【スバル】SUBARUの期間工117【旧富士重工業】
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今日、大泉1トラ組立のクソ鳴海が作業中うんこ漏らしてたww >>107
仕事きついぞ
いまトリムが人手足りないからトリムになるぞ 来て数ヶ月は出かけもしたが
なんもねーから寮にいる事多くなった
食い物屋も巡る程ないし
結局、電車か、バスで熊谷から先を考える
ただ、都内から戻ってこれる最終電車時刻を考えると、
それもそれで行ってもなーと思ってしまう なんで来週で今年終わるってのに寮に新人入ってくんの?
さすがに笑ってしまった 正月手当一応貰えるんじゃないか
そうだとしたら年明けより若干お得っぽい
「連休前入社で連休明け初日に出社、かつ、当月最終操業日に在籍してる事」
まあ、年末年始無職よりはいいんじゃないの もう不正な検査してない?
もししてたら面白いからだれか報告したらいいのに
満了でやめる期間工とか最期のすかしっぺしないかな >>110
土曜日は午前中から思いっきり遊びに行く
場合によっては都心で泊まるのもありネカフェでも
日曜日はゆっくり洗濯とかDVDでも見たら
現実には休出だらけだがww 土曜終わったら酒
日曜昼から酒
帰ったらイッテQ見ながら就寝
はぁ… 耳からうどん帰りのバスも順番抜かしかよwww
いい加減にしろよ 高額な祝い金につられてここに来たんだけど祝い金高い理由がなんとなくわかった気がする
雰囲気悪いしルールでガチガチに縛られててめんどくさい >>118
日産でさえバネ指防止で電ドルは人差し指を立てて使うなって教えるのに a〜
指いてえなあ〜
人差し指曲げようとしたら強烈な痛みが走るのと曲げたらダメーってカクンと戻ろうとするんやが〜
お前ら強靭な手持ってるか?交換してくれよ >>119
同じ人がいてちょっと安心w
泊まってる時何やってんだかと、ふと我にかえる瞬間あるけど、
会社と寮往復からの非日常感がいいんだよねw スバル4万台減産へ
ソースは、スバルニュースで検索して下さい この時間に独り言を言ってる奴まじで怖いんだが
今まで3人居てここ2日は連続で遭遇
周りに人居たりもするんだけど
みんな気づいてないフリしてるのか… >>131
ダセェw
バカチョンwww
自作自演すんな
日本人のフリしないでとっと死ねや 昨日、大泉1トラ組立のクソ鳴海が作業中突然うんこ行ってわろたwww
ちょwwww普通、代わりの人呼ぶでしょwww えっ
班で忘年会なんてあるんだ
行かない選択肢は取りづらい? 更に減産するのか
定時が増えるなら歓迎だわ
とにかく早く帰りたい、土日も休みたい 5ペは減産しても毎日フル残業だな。上がフル残マンセー教の教祖だからな。 3トリはマジでクソだから配属になったら辞めろよw
スバル一大変 3トリはマジでクソだから配属になったら辞めろよw
スバル一大変 自分も休みたい派だが
稼げなきゃ辞めるって人も居るからなあ >>143
恥ずかしいのを誤魔化そうと必死で見苦しいぞ
この性格じゃモテねーわw 減産の原因は、9〜10月の不正が原因
スバル車愛好家に対し、裏切りを重ね続けた結果 >>148
いるよ
期間工の駐車場とか高級車や外車がゴロゴロ止まってる >>148
大泉寮だけどローンで買ったかは知らんけどBMの5シリーズやらレクサスISやらオレンジのGTR乗ってる奴いるよな。北棟にたまに止まってるわw
あと土日のファミマなんか車の展覧会状態だろw とうとう株価が2300円台に突入。
株価が下げ止まらないね。 ISとか五尻とか50万で買えますやん。10万`超えたミニバンの方が高いですやん。 隣で作業してるプロパーまじで使えねぇー
期間がプロパーをフォローするとかありえねぇだろ 期間上がりはおバカだけど作業に関しては並みのプロパーより速かったりするよ
高卒プロパーは他よりおべんきょだけ頑張ってきた連中だからたまにとんでもなく仕事出来ない奴がいてクビにできないから居座ってたりする >>162
理屈をゴネて足を引っ張るお荷物もいるってことか スバルの高卒社員はトヨタやホンダに推薦されなかった残り物がスバル受けてるんだよだからアホ 自分の事しか考えてないアホスバル民より東北民のがまし >>167
アホスバル民とか言ってるお前の器も小さいけどな 今回の正規登用試験落ちても次があるから大丈夫だよ!って言って
汚れ仕事押し付けてくる班長が居るんだけど、今回のガバガバ試験に落ちた奴が
次回の正規登用で受かる訳無いだろ
何でも正規登用って言葉出せば言うこと聞く期間なんていねーよ、バーカ ここ2年で色々あり過ぎて
明らかに正規も期間も投げやり感出て来てるし末期だな
「どうせ真面目にやっても…」的な
前社長が頼むから本当の事話してくれ
言ってるのに現場の人間全員口閉ざしたニュースも
そりゃそうなるわ思うわ
真面目に告発したって後に現場でリンチにあうだけ 今年はいろいろありました。
うんこ漏らしたやつにバックレプロパー
不倫野郎にタイヤ泥棒。
オマケに派遣の女にストーカー >>171
今年『も』でしょ
まあニュースでも放送されてたのが大きいか 正社員の合否っていつわかるの?
受けた人!みんな受かれば良いですよね! うちの班のバカ代行は本当に仕事しねーな
手伝うのも派遣の女のとこばかりだし、その女と一日中話してる。
そのくせ他の男には大威張りしてやがるからウゼー
TPMの時も、遊んでるな話すなとか言うくせに、自分は毎日女と話してるじゃねーか死ねよバカ代行
ちなトリム 数年勤めてて若くてヤル気あるのが目指してて落ちてると
後から入社した側は受ける気無くなるな
あの人でダメなのか、と
万が一受かっても現場の雰囲気最悪だろう
あるとしても辞めると決めた後の記念にワンチャンみたいな軽いノリかな Edy窃盗、ビール瓶投げ
警察もこんな奴らの相手で忙しいだろうな この会社の現実は「止める?止めんな馬鹿!、呼ぶ?いちいち呼び来るな!、待つ?ボケっと待ってんな速く流せ!!」ですよ。
止めたら怒られた。呼びに行ったら怒られた。待ってたら速くしろ。と言われた俺です。 >>178
お前いじられキャラか!!
吹いてしまった!
あははは JCとsexしたい、あんなムチムチのエロい身体されたら堪らないよ。
アナルまでキッチリ犯したい 通学のJK・JCちゃん達も今日で見納めだったのか
彼女らは明日から冬休みだな 祝い金45万まで上げるくらい人集まらないのか
まあスバルスレのカオスさ、書かれてる事見たら来たいと思う奴も少なくなるよな
しかも社員登用も渋くなってきたならいい加減期間工の給料見直せやという空気も漂うしますます人来なくなるよな
祝い金じゃ誤魔化しきれないな
直接面接で入ってしまった人はがっかりしてはやく区切りつけて他のとこいこうとするし 9600円から上げないとリピーターなんて来ないよな?
長く続けるメリット無いわ たぶん切らなくてもどんどん辞めていくぞ
稼げなきゃ誰も居てくれない リピートの熟練期間工が、ここの風土を知らない新しい期間工を追い出そうとしたりする。
稼げるかどうかは別として、ここは、状況になれることができて、周囲に受け入れられれば快適。
排他的なところはどこもあるだろうけど、ここも独特。 年収予想(2018年度・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://u.nu/dyko
ブラック企業判別(2018年度・最新版)
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
転職するときは必ず調べてください!
https://u.nu/h7o1 >>182
ライン稼働はだろうな
実際はサビ残で1.5hやるだろうし 紙に勤怠記録するようになってからも課単位でサビ残してるようなところが存在するのか?
うちの課は記録と打刻に乖離が出ると上がうるさいからさっさと帰れって言われるんだが 紙の勤怠なんてあってないものだろ
班長がパソコンに入力する時間次第なんだし
班長の気分一つで変えられる あれ毎日係長確認、月末課長確認で紙は三年保存だぞ
班長が勝手にやってるってんなら紙の時間写真撮って給与明細照らし合せてズレがあったら報告しとけ すぐやめるかもしれない新人に45万だすより
リピーターに経験者手当てとして45万だしたほうがよくね?
経験者手当て10万じゃまた来ようって気にならねえよ 班長や代行の気分で勤怠データ変えるとかふつ〜にあるよ
あいつら期間をゴミみたいな目で見てるからな
あいつの金はこんなにいらね〜よってチョットずつ削ってくのがデフォ 0.1h少なくされても気が付かないもんな
うちらでは確認出来ない
紙の勤怠簿の残業時間を全て記録して、給与明細の残業と照らし合わせるしかない
期間でも入力された自分の勤怠時間を確認出来るようになればいいのに
まあ仮にそれやることになっても班長らは猛反発だろうが >>200
うちの班は月末に入力されたのプリントアウトしたヤツとの照会やってるぞ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています