デンソー期間工 その57
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40前半の担当班長が係長になってた
場所が空く順番待ちみたいなパターンもあるのね ルール無視の輩が多いから色々な問題が発生して当然。
中小企業なら潰れるレベル。 トヨタはキツ過ぎるからやめとけ
俺は腰悪くして半年でやめた
おかげで腰痛持ちになって今でも苦しんでるよ でもトヨタはきついとゆうだけの話で期間工でも労働組合に入れたり 非正規差別はあまりなさそう
てか仕事なんだからきついのはまあしゃあないやろ
給料払わないとか不合理な非正規差別とか普通に労働基準にひっかかるからな トヨタの労働内容だと
年収800万は貰えんと話にならんよ
どうみても搾取 自動車系は平気で社員ができない仕事量を押し付けるからな
欠勤時は社員2人でやってるとかよくあること >>897
それが多いんだよね
だから社会人としての常識がない >>904
建前はな
裏ではボロカス 陰湿さは変わらない >>898
体力とやる事やっとけばデンソーと違ってなんも言って来ない >>898
トヨタの方が肉体的にはキツいかもしれないが、精神的にはすごく楽だと思う。職制はデンソーより仕事するし、デンソーのような変な人間関係を気にする必要も無い。 >>911
>>912
ありがとう!稼ぎが少し気になるがストレスフルな工場には懲りたよ〜 トヨタの社員は期間従業員と呼ぶ
デンソー社員は期間工と呼ぶ 青雲寮から幸田の男子寮に移動みたいやね
青雲は3組2交代の人間を >>887
築4、50年寮べつに珍しくない
ただタコ部屋はデンソーとAW六実しか思い浮かばない 知り合いは金曜に有給取らされて幸田の細井寮に転寮した 期間工なんだから、文句言いまくってサイコパスに振る舞えばいいのに。
耐える奴は詐取されるぞ。 >>921
ほんこれ。
多少めんどくさい奴と思われた方がやりやすい >>890
そいつエアプだから。ニートじゃないかな >>920
言えないんだね
なんかドンマイ
ちなみに>>798は俺じゃないからな 週末の仕事終り
新幹線、電車乗った際周りを観ると工場の外にはすごいまともそうな見た目の人間がこんなにも沢山いるのかと再認識してふと涙が出たね
ワイはここから這い上がったる
あとなデンソーのスロのcraftって単語
狡猾、ずる賢いって意味もあるんやで >>927
月15万貯めても3年で700万いくから頑張れ >>927
一緒に株やろーぜ 投資と相性いいんやこの職場
まあ日経平均高すぎて一部の銘柄以外ダメダメやけど >>926
今の時代、大卒でも会社の為に利益になる何かを発明できる人間じゃなきゃ捨てゴマと同じさ。世の中が変わる節目ってのはオセロのように一瞬で何もかも変わってしまう。
デンソーだって電気自動車が主流になったらリストラの嵐たろうな。
だから会社という共産主体系に人生を丸投げして安心してる平社員は相当な馬鹿、20年後のデンソーを想像できますか? >>929
底辺にいる人間ほど環境に不穏な空気が流れたり、業績が傾いたりすると魔女狩りをはじめるものなんだよ。全体のバイタリティーの無さ
が原因なのに、蜘蛛の糸にしがみつくようにその場しのぎで自分だけは生き残りたいと考える。だって生活がかかっているから(笑)なら尚更自分の乗っている船が沈まない方法を感えろと言いたい。 青雲が停電したんだが
何なんこの会社の寮
しょぼすぎでは?
これで年間84000円取るのか >>914
トヨタのGLは期間工をバイトと名指しする >>935
ある意味そっちの方がいいね
期間社員とかそれっぽい名称与えるからそれっぽい仕事させられる
バイトなら所詮バイトで終わる 青雲寮停電率高すぎんよー 年5回くらい停電しとるなここ
他の寮は大丈夫? >>931
電気自動車もワーゲンがビートル絶版して取り組み出したしね
子会社アウディ、御三家のBMにメルセデスと浸透してやっと日本も本格化、ってなるんだけどまだ10年先になると思う
日産リーフも浸透してないし、まだまだハイブリッドが強い そもそも、充電スタンドが全然ないし貯電池交換で200万かかるんだろ?
全然エコじゃないし広まらないんじゃないか。 常昼で残業なしの人の大型連休がある月の給与ってどんくらいなの? リーフの中古価格見てみ。バッテリーの問題ですごく安いから
新しいリーフはバッテリーの劣化の問題クリアしてんのか? >>915
西尾は暇なの?忙しいのどっちなの?
西野の青雲寮の人が細井寮に越してきて、幸田勤務細井寮の人がだった人が西尾に細井寮から西尾に働きにいってるけどどういうこと? >>930
ガチ勢ならやりたいな
あんまそういうの好きなともだち
いなくて >>898
俺は1年でトヨタに戻ったけど
体力使うのでしんどいけど
毎日楽しいわ
給料がデンソーに比べたらやっぱり残業少ないので下がる
トヨタは社員がよく教育されてるので
普通に作業してたら馬鹿されないし
助けてくれる
デンソー社員は基本糞
期間工をあからさまに馬鹿にしてる
しかし作業は楽だから配属ガチャしに
トヨタ満了したらまたデンソー行くで 電気化については安城に命運掛かってるらしいけど知らんがな
なんやねんあの気色悪い三階建て屋 >>930
く.若人よ。株価高杉だら?消費税騰がる影響も
どう転ぶかだわ。今から誘って何を薦めるつもりなのさ?
いきなり外国株かい? >>949
こんなご時世でも上場来安値をつけてる株が結構あるみたいなんよ ドラえもんにお願いして、キチガイホイホイを出して欲しいや。それを西尾製作所中に仕掛けたら、本当に無数のキチガイが捕れて西尾が浄化されると思うわ。 >>945
期間工風情が馬鹿にされて腹立つのもおかしな話だな >>953
意識高い期間工に馬鹿にされてみ?
切れるぞ >>942
それ言うならハイブリッドバッテリーも走る度劣化するんだけどな >>929
この会社は男女問わず先入観だけで人見てる。
休憩トイレでクソ中、小便に来た同僚二人の声が聞こえてきて俺の陰口を一言、アイツは複数工程やらんからアカンわ〜アイツコミュ障?絡みづらいわ〜って吹いてましたw 全然違うしw
俺金稼ぎに来ただけやしダチ、飲み会、しょうもない世間話が面倒くさいだけやしw 結局のところ人類は熱からしか膨大な電力を取り出せていない
化石燃料、地熱、原発、どれも地上や海に排出される熱量は同じなのに原発が生み出すco2はエコだと嘘をつく
永久機関を売り付ける詐欺まがいな事を利権絡みで国が推進してる訳だ >>960
社員になるつもりが無いのに全工程を覚えたら、それは相当足下を見られている鴨って事じゃないの? だって置き換わる対価がお金じゃなく新人を好きに扱えるだけじゃん。 見栄と性欲と嫉妬が人生みたいな精神的底辺は相手にするだけ無駄
数が多すぎる
適当に見下して無視しとけ >>962
ご名答。正社員目指して複数工程覚えて残業土日出勤一切文句言わずにシフト通りに消化、2〜3回試験受けて登用されずに3年満期で砕け散った奴結構見てきたし使えんと言われてる奴が登用されたりするし釣りだと思ってる。 >>959
プリウス9年目で10万kmで今も現役だけど
バッテリー交換など無くて全く問題ありませんけど? もう
きつい
今からしっかり節約して金貯めて
こんなところやめてしまおう >>971
0970だけど目標金額に到達したら途中でやめさせてもらう 日本人の公共財ジレンマがパーソナル優先に成り過ぎたら終わりです。
国や組織が衰退の道を辿る。
世界が評価する日本人の良さを失ったらアカンで 工場って本当に向き不向きがあると思う。
苦にならない人にとっては最高な環境だろうし、無理な人には絶対に無理でしょ。
若気の至りかもしれないけど、こんな退屈な仕事無いと思った。
接する人間も、関わる仕事も小さい枠の中でグルグル。人の噂話が好きなのも納得。
うちは班長とかおっさん連中はいい人だけどリーダーが最悪。ってか痛い系。悪い人じゃないけどとにかく言動が痛い。 >>945
デンクソーの社員は頭の教育を受けずに年月が経ち自然に後輩もそうなっていく!
特に自分が気に入らん奴にはとことんディスるし粗探し陰口ハンパないって〜w 苦にならない人なんかいないだろ、みんな我慢してんだよ
年とってもぬるま湯の学校みたいなノリがずっと続くんだからな >>964
現場の評価なんて登用に全く関係無いからな。
職歴、改善提案件数、仕事内容、志望動機くらいしか面接で聞かれんしな。
学科の点数も面接で話す内容も自分次第。
社員登用って言葉は、長期で体よく使う為の言葉に過ぎない。 >>932
まさしくそれ
魔女狩りみたいに吊し上げあるものね
社員が期間を煽って逃げ場なくして
陰湿にいじめていくとか見たことある人います? >>974
同じく、こんなに退屈な仕事は初めて。周りが怠け者にしか見えない。 >>974
社員は仕方ないとして、期間は男のくせに何でこんな仕事で良いのかと思うわ。百歩譲ってオペレーターは、まだ向上心が見えるが、それ以外はただダラダラ満了までを消化してる感じだろ。デブ多いし、根っからの怠け者集団。ダサい。 別にこの仕事を一生続ける気ないから向上心持ったって仕方ないんじゃないの? 本当にかっこいい奴は最低限の仕事しつつ最大限に金貯めて満了後の予定立ててるぞ >>985
わいも自営につかれたから一休みやで〜
もう次の仕込みはじめとるわ
満了後の予定もええし
現在進行形でなんかやっとるやつもおるわな >>982
俺は生管でオペレーターってのはやった事ないけど、組み付け?ライン?あれ地獄でしょ。
俺だったら気が狂うよ。機械の一部じゃん。
期間工に限らずデブは確かに多いねwあとハゲと喫煙者も。 トヨタは教育をしっかりとしてからの作業となるが、デンソーは教育なんて殆どしないで、いきなり「簡単だからやれ!」でやらせる作業が多い。
また、他人が教えた事を一方的に全否定する教育も多い。あくまでも「速さ優先」で安全や品質という言葉はそこに無い。
そして一人一人が違う事を教えてくるから、正解というものにぶち当たることは無く、何時迄も怒られるだけだし、仕事へのやる気も入社早々で失せた。
そのような体制だからこそ、納入不良は増える一方だし、作業者のモチベーションも下がるし、期間工も長く続かないし、メンタルを病む結果になるのではないか?
特に、俺が配属になった西尾クーリング製造部は酷いもんだ。
教育係も教えるのではなくて、他人や機械への不満をぶちまけて全否定するだけ。教え方も適当だし、マニュアルも存在しない。他人を褒めることとなく、否定しかしない。
人を育てる気は無い。でも「人が足りない」が全員の口癖という、不思議な部署だ。
デンソーは企業として社会から評価されたいのは、実は本社の事務職だけであって、現場はただの刑務労働同様なのではないだろうか。 お前ら仕事に真剣過ぎるな
肩の力抜けよ
生きていく上で普通に生活するために仕事しているだけだからさ 5青雲寮で火災報知器鳴ってるが大丈夫か
消防車も来てるが >>987
若そうだから聞いてみただけだよ
意見には同意
おれも工場初めてだけど無理だわ 半年で10日欠勤したら満了金どうなるんやろw
同じ課におる期間工が半年で終わるんやけどそいつ半年の間に10日か8日休んどるんやがw
20万行かんやろなw >>982
オペレーターこそ満了したら潰しが効かんよ
デンソーラインのあのタッチパネルの操作が出来たって体力も無いし他の会社じゃ何の役にも立たんわ
自分で機械のプログラムいじれますくらいで初めて向上心だよな? >>973
グローバリズムに歯止めをかける物が何も無い以上どうにもならないよ、むしろパーソナルがニッチを極める方が利口なのかも知れない >>973
今の時代は国家よりも他社を出し抜きまくった大企業の方が偉いからなww 将来的には世界がGoogle国やAmazon国みたいになって公共財ジレンマも糞も無くなるだろう。みんな養鶏場の鶏のようになるんだ。 ほんとにハゲ多いのかな
帽子被ってるから脱いだときにハゲてるw
ってなるインパクトでハゲが多い気がするだけで
ハゲ率は世間一般とそんなに変わらない
という説を提案する
どうですか? 生活のリズムが不規則だとハゲやすいよ
24時間常駐警備員とか7割ハゲてるし レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。