【とらきち】近畿産業信用組合38【LINEスタンプ】 [無断転載禁止]©2ch.net
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>>370全落云々よりも人としてカスな奴が多すぎんだよ特に無駄に年だけ食った上の無能共 >>371
最近の事件は若手が多いんですけど・・・ ニュース解説
イオン銀行のシステム不備によるイオンカ―ド過剰請求、新たに約1万7500人に返金
今回、全ての調査が完了したと発表した。返金総額は4000万円に上る。
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/14/346926/032700905/
現在は、利息を日割り計算できる機能を追加するシステム開発を進めているという。●・ 役員はしっかりここの掲示板チェックしとるみたいやね笑 城東問題なんとかしたれや >>380
そこの出納のおばさんってひょっとして心療内科に通院してないか?だいぶ歳の50後半だけど 警告永和信用金庫はデタラメな金銭消費貸借証書を悪用して取引き先の口座から巨額の金利を騙し盗った金融です >>323 >>322
追放?だれがそんな事出来るの? >>153
今日、今年も開催されたって。スレみてたら、やっぱり例の店が金賞ですか? 窓じゃなくてチーム本体が壊れた?
いくらヒトを補充したってチームのトップを変えないと問題は解決されない。また新しいヒトもスグに辞めるか倒れるかするよ。 辞めたら補充、病気になったらサヨナラ、気に入らなかったら飛ばす、人材の使い捨て以外の何者でもない。 >>329
これから本店移転PJですね。深夜も祝祭日も頑張って下さい。 >>365 >>48 組織内に縁故関係者が増えるとどうなるでしょうか? >>327 >>328
もう辞めたら?楽になるよ。 部下数人にセサミンの一か月無料サンプル申し込ませて
大量に手に入れてる支店長がいるって本当ですか? セコイw >>360 >>403
知ってるくせに
経費や職員会費に注意のこと 高齢者系アパートで調査もせず融資、建築屋から見返り接待
そろそろ建てるん止めないと
超不良債権になりますでーー >>408だから死ねよゴミ野郎笑 直接見る度に吐き気するからww 会長がいた頃は良かったよなあ
八つ橋や鼓月の和菓子を時々くれました。
自腹きって太っ腹だったよね。 >>408
身バレしているのにも関わらず書き込み続けれている勇気がすごい。噂ってすごいよね ここに来てインフルエンザだと
自己管理出来てねーじゃないかよ
GWはコンプラの勉強でもしてろよ!( ゚д゚)、ペッ >>413 くっさ笑 やっぱちょっと震えながら書き込んでんの? >>380 >>381
がも四は結界貼られてるから聖域、絶対問題にしねーよ >>413
インフルエンザはコンプラ問題になるんですか? >>413
一番GWに勉強しないといけないのは全落でしょ?
あの子、スマホゲームは熱心だけど絶対勉強してないw 全落といい唾吐きマンといい正体がメジャーすぎて顔が自然と浮かんでしまうのがかわいそうなところ >>316 >>418
職場環境、想像付くでしょう?
配属されたいと思う? これだけ同じ部署の方が総崩れするということは、個人の問題とは言えないです
ハラスメント系でしょうねえ >>413 >>392
ルール破りの土曜や20時以降勤務の常態化のほうが健康上問題だと思います! >>409
確かにビジネスモデルに無理があるとわ思いましたが
やっぱそういうのあるんですか? >>420 >>12
全落さんは超ポジティブですね。周囲から再三改善を促されてるはずなのに動じないメンタル強すぎる。
確かに、無理して休退職に追い込まれる人より人生を楽しんでいそう。全落じゃなくて全楽なんでしょう。 >>411 >>414
クーデターが起こった頃は良い会社に生まれ変われると希望があった。
まさか会長時代のほうが良かったという意見が出るなんて夢にも思わなかった。 >>425
そんなの金融だからそう言えるだけ
他の業種ならどーすんだよ? みんなが土日祝日5時に終わると思ってんのか?
石頭 >>429 >>419
業界ごとの勤務形態に応じてそれぞれ規定はあるでしょ
本件は、自社で決めた社内規定を、少しオーバーしただけで叱責される人もいれば、大幅に超過しても不問になる人もいる不公平が問題なのではないかな 世の中には過酷な労働がまかり通ってる会社も沢山あるけど、下ばっかり見てどーすんねん
日本一の信用組合なんだろう? ですかね
それぞれが独立した個人であり、それぞれに権利がある事をお忘れなく
そして契約はいつでも解消することができることも 嫌なら辞めろ精神がすべての課題の解決を困難にしていて良くないと思う 実際、辞めていく人が後を絶たないし。苦労して育てた人材を簡単に手放す土壌はおかしいと思う。 >>428会長時代も今も上のチンカス共の不遜ぶり驕傲ぶりは変わらんからぐちゃぐちゃな会社のままなんだろうな。古臭い儒教思想が刷り込まれた環境が、上の無能共は居心地がいいからだらだら引きずって笑 死なないとわかんねーんじゃねえの >>429 >>431
他の業種でも一日の労働時間や週の労働時間は決まってるでしょ
守られてない企業もたくさんあるけどさ
近産信は決まりを守れる企業、守れない企業どちらになるべきでしょうか >>435
所詮 日本一の信用組合(笑) なんてそんなもんよ 諦めようよ 規模が大きければいいってもんじゃないね
預貸金量だけでなく、職場環境も日本一になる日はくるのでしょうか >>437
ついてこれない奴はこの先またどこで躓くかもわからないし
弱い奴に合わせる程会社というものは甘くない。
何よりこの会社では俺の言う事が絶対だ。
きっと上はそんな意見なんじゃないの 笑 きんさん万歳 ww >>431 >>329
ルール無視を正当化しようとする思想が数々の不詳事件とシンクロしますよね
事件の子らも行為を自分の中で正当化させようとしたわけでしょう 優秀な人ほど転職や起業が容易だから辞めていくんだよな
カスはしがみつくしかないw >>447 しがみついてる人間見てたらスーパー納得だわ 笑 総じてカスw GW明けの役員共の掲示板チェック大変ですねこりゃ(笑)イライラして気分損ねて不機嫌になるんじゃねーの?(笑) 俺も全落を見習ってカス人生を気楽に生きようかな 笑 >>449
こんな落書き気にする事無いっしょ(笑) >>451 って普通は思うだろ?(笑) でも気になるらしいよ(笑) >>419-452
今日の書き込みは自作自演丸出しじゃんかよw
それとも申し合わせてカキコしてるのかよ
まあ余計な詮索はするなって事だよ
本部は一貫して法令順守や言うとうやろが!( ゚д゚)、ペッ あのな
本部は福利厚生が万全なんだよ
風通しの良い環境の整った職場に生まれ変わったんだよ。
経済的に問題があったり、家族に問題があれば相談に乗ってくれるんだよ。
相談相手も指名できるシステムだ。
だから有ること無い事、出鱈目な誹謗中傷やデマを書くなよ!( ゚д゚)、ペッ >>452
>>430みたいなツイートは気にしないのですか?
>>454
本部だけ? >>453-454 申し合わせてカキコww 本人を裏付けるかのような年齢感じさせる言葉だねぇ 笑 お前の口癖のソースは?あんの?w 休退職者の急増どう説明すんの?唾吐いてんとはよ 笑 むかし
新聞に載るようなセクハラした職員が解雇どころか
人事部で役職やってるって本当ですか? >>458
あれは冤罪だったんだよ、だから懲戒解雇どころか何等処分は無かったんだよ。 >>458
新聞になんて載ってないでしょ、ソースは? >>459-460 ちょwwバレバレwww くっせぇ死ねよ笑 >>462
見ちゃだめだよ、ウィルス反応ありだよ o(^-^)o >>421
数々の伝説を残してますもんね
一緒に仕事してる方々は大変ですね 借入金があったか
連帯保証人にでもなってんじゃないのか
ま、そんなとこだろ すぐにキレたり罵倒したり
ネチネチといつまでも小言のパワハラ
さすが日本一の信組だわ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています