【徹底した】グリーンテックpart0.26【残業主義】

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/11(火) 12:52:05.21

公式
https://www.green-t.co.jp/index.php

正社、契約社員とは名ばかりの現場に丸投げ派遣業

今日もお疲れ様でした、地域が違えどなんでもどうぞ！

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/11(火) 12:53:44.80

●橋営業所の元サブマネはマネジャーを外された今でも手配や小さな事にまで口を出し嫌がらせを続け4、5人と人を辞めさせている
辞めなくちゃいけないのは元サブマネだ

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/11(火) 16:18:38.97

>>2
トークノートで豊橋紹介見ました
その人写ってる？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/11(火) 17:59:23.53

>>3
その人サブマネージャーおろされて怒ってトークノートやめたって噂だよ

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/11(火) 20:20:52.08

>>4
豊橋紹介では写ってるよ！
ジャイアンみたいな人
スネ夫もいるよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/11(火) 20:48:13.20

>>5
ジャイアンとスネ夫がいるの？ww
スネ夫は誰？

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/11(火) 20:55:13.41

>>6
ジャイアン＝元サブマネ
スネ夫＝班長

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/11(火) 21:01:23.79

>>7
見てみたいなーww

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/13(木) 20:52:11.71

●橋営業所
所長は全て見てみぬふり。班長は元サブマネと弱い者イジメばっかりしてる。その２人に便乗してリーダーも偉そうにしてる。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/13(木) 22:19:55.04

>>9
誰も助けてくれないの？
リーダーまで便乗してるなんて終わってるでしょ

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/14(金) 19:10:15.23

>>10
みんなグル
最低の上層部

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/14(金) 19:31:21.21

>>11
終わってるね～
本当最低な上層部だな～
何か方法はないのかな？

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/14(金) 21:03:34.44

>>12
そもそもサブマネ降ろされた人間にヘコヘコしてる時点でおかしい
ただの平社員だろ？
現場行け！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/14(金) 21:59:02.72

>>13
何でそんなにヘコヘコするの？
そんなに怖い人？
現場も行かず平社員が毎日何してる？

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/14(金) 23:36:39.37

>>14
逆らうと怒鳴り散らすからな
気に入らないと無視が始まるし
何してるかわからないが作業は全くしない
と言うかできない
威張るのが仕事と勘違いしてる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/14(金) 23:49:10.54

>>15
怒鳴って無視って完璧なパワハラやん！
全部パワハラに該当すると思うんだけど。
作業できないのに選別会社にいていいのか？
威張るのが仕事ならみんなその仕事がいいよね

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/15(土) 22:32:00.83

>>16
パワハラもいいところ
気に入らない人には仕事も与えないこともある
パワハラの定義に基づいて行動してるのかと思うぐらいだ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/15(土) 23:07:33.39

>>17
気に入らない人に仕事も与えないってサブマネ降りた人間なのにそんな事までできるの？パワハラしかできない単細胞な人間なんだね。相手にしなければいいと思うけどそれだと被害に遭ってる人が泣き寝入りになっちゃうもんね。本社に訴えてもダメなのかな？

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/18(火) 08:47:13.04

>>18
本社にも話は行ってるはずだけど庇って終わり
どうにもならない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/19(水) 12:19:52.52

>>19
本社で何もしてくれないっておかしくない？普通の会社ならそこまで酷いパワハラなら解雇か左遷でしょ？
労基に行くのは難しいの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/19(水) 18:24:03.08

>>19
本人に直接言える人いないの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/21(金) 11:28:22.67

目に余る行為は賞罰対象になるけど
この会社の賞罰委員会は加害者に甘い
報告する上長達自身も賞罰対象になるので
報告も抑えた感じにしてると思う
あとは賞罰になると厄介だから
何事も無いようにしてるだけ

賞罰食らってしれっとしてる奴結構いるからね
このご時世ハラスメント的な案件は
諭旨相当の処罰をすべきところだが
少し減給しました程度だからこの会社は
被害者に全くなにも無い
あるのは気持ちのこもっていない謝罪とかね

自分の部下にもの一ついえない上長が
多いのもこの会社の特徴
どこの営業所も同じですよ

だからなにも変わらない

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/21(金) 15:56:01.09

●橋営業所
次はない、次はないと何回言ったことか
結局次に同じことをしても許されている

**名無しさん＠お腹いっぱい** · 2018/12/21(金) 20:58:01.71

●橋営業所
若い子に甘々
鼻の下伸ばしてる
リーダーさん、あなたですよ
忘年会がお気に入りの子の誕生日だからってみんなから集めた金からプレゼント買うのはやりすぎでしょ
怖ーい奥さんに言っちゃうよww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/22(土) 00:28:59.04

>>24
リーダーが若い子ヒイキしてるの？その子だけ特別に誕生日プレゼント貰ったの？忘年会で？その日誕生日じゃなくても忘年会の前後の日でもプレゼントあげるのが普通じゃないかな～。奥さん怖いってウケるww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/22(土) 11:39:39.89

>>24
12月が誕生日だからってお祝いはおかしいでだろ。残り１１か月の
誕生日はどう説明するんだよ
毎年１２月忘年会月だけするのかよ
よく考えろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/22(土) 11:47:50.23

>>13
特に班長が楽できるので元サブマネをかばっている
苦情が殺到しているのに全く動こうとしない
それどころか一緒にさぼっている２人とも最低な奴だ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/22(土) 11:54:09.90

検査はしない、さぼるための配送のみで残業してる。
配送専門の人を雇った方が役に立つよ
害あって一利なし

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/22(土) 11:57:52.78

>>14
平社員のくせに怒鳴り散らしてる
みんないやな気分になる
最後の救いはみずから辞めることに尽きる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/22(土) 12:14:24.69

>>26
忘年会月に自分のお気に入りの若い子にのみプレゼント？
頭悪すぎだろ、そのリーダー。気持ち悪いね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/12/22(土) 12:16:38.23

>>27
班長クズすぎ！
一緒になってサボってるって最低だね。サボる暇あるならパワハラなんとかしろ！
●橋営業所の班長はグリーンテックワースト１の班長って聞いた事あるよww
噂通りの班長だね