無能オムロン その18
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創業者の遺産事業だけに頼り、アホ経営陣がアホ管理職を増産し、技術もモラルもなくなった企業の最期を見届けましょう。 見かけの売上あげるために直販的取引にして代理店が離れた。
仕方ないので営業増やし、拠点開設。SE増強、なんとかセンターとか言ってるけどな。 Mを辞めさせて、セクレタリーをMにした方が実験としては成功確率高いか。
セクレタリーより無責任だし何も知らないから、最終指示はすでにセクレタリーが実行している。 Mが全員辞めても現場はなんも困らん。
逆に上手く回るようになると思われる。
経営としても人件費大幅減でGP率は向上するやろ。山田くん、時間がないぞ。 管理職をちゃんと管理しろよ、アホ人事。
こいつら好き放題だそ。 確か企業年金は外資系企業には引き継げないんだよな?
電機連合強制脱退→年金共済終了でダブル役満? 退職したのと変わらないから心配なし。
ま、管理職の多くはそのままクビだし。100人に1人位しかいないから。
中華系企業では管理職は完全に実力主義、結果にコミット、結果でなければ即時クビ。 アホロン本体も早く外資に売ってホンマの能力主義にしてくれや。
社内政治と上司接待能力主義とか意味不明。 ウチの管理職は販売店からバカにされてる。
気付けよ、バ管理職。 管理職の人数を大幅に増やすらしいぞ
ハードルが低くなったから糞なお前らでもなれるかもな 京セラや村田製作所が最高益を更新している中で、
この会社だけ前年度比で1割超えの減益。
まずいね。
終わりのはじまりかな? キーちゃんは10%以上の増収増益。
山田の言い訳が嘘だとバレたwww 減益の理由説明が、米中摩擦による事業環境の悪化、だからねwww
それなら、キー、京セラ、村田も減益でないといかんでしょう。 山田くんはIA事業の最強化をVG2020の第一目標に掲げてたよね。
責任取って辞任するのが常識だろ。 ○○業界の失速と先行き不透明による売上げ減のため
緊急収益対策発動して年度末まで継続すると説明受けて
残業規制や経費節減させられてるんだけど、
○○業界の19年3月期見込みが発表されたらどこも増収増益で
もともと高い目標だったのをさらに50%増しレベルで
上方修正してたんですけど。
いったい何が起きてるんでしょうか? 最強とか頭の悪そうな厨房が好んで使う言い回しはやめて欲しいわ 結果にコミットしない経営陣が、
結果にコミットしない中間管理職を放置、
結果にコミットして仕事する一般職を排除した結果、
倒産が現実味を帯びてきた。 >>438
アホロンの○○業界における評価が限りなくゼロになり、売上が失速・将来の回復も見込めないのが実情。嘘つき経営陣のいつもの言い訳と、馬鹿が拘る2019年3月期の売上総利益率達成する為の馬鹿が考えられる一時的で唯一の方法。 M永カンパニー長は辞任するしかないやろ。
M&Aの大失敗の責任は絶対に取らないと株主もさすがに許さんやろ。社員は許さんよ! キーエンス 増収増益
(3/21〜9/20)
(百万円)
売上高 293,902 +17.3%
営業利益 161,398 +16.6%
経常利益 162,077 +12.8% 新しいモノを生み出せる社員が退職したからね。先はないね。売るものがないだろ?
僅かに希望のある商品を生み出した社員に、クズ管理職が難癖をつけ潰して横取り。
子飼いの部下に仕事として与えるが開発は遅延、終了しても売れない商品に。
そこまで管理職がバカだと証明されているのに経営陣がアホすぎて手が打てず敗北。
さよならオムロン。 開発だけではなく営業部門も同様です。
商品知識も営業知識もない管理職が自分以下のレベルの従順社員を囲ってパワポで夢物語を語るだけです。管理職が幼稚園児並みです。
早く辞めてください。無能有害管理職さま。 (環)って業者からのKB、出張もちゃんと行ってるか怪しいし
どうにかならんかねぇ (環)は山田くんがVG2020で目標に掲げた2番目の大目標。新規事業の拡大の筆頭だった。
お気に入りの行本をトップに据えたが、大失敗。山田・行本はいつも通り責任取らず。
今じゃやる気をなくした社員の巣窟。カラ出張やKBもしかたない。 山Pはいつまで経費無駄遣いやるのかな?
TOGAという社内祭りを考えた社員を解雇しろよ。GP率悪化の原因だよ。 作田のチン⚪⚪をしゃぶってただけ。 M&Aがなければ減収だった。
成長会社でなく衰退してる会社を買っている。
またM&Aしないと増収とも言えなくなる。
お金は無限ではない。あと数年か? 嘘ばかりついて投資家騙し続けてる人。
自分の賞与の為に社員の給与を削減しようと必死な強欲者。 IABやOHQは買収、OSSはUPSの事業移管で増収に見せかけているけど、
既存事業の衰退に追いつかない。
自動車も電子部品業界も絶好調の中、OAEやEMCは完全敗北。
事業切り売り案件の持ち込み話ばかりがKで聞こえる。 何でここは廃盤品と互換性の取れる製品を作らないのかな?
その都度全て更新とか何なの? 互換性あるもの作る技術力がない
下手に作ると不具合の嵐 製品を部分的にでも更新出来るような人材を
食い潰してきているからそうなる。
後先を考えとらんアホなんちゃうか? 2018年3月31日現在
(百万円)
資本剰余金 99,588
利益準備金 19,940
その他の剰余金 390,950 資本準備金、利益剰余金、その他の剰余金は、キャッシュじゃないから。
さすがオムロンのバカ社員だな。 決算発表で在庫の引き当てで追及されてた。
I本さんは何の責任も取らないのか?
売れない商品、不良品の山、EMCは自部門商品すら知らなうクズ管理職が事業崩壊させている。
もはやコントロール出来ない末期的状態。 行本は(環)の甘い蜜を吸って崩壊させた奴。
次はEMCが標的。残念! 2018年3月期
総資産 / Total assets
7,449億円
保有する現金 / Cash and deposits
1,130億円
有利子負債 / Interest- bearing debt
なし
利益剰余金(内部留保) / Retained earnings
3,909億円 2018年3月期
収益 / Net revenues
8,599億円
税引前利益 / Income before income tax
833.6億円
親会社の所有者に帰属する当期利益 / Net income attributable to owners of parent
631.5億円
利益率 / Profit ratio
7.3%
一株当たり利益 / Earnings per share
296円85銭 決算公告
発表日 2018年06月19日
会社名 日立オムロンターミナルソリューションズ株式会社
住所 東京都品川区大崎一丁目6番3号
代表 下條 哲司
決算開始日 2017年04月01日
決算末日 2018年03月31日
売上高 911億1300万円
営業利益 33億8500万円
経常利益 28億1900万円
純利益 20億5800万円
利益剰余金 129億1600万円 キーエンス
現金及び預金 5220億円 有価証券 4275億円 投資有価証券 3747億円
現金 1兆3000億円超 オムロンの10倍の現金を持っております。 (電子)から来た人達、社会人やってきたと思えないんですけど。。。 世の中の為に潰れて下さい。
頼まなくても潰れそうかwww EMCはパチンコ依存症、(環)はパワコン依存症 。I本がトップになると病状悪化し死に至る。 I本推しの山Pはどのような説明をしてくれるのかな?
この人、ほんとに経営者失格だと思う。 会社がいやなら、さっさと辞めろよ。
辞めても行くところが無いやつらが、ここに集まっているな。
ここで吠えて何になる。
よく考えろよ! 希望退職が出るのを待ってます。どうせ潰れる。
老害クズ管理職はやめられないだろうけどな。 (環)やEMCが業績の足を引っ張ってるんだろーが。
口先I本がトップだった時に組織がアホになった。
自社株買いもなくもっと給料上がってただろ。
誰が辞めるべきかは明快。
残念だが成長の芽をつまれた(環)やEMCは売却。 電子を引き取ったSSBにもバカ中という壊し屋がいるから、SSBが最初かな。 BOOST5 メンタルタフネス偏差値55以上目標って...
頑張っても、他の誰かが落ちるだけやん ヘルスケアとオートメーションに集中。
IABとOHQ以外の成長の見込めない事業は切り売り。
I本は整理屋、残すものと売れるものを仕分けてる。
最後は電子と同じようになる。
UPSは販売終了通知、来年で出荷停止しメンテだけ。
直方はUPSよりましだったから、事業として売れた。
つまり、電子のマネジメントがクソだった。
直方に残った一般職や派遣は誇ってよいぞ。 EMCってリレーだけやろ?先細りの鉛筆事業。
サッサと売れや、クソ山田でも出来るやろ! ttps://s.kyoto-np.jp/economy/article/20180501000087
京都の電子部品メーカー4社
増収増益、4社とも最高益更新で上方修正。
EMCはどうなってんの?I本のアホ効果炸裂⁈ 京セラ、過去最高の売上高予想 部品需要拡大で
日本電産「2兆円へ手応え」 売上高予想1・45兆円
村田製作所、税前益10%減 売上高は過去最高
ローム、経常益を上方修正 自動車向け電子部品が好調 >>480
山田には出来ないよ。
なぜならば自己保身しか考えていないチキンだから。株主の顔色伺いながら退任まで逃げ切るよ。 どうもオムロンだけ業界や市場の景気低迷の影響を受けて減収減益らしい
どの業界や市場や顧客と商売してるのか? 横河電機も増収大幅増益ですね。
ここの経営陣はいつも市場の責任にしますが、お花畑の頭の中で市場作って市況が悪いと言い訳するとは。。狂っているとしか言えませんね。 環境だけ言えば、行本さんだけが特別に悪いという事もなかったけどな。
前のT川原さんが極めつけの技術音痴で何も出来ない口だけ老害管理職の典型だった。
葛藤を極端に嫌って排除、何もやらない、動かない状態。一見平穏だが何も生まれず。
行本さんはその修復でパワコン入れて一応は復活したから。
世間知らずでバブル崩壊には対応出来なかったけど。 勅使河原さんは酷かったね。ザ・老害だね。
行本くんは山田くんに使われた従順な家来。
パワコンを環境に移し替えて「新規事業を作り上げました」と自らの手柄にしたかった山田くんだったが、見事に大失敗ww。
それの保証で行本くんをEMCのトップに。 上期の決算発表では、山田はいいわけばかり。
SEやオートメ−ションセンターを増やしても固定費が増えるだけで、増収にはならない。
血圧計の元セールスマンに業界がわかるはずがない。
業績が悪ければ、外部環境のせいにする。
こんなのアホでもできること。 安定的な大口を直販にして見掛けの売上をあげたりしてから、代理店が離れて新規の話は来ない。
代理店が売らなくなったので、自分でオートメーションセンタやSE増強をやるしかない。
代理店がやっていた現場の調整もやらなきゃいけないので大変。
その報告で、山田は頑張っていると勘違いしているが、既存商品の最終ユーザでのシェアが激減中。
経営がアホになり取り巻きがアホになり管理職がアホになり有能な社員は退社…会社が終わる時。 山田さんが詐欺罪で提訴されないか本気で心配になってきた。
されたら有罪になると思う。 中国国際輸入博覧会で、オムロンが出展した「ピンポンができるロボット」が人々の注目を集めた。 アホロンは実業での行跡悪化だけでなく、投資家や社員、世間に対する嘘偽りで破滅すると思います。山田 義仁、男として責任取りけじめをつけませんか??? 「社長は万能ではない、全ての責任は、現場にある。」と裁判で言っている人がいました。 ピンポンロボットって、昔に中国で出したよね?
新しいものがなくて使い回すだけの技術本部の人って脳ミソ入ってる? 卓球ロボットを毎回出してもいいと思うけど何か機能や性能はアップしてるの? 卓球ロボットも機能アップしてると主張してるけどね。
進化してないって言い切っていいと思う。バカ経営陣はバカなのでわかったフリしてる。
技術本部は技術屋でなく、K出のお陰でマトモな技術者はいなくなりペテン師集団になった。
それがわからないくらいの根っからのペテン師。稼げない社会人としてクズの集団。 この会社に技術者はいるんか?
山田くんに技術の話しても通じない。
株価の話しか出来ないアホ経営陣を辞めさせましょう。 社長が技術わかる必要あるか?株価だけでいいだろ。
ただし、人を見る目が全く無く無策、不正による損失もGP率を下げるほど巨額になり、業績が急激に悪化している。
CTOが技術音痴でM&Aは全て失敗、人事をグチャクチャにして計算もできないのにCFOっていってる馬鹿もいる。
みんなOHQで、山Pと遊びまくったどうしようもない奴らで、弱みを握っているから切れない。
社長になったのも選定委員や創業家を巻き込み、後から役員やら自社株買い情報で還元。コンプライアンス欠如。
潰れて当たり前だろうね。 社長が株価だけ見ていいなら山田社長はとても優秀な社長だろ、アホ。
株価は最高値までいっただろ、アホ。
業界市況が良かったんだよ、アホ。 F川、筒I、O河内、トシetc
皆んな逃げ切ったよ。クズ世代のツケを押し付けられる俺達が一番の被害者。 管理職の質が低すぎ。
早く解雇しないと取り返しがつきませんよ。 いまさら管理職を解雇しても遅いと思う。 希望退職を早期に出してほしい。 競争力ある新商品が全く出てないのにGP率上がったとか、製造業を分かってれば続かないのはわかるよな。
売上成長してないのに株価も上がるわけないし。山田くんはかなりヤバイ。 山田くんは社長就任してから何をやったのでしょうか??
TOGAという自己満足のお金の無駄遣いしか思いつかない。早く辞任するべきかと思います。 開発失敗、品質低下で自滅してるけどクズ管理職は実感がないみたいだ。
口ばかりで何もしないか、嘘つきか、馬鹿か。ダメだね。 生活残業のため定時内はゆっくりモードな派遣女子です。時給安いし。 人事制度が無茶苦茶。
上司への貢物とゴマすりが評価の全ての会社。
人事部の管理職を見れば一目瞭然。 そんなに不満なら、大勢の連名で退職願を出すといいよ。
連名の退職願は、労働争議と見なされて退職はさせられない。
昔はそうやって管理職を降格させたもんだ。 続き。
本当にそれやると、場合によっては人を死なせちゃう。
会社の最寄りの駅で、朝、多くの社員が見ている前で、
電車に飛び込んじゃった。
それ以来やってない。 クズ管理職が死ぬのは面倒だろ。労災までもらう気かよ。
どこまで腐ってるんだ? 管理職は、自部門の事業が潰れたら辞表出すのが社会人の最低限のモラルだろ。
しがみついて馬鹿にされて恥ずかしくないのか? アホロンの管理職は厚顔無恥な奴しかおらんからな。まぁ普通は事業部長から責任取るが、さらに恥知らずやからな。潰れろや。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています