【コロナ】臨海セミナー【学習は絶やさない】
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
勉強で、自信をつける。笑顔をつくる!
志望校合格に全力を注ぎます >>846おぉガキが釣れる釣れるw何もお前のこと言ってねぇのになぁガキって自覚してるから発言しちゃうんだね。とりあえず養護学校いこ 首都圏で従業員1000人規模の会社では底辺だろうな。 そもそもランキングに乗るような会社ではない
他社と比べるなんて他社に失礼 >>853
QP先生w
直接一緒に働いたことは無かったけど、研修とかで一緒になったことあるなー。
割と好きな先生だった。何か不祥事で降格になったんじゃなかったかな? 臨海ってホームページ見ても社長の画像や言葉みたいなのが見当たらないな。
非上場だからいいのかもしれないけど。 臨海も80までにすればいいのに。
ベテランなら研修もはぶけるだろうし。
営業も上手いだろうし。
「ノジマ、80歳まで就労可能に 販売員ノウハウ長く活用 」 ここって校舎で35歳以上の人とか見ないけど、みんなどこに行ってるの?退職? 新卒が大量に入って30前半で辞めてくれるのが
理想だろうね。 とてもじゃないが、お年寄りにあの激務はむりむりむりのかたつむり かと言って本部には行きたくない
賃金が安すぎるから >>863
本部でしがないヒラだけど月40切ることはないよ 本部でヒラ(本部総合職)で40貰えるやつなんかいねーよww何年目だよww
室長から本部来た四年目でも手取り18万とかだぞwwww >>871
10年目でどれくらい?
家買ったり、結婚子育て、老後は大丈夫そう? >>875
そんなわけない
退職金とか人件費削って授業料抑えてるんやろ >>876
それわかっててみんな働いてんでしょ?
嫌なら辞めればいいだけじゃん?
不満言っても仕方ない。 岩井教授みたいなのが現れても臨海は宗教みたいな社風を何も変えないのかな。
ネット民の戯言だとスルーするのかねぇ。
あのYouTuber知名度もっと上がってほしい 不満言っても仕方ないとか嫌ならやめろとかって発想がブラックそのものだっていつ気づくんだよ。労働組合もない会社でさ。
従業員満足がない会社がNo.1になんかなれねーんだよ。
生徒保護者のためとは言われても、社員とその家族のためとか一度も言われたことないじゃん。
どんどん人が辞めて指導力のアベレージが下がってくのにの実績出せとか不可能。 >>880
でも就活で企業や業界研究した上で入社してる
わけだよね、、、
労組は個人でもユニオン入れるでしょ? >>880
しかし校舎も生徒も増えて会社としては良い結果を出し続けてる。
それに本来会社は株主のためにあるものだからね。 >>881
ユニオンって今活動してるの?
いつ電話しても未通なんだけど 明らかに法や倫理に反することなら労基やマスコミにたれこめばいい
単なる薄給とかはまあ、御愁傷様としか >>871
君には知らない世界があるんだよ。
額面50、手取り40。 本部って、事業部にもよるけど、基本無能の集まりだよ?校舎に配属できないようなナンありが監視の意味で配属されるの。 >>889
でも給与はいいんだな。
うらやましい? 希望して本部に行きたがる人もいるけど、行ってから現場に戻りたくなるもの。
あるいは降格人事で本部行きは多いわけで、主に体力的に現場が厳しい講師が対象。 本部でテレワークは事務だけ
あと本部はいわゆる管理職以外最低賃金よ エリア長で年収700万なのに本部平で額面50なわけないじゃん。本部の課長で500万だぞ。 >>895
人材の質を上げるためにもエリア長で1200は
欲しいよね。 >>897
無駄で無意味なメールするだけの無能にそんなに払われたらたまらんな 報奨金によるよ。
達成してるブロック長と達成してないエリア長はほぼ変わらないやろ。 >>901
報奨金って年収に大きく差が出るほど貰えるか?
雀の涙ほどしか貰えないじゃん
全社の集まりのやつで報奨金ランキングとかでるじゃん?
あれで1位の人って年間で合計25万くらいだったぞ ここに書き込んでる奴らって年収300ぐらいなの?よくやってられるね。感心する >>906
第三者として見る分にはめっちゃ面白いよね まだ定期テストコピーして配ってるの?あれ完全違法だよね >>907
臨海公式YouTubeより岩井教授のほうが好評価が多いという事実 学校ワーク全スキャンして、なおかつエリアで共有しようなんて話も昔あったな 著作権関係にチクれば会社吹っ飛びそうなことしてるなw 学校ワーク全スキャンはしてた。
生徒が書き込みする前に集めなきゃいけないから4月の主な仕事だった
evernoteに過去問を全校舎一斉にアップロードして、共有もしてたよね 中学受験科とか四谷大塚のテキストぜーーんぶ
パソコンにスキャンして保存してあるぞw
しかも体験生用教材とかいってテキストをスキャンしたものを。中受全員が見れる状態にしてるし >>914
え?いいの!?勘違いしてたわ
巻末にコピー禁止とか書いてあったからダメかと思ってたけど
なんでいいの? 著作権に関してはリアルにブラックです。
訴えられた段階で確実にアウトなところ、ちなみにほぼ全ての教室が。 異動教員の過去問を異動先の校舎にコピーして渡してるから先生対策はバッチリだったけど、これだめだったの? 今は他塾で働いてるけど、過去問コピーくらいはやっちゃってるわ。それくらいはどこでもやってるんじゃね?他塾のオリジナルテキストのコピーして使用するのは良く無いだろうけど。 過去問配布はダメって言ってるエリアもあるよ
異動先が配ってて、いつの時代だよと思った
何かあったら上は「そんな指示はしてません」って言って責任は現場に丸投げですよ 過去問配布どころか、他者のテキストを全ページスキャンしてるとかあるからな。 学校のワークのコピーはやらされてたな
それで残業だよ〜(;_;) 逆に過去問のストックすらない塾とか正しい以前にどうしろと 長時間がいやで辞めようとして本部行きになった専任が何人もいたな >>928
違うのよ。
ストックする分には良いの。
配布しているから、学校にまで持ってくる生徒がいて困る。 >>929 えっ?辞めることが出来なかったってこと? 著作権、日本ビジュアル協会と文藝家協会にチクリ入れようかな。あいつら多額の裁判起こすからな。会社揺れるぞー >>935
この会社も何もどこも同じ。自分で調べろ >>937 このクソ会社は引き止めが凄いされるらしいから聞いてんだよ。知らねぇくせにしゃしゃんな >>938
引き止められてもやめろよ。
労働者の権利なんだから。
君、びびりなの?笑 >>938
上長のパワハラが酷かったから、ブチ切れて
次の日から辞めて普通に退職できたぞ
法律上たしか2週間前に言わないといけないらしいが
即日退職できるわ とりあえず、教育開発出版に匿名で新中問題と神奈川統一模試(中12向け)について手紙送ってみた レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。