【未来へ輝く】PEVE期間工3【プライムアース】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
>>400
は?
今だに初代プリウスの電池で利益出てるの知らない?初代だよ。
載せ替えなんてかなり先まで延々と続くじゃん。わかるでしょ? プライムアースって、中国の分の電池パナソニックに持ってかれたんでしょ?www >>401
従業員数に対しての利益は出てないよね?バカ?
円筒はもう作ってないだろボゲ
載せ代えなんかで未来はないだろクズ >>401
延々と…とかアタマ悪すぎ
あんた宮城?湖西?
あんた社員?
あんたみたいな従業員がいるって…やっぱりダメ会社ですね >>404
そんなあんたは?
期間?
大森?
どこの課? >>403
円筒バリバリ作ってるよw
補給の利益係数1.83もあるのにw
ドンマイッwww >>396
ボーナスより多い
課長の給料とほぼ同じだぞ
嘘つきだろ
支給で45もあり得ない >>411
396じゃないけど、
私も45はいくよ。転籍じゃない一般社員。
その課長って何級の課長の話??
ほとんどの課長はもっと貰ってるよ みんなの経歴教えて
30代高卒資格無し現場経験のみなんだけど期間から社員登用行ける? >>415
マジ?
夢あるね
ただ住宅ローンあるし子供居るから期間はきついなー >>415
仕事頑張るのは当たり前で、ライバルと同じスタートラインに立っただけ。
やはり、ゴマすりが効果絶大! >>417
結構モチベーション高い人も居るんですね
俺の周りはモチベーション低すぎてモチベーション高い自分が浮いてる感じ
ところで期間から正社の登用試験って合格率ってどんなもんか知ってますか?
ごますりが大事って言ってましたけど現場評価が重視されるってこと?
てっきり筆記試験と面談だけかと思ってました。。 >>418
筆記は当然合格ラインをクリアしなければならんが、あとはデキレース。班長や職長の推薦が無ければ、余程の成績を取らなければムリです。だから、ゴマスリ重要。 >>419
パック工程は分かりやすい
提出書類の添削をして貰える奴は受かる。
お気にだから!
提出書類を受け取られるだけの奴は落ちる。
お気に入りじゃ無いから!
仕事が簡単だから馬鹿で十分使えるから
自分たちより賢い奴は切られる。 >>418
あとは欠勤、早退、遅刻の回数と
最近では同僚の一般社員の○×の評価が
けっこう関わってくるらしいよ 工場作業は習うより慣れろ、パイセン社員や有期の動き見て率先して仕事覚える、積極的にコミュ取れる、所謂機転が利くタイプならすぐに順応できる
社員試験の一次の筆記は書店で売ってるSPIを反復して準備すれば問題なく解ける簡単な試験
中卒でも有期から社員に受かってる人いるから
著しく勤務態度が悪い、欠勤遅刻が多い、社員と口を聞かないとかじゃなければ
指示された通り仕事こなして毎日休まず出社する、分からない事は積極的に社員に聞く、
こんなの難しい事じゃないよね
>>414
30代なら問題なく受かるよ
とにかく欠勤しない、仕事マジメにやる、COMシート多数提出、フツーにやれば社員なれるよ
ガンバって >>422
そうなんだー
参考になります!
ありがとうございます! >>422
それですね、
有期で入社してからの欠勤数、遅刻回数もしっかりカウントして人事は評価の指標にすると聞いてます
課長職長による推薦も大事だけど
同僚社員によるアンケートもあるみたいですね
「この人と一緒に働きたいか?」
これ、やっぱ基本ですね、一緒に働く仲間として気が利くか協力的か
やっぱ「デキル」、「気がつく」仲間と一緒に働きたいっスよね
工場は班単位では少ない人員のチームですから
イヤな奴、動かない奴、仕事できない奴とは組みたくないっスよね 新所原駅から大森工場までバス車内で黒ジャンパーのおっさんと赤の革ジャンの年くったおっさん
私語うるさいモーホかっっ 現場の課長や班長からの推薦評価を参考に人事は判断するだけ
要は現場で仕事できないと話しにならない
筆記はある程度準備が必要
出来レースの意味がわからん
課長だってやる気溢れた人を無闇に推薦拒否とかできないでしょ
デンソーと比べたらまだ社員なるハードルは低いと思う 新所原寮変な奴多杉
共用キッチンで電子レンジバタンバタンうるせぇぞ やるのか? >>425
同僚社員って期間工の事か?
社員にそんなんねぇよ! 俺、高卒無資格の30代なんだけど期間から正社行ける?
モチベーションは高いと思われる
住宅ローン妻子餅 妻子扶養してる個人的事情と社員なりたいモチベってリンクさせて語るの違和感あるな
独身でも仕事能率良くて社員一発で受かってるのもいるし
家庭持ちでも休みがちなのいるし
お金が要り用だから社員なって稼ぎ安定させたいってのは同情はするけどあくまで個人的私情だよね
仕事できる、社員なりたいのに家庭の有無は関係ないよ
面接でも「社員なって何をしたいか」「どんな社員になりたいのか」って聞かれるみたいだし
「家族養ってるから社員なりたい」ってまさか答えるバカはいないと思うけど
社員なったら具体的にどんな仕事の進め方や数年後にどんな社員なってたいか、ビジョンが明確かどーか
独身だって妻子持ちの人と同じでお金は欲しいし稼ぎたいよね
モチベーションってのは(経済的状況ではなく)具体的にどんな仕事がしたいかって観点で語らないと >>432
ここまでしっかりしてる人が居て安心しました
ありがとう!! >>433
マジメそうですね
一次の筆記は書店で問題集買って練習しとくとイイみたいです
ガンバってください >>432
実際の仕事の内容を知らない課長や職長がジャッジする場合、奴等はバカだから家族持ちほ責任感が高いと思い込んで推薦しちまう。 >>434
ありがとうございます!
SPI問題集は既に購入済です
てか正社員募集に応募して面接で落ちましたww
期間ならって話は来てるけど住宅ローン妻子持ちじゃちょっと無責任過ぎるかなと。。
とりあえずこちらで情報収集させてもらいました >>435
仕事できるできないに扶養家族の有無は関係ないけど責任感?休めないって意味ではそりゃ、妻子持ちのが切羽詰まってるから課長職長の古いタイプの上役の目にはそう映るんだろ アンケートの件は初耳だな
けど工場は小世帯だからクセある奴、気が利かない奴は組みたくないね >>439
課によって違うんだろうけど、ある意味、評価丸投げだよね >>411
年末調整含んでるからだよー
お前、住宅控除も知らないの?
どんだけ底辺なの? 特休でしょっちゅう休む社員
入社半年は年休ない有期と派遣
で、突発しようもんなら班長氏「突発はヤメてね」
社員だけで回せよ
誰が更新するかボゲ >>444
バカ社員か?ちょくちょく休んでんじゃねぇぞ工員風情がっっ >>443
そういう制度のところに自分から入ってきたくせに何言ってるの?w >>446
キチガイ期間工!!!
オマエみたいなのがいるから真面目に正社員目指している期間社員の人達まで人的レベルが疑われます。
会社のイメージも悪くなります。
もう出社して来ないでください!
北朝鮮にでも行け! ハゲ! 外国人の差別はありませんか?
日本語は話せます。見た目も日本人と一緒です。 有期社員も技能正社員も応募じたいは外国人だからって理由だけじゃ拒否されないのでは?
現場配属されて作業要領書理解したり日本人作業者と意志疎通図る程度の日本語習得してるのは必須だろうけど
若い日本人も耐性なくてすぐヤメちゃうから
意欲あるなら外国人でも歓迎じゃないの?
会社の方針はどーなってんのかね? >>455
マジで!
それなら、パワハラした人は韓国人なの??? 入社日って決まってるんですか?
月2回あるって聞いたような気がするんですが
何日でしょうか? 毎月第1第3木曜が入社日
で、木曜に健康診断、木曜金曜に研修(座学)
翌週月曜に職場配属
大まかな流れはこんな感じ >>464
丁寧にありがとうございます
前に知り合いが行ったときは
面接受かったら
事前に健康診断受けて(費用は後日返還?)
検査結果を入社時に提出だったような気がするんですが
変わったんですね >>465
面接、採用内定通知→入社日までに用意する書類(例、雇用保険被保険者証、年金手帳、etc)を揃える、自費で医療機関で健康診断受診
→入社日に提出書類持参、自費で受けた健診の他に社内医務室で簡単な検査
だいたいこんな流れ
隔週木曜が入社日で研修が2日間
職場に配属されると「あゆみ」って冊子を手渡される
日々の業務で気づいた点や教わった内容を記入する学習帳みたいなフォーマット
毎日日記みたいに記入してくんだが面倒くさい
文章書くのが苦手、ズボラなタイプだとメンドーかもw >>467
丁寧にありがとう
今、他社で期間工やっててそこ終わったら
半年だけつなぎで行こうかなと思ってて
寮って新所原のモスバーガーの近くのとこしかないんですか? >>469
モスバーガーの近くのとこは家賃5.000(寮に駐車場、駐輪場は無し)、風呂トイレ洗濯機共同
焼き鳥扇屋の近くにある1Rタイプの部屋
家賃30.000の個室
新居町にも15.000円の寮(駐車場込み)
車持ち込みしたいなら新居町の寮がオススメ
モスバーガーの近くの部屋は集合寮で家賃5.000道路法挟んだ向かいに駐車場あり(相場は4.000円程度)
車持ち込んで通勤に車使いたいなら15.000円の新居町寮
風呂トイレ洗濯機キッチンは共同だけど家賃なるべく安く抑えたい→新所原寮5.000(モスバーガー近く)
他人が浸かった湯船に入りたくない、少々値段張っても個室で快適に過ごしたい→30.000円の1R
新所原寮はトイレ、キッチンのすぐ近くの部屋になると騒音が気になるかも >>470
3種類もあるんだ・・・
これ各場所の
空き状況によってここしか空いてないとか
あるよねぇ
丁寧にホントありがとうございます 面接の時にクルマ持ち込みたいか?
寮は集合寮と1Rタイプから選べるけどどーする?って聞かれなかった?
クルマを通勤に使いたきゃ5000の寮、15.000の寮、30.000の寮 どこでも会社に申請出せばクルマ通勤できるよ
新居町寮は駐車場代込みで15.000だからここに入る人は多いのかな
新所原寮5.000円は向かいの月極め駐車場(4.000円前後)を契約して休日の買い物だけに利用して通勤には会社の送迎バスを利用する人も結構いるみたいだよ
クルマ持ってないなら新所原の5.000か30.000のどっちか
クルマで通勤もしたいなら新居町15.000の寮か新所原5.000か30.000の部屋どれでも >>471
以前に5千円の寮におったがキッチンの近くの部屋になったら悲惨やど
バタンバタンうるさくてかなわん
半年でヤメたけどな夜勤に備えて寝てるのにようけ寝られへんかったで すげえな皆めっちゃ親切に教えてくれるじゃんよ。
デンソースレと全然違うやん。ちな俺今デンソーで満了したらここ検討してます。 デンソーは一年めから満了金54+更新手当て5=59(税引き前)貰えるだろ
PEVEは満了金安い
一日12時間15分拘束されて残業扱い1H
デンソーは全てにおいてPEVEより上
ハッキリ言うわ、PEVE来る奴は情弱
更新しない デンソーのデメリット
赴任半年はクルマ持ち込み禁止
寮が3K共同暮らし
社員による期間イビり、パワハラ体質の社風 >>474
会社選びは慎重に
満了金業界最高水準のデンソー経験者が来る会社じゃないよここ デンソー3年満了者が
半年あけないといけないからここに一時的に来るだけだろ
こんな糞みたいな条件で長期間働くわけないだろ デンソー3年満了者が半年ガマンできないだろ
拘束時間長いのに残業1.0Hしか付かないんだぜ >>484
半年なら我慢するわ
入社祝い金10万と満了金20万で
30万か >>483
仕事教えんのめんどくせーから来ないでほしい >>479
デンソーはマジでパワハラがはんぱないよ
真面目に仕事してても仕事できようが関係なく暴言毎日吐かれるぞ
社員殺したくなるからデンソーはおススメしない、デンソー働いてるけど更新とか考えられないよ
だから移住先を検討中だわ。 >>488
3組2交替部署(※期間社員の多くがこの勤務体系に配置されると思っていい)
A勤 8:30〜20:45 残業扱いは19:45〜20:45の1時間
B勤 20:45〜8:45 同じく残業扱いは7:45〜8:45の1時間
デンソーで8.5H(休憩含む)超過した分は時間外扱いになるけど
一日12H15M拘束されたら他社だと定時8.0の残業3または3.5Hで換算されるから手取りもそれなりに良い
PEVEはケチ、12時間拘束されて残業1.0扱い
手取り月だいたい25〜26
稼げないよ >>489
なんでもかんでもハラスメント…自営業でもやれば??? デンソーでも湖西か豊橋工場希望すれば刈谷とか安城とはまた雰囲気違うんじゃね?
前身アスモだから湖西や豊橋の従業員がそのまんまデンソーになっただけやろ
愛知県の工場はデンソー従業員はギスギスしとる聞くわ
パワハラでうつ病なったりな >>490
拘束時間長くて稼げないのは嫌だな
他探そ >>494
正解、実際に湖西豊橋在住の自宅通勤組もPEVEより条件良いデンソーにゴッソリ移ってくからな アスモがデンソーになって
ここも人集めるの大変なんかね
普通デンソーいくわなw >>496
社員なりやすい以外メリットほぼほぼないよ
一日12時間拘束されて時間外1時間扱いじゃね
有期でやるなら断然デンソーでしょ
満了金もデンソーのがたくさんもらえるし >>498
頑張るほどの仕事では無い
頑張ってもパナ転籍の給料にならない
適当で十分 >>499
そーだよね〜
パナソニックから左遷されてきた仕事できないバカ達が超高額給料って、みんなのモチベーション上がらんよな! ここの製造か電池実験に応募しようと思うのですが、どんな作業や環境なのでしょうか? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています