クチコミ力や友人を連れてくる等利益が見込め、企業戦略だし問題ないって回答をよく見ますが、

女性は生理やら妊娠出産などで休むことが多く会社にとっては不利益だから企業戦略として雇用しない、もしくは昇進させないのは問題ないってことにはなりませんよね？

当方女性なので悪しからず