フルキャスト130
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【応募状態が「調整中」「紹介済み」のキャンセル】 及び 【当日の欠勤報告】は
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※関連グループ会社
トップスポット、フルキャスト、ワークアンドスマイル
フルキャストアドバンス、フルキャストシニアワークス
フルキャストポーター、フルキャストビジネスサポート
おてつだいネットワークス、エフプレイン、BOD
※前スレ
フルキャスト129
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1703746780/ >>215
千葉茨城ですら1300円だってな。
取り分取りすぎ。 >>219
潰れたらここのスレ大荒れしそうだなw
フルカスがわあわあするんだろうな。
てかフルカスどうにかしろよ。派遣先の休憩室で電話で怒鳴るな。待機で欠勤者出たら帰宅になるって予め説明されてるはずなのにね… 埼玉支社閉鎖されたらみんな大喜びするんじゃね?w
千葉茨城長期に乗り換え出来るし。
てか、アクティブそろそろ独立させろよw >>219
労基とかな知ってる単語出して満足してんじゃねーぞ >>223
誰お前
フルキャスト潰れたら困る無能くん? >>224
埼玉の営業とかだったら笑える。
派遣を低賃金でコキ使って派遣元はウハウハなはずなのにね 通報するなら
労基よりも労働局行ったらどう?
さいたま新都心にあるよね そう言えば、埼玉支社の現場で
フルカスから来てた人が
時給1050円だと嘆いていたな
バイトレだと時給1250円なんだが。
えげつなくて驚いたわ
でも結局揉めて1200円にしたらしいけどねw
埼玉支社アホ過ぎるw >>226
東京のヤマトの現場も埼玉が管理してるよw
埼玉支社やってる人同じことやられてんなら行った方がいいよw ご就業ベース指定のフォームより、ご提出ください。
・…━゚+.━★・‥…━.+゚━★・‥…━o゚+.━★
📦東京ベース
📦副都心ベース
📦羽田CGB
📦武蔵野(埼京)ベース
📦西埼玉ベース
📦西東京ベース
📦埼玉ベース
📦横浜ベース
📦厚木ゲートウェイベース
📦坂戸ベース
📦東京中央営業所 「当日欠勤するな!」って
当たり前の事をしつこく言うのは
心理的に逆効果だと思うわ
「欠勤」という文字を頻繁に見ると
逆に「欠勤してぇなー」って意識してしまうよ 船橋のユニットはフルキャストのシューター
すげえ上手かった
他の派遣会社で行ったことあるが。
固定枠だからか知らないけど、パンクしないし。
レベルが違った。 船橋は労働者も優秀なんやね
やっぱ派遣会社に見合う労働者が集まるんだね >>208
欠勤するなするなうるさいくせにフルからはキャンセルされまくりなんだが
もうヤマトはフル切って他の派遣会社に枠譲ってくれよ >>233
勤務してる派遣先はフルキャストは切ってるな
他の派遣会社は正社員登用アピールしてるけどフルキャストは正社員誘われたら派遣先と揉めるからなw
フルキャストいなくなって地元で新しい派遣会社がフルキャストの変わりに派遣社員増えてるなw ヤマトの派遣はフルキャストとマックスサポートの2強だったのに…!!
今はバイトレとマイワークになってる。 >>233
応募方式鬱陶しいからフルカス残ってて欲しいのが本音。 >>215
連絡がLINEの公式垢だろ?
羨ましいよ。
担当も話聞かねえし。電話も繋がらねえし。
あれはヤバい。コルセンの人数増やしやがれ。 担当でなくてもサブ足付けて
SMS返信だけでも変わるぞ。 ヤマトのレギュラー、
フルカスは取り分多すぎだから、
繁忙期ぐらい時給あげろよ。
直雇用より待遇悪くしてどうすんの?
スポットに1700円はスポットだけでほぼ埋まって当たり前だろ。 船橋と成田は選考が厳しい
欠勤日数で数分で見送りになったりする ヤマトは年末に仕分けやってると
正社員と一緒にやっても終わらないからな時給1500円↑あった方がいいと思うw
まぁ話聞いてると佐川急便の方が現場か殺伐してるらしいなw >>237
仮にもレギュラーなのにスポットよりキャンセル率高いんやが
シフト確定させたなら就業させろやと思う
スポットでもまともに働かせてくれるところのが何倍もマシ >>238
連絡はメールでって登録した時書いてあるだろ!
だからいまだに阿保みたいなこと言ってんだな。
この文盲の歯抜けが! >>245
今日から働くぞ
↓
その日待機
↓
帰宅
これの繰り返しで萎え。
他派遣会社で夜勤入ってそのベース埼玉だから
フルカスの話し良くする バイトレとかも前日キャンセルしまくるから結局ヤマトならハンズとかジョブコレとかの小さい会社の方がいいよw
なんならそういう方が無敵だから派遣先に意見出してくれるし ヤマトと佐川は企業風土が全く違う
よく言われるように佐川が殺伐としてるのは事実 佐川ってSGフィルダー?それとも
グローバルロジスティクス? >>247
前日キャンセルよりも待機のほうが面倒くさくて嫌になるな
>>249
キャンセル率はフルカス>>>ジョブコレ>>>超えられない壁>>>その他派遣って印象だがな
他のところはキャンセルするにしても1週間~数日前には連絡してくれるがこの2社は前日「しか」連絡よこさないから悪質 稲敷にわりと人気の現場があるけど自分が入れないからってあることないことチクる古株フルキャス女がいてやりづらい >>256
埼玉なんて
埼玉支社の責任でもペナルティ付くよ
ワイは、応募の案件の内容に大嘘が書いてあって
休んだんだけど
そういう時は都内の本社に
「案件の内容に嘘があった」と
メールしておくとOK
本社から
「これは、以前からこのような(嘘の)表記になっていたようですね
確認します
申し訳ありません」と返信きたぞ アクティブレインは東京支社だっけ?
アクティブレインは良対応してくれるよ >>258
応募の際に前日にいきなりキャンセルされるとかましてや条件が著しく劣る待機になるって説明もなければ就業条件通知書にそんな記載もないんだけど本社にいえば改善されるのかな
マジで待機は何も根拠がないし拒否してもいいと思うんだが ヤマトは待機の点呼あるから、
現場まで行かないとバレる。
待機ですらキャンセル出来ないんだよな。
電話したら「待機他にいないので行って頂かないと困ります。」だってさ。 前日キャンセルやめろ
最低でも日当の半分くらいは保証しろや
前にそれでクレカの引き落としの金用意できなくてクレヒスに傷ついたんだがどう責任とってくれるんだ 当日2〜3分前のキャンセルして帰らすのやめろ
1人多いなら駅改札という道に迷う心配ない集合場所に
8分も遅刻してきたバカ若造を帰らせろ
それで家賃の支払いが遅れて延滞料か発生したんだが
どう責任とってくれるんだ >>263
日雇い派遣のくせにクレカなんか使ってるからだよマヌケ 俺なんかクレカの鬼審査にすら通らないんだが?
身体が大きく顔面凶器級のブ男じゃ893系と思われるのだろうか? 何らかのカード使用歴が無いと通らないらしいからな
俺なんかカード決済しかしないから職業ニートでも通るよ >>262
そもそも待機なんてやってるのフルキャストくらいだよね
そもそも建前だけで実際に勤務はできないみたいに言われたしなんのためにいるのかわからん
事前に同意して待機で行くならまだしも普通に勤務するシフトだったのに前日に一方的に待機に変更ってなっても行く気が起こらんし条件と違うんだから行く必要ないと思うんだが法律的にはどうなのかね >>268
ハンズキャリアとかバイトレも待機あるよ。
フルと違うのは駅での待機になるからな。
派遣先への人材保証。欠勤が出たらそいつ入れりゃどうにかなるみたいな感じ。
取引先に無駄な出費かけさせないだろうから
win-win まず派遣会社は人材を優遇させる気ないでしょ。 たまに行ってる現場フルキャスト半分になっててタイミーが倍に増えてた
営業何やってんの?
いや何もやってないのか、、、
フルキャスト5年以内に潰れそう 埼玉支社がヤマト運輸のクロノゲートにユニット解体させられた埼玉の一番重大な失態だろうね
他のベースレギュラーで繁忙期にキャンセルされた人を振替案内する
とか人数の対策は取れたはずだが。
まず、普通の派遣会社なら目が見えない人や
動けない人を現場に入れないし何かしらの方法で断るだろ お前ら次スレからIWTが来ないように
ワッチョイ立てて作ってくれよ。 >>269
一般的な話として派遣で待機って仕事があるのはもちろん知ってる
駅待機でどこの現場に行くかわからないってやつだろ
でもそれってスポットで条件見て本人がそれに同意して応募するわけじゃん
自分が言いたいのは現場固定のレギュラーでシフト組んでやってるのに前日にいきなりこちらの同意もなく著しく条件が劣る待機に変更させられるのは法律的にどうなんだって話
それこそスポットで待機の人に行かせりゃいい話じゃん 加えてスポット待機の方は複数現場対象だから何らかの仕事にありつける確率は高いわけじゃん?
一方でこっちは現場固定だから実際に就業できる可能性は限りなく低くなる
ほぼ就業できないってのは担当者からも聞いたが、そもそも待機ってのは欠員要員じゃない(おそらく数だけ揃える“見てくれ”のため)みたいなこともその時うっかり口を滑らせやがったからなおさらいる意味がわからない
派遣先への信頼(笑)とかなんとかいうけどそんな見てくれだけ整えるのははっきり言って無駄だし振り回される労働者側の気持ちにもなってほしい
フルキャストがそれまでに信用失うことしてきたのなら大人しく切られればいいのよ
それでもそんな安っぽい見てくれが大事っていうなら労働者側にも払うもの払ってほしい
割を食ってるのはこっちなんだから >>275
スポットで待機業務を募集したところで集まらないだろうし。もし終業になった場合の対応がめんどくさいから1番現場を理解してる人にやらせたいんじゃね?
実際の話しで埼玉死者が手掛ける現場で
夫婦2人で来てた汚客が待機で出勤になって帰宅にならなかったってので大騒ぎしたらしいし、
罰ゲームにそもそも自分からやりたいやつはいないよ。時給高くしないと。
派遣会社は取引先から人材を送って金を貰ってる訳だし、人数が会わないと違反金あるんだってよ。だから、そういうクソ現場をひとつも手放すと経営が傾いちゃうのが大手派遣会社だし。
経営者からして登録者は機械の部品と思って取引先に送るのが当たり前なのだが、派遣先ガチャで良い所は社員がフレンドリーでしょ。
そもそもヤマトの繁忙期バイトレが1600円だったのに対してフルカス繁忙期ですら時給が上がらない。社保未加入1400円社保1300円。
こんな会社が本当に人材を大切にすると思うか?
まぁ、レギュラー簡単にやれる仕事で日程も出しやすいから、経営方式を変えてくれることを祈る >>277
>>スポットで待機業務を募集したところで集まらない
待機枠なんて設けてる(おそらくヤマトからペナルティで課せられてる)派遣は会社は数社だけだし、そういうとこも通常の枠とは別に待機枠で募集かけて回してるんだよなあ
レギュラーの通常枠でシフト確定出しといて直前に待機に変更なんて騙し討ちかけてくるのはフルキャストくらいだと思う
>>罰ゲームにそもそも自分からやりたいやつはいないよ。時給高くしないと。
まあ結局はこれだわな
誰がスズメの涙ほどの報酬で待機なんてやりたいかって話よ
派遣先の信用失って経営傾くのが嫌なら待機にもそれなりの日給を支払え 営業は登録者を大事にした方が作業効率も上がって人も集まるから枠拡大していくのにな。
バイトレとの差は広がって行く。
主力取り戻したかったら優遇をどうにかしろ >>1
アクティブレーンが抜けてるぞ。
アクティブレーンはフルキャスの子会社 >>278
ただ、応募方式で前日決まるよりいいだろw
あと欠勤ルール3日前だと欠勤扱いどうにかしろ。タイムシートを送るのは前日のはずだぞ。
前日までに変更可でいいだろ。
埼玉支社はコールセンター繋がらないし、
メールも送りました?ってなるなら担当の電話番号も送っとけ 分社がカオスだよな
派遣紹介で分けるとかにしてくれ
仕事探すのにいちいち別のキャストポータル探すのめんどくさい
ポータルでも何でも無いじゃん キャストポータルで見つけた仕事
アクティブレーンでの登録になるから。
レギュラー→フル スポット→アクティブレーンって立ち位置になる。 つーかそこまでしないと信用保てない時点でフルキャにはすでに役者不足だから大人しく切られるか撤退して他の派遣会社に枠譲ってほしい
本当は前日に派遣先からの要望で枠が減らされたのでーとか嘘くさい言い訳でフルキャストから責任被らされてるヤマト側がフルを切るべきなんだと思うけどね 大体そういう所もバイトレが代わりに入るんだろうけど、バイトレは酷いからなあ。
CRIAは入ってこない日あるわ。ヤベー奴しか入ってこないわ。リーダーがクソ過ぎて大体
積み込み下手くそなボックスが大量に出来る。
みんな言ってるけどバイトレのユニットリーダーまともな人いなくってリピート率悪くなるし。
ヤマトの事考えてもバイトレより考えてくれる有能会社に座を奪われるまでフルカスはやり切って欲しい。 この時期前日キャンセルは閑散期で仕方ないから今年はやりきろう。サボり慣れしてる奴は入れなくていいよ。シューターにまともな人だけの環境を作っていけばいい。
あとマナー悪いフルカスはいらないよ。
休憩所とか空気読めないところで電話で怒鳴ってたり。聞こえてんだよ。こっちにも >>281
変更は3日前までって認識だったけど4日以上前じゃないとペナルティあるの?
あと最近のヤマトで前日決定ってなかなかないけどね
ほとんどの会社が前の週に確定くれる
なんか前の週の週末くらいにヤマトから依頼があって次の週の派遣人数が決まるらしいから
それだけにフルキャストだけがレギュラーとかユニットというわりには前日に人数調整でお休みとか待機に変更とか言ってくるのは嘘くさいと思ってる >>287
3日前だね。ペナルティルールで待機に回される。
バイトレは前日決定とかあるんだよ。
応募方式にしてないからシフト表方式だから仕方ない部分もあるけどなあ。
まぁ、でも前日キャンセルしないようにデータ化して予想しといて振替案内するなり何なりしろよ。1日限定の振替案内させるだけでも変わんじゃん。
待機は待機に移ること出来ませんか?って聞くのが普通な気もしない?
ユニットを最初に始めたのはフルキャストなんだよな。 俺が埼玉死者にキレてる理由は、
ヤマトのクロノゲートという1番派遣会社を欲しがってる現場のユニットを解体させて縮小させた事なんだよ。
クロノで色んな人から話し聞くけど、
YGXフルカスだけで回してて、
人数さえ集まれば儲けもんだった、大きなプロジェクトを失敗したんだ。
担当は現場を見る気がない、一切来ない。
リーダーが埼玉に相談してもまともな対応しなかった故に、目が不自由 、杖を使ってる高齢者など現場に見合わない人のレギュラー断れよ。
今じゃフルキャストはスポットで14:00からの人はデータ入力 17:00からの人はYGX。
14:00からYGXやれてた世界線が見たかった。
埼玉支社はいつまで経っても労働者の事を舐めてるよ。あのまま続くなら派遣切りされた方がマシ >>284
派遣先からの要望?
それフルキャストが勝手に嘘ついてるだけだよ
就業先に確認してみたらいいよ 社員に忠誠心をアピールするためにやたら他のスタッフのことをチクリまくる江角マキコみたいな顔の女がいて、その人のせいで何人か出禁になってる。
田舎なんて誰がどこで繋がってるかわからないのに、チクったことがバレるかもしれないのに頭悪すぎる。
頭悪くてもできる現場にはそんな小学生みたいな思考の連中しかいない。 パチ屋で、エスパスとか客が外人だらけ、中国人だらけ
で、ミリオンゴッドとか獣王とか、全員中国人とかでギャンブル機を打ってるから
で、俺「何で、そんな、お金欲しいの?」
中国人「中国に親戚に、仕送りしないといけないから、お金が必要だから」
中国人は、祖国に仕送り必要だからスロットしてんのに
日本で働いて、働いて、母国に仕送り必要だからスロットとか毎日してんだよ >>290
就業先に確認してもいいものかな?
前日に送られてくる物量減により依頼が縮小したのでお休みでーすって定型句あるやん?
あれは派遣先への責任転嫁で嘘ってのはなんとなくわかってる 人間扱いされないまではなくても冷たい現場ってあるよな >>294
随分前のスレだが
そのメールを就業先の正社員のリーダーに見せたら
就業先で大問題になって
その企業からフルキャストへの発注が激減したって話があったぞww >>294
追記
うちの現場もそうなんだけどさ
年末年始みたいに人が大勢休む時期って
日雇いにも『出勤できる日をシフトに入れて』と就業先に申告させるんだよね
それで、就業先がカツカツの人数でシフト組んでるので
『就業先に申告してる出勤日です』と言って応募しても
採用見送りとかやらかすからね、埼玉支社は。 所属を埼玉から千葉茨城に変えることって出来ないの?昨年千葉茨城に変更したいって言ったら、
変更出来ませんって言われた。 本社に埼玉支社のクレームと共に相談してみたらどうか?
或いは他の派遣会社から入れるなら
それもいい
埼玉支社よりエグいところは無いからね >>299
埼玉はフルカスの住処。
フルカスにヤベー奴は本当にやばいし。
会社がくそだとこうなるんやってのがよくわかる >>301
株式会社 フルキャスト 埼玉支社
ヤマト運輸様専用問合せ担当
〒330-0854
さいたま市大宮区桜木町1-8-1
ベルヴュオフィス大宮4F
フルキャストやめたいけど、他の派遣会社が安定するまで続けよ。 フルキャストで出禁ってあるの?
派遣先でちょっとミスを起こしたかもしれんのだが >>308
どこの派遣会社でも出禁はあるよ。
ちょっとしたミスってどんな内容? 日給保証9〜17時予定が休憩なしぶっ通し6時間で終了した場合って、休憩分上乗せされないのが普通?
なんか日給保証を逆手に取られてる気がしてしまうけど。 >>308
>>309
他の派遣会社は知らんが
フルキャストは出禁になったら
就業先からの不採用通知なり
応募してこないでくれ、今後は遠慮してくれみたいな連絡あるはずだよ
出禁ではなく
単純に勤務状況が悪い(遅刻や欠勤が多い、ただし就業先からのクレームは無い)奴は
フルキャストの中では要注意扱いで採用見送りが増えるだけ
応募はできる
これは就業先からの出禁ではなく
単純に派遣会社に良く思われてないだけ
後者は連絡とかは無く
応募した後に小言言われる程度で済む 発達障害・自閉症スペクトラム(アスペルガーASD)の人
特性上、同じ会話やフレーズを言う
自分がコミュニケーションにおいてそれが適切だと思っている、視野が物凄く狭い、思いつかないから、などです
思い付きが極端に出来ない想像力の異常な欠如、視野の狭さ(興味の限定・こだわり)の影響から、同じ言葉や出来事を繰り返してしまいます。
治すことはできません。 うんこに触れないでください
汚いです。
だってうんこですから
話しかける価値は何もありません
要はクズです
頭のおかしな狂った精神障害者です。 今日のうんこ
ID:ZsShxp2S0
うんこは自演しますので他のIDにも注意が必要です。 >>310
西暦2006・平成18年ごろの話だが俺も同じような経験がある。
大型家具配送助手の仕事8-17時・休憩1Hの契約で仕事をしたが、
典型的な団塊世代の親爺ドライバー(昭和23年生まれ・当時58・未婚独身)と回る事になった。
恐ろしく気分屋で機嫌の良い時は「チοポがオマοコに挿入」等下ネタ連発、
機嫌悪い時は「テメエニャロー」等暴言や手が出る暴力になるキモ親爺
(初現場の若造に1度この親爺を宛がったら早退したとの事)
押しているからといって昼休憩なしでぶっ通しされそのまま全部終わってからメシだと言われたが
夜遅くなったからといって何も食わず物流センターに帰社して夜19時半になった。
そしてそのまま19時半で付けられて休憩1Hした事にされたので
休憩時間なしなのにあり得ないと主張したら
「おめーオレが運転しておめーが横に座ってる間が休憩そのものじゃねえか!
今日は何時間座ってたんだ!ロクに大した仕事もしてねえ分際で贅沢ぬかすんじゃねえ!」
だと。昼休憩無しという労働基準法違反な上に贅沢と一蹴して開き直るとか
50代後半になっても伴侶ができないわけだ(そんな俺は40代バツイチだが)。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています