子供が年中さんになって、嫁が週3回4時間ずつぐらいのパート始めた頃か、やたら俺の勤務表提出を求める事があって、理由を問うと、休んでほしい日(嫁の中で決定事項)を言うからって事だった。

いや、待て、と。
シフト決まってから休む日指定するとかおかしいやろ、とか
お客や社内の人間との予定も込みで予定立ててるんやぞ、とか
色々目をつむって無理くり休むとしても、休んでほしい理由も告げずに勝手に指定だけはするって何？とか

嫁を責めることなく事実のみを淡々と伝えたけど、全く話にならなかった事があったなぁ。