【工場夜勤】アウトソーシングテクノロジーPart10
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大丈夫なわけない。
現職だけど自分も連絡来た
残業分がおかしかったわってだけで全く残業してなかったから1万くらいだったけど まだ定例会やるのかよ
リモートにしてまでやる意味ある?
会場に集まってやれないなら、しばらく保留でいいぞ 26歳制作勤務で転職考えてエージェントにここおすすめされたけど不安になってきた ここエージェントに勧められるとかちょっと悲しいな… 去年の夏にここ辞めて、先月今年の大卒枠の国家公務員試験受かったぜ
ITとか派遣とかよっぽどこだわりあるヤツじゃなけりゃ公務員目指したらいいと思うんだけど
そりゃ全部が全部満足できる環境かはわからないが、社会的信用もあれば給与もここよりずっと高いし
勉強始めれば? 一度SESに入ると転職エージェントに登録してもSESしか紹介してもらえなくなる
SESとは一生付いて回る負の刻印 公務員は経歴をちょっと詐称することすらできないからな
内定が出ると、バイト派遣含めてこれまで働いてきた全ての会社から在職証明書をもらって提出するように言われる
その在職証明書をもとに、総務の人が一社一社電話してウラをとる
まあ、倒産した会社を書けばウラをとりようがないからその手を使うという荒業もあるが、たぶん、それもやりすぎると
公務員はバレる
おれも国家公務員の専門職(大卒程度)の試験に受かって、内定もらって数年働いた過去があるから知ってるんだわ
20代半ばくらいの話だから当時は働いた経験が1社2社くらいしかなかったから良かったが、
30代40代にもなれば、職歴つなげたりつぶしたり色々細工しなければひどい職歴になってしまうが
公務員試験受けるならそのひどい職歴も嘘偽りなく書かなければならない
ここにいる奴らなんてみんなそんな感じだろうし、今更公務員なんて眼中に無いだろw 国家公務員の勉強するって言っても働きながらだとマジできついからなぁ
しかも残業休出だらけで全然疲れ取れなくてなにもやる気起きない やっぱ職歴偽造(在席期間が短いのを潰したり、主張したいのは伸ばしたり程度)なんてみんなやってるよな
洞察力の無いカス共相手に面接なんて何の意味があるんだ >>583
そのようなスペックなら、茂手木氏の右腕ポジションで活躍出来たのに残念 一日一善
コンビニで車でショートカットとかしたら
運が悪くなる、神様は見てる
こんな理屈でふざけたゴミクズ組織
だんだん反抗的になるかな?
言うこときくかな?きかないかな?
レクサス乗ってるヤツ「いつも感謝、回りに感謝の気持ちを忘れずに」 >>589
あれ?その人はもう居ないはずなんだけどなあ もしかしてここエアプしかいないの?
ちょいちょい見る悪評ってやっぱ工作だったんだなって 欠勤の場合営業に連絡だけでOK?
診断書とか領収書とかいらないよね? 自分で考えろ。そんなこともわからないから派遣なんだよ。 本社がGoogleMapで出てこなくなる工作する会社なんてここくらいだよ 別にどうでも良いけど
内勤なら分かるだろ?
移動の車で
「社員が運転してくれてるから寝るな」とか
揉めたことないけど、馬鹿な指示は腐るほどあるからな
他にも
残業禁止の会社で
社員が連絡に来ないから仕事してて残業になっても
絶対に残業代出ないからな
残業禁止の会社って
残業してもサービス残業なだけなんだよ
会社と揉めたら出禁だし
馬鹿ばっかだろ 2022卒の新入社員、村上 颯
現在は四国の工場へ派遣中。
副業中(YouTubeで収益化、ライブ配信中に職場の愚痴等も)。
YouTube、Twitterは「絵桜 彩」で検索のこと。 派遣で、1回か、2回、一緒になって色々と話ししたりした人と
偶然、一週間後にイオンとかラウンドワンとか、町中で偶然、会って挨拶や、ちょっとだけ話しするだろ?
で、同じ街で働いてるのに
そこから二度と偶然、会わないからな
確率的におかしいやろ
ありえへん、絶対にありえへん >>571
ワイのところにも来たよ
最後の給料はいつもに増して少ない額だったけど、
6月に何の説明もなしに差額(?)の振り込みがあった
内勤あれだけ雇ってるなら給料計算ぐらいまともにしろよ・・・ >>601
新卒の正社員はダメなんか…。
そこら辺、キチンと見てなかった。
自分も違反してないか、調べておこう。 今度ここの登録するんですけど期限が切れた保険証だったら登録拒否されますかね?
それとも後日ちゃんとした身分証明出せるなら一旦登録して仕事紹介はできます
みたいな感じになりませんかね?
無理かな? 7月に社員として入社してから、仕事がなく自宅待機の日々
8割保証貰ってるけど、家族養うには全然足りない・・・ CWSの入力がミスしておかしくないような仕様だからな
結構指摘してる人多いけど「いろいろ検討して今の形式が最良」とか言って改善しようとしないから 色んなシステムを導入しては一部切り替えて不便にしてるからな
それらを管理してる部門が利権絡み含めちょっとね… 質問です。
自己都合で退職する事になったんですが、退職届って必要ですか?
一応、担当営業と派遣先には伝えており、退職する事の了承は貰ってるんですが。 ここにこの間オファーもらったんだけど
海外に数ヶ月行って1ヶ月日本で暮らす、でまた海外へ
とかいう業務らしい
怪しすぎるしピンポイントでなぜその業務って思った >>609
その状態だと口頭で伝えただけだから先ず営業と面談して
後日送られてくる書類を提出する必要がある >>611
正社員で働くより時間が取れる
余った時間でビジネス安定 職場見学のときに遅れてくる営業多いけど大丈夫か?
電車遅延で遅れます!じゃねーよ。余裕持って来いよクソハゲ 未経験→まずは僻地の工場の夜勤で経験を積んでから希望の職種に行こう
経験者→1年は僻地の工場の夜勤で我慢して。その後は希望の職種に行けるから 1人当たり名目GDP
https://www.globalnote.jp/p-data-g/?dno=8870&post_no=1339
▼日本の一人当たり名目GDP順位推移
1990年08位
1995年03位
2000年02位
2005年16位 小泉政権
2010年18位 民主党政権
2015年27位 安倍政権
2020年24位 安倍政権
2021年28位 菅政権 >>617
わろた
未経験は僻地の工場夜勤→ヘルプデスクor監視オペってところかw
インフラなら構築以上、開発ならコーディング以上のエンジニア職にはいつまでもいけなさそうだなここ そもそも派遣の仕組みと業界的に構築やコーティング以上は経験者じゃなきゃほぼ無理
戦力が欲しいから派遣取る訳で新人教育なんてまず自社の人をやるに決まってる
それでも余力があったり波があるから人件費抑えたい会社は新人使うけど枠は限り無く少ない
未経験でSEやりたきゃ受託開発やってるところに社員で入るしかない >>617
>>619
まさにそんな感じのこと言われたんだけど、監視オペやヘルプデスクって将来につながらないの?
後に転職先探すとき言っても鼻で笑われて終わり? もちろん将来につながるよ
今ITで活躍してる人たちも最初はみんな監視やヘルプデスクだよ
成長できる現場への嫉妬レスが君を蹴落とそうとしてるけど騙されずに頑張れ >>617
自分も最初工場の現場送りにされる所だったわ… 新卒に検証、監視、ヘルプデスクやらすところもあるけど
次第に別の業務に移る。
派遣はずっと検証、監視、ヘルプデスクよ >>621
監視オペやヘルプデスクどれだけできるようになっても例えばプログラミング能力やネットワークやサーバの構築レベルのスキルなんて絶対に身につかないぞガチでこれは断言できる
それと>>620の言う通りで、SESに客先が教育コストをかけることなんて稀で基本的にだいたい即戦力を求めている
高難易度の資格取得したり独学でポートフォリオ作ったりしていれば、気に入られていて且つ運も良ければ客先が別の仕事任せてくれたり、この会社だと無理かもしれんが別の案件でスキルアップさせてくれたり、転職で監視オペやヘルプデスクから脱出できたりする
ただ何よりも圧倒的に実務経験が評価される業界だから運ゲー >>622
ああ、すまん
ヘルプデスクとかも一応IT業界の仕事だから安月給でもよくてエンジニアも目指していないならいいんじゃない ヘルプデスクは楽
その日に対応する必要があるけど案件により
仮病でサボる人がいると仕事増えるけど時間は作りやすい エンジニア目指してるから後につながらないならやだな… こないだのPES面談、1時間近くかかったんだけど、支点の方針で30分までと決められてるらしくて、30分しか付けてもらえなかったんだけど、他の支点もそんな感じ?
これってコンプライアンス的にどうなんだろう? 9月末で派遣先の契約終了したから職場見学ガチャしてたんやけど8割ぐらい夜勤やったやばいやろこの会社😡
一応平日日勤の仕事は取れたけど 20代中盤ぐらいで、IT系完全未経験で応用情報技術者(その他少々)の資格持ってるんだけど、うちで配属先選ぶとき、またはIT系に転職する時まともな仕事にありつける? >>633
なおプログラミング能力はほぼ皆無
文系 >>631
内部通報窓口へどうぞ。意外と対応良いよ。 >>633
応用持ってる20代でここ選ぶのはアホでしょ >>637
アホだからここに来たんだろ、答えはアホだから無理 >>637
ここで工場夜勤しながら頑張って取ったんだよ
最初からあったら多分別のとこ言ってた。
ところでそういう言い方するってことは20代で応用はかなり評価高いの? 資格とか以前に、性格だから
お客は派遣何かに技術期待してないから。使いやすいのが欲しいんだよ。 20代で応用あればいいやろ
ITでバリバリやりたかったから応用までとったのに工場送りにされたから転職いえばそこそこのとこ行けそう 半導体は4勤2休の12時間拘束の3交代 休みはシフト移動の調整時間で自分がロボットだと思わなければやってられん 新卒でここの内定でたけど、ここのスレみて蹴りました >>639
20代で取ること自体は希少って程ではないけどIT関係ない仕事しながら取るのは評価される
けど派遣(SES)だと実務経験しか見ないからほぼ意味なくて、社員採用の観点では評価されるから若手採用してるIT企業への転職活動で有利かな
○○がしたくて入社して夜勤しながら頑張ったけど無理そうで転職活動してる的な事言えば20代中盤なら余裕で行ける 応用とれるくらい知識や理解があるなら、プログラミングくらいなにかしらできると思うがな、単にやろうとしてないだけでな
とりあえずカンタンなゲームなり作ってみたらどうだ?
もっとも、ITで食ってくつもりなら、少しの知識でも貪欲になにか作り出そうとするくらいの意欲がないと
やってけないんじゃないか?
日々、更新されてくしその都度勉強だからな
知識以上に意欲とか発想力とか創造力だよエンジニアに必要なのは。 キーエンスへの需要もあるんだね。
宜しくお願い致します アウトソーシングテクノロジーとか落ちるやつおんの? >>650
希望条件が多過ぎず会話ができればまず落ちない
つまり落ちる人は身の丈に合わない希望を提示してるか会話ができないということだ ✕ 身の丈に合わない希望
○ 工場や底辺IT職以外を希望 >>652
職種もそうだが技術未経験だけど社会人経験してるからって現職に近い給与希望とかいるからな いや現職に近い給料求めるのはおかしくないだろ
バカか >>657
君は熊本の半導体工場の製造ラインで、日勤夜勤交互の派遣先に異動ね。
月給17万だからよろしく。 異動になった人は、新しくスポンサーについたチームのユニフォーム着て応援してね。
ユニフォーム代は給与から自動的に控除になるから心配いらないよ。 >>660
あれ募集だと月収例35万って出てたけど? なんだよ詐欺求人かよ!
やたらと福島の矢祭ってのを勧めてくるし 茂手木氏いなくなってからモチベダウン
何とかしてくれ >>666
前社長すら知らない君でもキャリアアップできるいい求人紹介するよ。
今半導体のホットな場所行かない?固定残業代込みで18万ね。 >>667
だってそこまで知る必要ないし…
社長変わったの?
やべえ会社じゃん…
2度と応募しないわ対応遅いし これはOST落ちた民がぶどうの酸っぱさを語る様子です ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています