【未来へ輝く】PEVE期間工3【プライムアース】
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>>322
反論するわけではないが、
頼ってるんじゃなくて、
企業は都合がいいから非正規という制度を
利用しているのが現実。 仕方なく期間工になってる人も居るわけだからあんまりひどく言うのはやめよう
俺も頑張って正社員になる努力してるけどもしかしたら期間工になるかもしれんし 仕方なくって言い訳だろ
有期と派遣でマトモな奴いるかよ?
自分に甘いからいつまでも非正規なんだろ
突発平気でかますし仕事覚える意欲薄いし かといって社員がまともなやつばかりでもないでしょ? >>325
いろんな事情を抱えてる人がいます。
そんな予定で生きてきたわけじゃないです。 勝手なイメージで、真面目に正社員目指してる人が多いと思ってた。でなきゃもっと金の良い会社いっぱいあるし >>328
デキレースに嫌気がさして満了でサヨナラしていきます >>329
そうなんですね。期間から社員登用試験は、1年働いてからじゃないと受けられないのは本当ですか? >>330
そんな事ない
入社半年以内で一発で社員試験受かってる人もいるよ まっ、一生懸命働いてる人を馬鹿にする会社に未来はないわな >>322
馬鹿すぎる、323が代弁してくれてるから百回音読しとけ >>332
期間と派遣にマトモなのおらんよ
ちな自分も期間
フラフラ生きてるのは認めるw 社員が有期と派遣に対して思う事
「仕事嫌になったらサッサとケツ割る卑怯な奴らだな」
それは他の会社でも同じ >>337
そして社員になったら本性を表して働かなくなる >>325
自分に甘いからってのはその通りだと思う。
頑張ってるとか一生懸命やってるとか言うけど、
本来当たり前のことで最低のボーダーラインだと思うよ。 社員も期間派遣に作業丸投げしてライン外静観してるだけの給料泥棒でしょ、特休でチラホラいないし まぁどっちにしても中小で働くより条件良いんでしょ?
正社員のみなさん感想をどぞ! >>346
せやな
仕事大変になったけど社員なって良かったと思ってる >>347
業務上必要な資格は入ってから、
会社のお金で受けれます。 >>348
ちなみに何が大変になったんですか?
それとも前職か楽すぎたとか? >>352
前職の方がキツかったです。
単純に期間社員の時にしなかった業務や残業が増えたので、期間社員と言うぬるま湯に浸かりすぎたせいですね。
ライン作業以外の仕事を覚えたり、全行程の習熟をしたり...
社員になるつもりなら、期間社員の内に色々な工程を覚えていた方が後々楽です
Excelを使えると尚良いと思います >>353
そっかぁ
大変でしたね。。
俺は正社員になりたいからそっちで頑張ります!
Excelは使えるから大丈夫!
ありがとう! レジェンド
保健士
上島町役場 西本亜希子
これでググればでてくるが、
保健士だから精神保健福祉法を知っており、
伯方警察署アキヤマと創価学会刑事の殺人幇助工作失敗のことと、
イワキテック役員の犯罪についての話を聞きつけ、
身内がイワキテックにいるものだから、
その殺人幇助工作失敗した
伯方警察アキヤマと
創価学会刑事、
加えて
スキンヘッドの眉間にホクロがあるバカ、
合わせたて三名の日本国警察に侵入したテロリストと
拉致をしようと自宅に押しかけ俺様に怒鳴りつけられ拉致を失敗した
生ける凶悪伝説 >>354
Excelなんて誰でも使えるだろ(爆笑) >>356
お前性格悪いって言われない?
そんな事わかってるよww
それを言わないのが大人だろww
お前みたいのが正社員で居ることにゾッとするわwwwwww 扶養手当住宅手当なしで手取り30万近くって相当もらえてると思うのですが。
残業が多いんですか? >>358
中小からするとすごいよね
だから俺は自分の為、家族の為に頑張る >>358
そんなもらえるわけない、ガセ広めて人集めようとするなよ人事さんよ 手取り30貰えるから社員目指してドンドン期間応募させる策略って意味なのに鈍すぎ 配属先で結構変わるからなぁ
パック工程だと30後半で子供2人くらいいないと手取り30は厳しいかも >>363
実際はどのくらいですか?
前スレだと手取り30万という書き込みがちらほらあったので。 >>364
そんな行かない
嘘つくな
行く奴らはお気に入りの
無駄残業出来るクソ奴ら >>366
全員かわからんが、普通に手取り30は超えるよ。むだ残業とかもしてないけど。
期間から社員になって四年目。35歳。 ちなみに人事関係者じゃありません。
福祉手当、交代手当、超勤手当、育英補助、その他もろもろが期間と大きな差になってるのか?
期間の時なんの手当が付いてたかわすれた。 すみません、勘違いしました。
パックの話か。
私は3班2交替の勤務です。 >>367
配属先で違うと言ってるでしょう
例え宮城のパックでも第1工場、第2工場、第3工場とでは中身がまるで別会社 >>369
勤務によるだろ
三班二交代以外にその歳で30超える事はあり得ない 従業員駐車場にはレクサスや高級外車が結構停まってる
正社員はかなり貰っていると普通に思うんだが >>374
役職者じゃないの?
パナからの出向転籍組
どのみち現場あがりじゃたいして貰えないから安心しな ここって結構スゴい会社じゃないの?
なんかみんなの話聞いてるとショボいんじゃないかと思っちゃう。。 浜松に直接雇用の有期社員の寮なんか無いけどな
派遣屋の借上げアパートか何かと勘違いしてんじゃねぇのか? ここの基本給めちゃ少ないってみんな知ってるのか?
40前後のおっさん社員で20前半しかないんやで
交代勤務から外れたら
手取り20切るんや >>374
何回も出てるがパナ馬鹿組はクビにならないかわりに各地から飛ばされて来てるが給与は据え置きでウハッハです。
転籍バカパナと現地採用の若者は同じ仕事内容だが仕事出来ないバカパナは倍以上の給与を取っている
パナバカ組の為の会社 なるほど、この会社で高級車乗ってる奴=バカパナ、という確率がたかいんだな >>381
役職なしの40歳ならそんなもんじゃない? >>381
俺は周りの別の会社より圧倒的に
高いけどな >>386
俺らの倍って、年収1500万とか!?
まじか! >>389
あなたはそんなに貰っているんですか?
帽子は黄色ですか?
プルーカラーの緑帽子は絶対に現地採用の
製造作業者は12時間勤務でせいぜい500前後
でしょう。
班長ならグローバル社員で1割基本給が上がるから600位じゃね?
現地採用者は仕事出来ないパナ転籍者の給料を
下支えする為の工数 >>390
1500じゃないよ!?
その半分です。
ちなみに手取りじゃなくて、総支給ですよ。
手当やボーナスも含むんだから、
班長未満でもそれくらいいくって。 【告発者の名前と住所】
◎宇野壽倫 連絡先:東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸202号室
還暦無職・生活保護不正受給犯罪者の色川高志(東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸103号室)はアルバイトをしていながらそのことを内緒にして申告をせずに
不正に生活保護を受給しています。「糞アリ貧乏人どもは一生死ぬまで汗水流してせっせと働いとればええんじゃい。おんどれら糞アリ貧乏人どもがちゃんと働かんかったら
ワシが遊んで暮らせんじゃろうが〜。ボケ〜。カス〜。アホンダラ〜。」が口癖で「金や金、金持うて来い〜。どアホ〜。」といつも大声で叫んでいるようなとんでもないクソ野郎です。
こんなクソ野郎の思い通りにさせてはいけません。みなさんどんどん匿名で役所や警察に密告してこのクソ野郎が遊んで暮らせないように人生の厳しさというものを徹底的に教え込んでやりましょう。
生活保護が受給されなくなった時点でこの犯罪者クソ野郎の場合は自殺するしか他に道がないでしょう。 こんな犯罪者クソ野郎をのさばらせていては世の中のためになりません。
このような犯罪者クソ野郎が存在していること自体正当に生活保護を受給している人の迷惑となるでしょう。
まずはこの犯罪者クソ野郎に渡ってしまった我々の大切なお金を取り戻しその上でみなさんの力でこの犯罪者クソ野郎を自殺へと追い込みましょう。
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色川高志 (あいかわ たかし)
〒125−0062
東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸103号室
【色川高志という人物も生活保護受給者でありながら申告せずに内緒でネットストーカーなどのアルバイトを
している生活保護不正受給犯罪者です】
【通報先】
◎葛飾区福祉事務所(西生活課)
〒124−8555
東京都葛飾区立石5−13−1
рO3−3695−1111 レジェンド
保健士
上島町役場 西本亜希子
これでググればでてくるが、
保健士だから精神保健福祉法を知っており、
伯方警察署アキヤマと創価学会刑事の殺人幇助工作失敗のことと、
イワキテック役員の犯罪についての話を聞きつけ、
身内がイワキテックにいるものだから、
その殺人幇助工作失敗した
伯方警察アキヤマと
創価学会刑事、
加えて
スキンヘッドの眉間にホクロがあるバカ、
合わせたて三名の日本国警察に侵入したテロリストと
拉致をしようと自宅に押しかけ俺様に怒鳴りつけられ拉致を失敗した
生ける凶悪伝説 >>391
それは随分上からのお気に入りの方なんですね
私の周りは600すら行かないですよ! >>391
それは随分上からのお気に入りの方なんですね
私の周りは600すら行かないですよ! >>391
交代勤務ならだいたい毎月の支給額45万
そんなもんじゃね?
俺は今月80万超えたけどな この会社の近未来
リチウム失敗からの業績悪化で期間社員切り、正社員多数リストラ。 >>397
今のリチウムの比率わかってる?
現行の載せ替えの利益率わかってる? >>399
先を読めないバカか?
リチウム比率は上がっていくし、載せ変えなんてタクシーぐらいじゃボゲ! >>400
は?
今だに初代プリウスの電池で利益出てるの知らない?初代だよ。
載せ替えなんてかなり先まで延々と続くじゃん。わかるでしょ? プライムアースって、中国の分の電池パナソニックに持ってかれたんでしょ?www >>401
従業員数に対しての利益は出てないよね?バカ?
円筒はもう作ってないだろボゲ
載せ代えなんかで未来はないだろクズ >>401
延々と…とかアタマ悪すぎ
あんた宮城?湖西?
あんた社員?
あんたみたいな従業員がいるって…やっぱりダメ会社ですね >>404
そんなあんたは?
期間?
大森?
どこの課? >>403
円筒バリバリ作ってるよw
補給の利益係数1.83もあるのにw
ドンマイッwww >>396
ボーナスより多い
課長の給料とほぼ同じだぞ
嘘つきだろ
支給で45もあり得ない >>411
396じゃないけど、
私も45はいくよ。転籍じゃない一般社員。
その課長って何級の課長の話??
ほとんどの課長はもっと貰ってるよ みんなの経歴教えて
30代高卒資格無し現場経験のみなんだけど期間から社員登用行ける? >>415
マジ?
夢あるね
ただ住宅ローンあるし子供居るから期間はきついなー >>415
仕事頑張るのは当たり前で、ライバルと同じスタートラインに立っただけ。
やはり、ゴマすりが効果絶大! >>417
結構モチベーション高い人も居るんですね
俺の周りはモチベーション低すぎてモチベーション高い自分が浮いてる感じ
ところで期間から正社の登用試験って合格率ってどんなもんか知ってますか?
ごますりが大事って言ってましたけど現場評価が重視されるってこと?
てっきり筆記試験と面談だけかと思ってました。。 >>418
筆記は当然合格ラインをクリアしなければならんが、あとはデキレース。班長や職長の推薦が無ければ、余程の成績を取らなければムリです。だから、ゴマスリ重要。 >>419
パック工程は分かりやすい
提出書類の添削をして貰える奴は受かる。
お気にだから!
提出書類を受け取られるだけの奴は落ちる。
お気に入りじゃ無いから!
仕事が簡単だから馬鹿で十分使えるから
自分たちより賢い奴は切られる。 >>418
あとは欠勤、早退、遅刻の回数と
最近では同僚の一般社員の○×の評価が
けっこう関わってくるらしいよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています