【精神疾患】KDDIエボルバ13【製造元】
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
前スレ一気に埋めたれられてきたのであわてて立てますw
auコールセンターや事務センター運営などで短期の契約社員更新を繰り返す会社。派遣会社の顔もあります。そして裏の顔は・・・
各種口コミ（主に最近、山ほどの告発のごく一部、前スレに少し追加しました、少しだけ追加なのはいきなり前スレが一気に埋められそうだったためです）
・「今度間違えたら、ぶっ殺す！」などなど様々言われたとかSVの暴言で精神を病む同僚がたくさんいる
・とにかく、ミスをした従業員は徹底的に吊し上げ、追い込みます・・・
・女性の泣きすすりや嗚咽が聞こえたりする職場
・自分の気に食わない人がいると退職まで徹底的に追い込まれます。また上位職のSVやLDが次々に退職し残るのはCOMさんを大切にしない人ばかり。
ストレスで体を壊す方も多くまた大雨や大雪などの日は・・・危ない中勤務を要請されますが社員は全員休みとるようなばかげた会社です・・・
・電話面談したけど、初っ端からダルそうな話し方。
軽く話して経験あるないの話題になったらじゃあ今からロープレしますので、よろしく(ダルそう)ってww
・周りも含め精神疾患にかかる人も多く、1年未満でほとんど辞めます
・高圧的なLDから罵りに近い言葉で叱られ退職
・派遣先セクハラに抗議→派遣先に抗議すればすぐ解雇し、業界へ情報を流し、二度と派遣の仕事はできなくしてやる」と脅し
・エボルバはとにかく今までのコールセンターで１番最低最悪な会社です。
・研修中に着台させたい人、そうでない人、品定めして不適と判断した人に対しては失礼な対応を取り、わざと精神的に疲弊する環境に追い込んで自主退職をさせようとします
・初日から悪意あるいじめ・嫌がらせを受けました
・反社会的な危険な企業
・トイレに行く回数が多めなオペレーターには勤務終了前の時間帯にはわざと操作して、そのオペレーターに電話が繋がるようにするとマネージャーが休憩室で平気でオペレーターに話していました。
・同期の子は子供授かって悪阻とか酷い状態で会社を休んだら会社側から11万請求されてたよ(がち)
前スレ
【得意なのは】KDDIエボルバ12【追い込み】
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1617656588/ >>849
中の人は辞める人間みて「バーカ」「ざまあ」って笑ってるよ（笑 んー去年の
一時金＋カタログギフトとくらべたら同じくらいかな
今年はカタログギフトなさそうだし Jr.にしか載ってないようでとくにメールも飛ばないし、大半の人が金額知らないだろうな
会社は全員Jr.見ろってか? どっちもない！見れない！でも教えて！って人は外部かやめた人かだと勝手に思ってる。 今月いっぱいで退職で有給消化期間に入ってたら退職扱いでメール来ないのかな >>832
2014年のスレにあったな
で、それにしても、とてもとても大企業KDDIの100パーセント子会社の関連スレとは思えなかったw そこら辺漁ると全盛期のA◯Kの神セブンの美人担当のSとも関係あるって書かれてるな
証拠としてなのかファンと揉めてるまとめサイトみたいなリンクがあったりする
ここに来る前は運営にいてアイドル数人に手を出してクビでここにきたみたいw アイドルに手を出してきた男に自分は女として魅力を感じられ狙われていると怖がってた女たち
世間的にはブ◯だけどここではまともな子やナチュラルなデ◯スたちは
自分はアイドルと同格だと本気で思い警戒をしてたひとりでなく何人もそういう女がいたのは本当に笑える話だよw まんさんもだけど「俺の方が男として上！」と自信満々にマウント取り書き込んでる(恐らくチー牛)の方が恐ろしいわw
給付金はパーティーも冊子もいらんからもう＋1万してくれや この会社入って3ヶ月も経ってないのにすんなり辞めさせてもらえないのは何故？仕事内容少ししか覚えてないやる気がなくなったやつを止める理由が分からん。 パーティーやカタログギフトなんて本当にいらんわ
そんなのよりマジで現金でくれ！ パーティーやカタログギフトなんて本当にいらんわ
そんなのよりマジで現金でくれ！ >>864
人が足りてないからだよ。大量退職見込んで大量採用のサイクルで自転車操業してる。あとはコロナによる欠勤が響いてる。日本語で話せるだけでも今や貴重なんだよ。 PG五反田 新時給制度発動を元に時給を下げるという暴挙。
オープンから今日に至る迄の実績は全て０。皆一同が０から査定。
〇電側は停電設備用件のみを最低限のスキルとし、
皆、それ以外の要件にも対応できるスキル習得をこれからは必須と強要。
しかし〇電側はそんな事は言ってないと思われる。
クライアント側は受電率100％が理想で有、委託先の会社の誰が受電しようが問題なしのはす。
滅多に撮らないスキルの入電が有り、最近の変更事項の周知を熟知してないで対応するより、
常にそのスキルを受電している、いつものオペの方がよっぽど誤案内防げるはず。
〇電からの要望と言ってはいるが実際はエボルバが時給を下げて、受電スキルを増やし、
仕事量を増やしてオペを混乱させているだけ。
40〜60代の他で働くには難しい人材へ強気の要望。
それに対し、指定休みも希望も剥奪され、時給も下がっても尚ここで働くしかないレベルの
オペ達…。
これで就業を更新し継続するなんてドMとしか思えない。
コロナとは言え、こんな採用時より悪くなる条件をのまなければいけないはおかしいとも
思わないで継続勤務する連中が多過ぎる。 ニュースや駅内放送でその話が頻繁に出てるわ緊急会見まで開かれるわって状況なのに朝礼で触れられず周知にも上がらず
16時以降２０℃以下でお願いしますということなのでサイレント操作されてるかと17時に室温を見てみたら通常通り23℃
これがエボルバクオリティ >>870
それに対して意見もしない
自ら変えようとしない
タラタラこんなところでグチを書き込む
お前もエボルバクオリティ >>871
意見しても知らないんだから何言ってんのお前...って変な恥かくだけだろうしどうせ聞くだけ聞いて実行に移さないんだからやるだけ無駄
普通上層から伝達あって勝手にやってるだろうし
それにこんな所は全員がただ思った事を書き込むだけの場だしお前も同じ穴の狢だろアホ うちの部署はバカ正直にエアコン調整してたし電気も半分消してたわ
場所によるんかね >>872
顔真っ赤にしてめっちゃ早口で言ってそうで草 タラタラこんなところで他人に対して無駄に上から目線で書き込みしてる金無し底辺おって草 >>861
認知能力が欠如してるので自分は女として価値があると思っているんだよ
婚活パーティーにいる35超えたおばさんより酷い
>>879
それ何階？ 「私、気が強い」と思ってたり、周りからそう思われてるけど
普通に見たら実際は気狂いって女もここはいるよねw
男は底辺でゴミなのにやたらとプライドが高くて面倒なのが多くいる
なのでコロナだろうが自分ルールでお構いなしのノーマスク
ってのもいてノーマスクでアホ面で電車に乗っている
感染予防すらしないので他人に移しまくるんだよ 知識もなく陰謀論とか好きなの多そうだよな
知考えず生きているから周りにも当然迷惑をかけるし
迷惑をかけたことに気がつかなかったり気にしなかったり
迷惑をかけられた人が迷惑と感じるのはオカシイと受け取る
他人に迷惑をかけなきゃ生きられない人の集まり ここのセンター身長160cm未満とオタクと心の機微が分からない人多い印象 >>882
同じ部署に毎日顎マスクで帰宅の電車内でストロング缶飲んでる奴がいるわ
この前見かけて観察してたらフラついて他人に酒溢して文句言われて
「お互いさまだろ！」とか「頭わりーな！」と逆ギレしてたのがいる
案の定やたらとプライド高くて「俺のバックは5万した」
ってダサい服着てどーでもいいことでマウント取ってくるから困る なんばでまたコロナ感染者
今年に入って何人目？
短期バイトがたくさん入ってきて密度はハンパない
席もなくて昼食の時はログオフして退席、そこへ次の人が座る
その連続でまわしている、まさに自転車操業席www
喫煙ルームもちゃらい姉ちゃんや水商売風若作りはばあで満員 勤務日以外にビル入ったらNG？
忘れ物取りに行きたい >>832
その人煉獄カズユキの時に話題になり色々と言われたけど炊き出しはレベルが他とは違うんだよね
店で食べると数千円は取られるレベルの鰻丼とかステーキ丼なんかが出てきてた >>887
うちの場合は「忘れ物取りに来ました〜」で桶 クライアントからのプレッシャーでマネージャーがうろたえて意味不明な発言連発
器小さすぎだろ どんな発言連発したの？
私のとこはクライアントさんにマニュアルの間違いとかしっかり伝えてくれるし頼りになる そんな管理者いない・・・
また妄想だよ相手にするな ちな29階だがここで言われてるような管理者いなく、みんな優秀だし人間性もできている人しかいない
他の会社に行っても即管理職で通用する人だらけで、特にイケメンの人は優秀すぎる ココの管理者はバイト板の福岡コルセンスレに
エボルバの悪口書かれたら顔真っ赤にして凸してくるぞw なんだか管理者と管理職(マネージャー)を混同しているやついるなwww 一時金って、皆、同じなの？Jrって何？
聞いた事は、あるけど。何がなんだか、解らない。 >>902
情弱はそうやっていつの時代も取り残される
知りたいなら自分から情報を撮りに行かなきゃいつまで経っても弱者のまま マルイト難波でまたコロナ発生
うわさによると京橋はもっとすごいらしいけど 全員コロナ慣れが見られる。在宅もかなり減ったし。かからない様に注意しろって言いながら休日に出勤頼んでくる管理者。コロナにかからないためにも在宅にしてくれよな >>907
こういうのって自分のところのクライアントに直接言えばいいのに 茨木彩都西でスマホのダウンロードする短期の仕事あるけど、１日中ダウンロードするだけ？
比較的マイペースに出来るんかな。
男やけど、女性ばかりいるイメージ この時期は忙しいからそうなるんじゃね
別チームのことは分からんｗ この書き込みの買い周りを仕切ってた審査基準を知ってる半グレって
ここでチンピラってやつのことなんじゃない？
【総合】auブラックリスト基準の解析スレ 5【BL】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/phs/1648189810/l50
9非通知さん2022/03/26(土) 13:05:30.79ID:f+cwvd/E0
去年の年末に半グレが仕切っている新宿エリアの買い周り募集に参加した時のことなんだが
au、docomo、SoftBankの3社のブラックなので予めブラックであると伝えてたが
「大丈夫」と言われ指示された身分証を持って行き◯◯すると詳しく調べられるなど
申込みする時の行動まで詳しく指示された
指示通りにしたら審査には簡単に通ったし、総合はどういう時にされるかも教えて貰えたわ
10非通知さん2022/03/26(土) 13:05:46.11ID:f+cwvd/E0
それを教えてくれたのは買い周りを仕切ってた半グレじゃなく
その半グレに指示を出してた男でハーフモデルのような美女を連れていて
色黒で刈り上げで横分けの半グレ丸出しの男だった
その人はコロナ前まではキャリアの審査をやってたって話だった
潜入して調べてたのかね、もしそうならば
簡単に審査の基準を知り得るくらいまで潜入できるって緩いんだな
11非通知さん2022/03/26(土) 13:06:22.95ID:f+cwvd/E0>>26
ちなみにその人曰くここで書かれてることや予測されてることで
当たっているのは1割程度であとは的外れとのこと
買い周りにいた女の人(美人もいた)が覚醒剤中毒者の多重債務者だと聞いて驚いたわ おいおいこれってヤベーんじゃねーの？？？
ちなみにチンピラって奴も男の娘好きで男の娘ヘルスに通ってた
嫁と娘いるのに今も通ってそれで稼いだ金を費やしてんかもな 加入審査のデスクに入れば当然基準もわかるし辞めたあとは漏らし放題でしょうよ 漏らすだけでなく反社会のグループを使い仕切っているのが問題
これは管理者の問題でもあると思うけど誰か報告するして欲しい ここはねえ、経営陣が前から反社と繋がりがあるとずっと睨んでいるんだよねえ。理由はここでは書けないが、ちゃんとある。様々な詐欺はここをちゃんと調べればかなり減るのでは、と思っている。
なので管理部門に言っても無駄な可能性が高いような気がする。 大学生の何も知らない社会に出たことないような子が
自分は常識あるんだと非常識なことなのに他人に自分ルールを押し付けることがある
もういい年代なのにそういう子みたいな人間ばかり働いてるよね >>909
良い社会勉強になるとは思う、二度と行かんがww そう思うならもっといい会社に入れるよう努力しないとね 医者が手術が必要だと言っているのに、手術は必要ないと断言できる管理者の方がいるからね
高卒やFランなのに自分は医者より正しい判断ができると自負している頼もしい管理者
高卒やFランなのにコロナの専門家より詳しい判断を下せると自負している管理者
そういう人の判断に従えば問題ないよ
キミたちの考えは間違っている！ なんで学歴の話してんの？
こんなとこにいる時点で学歴関係なく底辺なのは間違いないんだから仲良くやろうぜ 前給ってどうすりゃ使えるかな
できれば周りに知られたくないんだが >>922
欠勤扱いといえばいいのかな。
特休から外れるやつ >>923
先ずはららQに申し込まないとね〜
Jr.に掲載されてなかったっけ？
デスクにリーフレットがあるはずだけどね。 やっと心置きなく出ていけるわ、次の職場はこの管理者より話通じる上司がいることを願うww しょうもない意見かもしれませんが勤怠入力、座談会、研修、レポート提出、安否確認等の負担が少ない。派遣先、派遣元共にあるのは面倒。 >>927
どうしてですか？同じ仕事だけど時給が安いからですか？ >>925
ららqは現金手に入らないじゃん
支払いに前借りしたいんだが >>930
セブン行け情弱
セブンATMで出金できるよ >>911
東名の煽り男の裁判を見に行ったんだが横浜地裁に反社らしき人たちとチンピラが一緒にいた
チンピラって奴は◯◯さん(本名)と呼ばれていたので手下か後輩なんでしょうね
恐らく同日に行われていた反社の友人が起こした傷害致死の裁判を見にきてた
この事件(掲示された事件案内から推測した)
https://yakuzanews.jp/blog-entry-10351.html
>>912
あの人性欲強くて一度に3回は射精できる人だけどゲイやバイではなく女性オンリーなので
そっちは興味ないと思う
それよりデキ婚してたのが本当ならふざけた話だね
>>913
審査基準は割と変わること多いけど重要な部分は変わらないから売れるんだよね 切り抜き動画でたまたま見たけど、ひろゆきもauのコールセンターでバイトしていたと言ってたな。 短期契約を予定通り昨日で終了
このまま長期を提案されたがお断り
仕事は楽だったけど「はーい」とか「はいはい」(なかには、はいはいはい)と返事するやつらばかりの職場にいるとバカがうつるわwww 転職したいが27歳経歴非正規のみ資格自動車免許のみとか誰が正規で雇うんだって話よ
非正規だとここと変わらんしなぁはぁ努力すりゃ良かった >>938
非正規でもここはかなりひどいから、とりあえずは脱出した方がいい
中学生レベルの学力のないやつや、敬語がむちゃくちゃなやつが多すぎる
しかもそれに対して社員(管理職ですら)が注意も指導・教育もしない
かなり自分で考え注意して仕事しないと人間ダメになる いきなりすみません。
ここって副業できますか？
株とかやってるとバレるんでしょうか？ >>941
ダブルワークの人はいくらでもいる。株程度なら全然OKでしょ。 >>941 面接の前に質問したらエボルバでの時間含め週40時間以内なら大丈夫だと言われました そりゃそうさ。労働基準法というものを知ってるかい？ >>934
そいつは退職済みと聞くが本当にエボルバ を退職しているのだろうか？
もし新宿でなく別拠点で働いてたりするのであれば雇用している会社には問題がある
退職済みであったとしても雇用していたのは問題である
また会社は働いている労働者たちへ対しっそのクズから謝罪をさせるのが筋だろ
これは法的にも倫理的にも責任があるぞ なんばでまたコロナ発生
昨年も一昨年も年度末の繁忙期になるとコロナ発生したらしいけど、この会社って学習しないの？ レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
