日立建機 Part12
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
>>867そりゃ周りに派遣やってるなんて見っともなくて言えないよな。むしろ堂々とそんな事言わない方が良いよ。ドン引きされるか蔑まれるだけで関わる価値無しと判断されるからな。ホラでも貯金100000000言ってれば平静保てるし高嶺の花とも嘘がバレるまでは短期間付き合えるかもしれんからなかなか賢いと思う。世間に派遣やってるなんて言ったら良い恥晒しだわ。派遣なんかで彼女作れるか？派遣なんて言ったら逃げてくわ。それか同身分の女しか伴侶に出来ん >>869
嫉妬妬みもそのあたりでよろしいかなwwww >>871嫉妬じゃなくてみんなあなたの事を心配してるんだよ。現実に戻っておいで！ >>875
非正規は知らなくていいことなんですよ？ 日立製作所に買収されるなんて噂が出てきてるけどむしろ良かったんじゃ >>873
苛めをしている正社員と
ここに書き込んでいる職員の摘発に関すること JFEスチールに入社すると不幸になる。
JFEスチールに入社すると不幸になる。
JFEスチールに入社すると不幸になる。
JFEスチールに入社すると不幸になる。
JFEスチールに入社すると不幸になる。 わい部外者だけどこのスレ派遣ばかりで総合職正社員全くいなさそうでワロタ 女性の方いませんか〜？
僕のパパ活は羽振りがいいですよ？ >>887
うおおおおおおおおおおおおおおおおあ
有望やんけ！ >>886
若い子しか興味がないんで
それとも私におばさん程度が釣り合うとでも？ >>887
わろた
今はこの程度の内容で学卒採用されるのか
衝撃的だ >>890
控えめに言ってお前はおばあさんとしか釣り合わない >>892
社会ではだめ人間の派遣ですが億近い貯金があるので。君ら社員がいくら頑張っても到達出来ないのですよ。僻まないでね。 >>893
税金払うために働いているようなもんだからね
固定資産とか自動車税とか
投資で食ってる奴ってケチくそな奴多いってのはホントらしいね ちょっと何言ってるかわから無い( ^ω^ )
現金多く持ってる人の勝ち、仕事出来て役職にもついてて金がない人のがカッコいいけど幸福度は仕事出来る出来ない以前の問題の派遣社員というクソでもギャンブル投資で買ったり宝くじ当たった者の勝ち。日立のどこかの工場にキミらを見下したり派遣社員が実在するって事だ おじさんたちはオ○ニー月に何回やってるの？
アンケートだと思って教えて >>898
ありえないわ
今までの貢献を考慮して総支給30万が妥当な額だ >>899
今までの実績に対しての対価として支払われるべき物なので、
ヒラとかはそんなもんでいいけど退職前に役職だったらもっと貰えるようにしろ >>900
それは良い意見だね。
在職中の実績を考慮して70まで最低賃金30万以上は必須条件だ 尚且つ老人でも就労可能な職場の提供！ 経営側からすれば生産性の低い高齢者はパート水準並みの給料で雇うのが合理的。
それが嫌なら転職すればいいだけのことじゃないか
30万貰う自信があるなら転職したほうが早い >>901
外資系の大企業でもせいぜい10万円台後半
工場の職員ならもっと安い
そのくらいが相場 >>902
この戯けが 転職したら30万も貰えるわけない
今までの業績を考慮して70才就労まで月額30万って言っているのだがね 会社の為に今まで身を粉にして働き身体の節々が痛く思考力の低下し老眼の為 軽作業しか出来ないのだよ ネタで書いてるんだろ？笑
シニア雇用なんぞ老人介護に等しいわ >>904
軽作業なら10万円台前半だな
相場が決まっておる
市場原理に基づいた賃金しか払えません
過去の業績は所詮過去
時代が変わったからそんなわがまま通用せんわな >>905
そのとおり
お荷物なんだよな
できればさっさとやめて欲しい 偉い人がプライベートの付き合いだったり友達だったりで査定、配属決めてて辟易する
ここだけじゃなくて大きい会社はどこもそうなんだけどさ
とにかくどこでもモリモリの悪口の言い合い 今期はゴタゴタ重なったからなぁ
ま、派遣の人はご愁傷様ってところだな
首切られない給料下がらないならなんの問題もないわ
くわばら〜くわばら Yahoo!ニュースと決算みたけど
利益99%ダウンはもう笑うしかないな
派遣なんてまだいるの？ 冬のボーナスは安泰ですん 来年のボーナスは全滅です〜
お前らまさかクルマとか下らない物借金して買っていないだろうな！ お前らさび残してでも会社の利益に貢献するってのが模範的な社員だろ？こんなところで書き込んでないでちゃんと仕事しろ 君らは製造か？残念ながら自社で工場を持つ時代は終わりなんだよ。どういう意味か分かるだろ？ また早期退職やるのかねぇ
前回は辞めないっていってるのにかなりしつこく辞めろって言われてた人いたなぁ 早期退職募集を今か今かと待ち構えている
今回は必ず応募するから早くしてくれ >>922
君歳いくつなの？
そんな仕事嫌なの？
だとしたら今まで惨めなサラリーマン人生だよねというか時間の無駄遣いじゃないか 自分も次の早期退職は絶対に逃さない
前回のは踏ん切りつかなかった
ずっと後悔してる
今なら後腐れなく辞めてやるわ もし59歳未満で再就職先を確保していないのならば早期退職は止めとけ。
前回でもアルバイトでなくまともに再就職できたのは半数以下だと。 どうせ誰も辞めないよ
前のときも辞める辞める騒いでたやつ誰も辞めなかったもん >>927
こんな工場にしがみつくのも惨めだけどね 年寄りはこんな工場でもしがみつかないと逝きていけないの！ 私は別にこんな会社じゃなくても貯金ありますけども
正規社員の方はそうじゃないみたいですね笑 >>927
別に惨めではないよ
いつまでもつまらん仕事と薄給にしがみついているほうが惨め 残業ないと基本給の安さが露呈するね。
みんな十数万の給料でどうやって生活してるの？ >>932
まあな
ストレスたまるからパチンコと宝くじと酒タバコに全部消える せめて社員登用されてから愚痴るべきw
スタートラインにすら立ってないよね >>918
個人が活躍する時代ってことですね
となると会社員として生きていくことは安定だけれども貧しい生活を強いられる時代になる 土浦工場の工事の埃と騒音どうにかならんの？
生活カツカツ薄給の社員が機嫌悪くしてあおりくらうんだけど... >>942
されないでしょ
だいたいうちの規模の会社丸ごと買い取れるとこが思いつかない
最低でも今年はないね これだけコロナが蔓延してるのに在宅勤務にならないのは何故だろう？
4月のそんなにコロナ感染が広まってない時は口煩くテレワークしろ、最低限しか会社に出てくるなって言ってたのに、6月半ばにテレワーク解除なってからは全く言われなくなった
これだけ全面的に蔓延してたら会社も怖いしテレワークしたいんだけど許可されないってどういう事なんだろうか 自分たちだけ助かれば良い的な間接脳
それで何が解決するのか教えて欲しい 今後はコマツ三一キャタの3社の戦いだよ
うちらはもう蚊帳の外 中国に買収されて逆襲に転じればええやろ
レッドチームの仲間入りだ 三一が買収しても正直旨みないでしょ
ラインナップの重なり多いし時価総額と費用対効果で考えたら可能性は少ないだろうよ サニーの買収は、マイニング吸収、中型シェア拡大にメリットがあり、大いに可能性はあるかと。
何はともあれ業界3位に返り咲くことはもう無理だろうな。組織を年功序列(グレード序列)を捨て、合理的なジョブ型雇用に切り替えれない会社が敗けですね。古参の大手企業は軒並み呑まれる。
逆に中国に買われたほうが給料上がって良いかも。使えない人、スキルがない人は淘汰される良い機会でもある。
終身雇用はマジで終わった。
ちなみに早期退職って前回、35歳以上以外に制限ありましたっけ? >>954
サニーとかXCMGみたいな中国系はは採算度外視、国から補助金ジャブジャブでいつまでもつかわからんよ リーマンショック以上の経営打撃だ
数年間はボーナス激減
社員登用も凍結
色々なことを覚悟しるしかない 年寄りをコキ使うとあんたらもシニアになった時に冷遇されっぞ レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
