>>348
「声が小さい」は場面にもよるし画面越しの私達には判断できないね
他2つはパワハラと言えるから上司に報告案件
まあ、その再雇用が経営陣枠だったり、権力握ったままの上司枠だったり
ではなく普通の意味の「再雇用」なら、だけどね…

てか本当、「メモを取るな」とかいう奴って割といるけど全然意味分からんわ
書かせとけば一度言うだけで済むだろうにわざわざ自分で教える手間増やしてる無能かと