GWを前にこのスレで頻出している意見をまとめると
テクノプロを優良企業にするために今後すべきことは以下でおｋ？

１．従業員の生活向上のために経営判断次第で即時実現可能な対策
・高額ベースアップ
・マージン率の減少
・チャージアップ還元率の増加

２．従業員の人生満足度向上のために5年程で実現可能な短期的目標
・女性エンジニア比率を現行に対して10%以上増やす

３．経営の安定化、給料の向上のために10年後目指すべき中期的目標
・請負比率を上昇させて一人当たりの売上額増加

４．さらなる高額案件受託のために15年以上掛かる長期的施策
・優良SIerを買収し請負ノウハウの獲得、人材育成

５．下請け事業からの脱却と安定収益を目指す20〜30年先を見据えた超長期的施策
・データセンター事業への参入