★超零細町工場 親子二人または一人の会社★復活
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>>175だから余裕でしょ。
まっ、こんなスレで新卒社員が居る訳ないんだし、
年齢で数字出すのもアホな話なんだが。
年齢よりも勤続年数。 >>197
それは使用者側の考え方
労働者側は最低>>196
そのミスマッチが人が来ない理由 新入社員に年齢別で給料変える会社があれば教えて欲しいわw
20歳が転職して300万で、40歳が転職して600万貰える会社?聞いた事ないわw
まっ、アンタが雇う時はそれで応募かけたれな。
「年齢×15万」って。
年配ばかりいっぱい来るだろうなw 新入社員の話はいつ出てきたんだ?
今いる従業員の話だよ
まあ、経験者はこのぐらい出さないと
人は来ないな だから>>197で勤続年数って言われているのに、>>198なこと言うからでしょ。 今の若い子は残業したがらないからな
というか他の業種で条件よかったりするからそっち
流れるよね >>204
違うと思う
残業しなくても、たくさん貰えるところに行きたがる 最近、求人だすと外国人雇いませんかとか
ベトナム人雇いませんかって電話かかってくるよ お盆休み明け注文書が来んし、ヤフオクでサギブランドをポチっとしてしまうし腐るわし 世の中、【雇われ】で働く限り大分は【労働時間に対して賃金】が決まる。時給、日給、日給月給、月給、年俸制、など給与計算の時間単位が違うだけ!
給与計算の【時間単位】が違うだけ!、全て【1日8時間労働】【1日8時間を越え、働いたら割増時間外賃金】と、法律で決まっている! 法律で決まっている!が、現実はどうよ? 守られているのか?
コンプライアンス?、モラル?、他、何であれ、先ずは【労働者の時間外賃金を確実に!】
※働かせて!仕事を強いて!、無言の圧力で仕事を強いて!、賃金を払わない!、労働者の賃金の支払いを踏み倒す!現実。これは、企業の犯罪だ!
【働き方改革】、時間単位で決まる【労働者の時間外賃金を確実に支払え】って、当たり前やん?違うか?
【時間外賃金の支払いがないなら、即座に速攻で8時間の労働時間を過ぎたら帰宅】
これを、全ての企業に厳格に守らせろ!ダラダラ、社内に居残らさせて時間外賃金が現状はない!!
働き方改革は、先ずは「時間外賃金を確実に支払え!!」
ダラダラ!、所定労働時間を過ぎて!、時間外賃金なく!!、居残らせるな!!
定時、所定労働時間を越え、時間外賃金なく働いた結末。
https://youtu.be/H1f54RxCpxI 超ヒマだったのに急に注文きた
ひとりでこんなに出来ないよ!ってくらいきた
納期遅れそう・・・
仕事があってもなかっても精神衛生上良くない 今月から給料110万に上げた。
7、8年前で50万あるなしだったのにえらく上がった。
これに地代が7万入るから年収1400万。 >>213
なんか似てるなw
俺も以前はそんな感じで今年から100万にした。 似た境遇とは少し嬉しい。
売り上げのほぼ一割が俺の給料だわw よきかなよきかな
それくらい取ってないと後々不安だわ 二人以下でもうまくやればそんなに稼げる?
俺田舎のサラリーマン30代半ば、年間休日121日(+有給20日 100%取得)、その他健康診断や療養所などの福利厚生あり、年収620万円から転職して親父の工場に入るか悩んでる。
親父のとこは昔はイイ時もあったけど、子どもが巣立った今は親父のやる気も無くて、とてもそんなには稼げていないはず。
うまく仕事取ってきて回せるか不安で悩んでる。。 >>217
俺休みないよ
休みたいならリーマンのがいいよ
親もそんな感じなら多分取引先も減っていってると思うし、取引先開拓から始まる気がするわ。 >>217
稼ぐ技術持ってればな
ボタン押すだけなら無理 >>218
>>219
やっぱり甘くはないですよね。もう少し悩んで親父とも相談してみます。ありがとう。 今の会社がこの先も割と安泰ぽい感じなら雇用条件よさそうなんでそのまま続けたほうがいいような気はする
若い今どきの人が入っていろいろ改革(?)して立て直せるならもっと稼げるかもしれんけど、今そんなによくない上に自分がこれからいろいろ習得してお客と渡り合えるようになって…と考えるとなかなかな
おれは車弄るのに便利だろうという一点で来たけどなw
部品取り車や予備部品かなりストックできてるし本業じゃ使わないような工具がどんどん増えるw 親父さんの商売で借金が無ければ継ぐのは良いかも
土地建物があるのは大きい
そういえば10年くらい前かな、テレビで30歳くらいの医師が
親父の商売手伝うとかで医者辞めて板金仕事の営業を
やりだした人がいた。従業員規模は30人くらいだったかな
親としたら医師にするのにすごくお金かかっただろうに
今どうしてるんだろ ココで年間120も休んでいる人(会社)っている?
しかも有給なんて一人or二人企業で親方が休めばただの臨時休業になってしまうからナシねw
年間休日120日って土日祝、盆暮れ、G.W.全部休みでしょ?その上 有給?いいね〜〜〜w
健康診断は労働者なら須らく受診義務?権利?があるから関係ない。
保養所は儲かれば経費で別荘持てるか?あとはエクシブぐらい?
給料は間違いなく下がるだろうね。
売り子やタクシーみたいに人が居れば居るだけ売り上げが上がる訳の仕事じゃあないんだから、
おやっさんがしていた決まった量、あるだけの仕事を二人でシェアするんだから基本的には親父と給料半分になるだけ。
自分の分まで仕事得るには5年10年必要と思う。
その頃にはおやっさんはお飾りに近いだろうからおやっさんのしていた仕事も自分の仕事になるだろうけど、
自営業の取り回し、たまにしか使わない技術や故障時の対応みたいな物をおやっさんから会得するにはやはり10年ぐらい必要だと思う。
それにこれからの日本の製造業は下火、しかも田舎、俺は厳しいと思うなぁ。
田舎でも、これから先細りする製造業でも仕事を得る何かしらの策があるならいいけど。
同じく物作りする人間として町工場をなくして欲しくないのだが、現実としては上記かと思う。
給料にこだわらなければ気楽でいいかとは思うけどね。
>仕事取ってきて回せるか不安で悩んでる。。
こんな零細で仕事取るってレベルの物あるのかな?
「町工場」は「待ち工場」、落ちてくる仕事を待つのが基本だからねぇ…。 >>224
やっぱり条件は良くなる方向では無いですよね。親父が自分だけで終わらせたくないから継いで欲しいってだけだと思うので、継がない方向で相談してみます。
田舎で今の年収と休みがあれば、毎年家族4人で近場の海外旅行行けるくらいの余裕はあるし、休みは無くなる年収下がる、この先不安じゃ 気が楽な事以外のメリットなしですもんね。。
親父は何故かエクシブの会員ではある。笑 気楽と言っても仕事があればこそだからね…。
今の会社の条件は良いと思うし、継ぐメリットは皆無だな。
ジリ貧スレに出ているけど、上場企業の40歳推計年収、平均は600万円らしいからね。
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20180820-00234145-toyo-bus_all
今の会社は相当いいよ。
ところでここの住人は年間休日どれぐらい?
ウチは105日だけど、そのうちの半分ぐらいは出勤しているわ。家の居心地悪いのもあってw 去年は月に一日休めたら良いほうだった
今年は月に2〜3日くらいかな
残業も夜12時越えたことは1〜2回しかない
横MC(五軸)があったらもっと早く楽に出来たのに!とか
たまに思うけど、結局この商売の技術力ってほとんどの場合
資本力だよねぇ >>226
大型連休以外は完全には休んでない感じ。ちょいやるだけとかガッツリやるとか色々 年間休日は30日くらいかな
5日/月くらいは12時超える
もちろん次の日も朝7時半から
普通に加工してる
で、手取りで50万/月、ボーナス無し
借金の返済が40万/月があと2年で終われば
少し楽かな
どう?一人親方の町工場 モチベーションがいつまで続くか
体がいつまで今の状態をキープ出来るか
って問題もあるね 今でもマシンニングとかで独立したいリーマンとかいると思う
けど腕と気持ちだけじゃ駄目だよねぇ 「元気ですかー?!
元気が一番、元気があれば何でもできる!
この道を行けばどうなるものか、危ぶむなかれ。
危ぶめば道はなし。
踏み出せばその一足が道となる。
迷わず行けよ。
行けばわかる。 >>233
高給バイトだなw
経費も別で使えるし、多分NCだろうから手が空く時間あるんじゃね?
その時間は自由時間じゃん >>233
経営者じゃないの?
手取り50マン得るためには
いくら稼がないかんのか解らないのか
40万返済しながら >>234
そういう問題じゃあないでしょ。
それだけ働いて手取り50万ってどういうことだろうね。
激安値でかき集めてるの?
人の三倍は働いているだろうに。月100万でも安いわ。
激安は同業他社にも迷惑だし、価格改定すれば?
倍ぐらい取って良い感じじゃない? 最低4,000/hでやってる
月の稼働時間は300〜350hくらいかな
税金と健康保険、国民年金で250マン/年くらい取られるよね
借金支払いが480マン/年。他経費400マン/年
お前ら手取りいくらでやってるの?
俺はジリ貧だったのか.......orz 法人にしてるかしてないかで違うんじゃ?
法人にしていたら単純に業績が良いからって、
役員報酬をどんどん上げていけば良いとはならないよ
会社の内部留保も必要だからね。銀行から将来資金を借りる
可能性を考慮するなら決算書を良くしないとね
個人の住民税所得税社保が高騰するから
法人も税金を出来るだけ少なく、役員報酬の税金等も
出来るだけ安く、その辺の兼ね合いがあるからね >>236
借金40万も考慮すべき。それが飲み食いの借金なら馬鹿だけど
機械代金の返済だったり不動産の返済だったりすると
資産になるからね。以後もお金産むからね
返済が終わればその分かなり楽になるし
十分優秀でしょ。誰でもマネ出来ることじゃないよ >最低4,000/hでやってる
商売によって様々だから、時間工賃はよくわかんない。
俺の場合、自動車修理工の友達が、「(自動車修理みたいなサービス業でも)5000/h」
っ言っていたから材料、技術の要らない物でも最低5,000/hはもらっている。
ちなみに設備屋みたいなトコは6,000/hって言っていた。
>月の稼働時間は300〜350hくらいかな
ウチの機械で150〜200時間。(8時間×22)社員は2時間ぐらい残業。
給料は75で手取りは55。
今月(今期)から昇給で110万の予定。手取りはいくらだろ?80ちょっとぐらいかと。
年間売り上げは凡そ1.5億予定。
給料上げるだけあって前年の1.5倍ぐらいの予想。
従業員は俺、姉、他人2人、カミさんと親父合わせて1人で5人ってとこ。
給料、仕入れ、借金返済等の支払いで売り上げの半分ってとこかな。
非常に高利益w
>俺はジリ貧だったのか.......orz
ジリ貧じゃないけど安仕事でしょ?
週労40時間で言えば倍働いてそれじゃあなぁ。
人の倍働いて手取り50(額面70?)じゃあダメでしょ。
時間給で言えば25万手取りの自営業者。
倍給料取れるようにすべきだと思う。
幸い仕事はあるのだから、値上げして仕事取捨選択すれば?
倍に値上げして半分客が残れば十分でしょ?給料そのまま労働時間は半分な上に利益は数倍。
それで去る客にとってアンタの値打ちはそこまでてっ話なだけ。 >>240
ここ 親子二人または一人スレなんですけど。 わかっているけどウチの業界でそんなとこは皆無なんだよね。
それにそうじゃないヤツもちょこちょこ書き込んでるじゃん…。 >>237
売上1500万の経費900万くらいか?
経費が多過ぎだろ。 >>243
その経費の内480万は設備の借金で
あと2年でなくなる
創業者だからね
>>240メッキ屋か
バカ息子だろ >>244
自動車工場は違法改造と
中古部品取り扱いと
海外輸出に手を染めたら儲かるからなあ。
従業員はヤンキー崩れで時間外の違法改造のために工具使わせてやれば低賃金で働くし
その内に車の盗難に手を染めたりしはじめて乗っ取られるけど 安く出働かされて儲かってないから荒れてんだw
オマエはジリ貧に行けよw
傷舐め合えるぞw zozoの前澤社長からみればお前も似たようなもんだがな うちでそんだけ働いたら手取り150は行くな
まあそんだけ仕事無いんだがw >>347
おまえはメッキ屋行けよ
長時間労働でも、NC機械が自動で動いて
エアコンの効いた工場で
快適に働いてるけどな >>227
でも高い機械入れてるところはアワーレート高く、そうでもないところはそれなりと棲み分けは出来てるんじゃないの?
フライスで黒皮なくなる程度に一発さらってくれればいいみたいな仕事はマシニング専門みたいなとこには出せんわ >>ID:oX8s1HSa
エアコン効いた快適な工場で350時間稼働して手取り50万w
さっさと廃業しなよ なんでバカにするの?
安泰とは言わんけどリーマンでオペレーターしてるよりずっといいと思うぞ 年収1000万で手取60ちょいじゃなかったっけ
確か730〜。扶養家族とか住宅ローン減税とかで増えるけど
手取50、十分だと思うよ。毎月350時間は多いと思うけど
それだって創業して最初の数年はそれくらいする気概ないと
すぐ倒産廃業でしょ 俺は手取り40だけど満足だよ
創業者だから土地建物と機械の返済だってしてるし
もちろん車は会社の金で買って償却するし。国産の4〜500の
水やタオルとか経費に出来るのは会社の金で買ってるし
大事なのは、役員報酬、経常利益、減価償却費この辺の合計が
いくらかでしょ >>255
俺らの規模で自分の給料だけ見てもしゃーないよね >>250
負け犬の完全な捨て台詞w
>>255
満足度なんて言い出すと切りがないだろ。
手取り50じゃあ生活シンドイでしょ。
大概経費にしているけど、住宅費10マン、食費や服、雑費の生活費が20〜30マン、
子供の習い事の月謝も数万、生命保険も5万ぐらい。貯金もろくにできない、毎月カツカツ。
コレ、まだ子供小さいからいいけど、大学でも行ってりゃ毎月10×人数は最低上乗せ。
二人大学行ってりゃ月謝だけで月に30消えてもおかしくない。
4人家族でスーパークラスでさえ値段気にせず買い物するなら手取りで年1000万欲しい、要る。
独身の時なんてスーパーでの買い物で値段気にした事なかったもんな。
>>253
ID:kMLe21CPみたいな相場崩して休みなく働いてその給料なら、
先に出てきたサラリーマンの方が絶対いいわ。 回りに穴を掘って自分が高いところにいると考えるタイプだなw >>257
朝から長文ご苦労さん
遊んでないで早く仕事始めれよ
バカ息子! ネットしてないで仕事しろよ。
それとオマエスレ違いだからジリ貧行けよw時給いくら?w
オマエみたいなのが相場荒らして近所の同業に嫌われて、
挙句に倒産してやっすい単価残ってココで文句言われてるパターンw 鍍金屋、数が減って景気いいからなw
まあ従業員にイキるとプールにドボンされるからここでイキるしかないんだろうけどw メッキ屋は年収1000万ないと生活できないと言って
自分とこの社員は安く使って
ひどい環境で仕事させて、体調崩して休んだら文句だもな
今にプールだな >メッキ屋は年収1000万ないと生活できないと言って
だから共稼ぎで節約生活なんだろ。世の中。
>自分とこの社員は安く使って
オマエの時給の倍は払っているぞ?w
人の3倍以上働いて650万?w
とにかくさぼらずに仕事しておけよ。オマエは。
人並みの仕事量になってからネットしろ。
自分で言っていたジリはジリスレでな。 まぁそれでもメッキ屋は明らかにスレ違いだからメッキスレで頼む。 多少は良いと思うけどね。スレタイに合致してない人が来ても
メッキ屋さん?良く知らないけど、ただ極端な思想の持主だなって印象(笑) 去年1050だったからギリだけど返済引いたら850位だもんな。
で、税金と国保引いたら500無いんじゃねぇかなw おじさん
一千万って手取りの話でっせ
おじさんは手取り500マン以下でっせ >>271
返済って何???売り上げの話?
>>272
「おじさん」ってだれ???w うちも関西。21号だっけ?あれはすごかった
命の危険を感じたよ。うちもちょっと被害あったけどまだマシ
近所じゃ信号がつかなくて警官や
民間の警備員(警察から委託されてる?)が手信号している交差点あったよ 土嚢対策してる?ウチ海抜0.5メートルだから台風直撃する度びくびくしてるw あっちのスレ暇そうだけどずっと忙しい
休めないわ
そろそろガチで求人だす
今日ハロワ行ってきたよ
給料設定どうしようかな >>278
「求人 マシニング(NC旋盤とか) 〇〇(都道府県)」で検索したら
indeedで競合他社の条件見られるからそれと同等よりちょい上くらい
で募集したらいいと思う
うちはそれで月1件応募あるよ。30前後の経験者 >>280
そうなんだ
ありがとう
検討してみる
ところで就業規則みたいなのはないんだが、やっぱいるよね? >>281
ひとり二人の会社で就業規則はいらない
完成度の問題でなかなか素人では難しいかも。それぽいのは出来ても
自社に則した就業規則を作ろうとすると30〜50万くらいかかるかもね
ただ助成金や補助金を申請するような時まれに必須な場合があるけど
不要な場合も結構ある
雇用契約書は作ったほうが良いね。簡単。ネットで見本いくらでもあるから 今週も休日出勤で土月と良く働いた。やっと仕事量が追いついた感じ。
でも土曜もそうだったんだけど、納品したら納品した品物以上の返し(仕事)があったりするんだよなw
とりあえず締めの二十日分まで三日間がんばろう。 >>229
俺は若いころ
年休み3回、徹夜月2回、毎日ほぼ夜12時まで仕事
みたいな感じで親の借金返そうと働いてた
手取りは30くらいだったかな〜
精神ダメージけっこう負いましたw(病気ってレベルじゃないけど)
今は普通に土日休みで、夜12時までみたいなのは月2回、ポカこいたときのみ
徹夜は半年に1回くらい、納期間に合わない時
みたいな感じでのんびりやってますわ・・
え?親の借金?しらねえよ・・病気になるわ・・ >>229も>>286もどちらかと言うとジリ貧案件だな。
人の倍仕事すれば相当儲かるでしょ? >>287
今は安定してんのよ
でも、確かにジリ貧スレ行くべきかもねw おおおおおおーーーい!!
山本KIDがガンで亡くなったってよ!!
信じられんねえ・・・・若いと早いんだな・・・
みなさん体は大切にしませう 業歴が長くて昔からのしっかりした得意先があるところって
定時で終わったり休日もしっかり休んでいる印象
後発のうちみたいなのは残業、休日返上が当たり前
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