オムロンに入社してびっくりした事。

喫煙問題対策や人権問題研修のようなものが沢山ある。
でも、事業の進め方や商品知識習得研修が全くないし、そんなスキルは評価もされない。
売上数値も新規開拓や新商品販売比率も何も評価されず、大口をずっとやってるだけの社員だけが評価される。

中途には辛いです。