>>278
その人の培ってきた職歴にもよるじゃないのかな
中途は基本その会社の土壌では身につけられないジャンルの仕事を補強する役割だから
前の会社だと60までは給料拘らないと雇用してたよ、一級建築士とか特殊営業能力とか普通に