【不祥事多発】きらぼし銀行 Part.3 【コロナ沈没】
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目標少なくしたって言ってるけど、支店で勝手に作られた目標やばいんだが…既に達成不可能 目標高めで、未達者多数。給料をおおっぴらにさげることができます。経営の思うツボ。 そのための人事制度だからね。
課長職が最近増えてる気はしたけど、辞めてほしくない人材は課長に上げるけど、給与は横ばい。
いらない人材は、給料下げて頑張らせるってことすかね? 今が過渡期なのか末期なのか。
末期な気がするんですが ずっと昔から末期だよ。
メガバンク、信金がいてオーバーバンクなのはわかるが日本で一番のマーケットに位置しながらも、二つくっついても、平均以下。
いかに需要がないかを物語っている 転職して公務員になった元同僚に早くやめろと強く勧められる。
この状況で定年までもつはずがないと言われるが、みなさんもそう思う?あと、30年持たないかな?
10年近くで激変してるわけだから、持つはずがないか、、、15年経った時に有事があったら、本当に悲劇だな。考えマッスル 今の職員にとっては、末期だな。
ただ、合併も含めて色んなものが淘汰された後に入る職員には過渡期であったと映るはず。
人辞めすぎだよ。しかも、優秀な人ばかり。 銀行に対する忠誠心が足りない時点で優秀とは言いません カス人材からやめてるな。いい傾向が続く北関東エリア。 バカなの?
最初から人員削減しますと言ってて現に計画通り減ってるじゃんw
リストラコスト1円も使わずに人減らしに成功してるんだから優秀だよここの人事は >>363
やるやるとは聞いてたけど金掛けずに陰湿に人減らししていくとはさすが人事のY。
とてもとても酷すぎてTには出来ないな。
でも思惑通りとはいえ元の仲間同士で潰し合いさせるなんて頭取も人が悪いな。 バカ?計画通り?
中身の無い組織に変貌していくのを計画通りというのは、やはり末期。
誰も本心は良くなると思ってないのでは? xxx な経営、人事と組織をいじる
昔、研修で習ったな 嫁を殺して埋めたとしても
婚活アプリでやり逃げしたとしても
不祥事記念日対象外
下手人がきらぼしびとだから? またコロナ!
止まらないなあ
発生部店長に共通なのは、、、 先週の金曜の部店長会議のあと頭取以下役員と店長がのみに行ったって聞いたけど、これって謝罪会見ものじゃないの? >歓送迎会の時期に感染者が増えるのは容易に想像できた。こういう義理ごとの多い地方や中小企業ほど酷いだろなとも。知人は今年定年退職ですが一部上場企業なのでそういう行事は一切やらない。感染者もいない。
↑あれだけ派手にやってりゃ、感染らない方がどうかしてるレベル
上場だろうと、都会だろうと、銀行だろうと、まっとうな企業は禁止してるので、トップ以下幹部のオツム次第(会長派を除く) >>371
会長派?とっくに白旗上げて降参したよ
いずれにしても首の皮一枚時間の問題だろ(笑) 支店長自ら飲み会を企画してるんだから、感染するでしょ。 >>373
えっ、頭取はお飾り、経営の実権を握ってるのは取締役会の会長では?
子会社の銀行本店より持株会社本社を押さえたり、古臭いシステムなんか捨てて、担当役員、部門長とおいしい?を確保したり、銀行コードやSWIFTコードよりも存続行だったり、とくに人事なんかは、等々。合併前から一貫して、名を捨て実を獲ったと、、、 >>376
いまさら吸収合併なんて言えないんで、名を捨てて実を獲るって言い訳して現場を説得したって噂本当だったんだ。それをいまでも信じてる行員がいるってのも驚いたけど痛々しくて気の毒だわ 吸収合併ではないでしょうに。
吸収できる余裕なんてありはしなかったし。
単体なら、今頃どうなっていることやら。 どっちもどっち。
お互い単体では生きていられなかったわけだし、くっついたおかげで、少なからず延命されたのが事実。
遅かれ早かれ10年以内には名前は無くなるんだから。
気の毒な気持ちを感じる必要はない 10年後には今の経営陣はいないから好き勝手銀行を私物化しまくるよ! またクラスター発表されてるけど
明日は我が身だから責めることなく感染予防を心がけましょう。
本部食堂飲み会はオッケーなの? クラスター発生しても、飲み会を禁止にしないのはなぜ?
不要不急の人事異動や、食堂や会議室での(事実上の全員参加強制)歓送迎会を推奨したり、先頭に立って飲んでるのが、、、と不思議なことだらけ。 どっちもどっちだが、旧Yの人が旧Tの店舗行って人事部付か退職する人多くね?旧Tがイカれてる奴が多いだけなんだけど、旧Yのメンタルの弱さも半端ない。 役員も人事もシス企も平気で本部3階で飲んでるけどバカなのかこいつら。
大本営や人事が率先して飲み会してるくせに、現場には飲み会厳禁という通達発信してるのマジで意味わからん。
そりゃ渋谷でクラスター発生するわな >>384
あとそいつらはシステムじゃなくてFG
デジタルの選ばれし精鋭様達では? 飲み会を断れず、日々感染リスクにさらされています。飲み会禁止に反対している役員や、飲み会実施部店の長を、参加不参加に関わらずクビにしてください。代わりはいくらでもいるはずですので、宜しくお願いします。 >>384
飲み会厳禁なんかじゃないです
4人までならOKだし、5人以上でも社内ならOK!
相変わらず不明確なのは、処分できない聖域の方々が率先してルール違反してるから? ブランチインブランチでクソ狭い
執務室の三密やめない限りクラスターは減らへんで 金庫内にゴムが落ちてたらしい。風紀の乱れあり。目黒区発。 >>386
あれが精鋭だって?
ITの知識全然無いあんな連中がDXを語っている時点でお察しだな
自分たちの成果のために、不必要なデジタルバンクを、わざわざ現場が稼いだ利益を使って無駄に設立してドブに捨てる奴らのどこが精鋭なのやら ものの見事に渋谷飲み会参加者は陽性の嵐。各々の所属部店でばら撒いて、クラスター発生。わざわざ他店の二次会参加とか、強制じゃね。飲み会ばかりか、越境出張を続けてる他の部店だって時間の問題。
経営や人事は相変わらず、どこ吹く風で本店3F?
生命に関わる、とかいったいどの口が言うんだよ。 >>394
他店の二次会参加てまじ?晒されろよそんなやつ 仮にも東京都から出資受けてる御身分でこの体たらく
東京都の納税者に申し訳ないという自覚はあんのかな、君たち >>397
じゃ返すよ
利息代わりに新銀行東京付けて うつされて、可哀想なのは、入社2年目のあの子だけ。 感染経路はダンマリ
リリースの罹患人数だけど、あんだけ飲み会やってて、どう考えても少な過ぎじゃね? >>393
まだまだ出るよ
派手に全員参加の宴会やってる店舗や本部 >>397
再罹患なんて自覚のない証拠
しかも模範となるべき、、、 4/8 渋谷 1名
4/9 新橋 1名
4/12 渋谷 6名、新宿1名
4/13 新宿2名
4/14 新宿2名
4/14 武蔵小山(人数不詳、閉鎖)
4/16 五反田1名 一年前は、テレワークしない経営に文句を言っていたが、飲み会に参加できる様になるとは、大したもの。出自の低さが伺える。 >>403
グループ会社、本部、役員(とくに再陽性者)を除く? やっぱり、、、
だから飲み会禁止できないんだね
パチンコに至っては触れもしないし >>399
どういうこと?各支店に2年目なんてザラにいると思うのだが 行きたくもなかった渋谷飲み会に、半ば強制的に連れていかれて、挙げ句の果てに感染させられたとしたら、哀れ!という意味でしょうか
やむを得ない感染者のための病床を、おちゃらけ飲み会の酔っ払いが奪う訳だから、本当に社会の迷惑、公園飲みの学生以下
青山の重役やエリートたちも、今更他人のことを言えた義理じゃないんだろうし、誰も止められないんじゃ、感染は拡大の一途かも
会長さん、何とか言ってくださいよ
お願いします 銀行に社会にこれだけ迷惑をかけてるんだから、処分は妥当。
減給なのか、どの様な処分をするのかは、見もの。 感染は犯罪ではない。旧t のシス企の変な理論やめれや。 その通り、問題は飲み会
シス企は先代から飲み会優先 しす企もきらぼしシステムもごみばっかw
女はヤリマン >>413
基幹システム奪られてお荷物扱いされて、女性職員からもあいてにされず職場に居場所すらないからって、ゴミヤリマンはないんじゃね?
マジみじめだよ システムの夜勤オペレーター上がりの、じいさん、ウザスギ。 >>233
えー!
Y出身はヤリマン多いの?
教えてよー おれもあやかりたい UI銀行クソワロタ
本当ネーミングセンスねーな君ら >>417
噂じゃ合併前Yの本店が歌舞伎町だった頃は夜のバイトで歌舞伎町の風俗で働いてた女性職員けっこういたらしいよ お店でバッタリ会って特別割引特別サービスうらやましいなあ Yの本店は、歌舞伎町ではない。
その子供っぽい妄想と、誤った知識は改めなさい。
ただでさえ低い民度が、よりひどく思われる。 役員の別荘に、お気に入りの女子行員集めた合宿、何ていったっけ?(企画は再陽性のあの人?)
世間はなんて思うだろうか、言われて然りだな 明日、また飲みやるの?
もういい加減にしようよ。。。 だから、オベレータ上がりの、じいさんだってば。みんな、じいさんだから、仕方ないか。 >>419
じぶん銀行(MUFJ)
みんなの銀行(ふくおかFG)
英語で二つを合わせて
みんな(YOU=U)とじぶん(I≠WE)
UIでどうだ?
聞いてねぇよ(友&愛) お抱え運転手が3人?4人?
なんで支店のコロナは発表するのに隠蔽? >>421
たしかに歌舞伎町ではあーりませんが、
新宿二丁目北じゃ、むしろこっちの方がねぇ >>432
あれでも自慢の本店だったんよ
売り飛ばされちゃったけどね でもまあ新宿本店も竣工からそんなに経ってないんだから表参道にわざわざ建物建てないでそのまま使えばよかったのにな
利益率地銀3位(失笑)にするんだろ?
無駄な建物建てて減価償却で利益圧縮させてる場合じゃないだろ? >>435
償却?青山建てて新宿売ったらほぼほぼ行って来いじゃね?コロナ前に売り抜けて大正解だろ今じゃあの場所じゃ二束三文だろ(笑) JOB型なのにOJTや職能別研修はそのまんま
MBOの轍を踏まなきゃいいけど 旧tで、ヘルプデスク困らせてるじいさんいる。Excelできないじいさんは、首でいい ジジイだからとか言い訳してるけどせいぜい50代か60代のくせに何言ってるんだと
高い給料もらってるんだろ?
給料低い若手よりできないことがあっちゃいけないだろ
恥ずかしくないのか? きら(キラー、殺人鬼)
ぼし(ホシ、犯人)
びと(たかひと)
早3年あまり、元エリートカリスマ行員、嫁殺し庭埋めびいきだった上司たちは今? どうせどこかの銀行に合併されるんだから本部機能は滝野川・守谷・多摩に分散して登記上の本店は池袋にでもしておけばよかったんだよ
表参道の新築ビルはこの銀行にはオーバースペック >>390
どうせYでしょ、自由過ぎな下半身
町田、烏山、原宿、、、
お手付き上手はみんな役員になったね
あっ、原宿はKか >>440
恥ずかしくなんかありませんよ。そんなこと言ってたら支店長、部長、役員にはなれません。
人事からいきなり支店長じゃ、決算書はおろか、札勘すらあやしく、何ひとつスキルがない。挙げ句の果てに、内管も受からなくて、代理に営責やらせる始末。役席者を倍増したとはいえ、開いた口が塞がりません。しかも人事課長時代には、ご本人が中心となって、内管を支店長任命の条件にしたはず?自らが唯一の無資格支店長となっても、恥ずかしいどころか、役員にまで上り詰め、ジョブ型の先駆者として、生きながらにして伝説となっています。 旧Tですがその人って旧Yなのにいま最も頭取に擦り寄って寵愛を受けてるって噂の人ですか?昔の仲間たちを裏切って踏み台にして、さすがにTからもあまりの変わり身の早さに軽蔑されてるって噂のあの人ですか?
旧Y時代からそんなに酷かったんですか? 2894石井食品株 ストップ高!!
GW前後に超狙い目の短期急騰株でボロ儲けです! アマゲン じいさんのExcel質問、ほぼ毎日。外注のヘルプデスク、かわいそう。 うちの支店、絶対顔で選んでんだろーw
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