>>4
その感覚がなければ生きていけず、やっぱり潰されて辞めるやつも多いよ。
子供を大切にしない会社が職員を大切にできるわけがない。

ちなみに女性社員の既婚者は、社内結婚で夫婦共に栄光に勤めてるやつらが多いよ。
つまり残っている女性社員は独身か、夫婦で栄光社員（またはパート）。
会社つぶれたらどうするんだろう。