【老舗】JRC日本無線【暴走】25
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確か休憩、19時半から20時までだっけ?
いつもその時間仕事してたから休んだ記憶がない。
大体、晩御飯食べに行ってた人って17時15分に生協に行くか社食行ってたよ。
三鷹時代の話だから現在は知らんが。 自分らがいた時は普通に休憩してたよ
夕方に買い込んだ食料・おやつを食ったり
深夜確定の日は、睡眠取って体力温存してたよ
早く帰りたい日は休みすっ飛ばして仕事してたけど 30分休憩にて仕事はサビ残じゃん
やっぱ普通じゃないんだなこの会社は >>209
学生さんですか
もう昔の話だ…今の常識とは違う世界なんだよ 日本は、「無能な経営者」から改革するべきだ
http://toyokeizai.net/articles/-/213152
改革と称する意味不明な拠点分散。
それによる賃借物件コスト、大量の単身赴任者発生によるコスト増、
作業効率の悪化。
でもって案の定の大幅赤字。
賞与4ヶ月は最低限の保障ラインと謳っていた労働組合も
経営陣が提示した3.75カ月をなんの異議を唱えることもなく了承。
ほんとクズだよなwww ボーナス4.0切ったのかw
転職先で5.4貰ってすまんな てかさ、30分休憩いらなくね?
下手すりゃ製品1台上がるんさじゃね?ライン作業の部署なら 賞与が4か月割れ。
このままだとミネベア・ミツミはともかく、山洋電気、キョウデン、KOAも下回る可能性大。 One-JRCでもう1回リストラは既定路線なんだろうな。 不満抱えてるなら他の所行けばいいだけの話。残る選択をしたのはあなた自身でしょう チャレンジとか言いながら、今日を超える事より今日のお金を優先する会社になってしまった。成長したい人には向かない会社です。 経営陣のリストラとか、幹部職を1割、2割首切るとか、
出来ることやってから従業員の報酬に手を出せよな。
一般従業員は、会社の方針に従って働いてるだけなんだから、最低ラインは簡単に切ってはならない。
コンビニのバイトで、店が赤字だから時給下げます。
と言われて、OK出さないだろう、普通。
クソ組合。 2013年から坂を転げ落ちる様に落ちたね。もういらない会社日本無線。 >>229
まだ落ちきってないで!これから更に落ちるので乞うご期待。 >>228
もう、やらねえよ。
手遅れにならないうちに辞めるんだなw 平均年収 7,260千円
ってデータは今でも同じなの? 金の話せか聞てこないのに、チャレンジ。→東芝と() 派遣を大量募集してるらしいが、この会社は減産になれば平気で人切るぞ??
ただの使い捨て感覚だからな
社員も自分の身を守るのに精一杯 派遣で開発! 世界一の技術で差別化。構造改革で競争力アップ。コストかからずにウハウハ。流石の経営陣。 依頼が来ないだろ、ムラタのセラフィルがないと無線機設計できないエンジニアには。 ストやる為に貯めている膨大なお金があるはずなのに、今年ストやらずにいつやるのかね?→組合委員長 >>235
長野だと、スキーが好きな奴しか集まらんだろw 怒鳴ってれば自分の思うとおりに動くと思ってるクソ団塊しか残ってないやんけ!
こりゃ新入社員も育ちませんな 団塊とバブルは手におえない
何せ自分の意見が正しいと思ってるからか
たまに良い人いるけど 部長クラスで営業利益や変動費を正確に理解していないのはいかがなものか >>249
再雇用組じゃないのか…
まあ若い人から見るとバブル以上の年は全部団塊に見える(ポスト団塊とかしらけとか知らない)からどうでもいい話で、
部課長の無能=バブル
役員の無能=団塊
くらいのラベリングだろう 氷河期ゆとり世代も使えない人間が多いじゃない
まあ結局上から下までだめなんだけどな そういう若手や新入社員を育てるのが上の奴らの仕事なのに、育てられない奴が多いって話だぞ うーん。
誰がパワハラなのか具体的な話がほしいな。
今まで出てきた名前しか出てこないなら、一部そういう人がいるってだけかなぁ。 職場で毎日のように部下を怒鳴り散らしていたTさんとか 名指ししたら俺が誰なのかもバレちゃうからなぁ
T課長としか言えない 通信だけか…
まぁ、ブランドを残すってことなんだろう 次は海上の独立かな
JRCの名前がなくなってアルファトロンに統一 まずは中野にいる団塊世代の老害を殺処分することから話は始まる >>276
誰がどんな理由で切れるんだよ?それが出来てたらたちなおってるだろ? >>274
ブラックだよな。毎日夜遅くまでいるもんな。 >>282
あと残り9割は転職もできないただのおっさん うはwwwww今年の転職先のボーナス6.2ヶ月出たwwwww
2017年は景気良かったからここも4.0超えただろwwwww
■ 二年半前の逮捕にも反省ゼロ ■ 「 児童買春犯 」 が 堀田近辺に隠れています!
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.. 平成27年9月●日土曜日.| 犯人は、堀田のブラザー本社に近い一角で ●造部品工場 を営む社長で
児童買春容疑で |.┃●┃| 【 タン蔵 】 や 【 ともくん 】 と呼ばれ 5ちゃんねる各所に出没する変質者です。
..南区の社長を逮捕|.┃日┃| 当初から女子高生だけを狙って、名駅の JKビジネス店 に通い詰めていながら
. ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|.┃新┃| 2015年9月に 【児童買春・ポルノ禁止法違反】 で逮捕された際の取り調べ時から
. __[警] ('A`) . |.┃聞┃| 「 買春した相手がたまたま女子高生だっただけだ! 」 と放言して憚りません。
. ( )ノノ ) .|. __ .| ( ※下記レス参照 )
. ( ) ..||.| |. .| 豪 | |
___||.|____.|. .| 雨 | | 南区 ・ 瑞穂区周辺に土地勘を持つ 【 タン蔵 】 は、
.| | | | | | | | | | | | | | l.. .| 被 | | 南区 ●四丁目の 【 ●造部品工場 】 を根城として
.| | | | | | | | | | | | | | l.. .| 害 | | 新たな獲物を求め、日夜 BMW製セダンで徘徊 しています
.| | | | | | | | | | | | | | l.. .| 広 | | その児童買春の資金となっているのは ●造部品製造の代金です。
https://imgur.com/a/xDTnw
↓児童買春犯 S□○△ ( 40歳 通称 : DU会中川地区の海老蔵こと タン蔵 ) の最近の書き込み
https://rosie.5ch.net/test/read.cgi/tokai/1512706881/443
https://rosie.5ch.net/test/read.cgi/tokai/1478141147/998
https://rosie.5ch.net/test/read.cgi/tokai/1507229238/838
■ 児童狙いの性犯罪者が援助交際の片手間に造っている ●造部品 を採用している企業の皆様の中に
■ 無垢な女子児童を子に持つ父兄の方はいらっしゃいませんか?
■ 今後も、御社の製品に 【 タン蔵 】社製の部品を使い続けて 【 児童買春の資金提供 】を続けますか?
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.. ■■■■■■ \: : : : : : : :; :i / 女子高生との援交資金?
.. ■■■■■■ ...|: :__,=-.. / < 【 後援企業 】が幾らでも払ってくれるわガッハッハ〜www(豪語)
.. .l イ '- :/ tbノノ \
l ,`-=-'\ `l ι';/.. \ ●造部品工場経営 ( 40歳 男性 南区●四丁目
ヽトェ-ェェ-:) -r'....  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
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https://imgur.com/a/xDTnw 日本無線=なんでも屋
ありとあらゆる分野の製造を請け負いしてる噂
浅く広くなのかな?? なんでも屋は結局のところなんでもそこそこになるんで疲れるだけやで 来月車検か……ディーラーやめて港区の良さげな店に頼もうかな (ゝω・)キャピ
http://www.itakura-car.jp/blog/?p=1385
docomoがマンホール型基地局装置作ったらしいけど、OEM先ってここ? なんでもかんでも引き受ける病だからね
後先考えないのがこの会社の良いところ 会社を支える現場部門が長野に強制移転させられた結果、若手が大量離脱して圧倒的な実務者不足になっているという事実。
それにより多くの人的依存の保有技術が失われたという事実。
実務を支える中堅層の大半が単身赴任で強いられ
環境の変化による家庭不和や体調不良で、実質的に多くの戦力外者を出しているという事実。
実働者不足により人材派遣に頼らないと業務が回らないという事実。
人材派遣は入れ替わりが激しくその場しのぎ的な雇用になりがちで技術の継承が期待できない事実。
比較的近場の川越事業所すら2時間以上の遠距離通勤がザラで
作業効率が大幅に落ちているという事実。
さらに金を稼がない間接部門の巣窟である中野がJRC内で最大の拠点維持費を浪費しているという事実。
しかもそこでやってる業務の大半は定型作業でアウトソージング可能であるのに関わらず正社員が高コストで行っているという事実。
労働組合はこれらの指摘もせずに賞与大幅減額を無条件受け入れてしまったという事実。
なんでこの程度ことに経営気がつかないのかねぇ。
やっぱりサラリーマン経営者は自分の任期さえ乗り切れればいいって発想で見てみぬフリってことですか? 経営陣の一人は三鷹撤退の必要性について社員向けの説明会で
三鷹構内の物流は業者に依頼(サンリツさん)に依頼していますが
年間2億円の費用がかかっています。拠点を長野に集約すればこれをカットできます。
結果。
拠点の長野集約はなし崩れで実現できず。
中野、長野、川越の3つに分散。 三鷹から長野には1000人近くが移転。
そのうち約半数が単身赴任とすれば(単身の若手は移転前に退職したしw)
単身赴任手当て65000円/月×500×12カ月=3.9億円。
あれ、お手当てだけで物流オーバーしてますよ。 あと川越は最寄り駅から事業所までの距離が遠すぎて社員が通えず
専用のシャトルバス走らせてるんだってね。
それっていくらかかってんですか? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています