これに気づけるかどうか

https://twitter.com/nittaryo/status/1721498818523644404
>社長「なんでウチのメンバーはもっと高い目標を目指そうとしないのか!?」
>
>私「高めの目標を設定させられ、死にそうになりながらようやく達成できたと思ったら、大して褒められもせず、もちろん給料も上がらないまま、次の期からその目標が最低評価ラインになる、という報われない環境だからですね」
https://twitter.com/thejimwatkins