町工場の愚痴こぼし場所
零細だろうが中小だろうが
工場で働いている奴等には
今現状の愚痴はいっぱいあるだろうから
ここで吐き出して
またがんばろうぜ 出来るアピールしてんの本人だけだから何一つ信用ならんよ もう一人の扱っている機械を直してあげてからエラーで止まったのは一日で数回だった
今までのエラーは一体何だったのだろう?
全く保全なんていらないのじゃないか
まあ保全と言っても別に専門学校や工業系の高校を出たやつなんぞ数えるくらいだし
ほとんどが年功序列で保全になったやつばかり
そんなやつに保全が勤まるわけが無いw 未だに不良発生の原因を特定できない品管課
酷い部品だと不良率が80%を超えているw
それでも原因不明だとw
これがわが社の限界なのだろう >>656
信用っておいしいの?
どんな味なの?
隠さないで教えてくれよ
2chで信用を語るやつがいてワロタ >>660
信用っておいしいの?
どんな味なの?
隠さないで教えてくれよ
2chで信用を語るやつがいてワロタ >>658
なんで見切りつけないの?
いくらここで愚痴っても10年後も同じことやってるよ 愚痴を語るスレなのに愚痴っても、だってw
バカ丸出しw
もうバカはここに来るなよ
恥じを晒すだけだからw ご自由にお取りください。とか飴玉でも置こうものなら
根こそぎ持って行く人種なんだなw
程度や限度をわきまえない
町工場の愚痴じゃなくて
もう、お前さん一人で書き込んで
石川サンケンの愚痴こぼし場所になってるだろ
社名割れてるのわかってて書き込み続けてるわけだ
なんなの?この会社の人材は 根本的な対策を取らない会社と根本的な対策を取らない従業員、よい組み合わせではないか 対策しても失敗すると思うぞ
だって説得できてないんだろ 愚痴こぼし場所で愚痴ったらスレ主に愚痴られたでござるw なんだこのスレは?
スレ主の顔色をうかがわなければレス出来ないのか?
どこの板にもいる最低の勘違い野朗だな 余りバカバカというなよ
バカにバカと言うと怒りだすぞw う〜ん 石川サンケンとかの会社員が乗り込んできてはしゃいでるだけみたいね
レス返すと脊髄反射とか言って荒らすのが楽しいみたい どうでもいいけど バカが後先考えず社名を出したおかげだろ
どうでもいいけど 便所の落書きに楽しいってあるのかw
落書きは落書きだろw
落書きにマジレスw 腐りきったサンケン辞めたいけど能登に仕事が全然ないんよね
せめて親が病気じゃなければ辞める選択肢あるんだけども…
いやー、ここで2人ほど暴れてる人達がいるそうで申し訳ない
確かどっちも50近いか過ぎたオッサンですよ 子会社が腐りきってるのは、親会社もそうだからだよwww
子は親の鏡www
昨日、形だけの株主総会があったけど、意味ないと思うんだけどね^^ どうあっても自分を認めないタイプだわ
オレは凄いのに周囲が悪い 会社が悪い 転職できないのは親のせい
ただの基地外 不具合抱えた親がいると精神的にも金銭的にも辛い
本人の選択で安楽死できる国が羨ましくなるわ 指示を受けるだけの末端は文句ばっかで
何故か管理側の仕事内容が分かってるつもりになってる
比較対象もないのに職人気取り
数だけは多いから居丈高
上手くいって当然、失敗するのは指示が悪いから
自分が失敗するのは自分で無かった事に出来るから報告しない
規格の勉強するつもりもないからアホでもわかるようにしろと喚く
苦しいのはいつも現場とドラマのセリフのようなセリフで自己陶酔
お前元々指示側にいたのに無能だから現場に回されただけのくせによく言う ダメな会社というのは、経営・管理・技術・製造などの組織がバラバラなんだよ。
各組織のレベルが低く、責任のなすりつけあい、そして赤字経営となる。
現場が苦労してるのは、製造を含めて会社全体が悪いんだよ。
規格というより、もっと管理・設計・材料・装置などがよくしろwww
うちの会社じゃ、革新や改革そして戦略・プロジェクトという言葉が流行ってるが、
やってることは、会議でどうするこうするという実力・実績のない輩が時間つぶし
と大声アピールばかり。どうせ自分では、やらないし考えられない!
景気だのみの経営やってるから、同業者で財務体質最下位だwww 労使間で36協定を締結してるか分からんのに、残業休出させられてて納得いかないんだけど、どうすればいいの?
ちなみに、従業員は70人ほど
俺は入社半年なんだが、労組が無い会社は従業員の代表を民主的な方法で決めて、36協定を締結しなきゃいけないのに、新年度が始まってもその兆候がない
もしかしたら、勝手に従業員の代表者が決められていて、36協定を締結してるのかも知れんけど >>697
勝手に決めるに決まってるだろ
逆に明かしたら判子押した従業員1人が叩かれるだろ
そもそも聞けば解決するだろ 嬉しそうに自分の社員の悪口を言いまくる社長って何考えてんだろ
外注業者もいるのに
性格が悪いのはともかく
そんなこと言ってそれを聞いた社員が良い印象持つとか思ってんだろうか?
追求しまくってらいい歳して泣きやがってなあ、とか言いふらして馬鹿じゃねのか。 従業員70人規模の精密板金工場で、スポット溶接の作業を未経験で入社して半年やってるけど、要の工程だと思うのに、機械がボロなのに、ミスすると全て俺のせいにされて頭にくる
上の人間は見て見ぬフリだし最悪だわ 仕方なく残業してやってんのに、17:00過ぎたらエアコン切るとかおかしくね? エアコンあるだけいいじゃん
俺らの工場はエアコンを取り付ける為に確保していた予算が削られて
取り付けないことになったよ
その予算を削ったやつはエアコンの効いた部屋でメールしかしていないし
動き回ると暑いと言うことが分からないのだろう お前ら茄子貰えた?
俺中途採用で今回から貰えるはずなのに話すら出ないんだが
求人票には書いてあるのに 中途採用ならそんなもんだ
もしかして働いたことないの? >>705, 706
新卒の会社では冬はもちろんだけど夏でももらえたぞ、
数百円だったけど
今の所は今年の冬入社だし少しは貰えるでしょ
と思ったけど過去スレ見ると
数年目でも貰えない人多いみたいだな・・・ 冬入社ならもらえてもいいはずだけど、ないならボーナスなんかない会社なのかもしれんね… まともな人材コネェェェェェ
昨年末の引きこもり明けアラサーから始まり、すわり仕事なのに4時まで体力もたない
(2時半すぎると仕事スピード半分→4分の一とスライドダウンしていく)おばちゃんきて、
次は境界例の外国人ときたもんだ。今日でやめたけど
零細に近い製造業って終着点なのかな? >>711
町工場行きたい・・・。20台後半、資格は大型、牽引免許のみ・・・。
旋盤、フライス盤加工経験なし・・・。
つい最近、教習所行っててお金ないので期間工やって町工場就活or職業訓練校から頑張って旋盤工なる予定。
あなたのレス見て、ちょっと元気でました。 >>710
実力ある人は少しでも待遇がいい工場を探すから、必然的にそうなるよね。
零細ってどこも給料も良くないでしょ?
訓練校上がりの脱ヒキか、家の近くで仕事探してる人しか来ないと思う。 >>711
20代後半なら何とかなるよ。
その2つのルートなら訓練校から入るのがオススメかなぁ。
有料の2〜3年の訓練校じゃなくて、ポリテクとかの無料で半年で終わる訓練行くかな?
あれはスキル的にはそこまでだけど、物作りやる上ではいいウォーミングアップになる。 >>714
すごく励みになるレスありがとうございます。
無職期間はそんなにないのですが、前にトヨタ期間工をやってて黙々と作業する仕事が向いてると思い旋盤工になりたいと思いました。
厳しい世界だと思いますが、給料は安くていいので手に職、技術がつけばなと思います。
免許取得で、お金が少ないのでまた期間工でばっちり貯めて足元固めて、訓練校行こうと思います。 >>710だが、俺の書き込みで元気出るか?
20代後半で、物作りが好きならきっと長続きするよ。
旋盤は重要な仕事だし。
俺みたいに3代目候補として小さい頃から言われてイヤイヤやってる人より
やりたいからやる、て人は本当に応援したい。
>>713
地方で零細だから下限ギリギリだよw
んでも休みは普通にとれるし退社時間きっちりで残業ないし、でわりとホワイトなんだけどな。
あと、今回わかったのは、
外国人雇うと、なぜか外国人から「雇ってくれませんか」て電話くる。
日常会話、読み書きが不得意ですができますか?て言われた時は泣きたくなったわ。
「ハローワークを通してくださいね」ていうしかなかった・・ >>710
こねーな。
でもやっぱし経験者でも最初は25万くらいしか出せん… >>716
俺も何人もの外国人と仕事したことあるけど、外国人はFacebookとかで「広く浅く」付き合う友達が莫大な数存在する。
休日はそいつらで集まってパーティーしたり、コミュニティが出来上がってるんだよ。
基本的に在日外国人って、外人OKの会社に仲間の外人の紹介で入社するケースが大半だから
1人雇ったらその会社は複数の外国人から監視されてると思ったほうがいい。 町工場って若者目線でどんな印象なんかな?
求人しても全然こんわ〜 暗くてうるさくて茶色くて油臭い
指がいくつか欠損したひねたおっさんに蹴られながら黙々と古びた機械に向かう
給料は安くて怪我しても仕事中にしたと言うなと言われ自費で治療する
動線しっかり確保して整理整頓して明るいイメージな所もたまに見かけるが
ああいう感じにしてればある程度若者来るかもね 人事の見る目が無さすぎてムカつく
なんで毎回毎回ゴミみたいな奴OKにするんだよ igesの吐き出しが終らなーい。
もう帰りたい、、、 過去、就活は、売り手市場と買い手市場と数年ごとで波があったけど
今の売り手市場はずっと続きそうだ 少子化だからね
ただ人取れないからもっと簡単で少労働でないと成り立たなくなる 10月から最低賃金が上がるんで
実習生の給与も上げてやらないといけないんだけど
製品単価が上がるわけもないんで
またやりくりが厳しくなる。ヤレヤレ orz 沖縄でさえ737円だからね
550円位が数年前まであったのに
いまは最低でも800
それでも来ないから950〜だよね(田舎) 技術系(ざっくり言うとマシンオペレーター)の会社に転職したら仕事のパートナーがDQN丸出しのバカ先輩で鬱
一応新人だから下手に出てるけど話は会わないわ気分で言うことは変わるわすぐキレるわで対応しきれない 別の事業所に移った自分の事を下の名前で言う50過ぎの上司が
毎日二時間以上しつこく問い合わせてきて
余計な仕事を山の様に増やしてきてムカつく
忙しいって口で言うけど実際は超暇で仕事ないからこっちにちょっかい出すんだよな
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グーグル検索⇒『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
02L27 なんで通常の6倍の発注だすのに制作期間は同じなんだろうなあ・・・
できないっていうと「じゃあ他に頼みます。さよなら」らしいし。
生きて夏迎えられるかな・・・不安しかねえ。
今の段階で月1休みがやっとなのに(平日は8〜21・23時勤務) 土日を製作期間にいれる会社はつぶれてもいいと思うんだ。
なんで金曜納品したのに次の納品日月曜なんだよ・・・ >>736
いや〜あるよね
日・祭日も普通に制作日数に入ってる事もある
(ウチは土曜休みじゃないのでOKなんだけど)
働き方改革だかで、大手が時間短くなった分
しわ寄せで、納期がどんどん短くなってるわ みんなGWはちゃんと休めそうか?
うちの会社は一部例外を除きカレンダー通りの休みになったよ。
俺が一部例外なんだけどな。
とりあえず3月から続いてた連勤も5月4日で止まるから、あと少しがんばる。
土日月は俺だけ出社だから気楽だし。
56連勤は久々だったからちょっと体痛いけど、腰だけ気をつければあとは
どうにでもなる。
5月5日休んで、あとは7月末まで休みない可能性あり。
月水金納品にしましょう、遅れたら毎日納品になります。とか言われたら
休みなんてこわくて取れなくなったよ。
通常2.5日〜3日でつくる組立を1日おきに納品だから金曜日以外は
少し遅くまで残業してるけど、深夜残業続けると不整脈でるようになったから
23時までで止めてる。2時までを続けるのは体に悪い。
零細工場は地獄だな、ほんとに。親族経営で逃げられん位置にいるとなおさら。
長文ごめん。少し吐き出したくなった。 まわりには「大丈夫です!」としかいえなくなったから。
無事増産期間終わったら少しゆっくりするよ。倒れたら、そんときもゆっくりする。 >>738
大変だな
俺も昨日も今日も明日もやるけど3日から休む為だわ
ここ2週間は特に厳しかった
2時までの日連続したわw
俺はずっと一人でやってるからその辺は気楽だけどね 岡崎東のR812の小っさい〇〇ン外、立場利用していじめを楽しんでいる模様。因みに名はOスカという。働く皆様、身体は勿論、精神年齢も小さい〇〇外のOスカにはご注意を(笑) 暇なのか安全靴は脱ぐは、帽子も脱ぐは、ライン〇ならもう少ししっかりしたら?現在もベラベラ喋ってて鬱陶しい。せっかくチビで視界に入りにくいのに、声出さないで。真面目にこっちは仕事やってる中で、遊びの予定立ててるのウザいから。 安全靴も自作でNIKEのマークをマッキーで書くという。それNIKEじゃなくてNISEだから(笑) 毎日ウザいから、お偉いさん、別の部署に〇スカを飛ばしてくれー(つд`) >>721
そんなんそういう連中しか来ない中で比較的マトモそうなやつを
選って現場に託してるに決まってるwにも関わらず
全く使いこなしてくれないから人事は現場に心底失望していることだろう 今年四月に入社してうちの会社人が居なくて毎日一人で3tくらいの食材や資材を一人で運んでるんだけどどこでもそんな感じなの?
台車やカーゴ台車もないから全部持ち上げて運んでるんだけど最近冷凍庫と常温の倉庫の温度差とかかなりきつい
常温から冷凍庫だと汗が凍るような感覚あるし
どこでも一人でこんなに運ばないといけないの?
よくわからない https://i.imgur.com/Jisk0AH.jpg
https://i.imgur.com/eqjl5SF.jpg
文系だからなのか、あえて分かりやすくしたつもりなのか、ガスバーナーの認識がおかしい
用途が違うし、これで鉄骨が切断出来ないのは、小学生でも分かると思うが… 家族経営の町工場なんだけど
2代目社長になって経営ダメすぎ
発注、製作指示のミスも毎日、数度・・
そのくせデカイ仕事の事ばかり話してる
後、何年持つかな・・
転覆する船から早く逃げ出したい!
皆さんの所、経営者大丈夫? >発注、製作指示のミスも毎日、数度・・
おいおまえこんなとこになに書いてんだよ明日覚えてろよ 748です
今日もミスあったし
無理な受注受けるし
残業するな!って
休み時間も休んで無いんですが・・
>>749
あなたが本当にうちの社長なら
早く会社潰した方が良いですよ 仕事中に足に重いもの落として、爪が剥がれたというか、爪から血がドボドボ出る怪我をした。
骨折の可能性もないとは言い切れなかったので、病院に行く前に労災の話しをしたら、社長夫妻が事務所来て、めっちゃキレられた。
治療費払うからいいじゃないの!とか、誰が書類書くと思っているんだ!とか。
怪我した人間にそれですか。
病院から帰ってきたら、奥さんが「何か言うことあるでしょう」って、遠回しに謝罪を要求してくるし、心配する言葉なんかねーし、サイコパスかよ、マジで。
今足腫れて、超痛い。 >>754
それ、悪いけど普通ス・・
うちの先輩、5月に休憩時間に納期、間に合わないからって
仕事してて、機械に指挟んで小指の先を落とした・・
でも「休憩時間に勝手に・・」とか「労災になったら・・」て
あなたと同じ処理されたよ〜
「安全第一」の看板の裏に
「怪我と弁当は、自分持ち」ってマジックで書いてあるわ