【パナソニック】PSCS売却関連スレ【半導体】
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パナソニックは28日、半導体事業を台湾の新唐科技(ヌヴォトン・テクノロジー)に売却すると発表した。
半導体事業子会社の全株式を2020年6月をメドに、2億5000万ドル(約270億円)で売却する。工場や一部事業の
売却など構造改革を進めたが、半導体事業は赤字が
続いていた。パナソニックは21年までに構造的な赤字事業の整理を徹底する方針を示している。 ワシも転職活動するにあたって武勇伝をまとめとるんや。
何十人もの猛者共をシメあげてた、地元の悪として有名な奴が逆らっできたけど
徹底的に追い込んでみんなの見てる前でボコって土下座させたったってな。
そして武闘派で何人もの部下を潰してきたシミーズ取締役ですらこの俺様に一目置いて会社から表彰されそうになったけど、この俺には似合わないと思い辞退したってな。
これで俺様の転職は完璧やで!われ! 青鬼と恐れられた人の舎弟にして欲しいのですがどんなスキルが必要ですか? 腹を決めてNuvotonで挑戦するなり、前向きに考えたら?パナソニックから切り離されて、逆にチャンスだと思えるアグレシッブな方はここにはいないのが残念だな。今までパナソニックグループ内の販路でぬくぬくしていたツケ。ガンバレ 元々は東洋電波やったんやからそいつらにヌボトンでの需要があるとは思えない。
能書きもたいがいにせーよ! 腹を決めて他社で挑戦するなり、前向きに考えたら?パナソニックから切り離されて、逆にチャンスだと思えるアグレシッブな方はもう転職決めてるよね。今までパナソニックグループ内の販路でぬくぬくできてよかった。これからは他社でぬくぬくしよう。ガンバ! 腹を決めて会社で弱そうな奴を殴って土下座させて処分くらったら貫禄ついたとアグレッシブに考えればええんやで!ワレ! 佐藤敏彦「おいおい青山〜そんなめちゃくちゃ言うたらビビっとるやんけ〜怖いやっちゃな〜」 >>550
さすが青山のお友達
青山の喜ぶポイントを心得てらっしゃる
素晴らしい 青さんって瞬時に全パッケージの出来高、進捗率、ノルマ、各工程での能力を瞬時に言える素晴らしい知識というか知能をお持ちなんですよ >>557
女の前では特にカッコつける青◯らしくてワラタw
けどコラ画像としてはクオリティ低い↓ お前ら、ソニー半導体様の採用説明会申し込んだよな?
これ逃すとチャンス二度と無いかもな
https://www.rs-information.com/event-sss-e/ >>557
だーかーらータワージャズのとこでやれよ けどちょっと面白い(笑) >>561
SONY半導体人事課採用担当
『最近PSCSってところからの応募者が多いな。軽くネットでの評判を検索してみよう』
暴行、土下座
『こんな低レベルなところの人は雇えんな…』 優秀な方や将来が期待される方は、何年間かかけて半導体以外の部署に異動させている。今半導体に残っているのは、能力が低く歳をくって転職も出来ない方が大半。いっそ、PIDSTが主導権握った方がいい。反論ある? >>564
暴行土下座の犯罪行為はタワージャズだろが!!! pidstは2年前とっくにトップが逃げだした後なんだが...悟れよ 今の状況を例えるなら沈没したセウォル号と同じよ。動かずにその場に留まれ!って船長からアナウンスがあって、それ信じた人がどーなった?
船長はどうしてた? 実は俺、資格マニアって訳じゃ無いけど社内検定かなり持ってるんだよね。
それでそれなりの昇格もした。
けどヌボトンに行ったりSONYなんかの他社に転職した場合、これらの社内検定は全く無意味になっちゃうのかな。 ヌ墓dやソニーで意味あるかはわからないけど、あなたの高いスキルを裏付け一助にはなるかと パナからジャズに転籍してしまったけどこのタイミングで転職したい。まだPanasonicとの合弁だから良かったけど今回の売却で完全にPanasonicと離れるならしがみついてる意味がないし。
それに俺にとっては北陸は地元じゃないから早く地元帰りたいよ。 転職活動自体はリスクなくできるわけで、迷っていたとしても行動するほうが良いと
思います。内定出てからでも、どうしても今の会社がよければ辞退すればいいでしょう。
3月からは新卒採用で忙しくなるため、中途採用は低調になっていきます。
動くなら今すぐです。良い決断を。 ワシみたいに弱い奴をみんなの前で怒鳴り散らしてイキがるのが得意なもんは
どこに転職すんのがお勧めなんや。
さっさと教えんかい!ワレ! アナログ設計者はともかく、パナのロジック設計者がソニーで通用するかねぇ?イメージセンサは難しいよ。 PSCS社長は元CCD設計だっけ。エントリーしてたりして。 3/31で退職するって人どんだけいるんだろ
部署によっては、かなり転職者出てるって聞いたよ バカめ
この俺に土下座させるとは
こいつの懲戒処分はいただきだな…
/ ̄ ̄ ̄ ̄~\
< Y三ヽ
/\___ / |へミ|
(へ___ ヽ/ ノ〜zノ
/ /| | <_
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\_ノミ)
 ̄ PSCS 2200
PIDST 700
PIDE 150
海外 150
タワージャズ 1800
合計5000位?
売上に比べたら多すぎでは 多いと思います。
数ヶ月で人員整理始まる予感しますよ。
※シャープと鴻海のように
買収価格約270億って人員整理にかかる
費用が折込済みと考えると妥当?
移行後、大胆な即固定費削減に走らないと
きついよね。
半導体が3ヶ月程度でバカ売れすると思えない >>587
シャープは酷かったね
買収前はリストラは絶対しないと社員に説明しててのに
買収した途端大規模リストラを実施した
知人は会社に騙されたと言ってたよ
実際労使間で契約を結び明文化しないと意味が無いらしい 「シャープ ホンハイ リストラ」でググるとトップに出ますね。
わずか3ヶ月で手の平返しだから、だまされたって感じるでしょうが
過去のM&Aについて調べれば、十分予測できることだと思います。
騙されたというより、自分の認識の甘さを悔やみますよね。
今回もそういう人多数出るんでしょうね。家族がかわいそう・・・ ‪「7000人リストラ」シャープは結局、鴻海にダマされたのか?〜知っておきたいM&A「後出しジャンケン」の善し悪し
http://gendai.ismedia.jp/articles/-/49023 ‪7000人リストラ シャープは結局、鴻海にダマされたのか?〜知っておきたいM&A「後出しジャンケン」の善し悪し @gendai_biz http://gendai.ismedia.jp/articles/-/49023 #現代ビジネス‬ 電子部材ってら亀岡だけか
何人かこっちに来るけどもう告知されてるのかな Fラン大卒でもなきゃ、この会社にしがみつく理由ないってこと理解して、とっくに転職決めてるやろ 理系大学院卒以下のアホは全員空気読んでジャズに転職しろや 佐藤敏彦と言えば
山口アキラに
まぁその先は言わないでおこか 山愚痴「おいサ○○、お前最近俺に冷たいやないけ」
サ○○「いや、そんなことありませんよ・・・」
山愚痴「嘘つけ!お前が井飢えとデキてるって世藻ちゃんからきいたぞ!」
サ○○「許してください!あなたの激しい腰使いに僕の肛門は耐えられないんです!」 あなたの激しい腰使いに僕の肛門は耐えられないんです!
あなたの激しい腰使いに僕の肛門は耐えられないんです!
あなたの激しい腰使いに僕の肛門は耐えられないんです! やまぐち(しゃーねーな、今夜は松井シローで我慢しとくか) 台湾に売却される前の思い出話か。まあ好きなだけ続けたらいいさ。どうせあと少しだし。 90年代に東波に入社した私の知る限り不正に関して激甘な対応だった。夜勤の度に何時間も会社を抜け出してた、
女子社員を性的暴行しようとした、上司が部下を殴った、上司黙認の空出張、思い出せばキリが無いけど全て総務に呼び出されお説教&異動で済んで懲戒処分は無かった。
だから青●が懲戒食らったと聞いて驚いたわ。殴っただけではセーフで土下座まで強要したのが一線を超えたと判断されたのかなと。 パナソニックの社是はコンプライアンス重視、幸之助翁曰く「企業は社会の公器」てすから 町工場の東洋電波時代では許されてもPanasonic関連会社では許されなかったってこと
ましてや親会社の新井工場内での行為となればなおさらね >>611
> 女子社員を性的暴行しようとした、
>
それは嘘やろ 最近休憩時間に自分のスマホでこそこそ話してる人達を見かける。 今から転職活動してもおせーよ
どうせずるずるヌボに入社だろ 特技は気弱なやつを殴り土下座させる事、強い相手にはヘコヘコする事です。
洋服の青山のスーツを愛用している私に似合う起業は何でしょうか? まずはケツモチにみかじめ料を払わないといけないな
誰に頼もうか 個人面談はいつから?
面談が始まる時には退職リストができていて社員はフルイにかけられています。
○=残したい人・・・面談1回で終了。
×=辞めさせたい人・・・「辞めます」と言うまで何度も面談させられる。
△=辞める人の人数で残れるか決まる人・・・何度も面談してるうちに退職人数が分かってくるので状況により対応が変わります。
こんな感じでしょうか。
×人が一番悲惨なのは言うまでもありません。あの手この手で辞めさせようとします。面談部屋から泣いて出てくる女子社員もいます。
その他、仕事を与えられられなかったり、毎日、一日中研修名目でビデオを見せられて夕方に感想文書く。等々あるようです。
そんな中×でも残る人がいます。絶対に会社の言う事に妥協せずNOを言い通した人です。
ただこんなご時勢ですから残ってもどんな部署にまわされるかわからないし、辞めても一年以上仕事が見つからず途方に暮れる人もいます。
誰も助けてはくれないので、よぉ〜く考えて決断しましょう。
他ドメの独り言でした… 日本IBMリストラマニュアル で検索!!
部下の首切ったあと自分も切られる課長ってね
そんなんやるくらいなら部下逃して自分も逃げようよ PSCSがいまいち良くわかりません
調べた方が良い? 青山あおやまってしつこいな
わざわざネタにする価値もないただの小さいおっさんやろ どうでもいい
スルーすればいい
なんなんだ,こいつ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています