けに監督が居て、その監督と数現場分を打ち合わせして工事がスタートする
一々現場で下請けの職人に指示なんかしないね
職人に指示するのは、あくまで下請けの監督になってる
こっちは全体の進捗調整くらいかな
そもそも現場が多すぎて張り付いてられない >>92
村社会の常識だなw
建築屋か、プラント建設では通用しないな >>94
バーカw
どんな大きな会社であろうと下請けなら職長だわw 下請けの監督って現場代理人にあたるでしょ
監督=職長ではないよ どこの下請けにも若い職人がいない
一体、若い人達は何の仕事をしてるのか・・・ 職人も監督も若い人いないよ
いないにも関わらず仕事は見て覚えるモノ!とか
怒られて覚えろ!とか
残業は当たり前!休日出勤も当たり前!
新人は雑用するもの!
とかやってたらすぐ逃げちゃうよ >>101
単純に若者の人口が年寄りの半分以下だからなw
その少い若者の子供はさらに半分以下になるだろ?
どんどん日本の人口が減って限界集落ならぬ限界国家になるよw
金を使う人間が減ってるんだから経済成長する訳がない!
円安がーなんて言ってる場合じゃねーよ!
日本人増やさないと!
外国人労働者じゃなくて、日本人増やさないと! 公共工事の現場付近に近所でも有名なクレーマーがいるんだが、毎日のように無断でこちらの写真を撮ってはいろいろイチャモンをつけてくるんだがどうすればいいんだろ
基本的に対応は役所の人がしてくれるんだが職人の写真や出入りの車のナンバーを撮ったりマジでウザい
ここまで悪質なクレーマー初めてで参ったわ うちの会社も上は58歳の現場監督がいる。
本当は積算とかの内勤にしてほしいと懇願しているが人手不足で無理だと言われてる。
下は20代がいるけど1年も経たずに辞めてしまう。 >>113
つーことは現場監督ならいつでも戻れるな? 今は昔と違って建設業体育会系のノリはないんかな、見た目怖いけど優しい職人さん多いし
でも辞めたいって思う新人多すぎ 土木監督は普通に60代いるよな
話を聞くと名義貸して遊んで暮らすのに憧れてるようだ 東京とかで出張してる現場監督とかって宿どうしてるんだろ。
アパート借りてもらってるのか? >>121
マンション借りた
ワンルーム6万円ぐらいだけど
駐車場が3万円とか掛かった
それでも安い方 仕事以外で東京行ったりして工事現場を見たりすると絶対東京で現場監督はやりたくないと思う >>121
東京は3部屋あるアパートで3人でシェアハウスだったわ!
アパートないド田舎だと、空いてる一軒家借りる
半場兼事務所を建てるとこからスタート そういう長丁場の現場がある会社には絶対に入りたくない 合羽は三千円位だせば透湿のやつ買えるからそれ。伸縮性があるとさらに快適。途中で呼び出しがかかるように前日に予定を入れておくと尚良い。 ご安全に
俺は今日、元請主催のゴルフコンペだ
行きたくない・・・ アスベストの調査士合格した。
民間資格だけど、ちゃんと勉強して良かったわ。
やっぱ資格証が届くと嬉しいな。 >>137
おめ
受かったはいいけどやること多くて現場はめんどくさいな >>137
建築物でしょ、今度工作物も制定されるからまたとらないとな ベトナム人の犯罪急増『技能実習の闇』...毎年5000人前後が失踪 「もぐらさん」と呼ばれる人々の犯罪の根源にある厳しい現実 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1667600139/ ウチも脳天気な社長が外国人雇ってるけど大丈夫かな?
5年後、10年後に戦力になるとでも?
永住権が取れたら帰ってしまうウワサも。
セコカン取らないから監理技術者になれないじゃん。 >>144
永住権が取れると日本では色々とメリットあるみたい。
各種給付金や児童手当とか。
母国に帰って日本に居ないのに金だけもらうとか。 作業員だけどネット畳んでたら若い女性の監督が手伝おうとしてくれたからこっちでやるんでいいですよ!と咄嗟に言ってしまった。
女性の免疫ないから一緒にやると緊張すると思って。
せっかく手伝おうとしてくれたのに失礼だったかな。
コン打ちで写真撮るのも忙しそうだったから気を遣ったつもりだが。 やっと終わった
というより終わったことにした
こんなの続けてたら身体がもたない 一工程の施工の確認とかなんなんだよ
どれだけ監督に残業させたいんだ >>150
どうせ写真台帳作るんだから一工程は監督員の確認だけでいいよな >>149
いっつも後からまとめて作ってるw
とりあえず現地確認か写真みてもらっといて後からまとめて書類持ってきますわーつって。 北海道・稚内警察署は、暴力行為等処罰に関する法律に違反したとして、べトナム人・技能実習生の男(23)を逮捕したと発表しました
男は10月23日午後3時頃、技能実習生の下宿先で、子ども3人に対し包丁を持って、追いかけ回して脅迫した疑いがもたれています。
https://news.yahoo.co.jp/articles/e7ad42b7740c062e77e605556c74bb51022d494c 普段機械据付やってるけど、急に知らない機械の分解整備の施工管理手伝わされて毎日怒鳴られてつらい
そこの上司が隅突いてきて心臓キリキリ 現場監督って平日朝何時に現場に着くの?
帰りもやっぱほぼ終電?
土曜もやっぱ現場にいかなきゃだめ?下手したら日曜も現場っすか。 現場予算がないからといって一人所長とかでやるところが多いが、
あれちょっとまて?現場管理費って全体工事の1割って決まってるのに予算がないって
そんな現場断れよって感じ 常に月10棟は管理してるけど、みなさんは何棟くらい管理してますか?
外構、造成、地縄、地鎮祭、基礎、木工事、仕上げ工事、外構残工事、物置、カーポートと、大体が似た内容だけど、確認申請以外は材料発注から、配線、クロス、照明の打合せまでしています。
正直、打合せをしてくれる設計やコーディネーターが居なくて、毎日疲れ切って、夜10時前に帰宅したことがありません。
大手ハウスメーカーは分業制だと聞いたことがあり、とても羨ましいです。 >>163
地方ビルダーです。手取り23万くらいです。
正直、もう辞めたいです。 >>164
施工管理1級とってとっとと大手ゼネコンに転職するがよろし 大手は一級施工管だけじゃ振り向いてもくれない、一級建築士もセットで取得しなきゃ書類選考の段階で落とされてしまう。まあどっちみち採用された後は本当の地獄が始まる。 1級建築施工管理と2級整備士持ってますが需要ありますか? よくセコカンとか建築士取って転職しろって言うけど資格って応募できるスタートラインだからな。
マトモな会社は履歴書見て「資格はありますね、でどんな現場をどういった立場でどれくらいこなしてこられましたか?」ってのが始まる。
資格があったって採用する側が欲しい経歴持ってないと内定取れないぞ。 >>174
大手はそうなのか?
地方なんて誰でも入れるぞ >>174
全然いけるぞ。資格持ち歓迎、なんなら資格あるだけで手当支給とか。基本は初心者でもOKってとこ多い。この業界は人手不足だから取り合いなんだよ。 大手ゼネコンに中途で入っても一生下っ端だからな
それでも田舎の土建屋よりマシか 年齢によるわな
20代中盤〜30歳くらいで1級施工ならそれだけで強みだし
建築士があれば転職のスタートダッシュは大きい >>174
今時そんなとこないわ
みんな人手不足だわ 経験も資格も大事だぞ
求人の時点で3つの枠に分けてる
1.経験資格不足
現場人材、順当に行って係長(非役職)止まり
2.経験資格有り
管理職候補、課長辺り(役職)からスタート
3.経験資格管理職経験有り
管理職採用、次長辺り(役職)からスタート 今建設業界に就活しようと思ってるんだが、なぜか社員と技術員といふうに、分けられているんだけど
、これって技術員てもしかして、実習生なのか
教えてクレメンス 社員は監督で月給、技術員は土方で日給月給ってことかね
直接確認すんのが1番ええんでない 施工管理と事務職があって、事務職希望なんだが、事務から無理、施工管理に回されることはあるんか それでもヘラヘラしてる事務員が月30万近く貰えるのに、現場で土日もヒーコラしてる監督が25万とか平気であるからな >>202
中小の施工管理て、そんなにもらえないの 事務が女の仕事?
どんだけしょっぱい現場なんだよw
現場に男の事務長がいてスタッフ3人位いるでしょ
地方になると現場事務所の建築、今は寮という名の飯場の建築や出張でくる作業員の宿の手配
業者の月々の支払い処理、労災保険の手続きなんかで女が仕切れる範囲は少ないでしょ 土木の中小会社って書いてるやん
施工管理が少なくて現場回らんから会社にいる事務も現場出ろって話だべ 真剣に有資格有経験掲げて上を目指した転職希望者にクソバイス
このクラスの面接では部長、本部長が出てくる
地域ごとに建設建築業の管理職セミナー、研修が定期的に開かれており、多数が参加している
ゴルフや飲み、連絡を頻繁に取り合っている
前会社の上司と面接官はほぼ情報交換する仲
悪口不満、嘘などはやめておけ
役職採用の採用が検討されると、内内定らしきが出て、年金の支払い記録の提出を求められる
ここで過去の職歴、収入の確認と給与額の検討
絶対に嘘はやめておけ
稟議書が役員に回るから内定の連絡は遅い
他社との検討の調整は余裕が必要
健闘祈る 質問なのですが、工事Aで利益が出ないから、
工事Aでかかった経費を工事Bでかかったことにして売上計上し、
利益の調整をするのって違法ですよね?
上司からそうするよう教わったのですがどうしても違和感があり… >>210
そんな馬鹿はとっとと辞めて貰うに限るわ
じゃないと>>208みたいに犯罪の片棒担がされる部下が可哀想だわ
うちにもいるけど大事しないかわりに、部下も付けないで飼い殺しにしてるわ
もうじき40歳になるからいたたまれなくなって辞めるんじゃね?w 工事Aで購入した物を工事B他で一切使い回さないとかのがあり得ない
そういう応用効かないのはいらんのよ ここのところ連勤してたら、片目がボヤけるし見えずらい
眼科行って何か病気だったら休めないかな?
もうこの現場から解放されたい
いい歳して逃げようと考えてるくらい初めて追い詰められてる >>219
それ脳梗塞の疑いもあるから、早めに病院いきな! ストレスと睡眠不足で血がドロドロになる
脳とか心臓と血管詰まるからマジ注意な
なっちまったら次の仕事すら出来なくなる
逃げてもいいんだぞ、つーか見限ったっていいんだからな >>219
やめちゃえ
資格あるなら他にも選択肢あるよ >>219です。
皆さん心配していただきありがとうございます。
現場調整出来たので眼科行ってきます。 炎上を超えた炎上してる現場だとほんとに次の日から急に来なくなる人いるもんなー
そういう現場って常駐してるとほんとに病気になるよ 確かにストレスMAXになると不調出るよね
辛い物が感じ辛くなるとか朝う〇こが習慣になっちゃうとか・・・ 原価の付け替えは理屈はわかるんだけど理不尽だよな、
一つの物件で一つの商品って考えだから、他の顧客の予算を赤字現場にひっぱれば
顧客間で価格が適正じゃない、不公平になるって理屈は分かるんだけどね。
会社に国税入った時に帳簿で引っかかり昔お世話になった人が原価の付け替えで
降格減給処分になったよ、
単一商品を大量に作る他業種はどうなってるんだろね?食品で異物混入で回収とか
車のリコールとかね?
建築だって年次点検で不具合手直しだってあるのにな、帳簿上のペナルティーは
よくわからんけど、しわ寄せは現場の負担になるのが、この業界あるある 正社員で雇われてる雑役がなんの役にも立たん
やっぱ使い捨て契約じゃないとあかんね 公共工事の建築外構を初めて担当してるのですが建築工事では発注図面がミスだらけって良くある事なのでしょうか?
役所も設計も知らん振りで施工者で図面直せって流れになっていますが建築工事ではこれが正しい流れですか? ミスのままやって、図面通りですよと逃げるか。
設計変更かけてガッポリ儲けるか。 >>231
役所が自分達で作ってる図面は間違えててもあくまで参考資料だからって逃げる
設計が別に入ってるなら設計屋のミスだからと押し切る 「公共事業削減って言ってた人達、どうぞご覧ください」サビだらけの水道管が物語る「インフラ整備の重要性」 ★3 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1670185645/ >>231
正しいというかよくある。
ありすぎる。
土木屋にとっては出来形、規格値が大切なんだが、
建築はそこじゃない。
意匠、平詳、カナバカリなど同じ場所の図面なのに違うとかある。
意匠を考えながら収まりと機能性を考えて施工する感じでした。
相手にもよりますが、慣れると逆に楽でおもしろかったですね。 あと、建築屋(役所も含め)にとっては
外構は別途工事のニュアンスがありました。
建屋に全力すぎて、まあ外構はド素人。
基本興味ないんでしょう。
だから図面もいい加減というか、しっかり描けない、描かないのかな >>231
自分のやりやすいように書いて協議書出しとけ。却下なら監督者の責任で指示してもらえば良い。 >>236
外構をナメてるだけです。
外構との取合いを検討してから建屋の基礎工事に入らないと建物が建ってしまうと出来ない外構があったりします。
雨水排水の勾配がとれなかったり。
建屋をやる前に外構を検討しないとハマります。
最低でも隣地境界上のレベルだけはおさえておかないと。
設計なんてあてにしてません。
自分で測量した数字しか信じません。 KAWD-752 新人!kawaii*専属 現役大学建築デザイン学科在学の女子大生 夢を追いかける清純才女がまさかのAV出演
で、抜きます すまんな、
MIAA-028 生意気なエリートゼネコン社員が出張先の建設現場であろうことかタコ部屋宿泊するハメに… 黒川すみれ
で抜いたばっかだから無理。 >>239
建築デザイン学科 女性
で、ググると
本物がいっぱーいだね 今日、、ボクも忘年会があります。
ノーパン喫茶に行く予定してます。 >>259君、出しないと終わらないんだけど君は休む気なの?ふーん 今どき、スーゼネは隔週もしくは完全土日休み。
ダイワ辺りの中堅クラスでも隔週休み。
土曜祝日出勤の現場監督施工管理は敗北者。 敗北者ってか会社の看板とか営業のお陰でしょ
自分が発注者やら監理者と交渉して土日祝休みでも工程管理しっかりして工期通りに納めますって交渉してるならまだしも
虎の威を借るなんちゃら 転職考えてる方々、まず元請やめましょう
かなりやること絞られる一次下請け専門工だけど、33歳総合職で年収700万。土曜日出勤は現場次第で運良ければ土日休み現場だし、ハズレの現場でも長くいる事ないし
元請なんて業務量多すぎだしスペック高い人多すぎだしで、上は目指せないし下っ端でやってたら割に合わないわ 外から見てると元請の仕事はつまらなそうだよなあ
実際に専門知識を持って現場納めてるのは一次の番頭だし 職人雑工うざ
ゼネコン完全土日祝日休みだわ
公共工事だと動かせないし入札有利ポイントだから
あなたの知らない世界なんだろう >>274
自分の手足となってやってくれる方々にそういう言い方するのはお里がしれますな >>268
まともな求人は12月25日までに一次面接終了
年明けから二次面接、1月までに完了
内定辞退の空きを狙うか人員確保に応募するかになる 近くで稼働してる都内現場どこも31日しか全休ってなってないけど大丈夫そ? とはいえ
この業界人当たりやっぱきついように感じるわ
当たり前のようにろくに教えもせず
仕事は怒られて覚えるものってバカの一つ覚えだし
過去の社員名簿みたらほとんどすぐ人やめて居ついてないし 現場系の仕事もうやりたくないけど1級セコカンの資格を捨てるのも勿体ない 建築士は?両方あれば設計、資格学校講師、検査員などなど活かせるよ? うちの会社は1級施工管理の資格手当で2万、管理責任者になると3万プラス
毎月5万つくから大した資格だけど 今時、施工管理で資格手当付くのか
現場代理人以外は手当付かないわ
資格なんて持ってて当たり前です 過疎業界なのに
金払い悪いところから人がいなくなるんだぞ
人を安くこき使う会社なんて淘汰されてけばいい
てか業界全体でいっぺん痛い目見た方がいいんじゃないか うちも10年以上前に資格手当がなくなった
建築士登録、建設業等の専任技術者、宅建士登録なら1万円は毎月貰えるが
それ以外は「資格取ったの?あっそう」で終わるw 資格持ってない上司を尊敬できますか?
自分は尊敬される上司になれますか? >>290
なんでそんなブラックなのにしがみついてんの? 資格手当ほぼない会社てなんの仕事なんだ
ゼネコンなら1級セコカン持ちの数で受注件数左右されるから貰えないわけないけど
住宅とかなんかね宅建とか出てきたし 資格手当なんかなくても給料は良い
手取りで40万円近くある
地方のビルダーだが利益率は高い
ただ休みは少ない(笑) 年収600万は多いとは思えないが
余程地方か若手で勉強の身なら仕方ないな 土祝出勤アタリマエで
休みは日曜日だけという職場も有るんだってね 盛岡に居たときは手取り20万でも余裕で生活出来た
埼玉に来たときは10万ほど上がったけど意外や意外貯金出来て笑ったよ
だって自家用車が要らないんだもの
恐らく東京以外の地方では手取り20万切っても生活出来る
600万とかミサワホームで工務やってた30前半でも貰ってないぞ
皆どんだけ金持ちなんだよ
良かったら社名出してみなよ 独り身でないと無理な金額だね
ミサワは支店は別会社扱いで本社とは給与別物だよね?
ミサワに限らず本社採用と地方採用(支店採用)も基準額が違う
有名メーカーだと思っていても自分の採用枠の給与が低いだけでないの?
住宅メーカーの監督業はそもそも年収は高くない
営業のが強いからとゼネコンと比較して売り上げ高の桁が全く比べられないから あーあと30手前なら給料少ないよ
だって仕事始めて数年だし
給料安いけど労働力として仕事与えて覚えさせてあげるから、給料に不満覚えたら転職してね、また安くて若い人入れたいから
ということ 昔昔SXLの本社に居たけど大阪ドケチ商人過ぎて笑ったよ
山田に取られて、ざまー見ろって思ってる
大林のグループにもいたことあるけど
月給はまぁまぁ低かったがボーナスと決算賞与で小型車を買えたよ
今は違うようだけどさ >>301
同じ社内でも給料みんな違うからさどんまいです うちの近所の新築マンション現場、今日も仕事しててかわいそう。建設業でも12月30日から1月5日迄休むのは暗黙の了解で絶対休めると思ってたけど、相当悪い現場なんだろうな。
初めて31日まで仕事してる新築現場見た。 >>306
よほど工期がないんだろうね。300/三が日だけ休みで四日から仕事か。 プラント工事やってるが工場を停めている正月、GW、お盆に修理しろって結構ある
1人者の20代30代は手当てが良いからやるが俺は嫌だな 重機の自社点検とか盆正月にやってる
整備のオッチャンも「家に居ても暇だし、駅伝もサッカーも見ないよ」だってさ
会社が静かで良いと >>306
マンションなんか同じ物を上に伸ばしてくだけなんだからアホでもできるのに、なんでバタバタするのよ?
工場の流れ作業と同じだろ。
どのゼネコンでも、マンションを担当にさせられてる奴ってガラクタなんだよなwww
ガラクタだから間に合わないって事。 基礎段階で遅れるのは、設計と監理(担当監督)のミス。
5階建てぐらいのマンションは工期キツ目で、それ以上あるマンションは監督も職人も楽チン。 マンションやホテルを充てがわれる監督は能無しですよん 長期休暇の前の夜勤で事務所に鍵を残した現場に出たら
所長が鍵を閉めて田舎に帰ったので
言い出せなくて鍵屋を呼んでボーナス5万円を失ってから早くも3年
おれは現場の電気自動車の補機バッテリーを放電させてしまい、いまJAFを待ってる
おれは成長したのかな 転職した
JAFに補機バッテリーを充電してもらい
とりあえず動くようになったが
警告灯が消えなくなった
職場にバレる
マヌケすぎて生きてるのが恥ずかしい DODA登録してみたけどめちゃくちゃオファーくるな
行きたいところ全然無いけど >>323
悪いこと言ってるね
一晩明けて今朝キー回したら警告灯が消えた!
ラッキー! >>326
いやしかし俺にしては良くやったと思う
終電にも間に合ったし
成長した…と思いたい
周りの同僚のスペックが高級車からF1までいるんだが
俺が原付バイクだとバレてる
チューンナップするにはどうしたらいいのか
真剣に悩んでる ヘタしたらパンクした自転車かも
ブレーキも効かない 飲みすぎて持ち帰られちゃうだろう女の子が駅のベンチで男の横に寝ていた
男はイケメンだったので今夜マチガイが起こるのかな >>325
オファーが来るのは全部建設業関係だからな。 女はいいよね。
あの人みたいに施工管理しながらデリ嬢だもんな。 >>333
昼は監督
夜はドカタ
ってか?1人で2人分稼げるね 名古屋の中堅ゼネコンにも居るじゃん
元キャバ嬢(大学時代バイト)女性監督さん やる気が出てから仕事やるんじゃなくてやってるとやる気が出るんですよ
新入生かよ 鉄筋、型枠、鳶。
どの職種のセックスが激しいですか?
一晩激しい職種に抱かれたいです。
ちなみに私は、Bカップで乳首が大きめです。 >>339
鉄筋は腰痛が多いからバックが多い
型枠は早漏
鳶はガキが多いから包茎の早漏 もう施工管理なんてしたくないから転職したいのに今の生活レベルを維持するための給料が建設業でしか貰えない
しにたい デカい会社が仕切っている工業地帯とかで施工管理してる人が工期に縛られないし労基法は絶対厳守だから楽だし給料も平均的と言っていた
ただし成長は出来ないから向上心がある人には向かないとも言っていた 実際、医師系公務員士業、大企業(現業職除く)以外は余程の優秀な営業でもない限りこの年収帯には届かないからな
住宅関わって施主の年収知って住宅ローンで銀行と関わったことあると、もらえる職は限られてると知る
資格学校の講師は給料そこそこでも担当生徒の合格寸志が1人につきかなりの額らしいぞ >>347
この業界から高収入取ったらなにが残るの
ていいたくなる 【注目の番組】
二十歳の挑戦[字]
番組では、それぞれが歩みだした20歳前後の日々を、 ドキュメント感あふれる映像で紹介。東京モノレール浜松町駅の建替え工事に現場監督として従事する千葉さんは、岩手県北上市出身。
1/15(日) 17:25~17:30 テレビ朝日(Ch.5)
-------------------
TV番組一括検索
https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.gr.java_conf.tvikkatsu >>353
36協定で特別条項付き協定を締結しておけば法的に青天井で認められる
過労死の温床になってるので規制が議論されているところではあるが この業界で36協定の締結してないのは頭脳使う方で無く、肉体労働の方という事
いわゆる名ばかり監督作業員 >>356
名ばかりでも建設会社に所属していれば36協定の対象。派遣会社から派遣されているのであれば、派遣元の36協定の対象です。 >>355
特別付き36協定を締結した場合は月100時間未満、年720時間以内が残業時間の上限であることに加え、45時間を超えて残業させても良いのは1年につき6か月までとされています。また、2~6ヶ月のどの期間をとっても残業時間の平均が80時間以内におさまるようにしなければなりません。 そもそも工事等作業する労働者は36協定の締結が認められない
残業45時間に制限かかるのも、建設業では工作物などの作業に係る労働者対象
設計や管理等の建築業の職種は45時間の上限はかからない >>359
労働基準法勉強しようね。
大手ゼネコンは2024年の労働規制施行に備えて受注を選別してる事知ってるかい? >>362
2次請け3次請けが残業規制かかる事を見込んでなんだけど?? 念仏は何処でも馬鹿を披露するんだな
念仏雑工なのに何でいるの? 協力会社の従業員にも労働基準法が適用されます。
特に現場に専任配置されている主任技術者も残業の上限が45時間になります。 ようやくこの業界にも労働基準法が適用されるのか
法治国家下の業界とはとても思えない世界だった… 残業も休日も小さい会社は発注者次第なところあるよね
今の現場は公共工事なのに工期厳しくて休むわけないよね?とか言われて今日も仕事してるよ
契約当初に週休2日制度の事を聞いたら営繕工事は関係無いって言われたよ
入札の時の工種は土木一式工事だったのに 日曜出勤つらいお
○ぬクソゼネコンのゴミどもめ
つらい目に合うのはいつだってサブコンの俺等さ ゼネだけ土日休み
設備電気は出勤
こんなのばっかり 上の方が楽だろうと職人からサブコン、サブコンからゼネコンと転職してきたけど今はサブコンに戻りたい、何なら職人に戻りたい。この業界に楽園などない。 職人が一番イキイキしてるもんな
仕事が大変、楽とかではなく
自分の仕事の意義や価値を一番分かりやすく感じられるのは職人仕事だと思う
セコカンも必要な仕事だと思うけど
たまに俺何やってるんだろう…俺別にいらなくね…って思うことがある 現場監督の仕事って役所のやってる感を出すために意味のない書類大量に作ってお膳立てしてるだけだよな あのさぁ、現場をやってて確実に浮いた金があると確信してたのに所長が予算が底ついてて残って無いと言ってるんだけど、確認する方法とかあるのかな?
苦労した分、凄くムカつくんだよね 凸凹を均してトータルで見るからね。現場単位であれ会社単位であれ。 >>377
自社の経理に聞いたら?
請求書チェックもう一度したいので領収書、下請けからの請求書見せてくださいって >>379
コメ有難うございます。
私、一人でやってるもので汗
いつもこの金額でって見積もり書貰って請けてやってるのですが、この場合確認の仕様が無い感じですか? 自分で見積書作らないんだから仕方ないよ。次から常用にしてもらったら? 現場監督ってホームインスペクター使われると嫌?
二重チェックの意味で依頼しようかなと思ってるんだが 最初からホームインスペクター入れますよ
って言えばちゃんとやってくれると思うよ
抜き打ちは嫌がられるだろうな
やり直しが一番困るから ホームインスペクターとかさ、建築士でもない人に検査させる民間資格だよ?
施工会社も第三者機関の検査入れてるのに、業界的に無資格者から指摘入ったとして、やり直しますってなる?
やり直しがむしろ改悪でもいいなら、と思ってやるんだろうな >>386
>>387
指摘したいわけじゃないから抜き打ちはしないし、指摘することなく終わればそれはそれで安心なんだが
>>388
いやさすがに一級建築士持ちに頼むよ
手抜きしようとする現場監督なんていないと思うけど、完璧な人間なんていないし、ポカのチェック機関があるのは現場としても安心なんじゃないのかね >>389
普通自前でチェックしてるから
仕事で来た第三者がなにも指摘せずに帰る訳ないじゃん 社内検査と社外に依頼して検査と
最後に施主検査、これが通常どこもやる
同じ検査を何回もする意味が無い
民間住宅診断は指摘した方が報酬多くなるからいちゃもんみたいになる
施主検査で見た目のフローリングの傷とか指摘して気持ち良く直してもらった方がいいのに
5ちゃんでめんどくさと思われるのに建築会社が思わないはずないような 住宅の現場監督って同時に10個とか現場見るらしいし管理なんて出来っこないw
監督というより大工次第ってのはよく言われてる
実際住宅の現場まとめてるのは大工だから ビスの打ち忘れとか多いけどな
瑕疵レベルのはそうそう出ないだろうけど 直近3現場で遭遇してんだけど、中卒で働いてる20歳前後のやつがやたら態度でかいのはイラつくな
職長とか祖父みたいな歳の先輩には平気でタメ口で話して、コワモテの影のドンみたいな先輩にはヘコヘコしてるのも共通
現場監督には言わずもがな おい20締めだろ出来高調書早くよこさんと前みたいに本社にクレームいれっぞ
契約にないとこまで依頼されたがやってやったんやぞ増工分の注文書もはよよこせ 最近の作業員名簿
性別欄に
「男・女・その他」
ってありました(^◇^;) 41だが未経験セコカン目指す・・・が、何の1級目指せばいいか分からん
どれがいいかアドバイスくれないだろうか?土木建築電気管あたりで。 >>407
建築系の大学か専門でも卒業してる?
してないなら建築系の指定された内容の仕事に就いて修行年数何年も経たないと受験資格が無い >>407
その歳から未経験だと1級取れるの53歳じゃんw >>409
まず2級の一次→実務踏んで二次→そっからですな >>404
本人に言ってもダメだったから本社に直接言ったんやで
もう本社言わないでくれって言われたから遅れずよこしたら言わんって言ってるわ
休み挟んだから26まで待っとる
27の朝になっても来てなかったら本社にクレームや 一年目やが所長がしゃべらな過ぎて辛い
自分が発言したら返しは否定的なことばかり >>415
ちょいとポジティブな事言って貰えません?結構やる気削がれるでwww
とか言ったら?ガツンと本音ぶつけるのも必要だと思うんだわ
まぁ俺は前職でガツンと本音ぶつけたら女’sに「俺怖い」とスト起こされて解雇になったんだがw >>416
ストレス臨界点に達したらやってみるわ
やりすぎないように注意やなwww ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓
┃ヽ,.-、, ' ________ さ い た ま 銘 菓 .┃
┃‐(.゚Д゚)‐<風が怒鳴りつけます. _|_ ┬─ ┬─ .┃
┃ , '`,、',、 二二二二二二二二 .| .ノフ ノ口 ┃
┃∩( ゚Д゚),<怖い、こわすぎる 食曼 豆頁 ┃
┃ Y イ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (株)十万石ふくさや┃
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 素人の質問ですみません。
元請の方に聞きたいのですが、協力業者全て請け負いではなく常用精算にした方が手間プラスαでゼネコン的には良いと思うのですがそうしない理由とかあるんですか?
請負だと見積もり金額高くなりますよね? 請負じゃないからどこからどこまでって数量がわからんから金を踏み倒されやすいぞ
請負なら契約時にこの工事のこの数量まで何万ってわかるぞ
別途作業は口頭じゃなくて文書やメールで受けるのが良いぞ、証拠が残るからな
ちなみに常用は経験年数に含まれないから将来会社立ち上げたり経験年数で受験したい人は注意が必要だぞ 人夫出しのこと言ってるなら違法やからやめとき
人だけ貸すは派遣業になって建設で派遣は違法やで
建設業許可取り消しにもなる場合あるから取り消されたらほぼ倒産確定やで >>423
常用は経験年数に含まれないとは、そのゼネコンや業種によって常用単価が決まってるって事でしょうか? >>422
その協力会社と常用って話しでやれば、その作業員を送りだしてる会社に責任あるのかなって思ってます。 >>424
今だに人夫出しやってる会社多いですよね >>425
>>427
人工だしなんてしてる会社は下請してる会社にはおらんな、デメリットが大きすぎてまともな会社はやらん
ピリピリしてるとこ(労災になった作業員が下請が勝手に人工出しで読んだ助っ人だったとか過去あったとこ)だと本当にお前のとこの社員か?雇用保険か健康保険見せてみ?って入場前に言うぞ
実務経験年数に数える工事は請負契約の工事だけやで行政書士の先生とかに聞いてみ 現場なんてまともな人間が来る場所じゃないから保険とか諦めろや 大手ゼネコンの定義ってなんだと思う?
資本金やら工事規模?
大和ハウスも大手ゼネコンの一つに加えても良さそうだが。
監督さん達はどう思う? 大手の建設会社の中でも、完成工事高の上位5社で、単独売上高が1兆円を超えている企業として「鹿島建設」「清水建設」「大成建設」「大林組」「竹中工務店」がスーパーゼネコンと呼ばれています。 5社とも平均年収900万円を超えており、全体的に上昇傾向の建設業の平均年収を押し上げている存在です。
だっておw
そんだけ下請から搾取してるってわけ >>431
スーゼネ、大手ゼネ、中堅ゼネ、地方中堅
数字で明確に定義されてるんだから自分で調べなさいよ
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現場で10年やったけど、年度明けからデベロッパーの技術監理に移るよ
施工管理なんて奴隷レベルの扱いだしまともな生き方じゃないよ
君らも早く目が覚めてほしい ぶっちゃけ現場に出ない立場になった方がええのは確かやな
ワイも今じゃ年中定時上がりよ >>437
あの単価貰ってる民間工事あるの?
アレはあくまでも公共工事の単価だろ。 >>438
工程でここからここまでを、いついつまでにって決めて組めば問題無いと思う。
ある程度工程に余裕は必要だけどね。
間に合わないって事は今までなかった 公共工事で注文書請書提出するような仕事だと一人親方なら常用でも通るだろうけど株式会社とかなら無理だろ 自分の能力不足なのに相手の立場をリスク扱いにするゴミ 公共工事やってあの単価貰ってるとこあるのか?
作業員全員が単価超えるにはそうとう金額あげてもらわないと無理だろ。
行政に元請からもらえてないって言った会社はもらえずに干されて終わったよ。役所の担当者も何がしてくれるわけでもない。面倒くさそうなだけ。 態度悪い業者は切る
日雇い派遣は名指しで人変えさせる
やらかした奴は一斉に情報流す 人工出しは違法って言うけど
この前スーゼネの職員が一人工いくらーって立ち話してるの聞いたぞw 公共工事やってあの単価貰ってるとこあるのか?
作業員全員が単価超えるにはそうとう金額あげてもらわないと無理だろ。
行政に元請からもらえてないって言った会社はもらえずに干されて終わったよ。役所の担当者も何がしてくれるわけでもない。面倒くさそうなだけ。 >>456
作業員の数え方が一人工二人工ってだけでは? >>455 オマエの理想だろ?そんな器でも無いくせにw >>459
どれくらいの数の職人いれてどれくらいの金額かって計算ぐらいするわなぁ、普通 >>460
器(笑)
元請か1次の会社でやってれば器もくそもないんだよなぁ >>457
商売にならんなら縁を切れ
勿論新たな取引先に徐々にシフトしていく感じで数年かけてな 元請が出してても作業員が実際に手に出来る金額は違うよね 金曜日は地元で
はだか祭り開催でーす
彼氏参加なのでー
私も現場休みますね!! 相場以上の単価出しても中抜きされて、作業員にはどうせいかないし、安い人間が来るだけなら、限界まで単価下げたほうがいい気するわ。 角谷林旺、ググレ騙されるなこいつ犯罪するから気を付けろ >>472
便器取り換えろくらい言われるやろうな
人のもん勝手に使ったらw 普通新築のトイレでうんこせんし
この業界ほんとおかしいわ 以前まだ通水してないトイレでうんこした奴がいて
犯人探し始まった時は草生えた 諸経費動向調査マジ面倒
連絡つかんやつや事務員いない中小の相手がマジできつい
何も変わらんのにな 心証が悪くなるのは避けられないけどなw
出さなくていいとか言ってイキってたやつの会社が徐々に仕事回されなくなって数年後、取引0になってたな >>480
誰も自分がやりましたなんて、言わないじゃん
元請けが謝罪して、交換&クリーニングするだけさ… でも玉流しの時に汚物が一緒に流れてくるのは新築現場のお約束だよね 上司が別件対応でいなくて、下っ端の自分が現場回してるんだけど用語が分からなくて詰んでる
ワイヤロープ買おうと調べてるんだけど、長さが分からない……メーカーのサイト見たら「ロープ長さはワサの内〜内です。」ワサって何……どこ計れば良いの……?長い分には良いのかな……? そんな命に関わる事を5chで聞くな
恥ずかしいかもしれんが現場のプロに聞け >>497
ワークマンにワイヤーロープ売ってねえよ >>495
ググる→わからなかったら上司や職人に聞く
これの繰り返しだ 上司に連絡ついたら聞いてるんですよぉ……
でも休憩中に他所の重量屋さんに聞いたら選定の仕方親身に教えてくれた……煙草献上してきます。 上司に聞いても怒鳴られるからChatGPTに聞く
彼の言う通りにするとうまくいくんだ >>487
こういう時のためにピンハネしてるんだろ 毎日2時まで残業するくらいなら交代制にした方が良いんじゃないの?この業界 そんな深夜作業すんのテンポとかオフィスの音出る作業くらいやろ >>507
人がいないのにピンはねばっかり上がやるから
人を集める金が下のほうにこない 中抜き大国だからなぁ。
労働者、海外に逃げまくりでおもろい 最近はネット用語でピンはねのことを中抜きと表現する
広告や派遣関係の書き込みでよく出る >>472
昔話。六本木のゼロックス3階土間に物放置しました。
西松、生意気だったのでお仕置きです。 >>522
昔話では済まないって連日の飲食店の報道みて思わないの?
あなたもお仕置きです。 某ゼネコンで現場責任者が出世するとの事で
ホテルで下請け呼んで祝賀パーティー
アホらしくてバックレました
普通だよね? まだ辞令公にしていい時期じゃないんだけど
嘘つきかね みんな昇格昇進できるといいな
昇進組は内示もう出たか >>527
馬鹿だなぁ
今期の事だったら身バレするでしょ
数年前の話だよ >>532
雑工を馬鹿にするとは、さては貴様はお兄ちゃんだな
台風対策、降雪対策等、どれだけ雑工に助けられたか経験が乏しいのだろ 怨念サンさあ、恥ずかしいから雑工のスレから出ないでおこうよ。 週休2日制に戻る企業ほとんどなし-世界最大の週4日勤務実験の結果
Irina Anghel、Arianne Cohen
2023年2月21日 15:51 JST
今回の調査には英国企業61社と従業員約2900人が参加
従業員の15%はいくらお金を積まれても週休2日に戻れないと回答
過去最大規模の週休3日制の実験が英国で実施され、参加した企業の大部分が週休2日制に戻らない方針であることが分かった。また、3分の1の企業が週休3日制を恒久化する用意があるという。
今回の調査には英国企業61社と従業員約2900人が参加し、2022年6月から12月まで自主的に週休3日制を採用した。この実験の停止を決めたのは3社にとどまったほか、2社はさらなる時短を検討していることが、21日公表のデータで示された。それ以外の企業は、売上高の増加や離職の減少、従業員の燃え尽き感の低下が、週休3日制を選好する決め手となった。 週休が多いほど仕事が効率化するのに未だに週一休みの業界ってやば 建設業は実物を納品しないといけないからいくら工程短縮できる工法や建材が出てきても週休二日が関の山でしょ
まあ製造業なんかも一緒かも知れないけど 役所がなぁ、8掛け7掛け果てには6掛けなんてあほみたいな価格で予算組むのがいかんわ 経験上陽キャほど施工管理辞めて陰キャほど文句言いながら続けるよな
この辞めない陰キャ共のせいで労働環境が改善しなくなってる 夜勤の引き継ぎが長引いて終電逃したけど
宿舎に泊まりたくなかったので
妻子まつ家まで60kmレンタル自転車乗り継ぎ帰った
ひく? 終電逃して自転車で60キロの道のりって
何時に家に着いたんだよ 今日も同じような状況
いまから60km走るのはちょっと…ゴクリ 妻にはめっちゃ怒られた
花粉も浴びまくり目は真っ赤 扶養家族有無で引かれる額が全く違うのに手取りて
給与は総支給額で聞くもんだぞ
そんな聞き方するのは正社員じゃない日雇いか? 俺は固定40h12万
金額は階級で違う超過は別支給
実残業は10hから20h 角谷はやお、ググレ、犯罪します!コンプライアンスありません、ググレ、気を付けろ騙されるなこいつ卑劣なバカですが。意見あればいうたれ 私の1年間の食費にも満た無い最低賃金
その上高い税金払わされてる日本国民
何故他国みたいにストライキや暴動が起きないのか不思議で溜まりません
完全に奴隷化されて反抗すらする気がないのか🤔
本気で自分の将来考えてみてください 女監督さんってどこで異性と出会うの?
やっぱり現場なの? >>575
やっぱりそうだよね
現場は過酷だよね お疲れさまです
所長とか下請社長とかお金や権限ある人は魅力的だろうね
若いイケメン社員もモテそう
世話焼いてくれる優しい人はいた? 時給990円
1級土建施工管理技士
今日もサービス残業中 >>576
彼氏と喧嘩中だったときに、職人さんと何故だか焼肉の話になって行くことになったのが始まりでした
かなり年上の人で、、
今はもう関係が切れました。 辛い時に話聞いてくれる人がいるとグラってなるよね
仕事もその他もうまく行きますように ちょっと前からすぐ下ネタに持っていくおじさん監督いるよな
キモいわ 愛知には
焼肉ではなく、生肉(馬肉)好きな女監督が居るらしいぞ!
オジサン職人を誘ってたみたいだ 怨念は春になると病気が悪化するな
いい加減治療しろよ明らかに統失 角谷林旺、ググレ、気を付けろ騙されるなこいついろいろ犯罪します!社会の害悪、インチキ不正嫌がらせします、コンプライアンスありません、日本に外人入れとる、意見あればいうたれ犯罪やめろとしつけしたれ、卑劣なバカですが、犯罪します! 雑工ではない!
雑っ魚オオオオオオオだ!
元請様に逆らうな!
焼肉とチンポはセット!
焼肉のあとのチンポをニンニク味にしてあげる! >>591
女性監督にとっても良い環境なのかもね
色々選べるだろうし
現場は過酷だけど楽しみがないとね >>597
多少ブスでも愛嬌あれば可愛い可愛い
してもらえる業界ではあると思う
根暗は女でも腫れ物扱いされてる >>598
わたしは監督同士で結婚したけど
職人と付き合ってた時期もある
その辺の人よりお金もってたよある程度の職人だと >>606
女子大の「建築」「デザイン」の学科学部のHPでも見とけ >>605
職人は遊ぶにはよさそう
ただ安定性が、、、
社員だと将来安心?
夜は大卒リーマンより激しそうだけど
やっぱりそうなのかな 鉄筋屋さんとしたことあるけど、彼氏とまったく違ったー >>610
職人のバツイチと元ヤン率が多すぎて
ワイにはハードル高かった
夜はまじで人による
鉄骨屋の元彼小さいし早漏やた 【政府がひた隠す】ワクチンと超過死亡の因果関係 専門家「接種率が高い国ほど超過死亡多くなる」…接種後「がんが急速に進行」も★4 [Hitzeschleier★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676466634/ 施工管理の残業どんぐらいなんやろ
求人に20時間ぐらいって書いてあるけど、みなし残業40時間で出てるからなんかこわいんだが 金はおいておいて違法で無いなら無限にやらされる
会社が守る意志があるなら月40位じゃない?
俺、昔に会社説明会行ったときはそこの社員は月200とか言ってた
俺が200?凄くないですか?って言ったら
あ、いや80位だったかな・・・とかごまかしてたっけな ちゃんとつけてないからわかんないけど
毎月100は余裕で超えるし
うちは見込みじゃないからつけた分だけ貰えるよ 角谷林旺、ググレ、気を付けろ騙されるなこいつが日本に外人入れとる、コンプライアンスありません犯罪します!社会の害悪業者、ググレ、卑劣なバカですが、犯罪します!!意見あればいうたれ犯罪やめろとしつけしたれ >>623
職人と焼肉デート行ったことあるけど
ヤってないわwww 焼ハマグリ 今夜はマングリ
焼肉 今夜は焼クンニ
職人のチンコ >>635
その文面を両親に見せてこい
もしくは知人でもいいぞ 飢えてんなー
そんなんじゃ相手してくれないよ
風俗でも行っておいで
>>604
根暗は男も気持ち悪がられてしまう
>>639
だから女と付き合いたかったら楽しく会話するしかない
だから頑張って
もうインスタインスタいわないで 元クロス屋の女監督に失恋した恨みネタを自分の事だと勘違いして反応する設備屋の女(自称監督)
ヤバイnewキチ登場 新築中の公共ます直結マンホール開けたら
うんこ溜まってたんで
ついでに写真撮った。
拡散しようかな、、、、、 民間工事だからって建退共の証紙無しってやばくね...
建退共掛金を経費に入れてないと建設業法で違法なんやけど...
あとで検査の時とかにあわてて辞退届だしてくれって言われても絶対出さんわ >>653
証紙がなくても死にゃしないが、ハウスメーカーの現場でだいくらとか安全帯つけてるの見たことない。フック掛ける設備も設置してないのがほとんどだけどあれこそやばくね? 女性監督さんと飲み会のあとにワンナイトしたんですが、パイパンにしてて笑っちゃいました 非表示なのに
入り込んだフォロワーに
晒される事って
あるんすかね?? をいをい、大成建設やらかしてんな
数ミリ程度ならオッケーと思ったってよ
大手ゼネコンの中ではマジクソ
この間も数億円規模の工事見積を来週までに作って持って来いだってよ、あいつら頭たんねーから違法というのをわかってねーわ
人がたんねーから辞退しますって言ってやったわ
あと、他にも面白い話いっぱいあるけど身バレするからやめとくw オンナ監督との
でらエロい
ニャンニャン写真あるけど これか
姉歯みたいに設計者がやらかしたんじゃなくて施工者がごまかしたのか
代理人大変やろな
【首飛び】「工事中の地上部分のすべてを撤去したうえで、改めて工事を行う」 来年2月竣工予定の札幌の26階建てビル [水星虫★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1678962230/ 上司から若い時分によく言われたな
「車だって当たり外れがある、だけどクラウン頼んでカローラ持ってきたら誰だって怒るだろ?だがらどんな事があっても材料だけは規格外な物を使うな」
ボルトはヤバいよな、そこには悪意がある >>667
なんで?
すごくマトモな意見だと思うけど >>684
片側エクボの先輩が居ますが、サセ子で有名です。
いつも職人たちの前で泣いて同情をかうそうです。 【大阪府】街中に設置されているレンタサイクルの電動アシスト自転車からバッテリーを盗んだとして、ベトナム国籍の男女が逮捕されました。被害総額は約1000万円に上るとみられています。
窃盗の疑いで逮捕されたのはベトナム国籍のグエン・ザイン・キエン容疑者とチャン・ティ・ビック・ゴック容疑者です。 >>685
デビュ当時のひっちゃり館がものすごく可愛かった。 今はおばはんに近くなり魅力も薄れた デスクワークの会社員で30年ほど働いてますが、
完全週休二日制の企業でしか働いたことないし、有休も完全消化で当たり前な世界なので。
完全じゃない不完全な週休2日制でも働こうとは思わないし、「4週6休」ってナニソレって思います。
楽で土日に働いて、楽して年収1千万円以上貰えるならまだしも。肉体労働で疲れるんでしょ。
そう言う職場で働いているタフな人達を尊敬します。
でも、ブラック企業でずっと働いている人が居る限り、企業は付け上がります。早めにホワイトな職場に転職を >>692
こういう馬鹿なのか素でこういう性格なのかわからん人が
ホワイトな環境にいるから日本の成長が止まってるんだなと感じた >>688
鼻デカ男はチンチンがデカい
片エクボ女は性欲が強い
これ定説。 >>701
公共工事系だとほぼ土日休みになってる現場ばっかやけどな >>701
会社が提示してくる工程じゃ
無理があるんよな 嫌なら辞めろが通用しないのは日本人が貧乏になりすぎたからでしょ 工期が延びる現場ばっかりなんだから
もっと余裕を持って設定してほしいなぁ
職人も不足してるんだからさ
代わりはいくらでもいるんだって叩いてきた結果がこれだぞ >>703
不測の事態に対応できないカツカツの工程しか組めないやつは異動してさしあげろ 現場調査、工程表作成、近隣挨拶、駐車場探し、打ち合わせ、仮設手配、現場確認、現場作業、見積もり、資材積算、発注、発注書、請求書、資材搬出入、残材、ゴミ回収、メンテナンス、社内検査、施主検査の補修や是正、5ch
これ1軒だけでやる事。
まだまだ書ききれてない事が山ほどある。 30代が少ないから、40過ぎても>>710みたいなことをやってる
家に帰るのは22時過ぎる事が多い
過労死しそう
下の子が全く自分に懐かなくて困った
まぁ頑張ります 去年、自殺まで本気で考えて家族に止められて転職したけど人生がこれでもかってくらい好転してメンタルが完全復活した
今思うと休職は何の気休めにもならない
自分で動かなきゃ変わらないと思った
嫌なら辞めよう 建設業ってなぜか土日出勤を嬉しがるし休みたくない人が多いワーカーホリックしかいない業界だから若者がドンドン辞めるのわかる。 土日もやりたがるのは工期に無理がでてるからじゃないのか
誰も出てこない日にやってしまいたいとか違う理由もあるだろう >>720
それは分かる
他業種が邪魔で全く仕事にならない事ってあるからなぁ 個人住宅ならいざ知らず、商業用なら早く商売したいからだろ
だから1日でも工期詰めろよと >>723
そういう問題じゃないだろ
一日も早く引き渡して代金を徴収したいというゼネコン側の都合しかない
施主から代金貰うまでは代金を立て替えてる形になるんだからな
それも銀行等の金融機関から資金を借り入れて立て替えてる場合がほとんどだろう
そうすると工期が伸びれば金利が掛かって儲けが減ってゆくんだからな 昔アホみたいな板金屋が現場で怪我しやがった
労災で工事止めやがって、本当に○んで欲しい
北海道の糞みたいな板金屋。
指名から外したわ、腹立つ。 >>726
酷い。
本人だって怪我したくてした訳じゃないのに。
単なる腹いせじゃん。 人手不足って言うけど、全然労働環境改善してないじゃん
人手不足ってのは嘘だと思う
ほんとに人手不足なら土日祝休みでまともな給与になると思うわ ▼ODAの状況
・支払は日本 受注するのは外国企業 現地の人は
日本の支援だと知らない…。
2015年3月現在は90%が我が国のODAは、アンタイド援助で日本の企業の受注も30%以下に減少しています。 現場もほぼ終わりで明日は点検終われば9連休だ、時間はあるが金が無いから家庭菜園を楽しみます GWはマッチョマンの彼氏に
駅弁ファックしてもらおー 「どうせ暇だろ?」なんていう理由、
押しつけで
休日出勤やら残業を
強要することを許されるような考えを持ってる人間はいるが
例え暇でも、休日は休まないと体が持たない人間もいるし
そもそも、休日出勤や残業すれば給料出るか出ないかの話でしかなく
暇であってもお前に強要する権利などない 大学卒業して
ゼネコンに就職して
朝早くて帰り遅くて
5年経ってやっと墨出しができるようになって
爪の中が真っ黒で
ヤリマン呼ばわりされて
人生設計間違えたわ 転落防止対策しなかった疑い 建設会社と現場監督を書類送検
去年、三豊市の工場で、屋根の塗装作業をしていた43歳の男性が転落して死亡した事故で、観音寺労働基準監督署は、転落防止の対策を講じていなかったとして、
高松市の建設会社と現場監督の男性を、労働安全衛生法違反の疑いで書類送検しました。
書類送検されたのは、高松市の建設会社、「エイシン」と、52歳の現場監督の男性です。
去年2月、三豊市の工場で屋根の塗装作業をしていた43歳の男性は、屋根の上から工事用の足場に移動しようとしたところ、およそ15メートル下に転落し、全身を強く打つなどして死亡しました。
労働安全衛生法では、高さ2メートル以上の場所で作業を行う場合には、転落を防ぐため、手すりや囲いなどを設けることが規定されていますが、当時、現場ではこうした対策は講じられていなかったということです。
このため、観音寺労働基準監督署は、必要な対策を講じていなかったとして、24日、労働安全衛生法違反の疑いで高松地方検察庁に書類送検しました。
https://www3.nhk.or.jp/lnews/takamatsu/20230424/8030015721.html 事故にあった被災者の家族はもちろんだが、その現場監督者はその後の人生をどのように過ごすのかな?
ちんけな安全費とそれに要する時間をケチって不適切な安全措置しかしなかった自分を責めて悔いた気持ちで一生過ごすのかな?
被災者の家族に負い目を感じながら前科者として生きてゆくのは辛かろう
全て工期と利益率優先する会社に問題があるように思えるが、根本的には現場監督になった、あるいはその事実を知ってもなお家族を養う金のために現場監督を続けた者の自己責任
つまり現場監督になってはいけない、誤ってなってしまったのなら即時辞めるべき
という事だ、異論はあるか? ゼロエネルギーと歌っている住宅の商品を売っているけど
実際は嘘だらけです
客に嘘ついてまで完成させるのは楽しくない >>710
職人に対する気配りが抜けてる。
今は、これがないから最低限の仕事しかしない。
まあ、材料品質の進化で大体は問題ないが、
技術的に必要な場合、致命的だな。これが9割。
取り合いの処理、納具合、適正材料の選定等はプロでなければ解らない。
俺は、自分の家は建築屋なんかには任せない。 >>753
作る側にいるとこんな連中に自分の家つくらせたくないなぁって思うことマジである
庭に吸殻とか空き缶とか埋めてそうだし >>756
捨てコンに吸い殻や缶ころ入れる奴いたら厳重注意と次の仕事からそいつだけ出禁 現場勤務なんかアホらしい。今どき朝が早くて帰りが遅いなんてさ。
去年から本社勤務に移動させてもらったからラクラク。
おかげで結婚することもできましたわ。 >>759
わかるわ、現場に合わせて出張だったり朝礼前の準備や17時で作業員が帰った後の処理、出来高で払う今月払う金の計算だったり材料の打ち合わせだったりで平日はおろか休日もまともに自分のことできんものな
現場担当じゃなくなるだけで全然違うてくる
休日や平日の夜が空くだけで本当に最高 現場始まる前に工期足りないような契約持ってくる営業が諸悪の根源だろこれ >>763
仕事を取るという目的のために価格破壊して工期も足りない仕事をとってくる
こんなことばかり大手がやってるから業界が衰退していくんだよ 今日から内装工事だったのに職人が来ないし・・・
もうさ頼むよ
客や元請けから怒られるし疲れた
でもまぁ来ないのも大体分かっていたけど
面倒なので放置していたわ
俺の連絡不足で片付けるから良いわ
元請けによって頑張り方が違うようになってきたよ >>767
いや来ないとかおかしいやろ
そして薄々わかってたってどういうこと?
しかも自分の責任にするとかあり得ない >>762 私は彼氏とアスレチックにハマってますよ ゼネコンは見積もりの金額から45%利益乗せてるって本当ですか?
本当なら相当儲かってますね 単価に乗せてる話なのか、直工に掛かる経費なのかで話は変わるけどね 昔は材料費に乗せてたけど今の時代ネットとかで調べられてまず査定されるから乗せにくくなった >>775
確かに。
材料費に乗せられないなら請負単価を上げるしか方法ないよね。 >>774
65が利益?
相当儲かるな笑
派手に遊んでる建設業の社長と飲むけどそれくらいの利益率あるんだろうな
むしろ今のご時世それ位は許容範囲なのかもね 業者の社長なら25000円貰って15000円の払いで1万円抜けるからな
10人抱えてれば1日10万円の利益 但しヤクザ者の世界で
「いつもうちがやってるのに今回は余所に仕事回しやがった」
ってなると行政巻き込んだ嫌がらせもしてくる奴もいるわな >>777
直接工事費が65以下だから粗利は35だろ。 直接工事費+間接工事費=工事費
完成工事高-工事費=粗利益
粗利益率=粗利益÷完成工事高
これが経理屋の言い分。
でもこの業界、間接工事費抜きで粗利益っていうよね。
見積、実行予算の段階で間接費がいくら割り振られるかなんてわかんねーもん。 商売は騙し合いなんだから発注者もあんましミリミリせずに請負を潤わせるようにせんと逃げられるで
そういった暗黙の了解というか利害関係の作法というのが受け継がれず最近は崩れていてとにかく叩いて叩いてそれが適正価格なのだという枕ことばで押し通してくる
請負はストライキでも起こさないといつまでも発注者は胡座かいてる裸の王様のままだ >>762
極太バイブの収集。夜間の人気のない朝礼台で
所長と職員にレイプされるのを妄想しながら
極太バイブとアナルバイブで昇天が日課。
勤務日に我慢できなければ仮設便所で屎尿臭を嗅ぎながらのクリしごき。
これが、大手ゼネの女監督の日常。 女監督とイヤラシイ事したいんだけど、どんな感じの女監督なら簡単かな? 気に入らないゼネコン監督と職員が居るのですが(中部中堅ゼネ)、そのゼネの株を大量保有した場合
クビにする事は可能なんすかね? >>788
会社どこ?
大株主になるほどの原資があるなら、そんな仕事しなきゃ良い >>788
筆頭株主になって会社に対して物言えばクビは判らないが窓際には飛ばされるかもね 今年入社したセコカン1年目だが上になればなるほど仕事量多そうで将来が不安になる >>794
仕事と責任が増えて、自分の時間が減るから安心しな 鹿島建設 インボイス制度対応方針
https://www.kajima.co.jp/partner/invoice/index.html
お支払先の皆様
当社は、2023年10月から始まるインボイス制度に関し、以下の行動指針を策定し、全従業員が遵守いたします。
(1)
適格請求書発行事業者登録をしないことを理由にして、発注取止めや、
消費税相当額の一部または全部を支払わない行為をいたしません。
(2)
適格請求書発行事業者登録によって免税事業者から課税事業者に転換したお支払先様から、
従前、免税事業者であったことを前提に設定していた単価の見直し要請があった時に、
価格交渉に応じず一方的に従来どおりに単価を据え置いて発注する行為をいたしません。
(3)
お支払先様に対する適格請求書発行事業者登録のお願いは、協力の依頼のみであり、強要はいたしません。 ●3.30国会決起集会|インボイス制度の中止を求める税理士の会|3月30日(木)
https://www.youtube.com/watch?v=X210ES8H4OU
42分ぐらいから 菊池税理士
インボイスに登録したら地獄が待っています
まずインボイスに登録したら申告しなければいけません
申告しないと無申告加算税というのが付く
その上 納税があります
納税がしてないと延滞税がとられます
果ては滞納になって、税務署から事業者になんで滞納してるんだ
ということになって、インボイスに登録したばっかりに
まったく関係ないことに追われます
そのことをやってるうちに、事業の継続が難しくなってくる
ちょっと間違えて安心してくださいと、登録してくださいと言われたばかりに
下手な商法に引っかかったようになってしまうと思います
本当に、免税事業者はインボイスに絶対に登録しないでください
ということを口を酸っぱくして言っていかないといけない
免税事業者にインボイスに登録してくださいと言っている課税事業者が言ってきてる
登録してくださいと強く言ってきてる
その人たちも免税事業者がいなくなったら、企業の発展はないんですよ
一緒にインボイスの反対運動をやるべきなのが
インボイスに登録しろと言ってきてる人達なんですよ
納税者が分断してたらダメで
一緒に手を合わせて、インボイスに反対しないともう
ほんとに日本経済自体がほんとに立ち行かなくなると思います
ぜひ、この制度のゆがみを正すためにも、みんなで力を合わせて
インボイス中止の運動をしたいと思います
よろしくお願いします https://
youtu.be/X210ES8H4OU?t=6064
岡沢税理士 1時間37分
1時間42分から
平均年収100万から200万の人にむりやり課税事業者登録をしようとしている
消費税の滞納問題について熱心な税理士は非常に少ない
今回のインボイス制度はとんでもないぐらいの滞納者を生む制度なんだということなんですね
すぐ滞納が生まれるわけじゃなくて
最初の3年は大した金額じゃなくても
4年目から本格的な簡易課税に入っていくわけだから、税金は3倍になる
登録申請書 ウーバーイーツなどたくさんの小規模事業者を抱えてるところは
会社のほうから住所と名前だけでいいからと、
あとは会社でインボイス登録をやっておくからと
登録したらお得になりますと 申告納税の話はしない
登録してしまうと申告納税の義務が発生してしまう
翌年確定申告書が送られてきても、見てもちんぷんかんぷん
国税庁のHPにたどりついてソフトが分かれば案外簡単なんだと思う人もいるが、
多くはそこまで至らず、ちんぷんかんぷんのまま。
放っておくと半年書ぐらいに申告出てませんよと連絡がくるが
役所からの手紙を開封しない人が多い
封筒開けてもちんぶんだから、結局ほったらかしになる
繰り返し役所から手紙が来るが、金額も些少でそれ以上の追及は出てこない
5年目にから呼び出しがあって、税務調査。そのときには払える税金じゃない
多数の無申告者が誕生して
その結果、大量の滞納者を生む
税金の滞納は、今、取り立ては凄まじいです
取り立てはサラ金以上に凄まじい
滞納問題が後々大量に発生するという深刻さをなぜ今の段階でとらえないのか 昨日大雨待機して今日早く帰れるかなと思ったら内装屋さんが頑張ってくれていて帰れない 内装屋(クロス)って
いつも帰りが遅せーんだよね。
はよ帰れよな!! 施工管理の資格を土日休みの業界で求められるなんて理想郷はこの世にありますか? 内装って定時が18時って会社があるよ
ただ、現場に来るのが朝の7時過ぎとかだからな
それでいいのかね 軽天屋やボード屋って朝礼出ないし16時には帰るよね、あれ困るわ 間に合うならそれでもいいと思うけどね
ただ、設備や電気と調整してくれない馬鹿は出入り禁止にしたいレベル そんなに早く帰ってくれる軽天屋を俺は知らないわ
ここまで仕上げないと今日の分支払ってもらえないとかいって終わるまで帰らないし 下請の現場監督だけどしんどい。管理なんてほとんどしてねー。作業ばっかだよ。
社長は人に何言ってもいいと思ってる気グルだし。
ボーナス満額出なけりゃ辞めたる。 【愛知】コンビニで万引き見つかり店員にケガさせ逃走か 出国しようとしたグエン容疑者逮捕 「別の人です」と否認 [シャチ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1686418274/ 職人の質アカンわ
経験年数16年の足場鳶とか抜かす36歳のアホが玉掛けできんとホンマアカンわ
溶接できん溶接工、図面が読めん電気屋、塗装した事ない塗装屋とか、いつからこうなったんや?
しまいには現場でGoPro撮影しとるアホ捕まえたら孫受けの工務店社長や
足場鳶なんて誰が言い始めたんや?
玉掛けできん鳶なんておるんか 昔からやぞ
刑務所からでてきた30歳越えの男をつかまえて経験十年としておくりこむ 2022年12月、茨城県小美玉市にある太陽光発電所から、銅線ケーブル合わせて約850メートル、時価550万円相当を盗んだとして、茨城県警は窃盗の疑いで野木町丸林の無職の容疑者(28)などカンボジア国籍の3人を逮捕しました。
https://news.yahoo.co.jp/articles/5aa90da7ba3c96d71145ca21c4111fa894624913 建て直しかな
【秋田】JR横手駅の再開発ビル、基礎のボルト位置ずれたまま施工…営業開始3日前に発表 [煮卵オンザライス▲★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1688777547/ 困ったときに「女」を出す
女性監督27歳はイラネ
まじでダルい 所長以外女の監督三人って現場があったけど
見た目にはほとんど職人のご機嫌取りみたいなことしかしてなかったと思う 男の20代でも使えないのに、女の20代なんてまったく使えんわな ♪いつかきっと出来るよねっ
信じてれば出来るよねっ
(中略)
♪絶対ぜったい出来るよねっ
ほんとにホントに出来るよねっ
(後略)
【選択肢YESのみ】 11年前に一念発起して施工管理始めて、派遣からだんだん仕事覚えてサブコンの社員になって
今年ようやくスーパーゼネコン本体の社員になったぞ
このスレから始まったなあ すごいですねぇ
6年目くらいでスーゼネに派遣で行ってますが折れそうですよ 該当スレが分りませんので、こちらで質問させていただきます。
築50年の4階建てビルがあります。
高圧ケーブルの配線が図面と違うので、床下や天井を調べなければなりません。
電気屋さんにざっと見ていただきましたがわかりませんでした。
どこに頼めば良いのでしょうか。
よろしくお願いします。 >>844
どこに頼めば良いのでしょうか。
よろしくお願いします。 お前の仕事だろ
で、いうとおりにして失敗したらここのせいにするんだろ
そもそもその仕事でお前は金もらってるんだから自分で調べろよ >>842
スーゼネに派遣で現場に入ってて気に入られてそのまま社員になったって奴、聞いたことないんだよな
派遣でそこそこ現場回せる奴でアピールしまくってる奴とかいたけど、その後聞いたことがない
結局、俺みたいに資格取って実績積んで一般応募から入社するしか方法がないと思う
人事の人も特別に派遣社員からの登用ルートなんかないって言ってたし その辺は常識の範囲で、だから皆さん、正社員を目指すんですよ そんな果てしない努力するくらいなら最初からいい大学入って就活してスーゼネ入れよ 現場監督は二年が限界だったね
こんなブラック業界だという情報は昔は無かったから おまえんとこの仕事なんてうけねーよって言われたやつ知ってるから
選び放題ではないな https://i.imgur.com/puBgjdY.jpg
ご家族等などにも紹介してプラス\4000×人数を入手できる
tk..tk [あぼーん用] 保険も入って無い建設のことなんて何ひとつ分からん、ただ右から左に横流しのブローカーのクセしやがって何勘違いしてんだクソ野郎。 お疲れ様でした
今日は早く上がれました
これから帰ります 【埼玉】「荷崩れが怖くて近くを走れない」 川口市周辺で問題「恐怖のクルドカー」 女性への強引なナンパやクルド人同士の殺傷沙汰 ★2
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1694928398/ すみません
今日休みでしたけど
一日中寝てしまいました ケツに火がついたとんでもない現場
営業は職人単価10万でとってきた
でも職人には実際には二万しか払われない
これの責任者やらされそうになったから出張入れて逃げた
あー……しーらね 今、内装大工や外構屋とかが他業種の仕事を受けて流したりしてるんだけど流行りなの?
結構聞くんだけど。
土間屋が左官の仕事取ったら、内装屋が取ったり。 なんで片道200キロでも通いなんだろな
出張ってどこからなんだろう 上司から土日も職人働かせろって言われたから職人に土日仕事してくださいって言いに行ったら
土日仕事なら1日5万ちょうだいって言われちった
それを上司に伝えたらナメられてんじゃねーよ!って言われちった
自分で伝えたらいいのにね うちの職人一流ですから単価高いですよ?とか交渉してお客さんから日当10万貰ってさ
でも実際に職人に支払う日当は二万
そんな嘘をつき続ける毎日 >>908
説明が足りなかったぬ、親方が10万、子方が2万5000円以上で請求しろって仕組みがあってさ
でも実際に支払うのは親方に2万、子方が15000円〜かな
流石に毎回それだけ請求できるかって言ったら無理だけどさ、払ってくれるとこは払ってくれるよ
大体は親方3万、子方25000円であとは各種手当を盛るくらいかな お疲れ様でした
明日は早出で520m3の
生コン打ちです
事務所に泊まります 上長が高圧電気の仕事とりやがってクソッ土日無くなった 内部告発
生コンデリバリー 神谷信嘉(昭和50年生・有限会社ティーケーエス所属)は、2000〜2005年にかけて生コン打設現場に立ち会った際、施工管理者に無断でコンクリートに流動化剤を添加するなどの行為を常習的に行なっていました。
上記の者はコンクリート技術士などの資格は有しておらず専門知識も皆無な為、該当のマンションには強度上の問題が生じている恐れがあります。
当時担当していた主な現場は、三谷商事、野原産業、芦田商事から有限会社ティーケーエスに依頼された東京都及び千葉県内のマンション建設現場。
主なゼネコンは竹中工務店、清水建設、戸田建設、前田建設、東急建設、淺沼組、ピーエス三菱など。
無断で流動化剤を添付された疑いのあるコンクリート工場は
横山産業、植木生コン、内山コンクリート、
アサノコンクリート、東京菱光コンクリート、岩本建材、鈴木コンクリート、城陽レミコン、吉田建材、、中央コンクリート、堀川建材、河島コンクリート、などです。 Tiktok LiteでPayPayやAmazonギフトなどに交換可能な4000円分のポイントをプレゼント中!
※既存Tiktokユーザーの方はTiktokアプリからログアウトしてアンインストールすればできる可能性があります
1.SIMの入ったスマホ・タブレットを用意する
2.以下のTiktok Liteのサイトからアプリをダウンロード(ダウンロードだけでまだ起動しない)
https://tiktok.com/t/ZSNfsWsno/
3.ダウンロード完了後、もう一度上記アドレスのリンクからアプリへ
4.アプリ内でTiktokで使用してない電話番号かメールアドレスから登録
5.10日間連続のチェックイン(←重要)で合計で4000円分のポイントゲット
ポイントはPayPayやAmazonギフト券に交換できます。
家族・友人に紹介したり、通常タスクをこなせば更にポイントを追加でゲットできます >>921良い人もいるでしょう
自分さえ良ければいいじゃ困るけど ゼネコン・サブコン人事担当者に本音を聞くと、若手の圧倒的不満は土曜勤務。末端下請にはまだまだ日雇い職人が多く、彼らが食べるため、彼らを繋ぎ止めておくために土曜作業をやめられないのです。しかし小学校から土日休みだった世代に土曜勤務させるのはもう無理だという事実を、いい加減に認めて法制化すべきと思います。そうしなければ契約単価も職人給与も上がりません。
そしてこういう話をすると、すぐ癒着だ銭ゲバだと頭ごなしに騒ぐ連中がいますが、メーカーや商社の利益が8〜10%当たり前の時代にスーパーゼネコンすらたかだか6%。公共土木はまだ良いが、問題は各社利益を圧迫する民間建築。契約時から急高騰した材料物価も人件費も支払わない商慣習は本当に是正すべき。建設会社はデベロッパーの奴隷じゃありませんよ。
そして2024年、ゼネコンが契約を断りまくる時代の到来を願います。建設業を虐げる社会を見返してやればいい。 土曜仕事はどう考えても管理側の都合だろw
工程やばくなったら残業するのがあたりまえとかいいだすくせにw 建設業いじめが加速してるな
建設業の人は仕事を辞めるべき >>920
TikTokから見れば4000円は小銭か 女がいるってだけで張り切る作業員ばっかりなんだからおいておくメリットはあるよ 少数でやってるような現場ではみないイメージだな
あくまで大規模現場というか 会社以上に自分のダメージのほうがデカくなるから止めとけ、今は過失で損害を与えてバックれると逆に訴えられるぞ 上長のお気持ちを考えて仕事しなきゃならないのがな〜 屁理屈で仕事する大雑把さが欲しい。
メーカーの指定通りにやろうとしたら、手間として無視される。
一手間増えるけどメーカーの理想に近い施工か、手間省いてあくまでイレギュラー用の施工(とはいえ別に禁止されてる物でもないし、メーカーも出来んかったらこうすれば良いよの範囲)で、イレギュラーが採用されてしまう。
工期的にも技術的にも出来るのに、何故イレギュラーでやっちゃうんだ。
ギチギチにやるところと、抜くところの塩梅が分からない。
仕事してるはずなのに、結局上司にハネられるから無意味になる。やる前に相談もして「いいよー」て返ってきてるからやってるのに。
現調行ったりで、自分がいない間に話が変わっている。
仕事してるんだか、してないんだか分からない。
多分、自分が堅物頑固すぎる。後々のトラブルが面倒だし後悔もしたくない、やれるなら理想通りにやりたい。
でも現場は効率重視で動いてる。悪く言えば屁理屈で動いてる。納得いかないから、悪く言いたくなる。
まだ半人前だから、で今はまだこの堅物が許されてる気がするけど……その内「堅物で面倒だから」で仕事来なくなるんだろうな。
やる気が空回りしている。 ある程度妥協して済ませていい範囲っていうのは自分の経験でしか得られないからね
数こなせよ 普通の職人はお金も時間も余裕があっても楽な方法でやろうとするよ
それが普通の人間だから仕方ない
一方で丁寧な仕事する職人は金や時間に余裕がなくても丁寧な仕事するから
そういう人を見つけるしかない 金も時間もないけど丁寧にやってくれとかバカにしてんのかカス 会社の言いなりになる人間が多すぎ
無理です。検討しません。って人が増えれば現場崩壊して労働環境が変わるチャンスは有る >>949
もし公共事業でそれやったら労働環境変わるどころか死ぬまでフォローアップさせられるぞ >>952
それで下請けと喧嘩して逃げられて
代わりがいくらでもいると思ってたらその話ぜんぶひろまってて
お前の仕事を誰もやってくれないなんてな 大きいゼネコンは他の地域に定期的に異動させるから大丈夫 文句言いながら労働頑張って下さい
お金たんまり溜まったのでおさらばします 客の頭がおかしすぎるよな
人間がやる作業なんかたかが知れてる
納期短く出来るわけないじゃん
下請けに無理言ってやってるけど 客の頭をおかしくしたのは囲い込みをしたいがために安売りしたやつ
そして抜け駆けしようとするやつ 建設業は客の言いなりにならないといけないみたいな風潮なんなの
他の業界はそこまでじゃないのに建設業はゴミ客の無茶難題に全力で答えないといけない 納期さえあれば現場はマシになるからな
営業と客がバカでとりあえず内装ができたら引っ越ししたがる >>969
客が言うんだからとかいまだにいうやついるよな
その分ちゃんと払うならいいんだけどな >>969
土方に仕事を与える神のような存在だから オレは大規模修繕工事の所長やってるが最近は理不尽な要求は突っぱねる事にしてる。甘い顔して見積り外の事まで安請け合いするとつけ上がってそれが当たり前になるから。未だにお客様は神様みたいな感覚の老害いるからな。令和のこの時代に通用しないって。
サイコパスには世間の常識は通用しないって何かのドラマであったしw 正当な主張して出禁になるような現場ならこっちから願い下げだわ。サイコパスな客なんて客じゃねーよ。 >>974
大体そういうのって見積もりにいれないで無料でやれとかいいだすから
聞かないのが正解 >>977
だよなぁ。◯◯◯◯万円払ってるんだから全部やれとかこれも工事に入っていると思ってた とか。なんの為の見積りよ?と毎回喉まで出かかってるわ。 サービスしすぎなんだよそれで安く仕事してるんだろ
バカだな 物価上昇比率で一番値上げしてないの建築業界なんだよな
そりゃしわ寄せぱねえわ2chMate 0.8.10.182 dev/KYOCERA/KYV46/10/LR ベトナム国籍男と妻、生活保護費2,500万円不正受給で逮捕 神戸
兵庫・神戸市で、ベトナム国籍の男と妻が、生活保護費をだまし取ったとして逮捕された。
2人の不正受給額は、6年間で2,500万円にのぼる。
https://blog.goo.ne.jp/hosizorajp/e/24b4f144e7b4e3de1e6788ca0fcd1ab6 >>981
暴利じゃないと思うぞ
奴隷の犠牲で成り立っていた
奴隷が消え仕事ができない サブコンだと職人がいなくて夜な夜な監督が配管やってたとかきいたなぁ
もう二十年も前だが 戦後はゼネコンが重機や職人を雇ってた
その時代に戻りなさい 品質問題も内製化でかなり良くなるんだけどな
外注したほうが儲かるからやらない >>990
うーん間違いない
壊れなきゃ儲かるかもだが 逆にゼネコンが買って誰が運転するんよ?整備も大変だぞ? 普通にレンタルじゃないの?
下手に買っても置き場に困るしデメリットのほうが多そう
地方の土建屋が買うのが一番じゃないのかな、災害復旧でつかえるでしょ 今日朝8:00からコンクリート打ってるんだけどまだ終わらないんだよね押さえが終わるまでサビ このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 486日 13時間 55分 3秒 5ちゃんねるの運営はUPLIFT会員の皆さまに支えられています。
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