習学ゼミについて語ろう
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>>217
こんなの許してちゃだめだよ本当に
何とかしないと
訴えないのかな KATEKYOが習学ゼミ訴えたら100%勝つだろう。
裁判費用がないなんて言ってるやついるけど
勝つんだから、費用なんて気にしなくていい
大がかりな引き抜き行為をチラシ広告で謝罪すべき 判決出る前にkatekyoと習学ゼミのどっちかが倒産になったら、
裁判ってどうなるんだろ?無効になるのかな? >>224
結局誰も得してないよね
あのままやってた方がまだよかった
うまくやってるのは一握りの人だけだよ
いまさら戻れないし戻る気もないけど 誰に操られてんだ?こんなこと一サラリーマンにできるわけない http://katekyo-pro.net/299.html
ここに出てくる代表取締役とハローワークのサイトに出てくる
代表取締役の名前が違うんだが
なんでこんな短期間で違うの
胡散臭い >>230
最近社長が変わったって聞いた。体調不良って言ってたけど、本当のところは
わからん。 普通、代表者名はホームページの会社概要欄に記載されてるもんなんだけどな。なにこそこそやってんだか。 習学ゼミで働いてるんですが
引き抜きして独立してもいいですか >>236
主任以外の全教師を引き抜いて、真・習学ゼミを作ってくれ 真面目な質問。
プロ講師って入社してどのくらいからなれるの? どうした!?
書き込みが急に止まったぞ!?
そんなに誓約書が怖いのか!? 誓約書の効力が効いているということは、今までの書き込みが現役教師だったことの証明にもなるね(笑) >>247
君が以前にいた、学習相談員(自称)かもしれないよ(笑) 時間が経てばまた元通りになるでしょ。もともと人少なかったけど。 無料の自習になんでそんなに力入れてるの?
チューターとか付けたら普通にお金払ってる生徒バカみたいじゃない >>251
経営陣が無能だから、教師の使い方が分からないんだよ
自分達の事務仕事を分担させるとやることがなくなるから、教える仕事に専念させる
授業だけだと所定労働時間に届かないから、結果、タダで勉強を教えるという矛盾が出来上がる
生徒側はこれを思いっきり利用すれば良いのだけれど >>252
移籍の正社員が多すぎると思ったよ
そうなるわな >>250
うちの校舎でもかなり不満ためてる教師が多いね。来年から辞めて委託にするっていう教師が
続出しそう。 >>255
そこまで詳しく聞いてはいないんだけど、たいして意味のない仕事ばかり振られて
もう嫌だって言ってた。 習学ゼミを立ち上げた人間の属性
@自信過剰
A思い込み
B情報不足 >>252
生徒側が利用するといっても、一番需要の高い高校数学・理科を指導できる社員が
少ないから、結局生徒側の期待に応えられてるとは言い難いよね。 >>263
何を根拠に?すぐに倒産まで行かなくても、社員の給料とか今のままなら
いずれダメになるぞ 幹部や主任はどうなんだろ?どんくらいもらってんのかな? 金に不満で、分裂したらもっと悪くなったってアホすぎ 委託はそうでもない。変わってないか、ちょっと下がったかな?くらい。 こっちも、儲かってないんだろ
孕ませ上手に感謝しないで済む分マシ katekyoの懐事情はどうなったのかねえ?噂じゃ月謝値上げしたみたいだけど。 >>274
本当だと思うよ。しかも、「サービスの均一化」とか言って、できる社員もできない
社員も全く同じ、クソやすい給料で全く同じ仕事させてこき使ってる。
脱北したら、抜けた先がもっと北のシベリア強制労働所だったって感じだね。 NGTNが探した事務局は閉鎖
札幌事務局も北の外れに
一時期は「ブロック長だ」って教師にも自慢しまくってたのにね笑 >>276
生徒増えてるの?そんな話聞いたことないけど。 春ごろまで次々新校舎OPしてたのに途中でぱったり止まったのは、これ以上
赤字になったらヤバイって思ったからだろうな。だから仮に業績が回復したとしても、
社員の給料を上げることより新校舎のOPを優先させると思うよ。
それが一通り済んでから給料UPになるだろうが、全員一律に同じように上げる
から、できる社員ほどアホらしくなって辞めていくんじゃない?まだ辞める人が
いないのは始めたばっかりだからっていうのもあるわけで、今の運営の仕方だと
今後、間違いなく辞める人が続出する。 >>279
相変わらず営業が教師のマネージメント出来てない
教師によって指導可能教科数に差があるのに、平等っていうのは納得いかない だって、あっちでくすぶってた連中が作った会社でしょ
外部から新しい頭脳連れて来たわけじゃないし、劣化コピーができだだけで、そのシワ寄せは現場の教師に…
年度末には需給バランスを整えるために業務委託化が進むんじゃないかな
この業態の限界だから、あっちも程度の差こそあれ同じだと思うけどね >>281
katekyoが嫌で独立したはずなのに、やってることがkatekyoと全く一緒。
ほんと、何のための独立だったんだか。 結局裏で糸引いてると思われる黒幕さんが、
唯一得をしたんだろうか? 正社員として契約したなら会社都合で委託には出来ないんじゃない? >>286
正社員から委託になるには、正社員を一旦解雇して委託で再契約って形に
なるからってこと? >>287
そう
解雇理由が「業務委託契約にするから」というのでは理由にならず、納得しない場合は簡単には解雇できない >>284
初期費用の回収が予想よりも遅れてるんじゃない?うまく行けば遊んでても役員報酬が入る >286
「業務委託はこんなに自由ですよー」ってアピールして、退職促すんじゃね?
どこかでみた光景だがw 十分生徒がいるなら委託でもいいけど、そうでないとこだと社員続けざるを
得ないだろ。現に、生徒いない校舎では委託が他のバイト掛け持ちしてたりするし。 習学ゼミ最大の強みは、
優秀な講師を相場よりも遥かに安く雇えている
という点だからね
時給聞いて驚くことが多い
他ならもっと出す >>292
それはkatekyo時代からの名残だね。katekyo上層部はルールを守るという意識がないに
等しかったから、委託も社員も特にしがらみなく、現場で好き勝手にできた。
現場に優秀な人間がいれば、給料は安くてもやりたいことをやりたいようにできるっていう
いい環境で仕事ができていたところもあっただろうね。
習学ゼミは社員の給料が大幅に下がった上、やたらとルール守れ法律守れって
うるさくて働きにくくて仕方がない。
給料が下がってない委託ですら、社員と委託の強固な線引きのせいで、仕事をしてて
イライラさせられることが多くて嫌になる。
例えば高校数学・理科の季節講習の日程を、その内容を全く理解していない社員に決めさせて
いるせいで、単元の途中の変なところで講習が終わるような日程を組まされたりとかね。
そんで、そういうのがあるたびに修正してもらうんだけど、講習の日程を決めるのは
社員の仕事のようで、委託にはさせられないんだとさ。社員で高校数学・理科をわかってる
人はいないみたいで、結局自分がいちいちそいつに言って修正してもらわないといけない。
ルールや法律守るように運営するのは勝手だけど、それよりもまず現場に気持ちよく
働いてもらう体制を作るのが先じゃないの?会社のルール守ってるせいで現場が困ってる
状況とか本末転倒だろ。
給料安くてもやりたいようにできる自由があったkatekyo時代から自由を
奪われたのが習学ゼミ。残るのは他に行く当てのない無能な連中だけだろう。 >>294
自由や自主性=無給労働だと思っている素人が大企業ごっこしてるんだよ。 >>298
忙しい社員とヒマな社員がいるの?それともみんなヒマ? >>300
アクシスって個別指導塾のaxis?なんかあったの? >>303
そうなんか。こっちは社員はみんなすごく忙しい。
生徒それなりにいて指導に時間割かないといけない上、上からどんどん
仕事が降ってくるみたいで毎日のように何かの締め切りに追われてる。
社員全員ヒマしてるとこがあるなら、そっちに仕事回せばいいのに。 >>305
そう、全く同じ。
>>306
季節講習の日程決めたり、上が新しい企画?みたいなの出したから、その骨組み
とか資料とか作成しろって言われてる。普通そういうのは教室長とか主任の仕事だと
思うんだが、なぜか社員がやってる。 >>307
新たな課金プランでお客様から搾り取り、時間外労働禁止で時間内に目一杯働かせる。
肥料も与えずに根こそぎ刈り取る方式か。 指導以外やりたくないんなら業務委託になれば良いと思うの >>309
その通り。だから来年から委託になるって言ってる社員が多い。 >>311
究極のところ、経営者以外は全部委託にしろって話になる
けど、それだと健全な会社じゃないし、委託が結託して案件を拒否したら潰れる >>311
そうだよ
厚生年金半分払ったり、
給与以外の出費(社員にとっては恩恵)が沢山ある。
社員契約蹴って委託になる前に、色々調べた方がいいよ >>316
稼いでる額の1割持って行かれるとか頭おかしい。
控除とか一切ないし。社員だと会社が半額負担だから5%で済む。
住民税や所得税は控除があるからだいぶマシなんだけどね。 >>113
KATEKYO側は、当然教師ランクダウンして誓約書を今一度書かせて、復帰を認める。
いきなり、総合職教師で雇うこともないだろう。ただし、残留組は相当立場が上。再認定には残留組から指導方針を徹底される。
KATEKYO岩手秋田では、分社化後の社長と残留組はかなり密接に繋がり、再雇用社員には残留組からの管理は当面厳しくなる。 何だか、また社長が替わるらしいね。
これで3人目だっけ?
大丈夫なの?
出資した人に見切られた? >>319
katekyo秋田岩手には、すでに習学ゼミから戻ってきた人がいるってこと? 戻れるのは委託教師くらいだろうね
委託はそもそも社員じゃないから、どこで仕事しようが自由 >>326
十和田は生徒多いらしいからなあ
200人以上いるの? >>326
そうなんか。最初からそうすればよかったのに。 >>328
登記した時点では前の会社に在籍してたんだから無理でしょう。 >>329
F県の黒幕が十和田に責任を押し付けてトンズラー。
宮古も横領でガタガター。 >>330
横領って?給料安すぎて誰かがやらかしたのか? 家庭で給料もらいながら習学設立の準備をしてたの誰?
それは正しいことでしょうか。 一律って言ってたけどそんなにkatekyoより安いの? 教えない人間がいる時点で人件費の無駄だって言ってんのに
なぜ頑なにポリシーを貫いてんの? うち来てくれたらもっと払うよー、って思っている塾経営者は多いと思うから、カテキョーじゃなくても、話だけでも聞いてみるのはありだと思うよ。
特に高校英語、数学、理科できる講師の価値は今都市地方問わずすごく高い。
ウチも人手不足。学生は出来るとはいえ、やっぱり教え方下手なのが多いし。 >>336
どこも正式に決まるまでの話では高いんだけどね〜 >>336
地方ならわかるけど、都会でも高いのか。都会は人多いから、高校数学・理科
できる教師なんて腐るほどいそうだけど。 うちの校舎ではいないけど、すでにkatekyoに戻ってる人も何人かいるみたいだね。 >>340
さすがにあり得なくない?戻れるものなの? ここはカテキョー以外からきた講師はいない?
他からきた講師の話が聞きたい >>341
katekyoのスレで聞いたら、すでに何人か戻ってるって言ってた。
戻ってきた連中は319みたいな扱いになるんじゃない? 宮古の元主任はKATEKYOの時に横領していたらしいね。
それがバレて警察沙汰になるとかならんとか。 >>344
なんでそんな奴まで引き抜いたんだろうね?
仕事できる人なのかな? プロセスシート書けとか言われてるけど、委託に強要するのって法律違反だよな?
なんで集団授業の生徒まで一人ひとり書かないといけないの?今後の指導方針とか
集団だから全部同じだろうに。そっちでコピペして使えや。
ほんとkatekyoとやってることが全く同じだよな。早く倒産してくれ。 >>346
法律違反というか、従う義務が無いのでは。
業務委託は完全契約だと思うから、
業務内容として契約書を結んだ時点で、
その内容に含まれていることをする。それ以外はしない。 全く違う業種で会社やってんだけど、委託先からの業務連絡に金払うって聞いたことない。 >>349
求人と違いすぎなんだけど。
ネタ?マジ?
社員?バイト? >>350
自分は社員じゃないけど、本人から聞いたから本当だと思うよ。
求人だと19万〜29万になってるが、おそらく全員が下限の19万20万
あたりにされてるんだと思う。んで二割くらい年金とかで抜かれるから
手取りは16万とかになるのでは? >>351
社員とは事務の人?
講師じゃないよね。 >>352
教師の給料だよ。事務員さんの給料は知らない。 >>353
その金額は固定であって担当する生徒数で歩合がつくとかはないの? 十和田教室、年明け前に順調な合格実績
1年目でやりますな 現時点でホームページに載ってる限りの推薦・AOの合格速報をまとめてみた。
十和田(青森県)
国公立 4人 私立 17人
宮古(岩手県)
国公立 2人 私立 1人(医学部医学科)
青森(青森県)
国公立 2人
弘前(青森県)
国公立 1人
以上4校舎のみ
他の10校舎は確認できないのでおそらく0人かと。
やっぱ十和田がずば抜けてるな。生徒数を考えたら当然だが。
katekyo時代と比べてどうなんだろうね? >>357
今年はカテキョーから引き継いだ生徒がほぼそのままいるんでしょ?
カテキョー側も今年の高3を習ゼミの実績として出されて、
相当頭にきていると思うよ。
せめて実績出すくらいは今年は遠慮したらいいのに。 >>364
春から通ってたら習学ゼミの実績で問題なし 引き抜いた生徒で実績だけ出して、
ホームページで自慢されてもなあ >>368
十和田にしっかりした塾がないってことだな。仮にカテキョーからきた生徒がいたとしても、習学ゼミで勉強ができないなら他所へ行くだろうし。 >>369
十和田はカテキョー時代、確か生徒数が全国で一番多かったはず。
その生徒と先生がほとんどそのまま移籍したから、十和田の習学ゼミは
カテキョーから来た生徒が大部分だよ。 >>370
369なんだが。
引き抜かれたと騒いでいる人もいるが、カテキョーから来た大部分の生徒だって不満があれば他所に移るだろ。
移らず残っているのが答え。
地元の出来の良い生徒に支持されてる。
まあ出来の良い生徒はここしか行く塾がないんだろうけど。 そんな安泰でもないぞ
今の高3、高2までは多いけど、
高1以下は他塾の方が強いかも >>372
高校受験までならどこの塾も対応できるからね。出来の良い生徒の志望校は地元の定員割れギリギリの自称進学校だし。
仮に習学から医学部、東北大がでたら他塾の新高2以下は動くと思うけど。
八戸弘前教室に興味あるんだが知らない? 東北大は多分今年はいない。医学部は弘前大のAOなら1人、2人くらいは出そう。 引き抜いたって言われるのが嫌みたいだけど、
それなら最初からカテキョーからの生徒をあてにしないで、
自力で生徒集めたら良かったと思うんだよ。
客観的に見て、どう見ても引き抜き生見込んでの立ち上げだよね
うまくいった地域、行かなかった地域あるにせよ 十和田の引き抜きがうまくいったんで
調子に乗ったのがまずかったね
万引き犯は捕まるまで罪を犯し続ける
習学ゼミは引き抜きが失敗するまで新校舎を立ち上げ続ける 春の集客で、
弘前・八戸・三沢あたりがどれだけ集められるか
今年は勝負どころですな >>378
今年の実績次第だろうね。お手並み拝見ってところかな。 >>376
実績として堂々と掲げてるのを見ると、
悪いこと、恥ずかしいことっていう感覚は無さそうだよね
人数が多い学年から順番に卒業して減っていくわけだから、
今実績出てるところも数年後は安心できないぞ >>380
中学生、小学生はほぼ新規。
市内の集団塾からきた生徒や口コミできた生徒。 >>381
集団塾から個別に流れてくる生徒は、一般的に集団授業についていけない成績下位層
が多いって聞くけどどうなの?できなり連中ばかりになってない? 363に出てる実績から、各校舎の高校生の生徒数を推測してみようか。
昨年は大学合格者全体の44%が推薦・AOで、センター後に発表を控えてるとこを
除いて40%としよう。
すると各校舎の推薦・AO合格者数を2.5倍したのが大体の高3の生徒数ってことになる。
各校舎で計算してみると、
十和田→21人×2.5=52.5人(50〜55人くらいか?)
宮古→3×2.5=7.5人(7〜8人くらい?)
青森→2×2.5=5人
弘前→1×2.5=2.5人(2〜3人くらい?)
他校舎→0人なので不明(0人か、多くて2、3人?)
さらにここから高1・高2の人数も推測できる。2017高校生白書によると、
高3で塾に通っている生徒は28%
高1は19% 高2は20%
だから、だいたい高3の人数の2/3が高1・高2それぞれの生徒数となる。
上で推測した習学ゼミの高3の数字にこれを当てはめると、
十和田→52.5×2/3=35人
つまり高1〜高3全体で35+35+52.5=122.5人
宮古→7.5×2/3=5人
つまり高1〜高3全体で5+5+7.5=17.5人
青森→5×2/3=3.3人
高1〜高3全体で3.3+3.3+5=11.6人
弘前→2.5×2/3=1.6人
高1〜高3全体で1.6+1.6+2.5=5.7人
他校舎→不明(おそらく弘前校と同じかそれ以下?)
というところか。十和田に関しては、ホームページに三本木高校の在籍が100人以上で
ほとんどこの高校の生徒って書いてあるから、他校の生徒も含めると的外れな数字では
ないと思われる。他の校舎も概ね当たってるのではないかな?わからんけど。
以上、通りすがりの暇人による暇つぶしでした。 >>384
十和田は合ってると思う
追加で
中学生80人
小学生30人 ホームページの推薦・AOの合格速報が更新されてたのでまとめ直し。
短大や公務員試験は含まず。
十和田(青森県)
国公立 4人 私立 17人
弘前(青森県)
国公立 3人 私立 5人
宮古(岩手県)
国公立 6人 私立 1人(医学部医学科)
横手(秋田県)
国公立 1人 私立 2人
青森(青森県)
国公立 2人 ついでに聞きたいんだが、習学ゼミの月謝ってkatekyoと比べてどうなんだ?
向こうは値段公表してないからどう変化したかがわからん。
確か向こうは教師ごとに値段が変わってたはずなんだが、習学ゼミもそうなの? katekyoとの裁判どうなった
それとも示談でKatekyoにお金払ったの >>391
これからやるらしいとは聞いたけど・・・
自分も気になる、誰か何でも情報求む >>395
強いんじゃなくて、ここしか塾がないんだよ。田舎だからね。 googleサジェストでも
習学ゼミ 裁判ってキーワード出てくるんだから
みんな期待してるよ
この会社が裁かれるのをね カテキョーから引き抜いたのを
実績にするの辞めたら?
しょせんドロボー会社なんだから この会社の冬休みの冬期講習なんだけどさ、娘が参加したいっていうから参加させたんだけど、
センター試験の過去問と解答配って、「自分で解いて、わかんないとこあったら質問してね」
って言って質問対応のみで授業とか一切しなかったそうだ。60分×6回だったんだけど、
6回ともずーーーっとこれだったみたい。
娘が「無駄遣いさせてごめん」って謝ってきたわ。
まともな授業出来ないくせに高い金取るんじゃねえよ。 合格実績って言っても頭いい子が勝手に合格
してくるのが実態。
できない子を引き上げられないから。
できない奴はお荷物でしかないというのが本音。 >>406
結局は生徒次第だという点は同意する。本当に出来ない奴はどんなにいい先生に
指導されてもできるようにならないからね。
でも、学校の先生やカリキュラムに問題がある、もしくは合わなくて、本来の能力より低い点に甘んじている
生徒が塾に来ることで化ける、ということは少なからずあると思うよ。
結局、学校・塾に限らず、さらには受験勉強にも限らず、指導者の役割っていうのは
生徒が本来持ってる能力というか才能というか、そういうものをを最大値まで引き出すことなんだと思う。
逆に言えば、本来持ってる能力が低すぎる場合、極端な例だと九九が覚えられないとか面積公式が覚えられないとか、そんな
レベルの生徒はどんなに金かけても、いい先生つけても無駄だと思う。「馬鹿につける薬はない」って感じでね。 >>406
習学ゼミの先生ですか?
自分はこういう先生のところには
絶対子供通わせたくない
少しでも何とか伸びてほしいと思って通わせる親の気にもなってほしい
「お荷物」なんて言語道断、せめてもう少し愛情持ってほしい ここは高飛車な連中が作った会社
書き込み見てればわかるだろうに
「馬鹿につける薬はない」とかね
いい実績出す生徒以外欲しくないのさ つまり成績が上の子には向いている塾ということだね。良い先生も揃ってそう。 できる子は自分でやるから。指導者の力量どうこうじゃない。
合格実績も塾の力じゃなくて成績いい子が自分の力で合格してるわけ >>411
どこの塾もそんなものだ。
ここの欠点は小学生のリトミックを真似た英語講座かな。はっきり言って中学、高校生の自習の邪魔。音聞こえるんだよね。ターゲットを絞らないと。 >>412
知り合いの子供が自習環境がよくないって理由でこの塾やめたんだけど、
それが原因かもね。
ターゲットは絞りたくても絞れないんだと思うよ。十和田とか宮古とか、現時点で
人口5万だか6万だかの小都市、さらにこれから少子化がとんでもないスピード
で進む北東北が中心なんだもの。ターゲット絞ってたら飯食っていけなくなるでしょ。 少子化だからこそなんでも屋になったら終わり。下にいるからわかることで上はわからないな。 >>404
過去問ということはセンター対策?入試直前のセンター講座でこんなことやられたら普通は暴動起こってもおかしくないぞ 社長はカテキョーに土下座したの?
人に教える前にモラルを教わってね
ハイエナ会社さん >>412
どこの教室かわかったw
ぶっちゃけ低年齢の指導は公文やECCに敵わない。そっちで学んで小5、6でこっちきてくれるのが一番。わからんだろうな。 >>419
給料下がる人はいないの?全員据え置き? >>403
きっと今年も引き抜いた生徒を実績に含めて公表するんだろうけど、
実績にするのは、せめて独立後自分たちで集めた生徒だけにするべきだと思う。
本当に最低限の倫理。教室長の良心に期待。 評判はカテキョーの頃と比べてどうなの?
良くなってる? >>390
ほぼ一緒でしたが、今はkatekyoが僅かですが安くなりました。偏差値上ならば割引制度がある習学ゼミがお得だし、複数科目を勉強したいならば組み合わせが自由なkatekyoがよろしいかと。 ホームページに
十和田校→医学部4名合格
弘前校→医学部4名合格
って書いてあるけど、十和田2人、弘前2人で青森県内で合計4人ってことみたいだね。
なんか捏造してるみたいであんま好きじゃないな。 過去の合格大学をいまだに張り出している方が恥ずかしいけどな >>433
なるほど、そういう仕組みだったんですね。
わかりやすいです。ありがとうございます TV会議で、辛そうな顔のMG(男性)...
夏商戦の見込みが悪そう...?
...と同情しようと思ったら噂じゃマタニティブルーだとサ...
去年の辛い時期に良くシコんだな~オイ!(# ゚Д゚)www
...あそこは教室長もアレだし終わったね ちょっと聞きたい。
水戸が潰れるって噂だが、
誰か知ってる? >>442
HPの教室一覧から消えてるね
あと岩手の花巻も消えてる 塾ナビからも消えてるね
経費節減かな
経営やばいんだろうな 塾ナビのソースで電話勧誘して個人情報保護法を違反したり情報オンチはさておき、独立なされたんですよね。これからも頑張って下さい。 >>445
水戸が独立?
あれしか生徒いないのに?
コスカットのために習学から切られて、来年3月に閉鎖って噂だけど・・・。
塾ナビからも消えているし。 独立組は何がしたいんだ?
金儲けしたいなら違う職種に行けばいいのに
理念が無いんだろうな 会社と同僚を裏切って窮地に陥れ、そのとき引き連れてきた仲間も業績が上がらないと切り捨てる。
誰かこの続きを書いて下さい。 >>450
自業自得
移籍した時点で裏切ってるから切り捨てられても同情の余地なし。
企てた中枢部が近い将来店をたたむことになっても同じく同情の余地なし。 これからは1on3をメインでやっていくということなのか? うちの地域でも、委託教師だと採算取れないって理由で
委託の人がやってる集団授業が一方的に中止になったって聞いたよ。 >>456
どういうことだ?社員の方が時給安いってこと?
社員ってそんな悪条件でやってるのか >>458
社員は時給制じゃなくて固定給。
社員がやってる授業はそのまま残して、
社員ができない分は学生のアルバイトに
優先的にやらせてるらしい。そっちの
方がコスト安く済むんだとか。 委託だと消費税がかかる。
そんなこんなで指導の質はどんどん下がるわけだ。 >>460
もともと1対1でしか教えていなかったのに何でもできると過信して「総合」の看板を出しているけど集団塾のようなノウハウもなく授業レベルがどの程度かは想像しやすい。授業だけしたい少しは力のある?委託に授業させないとなるとクオリティはさらに下がるだろう。 >>460
結局は生徒第一主義じゃなくて金儲け第一主義だ」 青森だけ教室多いみたいだけど経費削減して最後は青森以外をたたんで青森だけの塾にして経営するんじゃないの? >>468
だとしても日本語がおかしい
そこをつっこんだんだろ 宮古とか十和田とか競合の塾がそんな多くないから生徒も集まってお山の大将になれる構図。 全国一斉の模試とか書いてるけど教室が一部の県しかないのなら全国は誇大表示じゃん。しかもほとんどが青森県なのに全国を標榜するのも笑える。 向こうから逃げてこっちにいる人たちって羽振りいいの? 講習の案内で指導力を実感してください云々が書いてあるけど、すべての教室で指導力の質は保証されているんですか? 研修とか指導ノウハウなんてないから指導力は教師それぞれで異なる 今日になってコロナ対策HPにあげてるけど今頃?って感じ。どっかの政府みたいに後手後手。子どもあずけて大丈夫だろうか。 青森教室だけあげてないな
無能なのか見捨てられたのか 知らないようだけど、ここは向こうさんと違ってアプリがあるからHPじゃなくて随分前に直接スマホに連絡来てる。
それより公式Twitterで云々とか大丈夫か。 アプリ整っているんですね。新学期から子ども通わせても大丈夫かも。教室内は子どもや先生方の間隔や換気なども対策とられているんですかね? 成績が悪くても大丈夫ですということで子供を入塾させたんですが、講師の先生は罵倒する、ろくに教えてもくれない、すぐ持ち場を離れるとのこと。質問しても的を得たことを聞けてないみたいで。マネージャーさんも講師と同じくみたいで相談できてないようです。 おかげさまで理IIIに合格しました。
ありがとうございました! >>483
「罵倒」がまずありえないし、ひどいですね。何を言われたんだろう、、、気にしないで、自分信じて、しっかり学んで欲しいです。
さらに「ろくに教えてくれない」「持ち場を離れる」「質問しても返事がわかりづらい」「頼みの綱もマネージャーも助けてくれない」と。まずいですね。。。 また自作自演が始まった、やっぱり病気は本当だな。○○さん。 >>490
言質を取られたれたよ、偽計業務妨害レベルの断定だな大丈夫か? 習学ゼミの近くにある塾で学生講師してます!
「保護者対応が出来て、教務力もある人は、いつでもいい条件で迎えるから探して!」と、
ウチのボスがいつも言ってます。社員の人は、ボーナスは年間で3ヶ月程度のようです。 習学ゼミの十和田の状況は分かりませんが、私が働いてる塾では教師が足りなくて困っているようなので、流石に今の時期はいっぱいいっぱいだと思います。教師の数が減っているとしたらかなり大変でしょうね。 習学ゼミは自分の塾で実施するテストを青森県の全県テストの実施日と同じにしてますが、あれってどうなんでしょうね。
青森県の入試問題とあまり似てないから、意図がわからん。 習学ゼミの経営陣の能力はどの程度でしょうか?
もしも仮に優秀だとしたならば、7〜8割の教室は黒字で企業全体としても黒字経営になっていることでしょう。
もしそうでないとしたら、半分以上の教室が黒字になっていなくて、頑張っている教室のあげた業績が赤字教室の補填にあてられている。どっちかな?
習学ゼミの人もこちらをご覧になっていると思いますが、何か書き込みたいことがあればどうぞ😁 >>509
とても有能だと聞いてます!
実際どんな感じなんでしょうか? 習学ゼミの方ですね。経営陣が有能ならば過半数の社員がやめていなかったはずでしょう。 もっとも、初めから安い人件費で会社設立のときだけ経験者を使い捨てるつもりで計画通りだったかもしれませんがね。ひどいことしますよね。 人件費が安いのに、残っていると言うことは、環境が良いんですかね?
環境づくりが上手なんだと思います! 習学ゼミの方に質問ですが、賞与は出るようになったのですか?昇給するようになりましたか? 他塾の者ですが、賞与はだいたい年間80万くらいでした。
今年は、塾はだいたいこんな感じなのでしょうか? >>515
相当恵まれてるのではないかと思います! 過去の書き込みを訂正したいと思います。
習学ゼミは社員の4割以上が2年以上継続して勤務している会社であるかもしれません。
前に60%から70%の社員が辞めていくと書きましたが、その数値が誤りである可能性を否定できません。(削除されてるみたいですが)
申し訳ありませんでした。誠心誠意謝罪いたします。 40代50代のベテランも新たに採用した20代の社員と給料が変わらないと聞きましたがマジすか? >>519
それはどこもそうじゃないかな?
給与は年齢では無くて、やっている仕事によって決まる塾の方が多いと思います。 仕事内容が変わらないと昇給も無いんですねー、塾業界は厳しいんですね。
毎年昇給があるものだと思ってました。 青森市の習学ゼミ移転しました?それとも閉めました? 就職を考えている人に一言助言
普通に転勤あるから地元の教室でずっと働けると思わない方がいい 会社が社員を評価していると同時に、社員もまた会社を評価している 入塾を検討してる人はここみているのかね?
書き込みしてる人は元社員とカテキョウの人と現社員くらいか 聞いた話によると、転勤を命じて転勤に追い込む
らしい ちなみに転勤した場合の手当は2万円みたいです
以前と変わっていなければ せっかく引き抜きに協力してくれたのにみんな解雇ですか。
そういうことは隠さないではじめに言わないとかわいそうですよ。 昇給も賞与もないぞ
人が辞めていくと仕事とサービス残業だけは増える
不満を態度に出したり呟くと制裁的に故意に遠くの教室にとばされる、もしくは業務委託になる選択を迫られる(多分これが狙い、思惑が透けて見える)
今はどうか知らんけど、常時求人は出してるな
年中求人を出している会社なんてろくなもんじゃない 元社員です。
今まで働いてきた中で最も社員に対して不誠実な会社でした。
退職を勧告するにしても双方が納得できるような話し合いがあるべきだと思います。 もっとも、仙台に住んでいた期間は0日であり、仙台で勤めたことがある会社は0社なのだが。
こんなところで個人情報を晒すわけないっすよ。
信じた? 委託で切られた者ですけど、模試の解説を解答見ないとできないようじゃダメだと思いました。 気持ち分かります。
きられたあなたに能力が無いのではなく、人事評価の基準が会社に従順かどうかだから。
結果として他に行くところがない人だけが残る。 一方で、伸びている他塾は人手不足で、
スタッフを募集しているようです。
条件の合う塾を探して、
応募してみると良いと思いますよ!
実力がある講師は、
他塾では重宝されると思います。 人手不足の塾ではこき使われるイメージがあるのですが。
それで新しい人が入ってもすぐ辞めていき会社残留率が低いというイメージが強いです。 授業以外の業務に忙殺されて肝心の授業が手抜きになる
授業中に電話がかかってきてしばらく自習になるのは当たり前
多分大多数の人がそう思っているはず
授業よりも保護者対応を優先せざるを得ないのはもっともだと思うけどそれじぁあね
ユーザーが納得するはずもない 書き込み見てると皆さん大変に見えるんですが、
やはり環境や雰囲気や待遇が良いから、
他に移籍しないんですかね?
近くのもっと自分に合う塾に行って、
一度話を聞いてみたら良いかと。
実力のある皆さんを高く評価してくれると思います! 就職を検討している方への助言ですが、大学受験まで指導できる、みたいなことはあまり評価されませんでした。
逆に高校生の指導はむりだけど保護者対応などが上手くて忠誠心が高い人は評価される感じでしたね。
頑張ってるアピールが大切だと思います。
従順じゃ無いと判断されると、創業当時からいる人でもとばされます。
私の周りでは、過半数の人が自己都合退職、もしくは退職させられている感じでした。
創業当初から働いている方は大変だったと思いますが、今はどうなっているかは分かりません。
退職した人は苦労しているとは思います。
私と同じような目にあう人がいないことを願っています。 まだ皆さん我慢大会を続けているんですかね?
常に新しいことをやろうとして仕事を増やされてサービス残業させられて収入には反映されない
みたいなことは無いのかな?今は 辞めてわかる
ここ以外にも、というよりここ以外でももっといい職場たくさんあるよ ほんとそれな!
サービス残業込みだと時給1000円以下で働いている人いっぱいいそう
サービス残業しないと宮古にとばされる こんなはずじゃなかった ということになり辞めるということになると会社にとっても社員にとってもよくないことですよね
なので、かつての社員としての経験からみなさんのためにどんな感じだったかをお伝えします
まず、給与の額は言われていた額よりも2割以上低かったです
私に待遇について話した人の勘違いだったかもしれませんが、個人的には容認し難かったですね
また、最寄りの教室で勤務できませんでした
他県への配属を命じられた人も何人かいましたね
私がいたときは昇給も賞与もありませんでした
今は状況がよくなっているかも知れないので、求職される方は事前に確認された方がいいかもしれません
フレックスタイム制でしたが、コアタイムが夕方にも関わらず午後の早い時間からのから参加必須の会議が頻繁にあることが自分としては容認できませんでした
残業は極力申請しないようにという圧力を個人的には感じました
月に10時間ほどはサービス残業をしていましたが、それでは足りないというようなことを示唆されました
今は改善されているかもしれないので、事前に確認されるといいと思います
個人的な主観が無いとも言い切れないので、参考程度に受け止めていただければ幸いです こここわw
裏ってどすぐれぇんだな。
ちなみに時給いくらっすか?
ここだけの収入って生活できんの? 0458
なんかその口調、、、、
似てる(笑)
誰かはわかったような、、、 確かここって人件費を3割程度にするという方針でしたよね
だとすると予想される給料って! そうなんですか
人件費安くて滅私奉公させてるからなんでもできるとは思いますが、どんな制度ですか? >>552
ごめん、何も初めてなかったわ。けど、特待生割引まじで首絞めてる。 今は卒業とかで少し減るぐらいじゃない?春期講習あるし、今後うまく行けばずっと黒字じゃね?けど、明らかに人数は減ってるし、増えるのか?と心配になる。おそらくここは黒字だと思うが、もしかしたら徐々に赤字への道に行ってるのかもしれない。 委託の先生たちどうしてるかな?
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