>>2
違法な労働契約は無効。
法的根拠のない損害賠償請求は脅迫、強要になる場合もある。
裁判になれなれば室長側が確実に負ける。

先ずは労基署か弁護士に相談し、相談しているという事実を室長に告げる。
フランチャイズの場合は、現在揉めているという事実を本部にも伝えておく。
これで、大抵の室長はビビッて折れるだろう。
自分も同様のトラブルを経験しているが、それで相手の態度がコロっと変わった。