キャリアリンク Part25
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ワタシは手上げ対応しまくってる優秀SV
仕事が出来るSVは半分以下かな
手上げや困っているOPを見ないふりするSV
SV同士で立ち話ばっかりの奴
ほとんど質問に答えることが出来ず社員SVに丸投げばかりのSV
お前どこにいたのかと気配を消しているSV
OPから無視されているSV
高圧的やる気なし外見悪いなどなど >>852
俺はSVやったことあるけど、スタッフ全員から慕われてた。
社員からも頼りにされてたし。 >>848
それを言ったら派遣の仕事は非正規の人間だけで仕事完了になるが大丈夫か? 社員でもとんちんかんな人いるしなぁ
特に上の役職っぽい人やおばさん JKめっちゃヒマ
15分休憩が30分になることもあるくらいw まあ優秀な人間がこんな会社の社員やってるわけ無いし、ましてや良い歳してバイトと変わらないSVやオペやらんわな
だからこそ役所のまともな人たちがフォローすべきだと思うけど、丸投げに見えるから怖いわ オネェっぽいSVとお局SV取り入って
で、2人でおしゃべりしてるか
行きたい人のとこにだけ手挙げ対応みたいな。
お局は他社なのかな。 もとの生活に戻ってんじゃねーよ愚民
と言いたい奴らがいるよな
他の派遣会社だけど迷惑極まりない 正常性バイアス恐ろしいな。皆いつもの日常を取り戻したいから、現実から目をそらしてるだろ。このまま進めば崩壊してしまうことくらい、なんとなく分かってるはずなのに SVに質問しているのは
正確な答えを求めているわけではない
何があったときのため
責任を押し付けているだけだから 中年オッサンのバイトSVでやたらプライド高そうなの居るよ
その立場でプライド保てるメンタルの強さだけは見習いたい >>859
>行きたい人の所だけ手挙げ対応
やってるよね >>867
いるいる
綺麗めな女の子の近くをうろうろしてる >>866
責任を押し付けられるのもSVの給料に含まれてると割り切ってやってる。
でも、誰でも簡単にできる事を10回言ってもできないおばさんには
「自分の心を無にして」対応しないと、ブチ切れそうになる(笑) >>870
お前の頭の中を見てみたいって奴たくさんいるよな… >>854
自分で言うなんて・・・影で相当嫌われてるタイプだよん。笑 いい歳した中年が虐める虐められるとか誰々がこうとかアホらし。
他人のことばかり気にしててどうかと思う。 >>870
責任も何もSVの誰に聞いたとかどこにも残らないじゃん
SVに聞いたことすら残らないから結局オペレーターの責任になる >>870
だからさ、俺達の責任にして下さいと言われても、どうやって?と思うのよ >>870
心を無にしてと書いてるけど当たり前じゃん、それが仕事
教える仕事のプロはそもそもそんなことにイラつかないから
何回も何回も教える
老人相手の教室で教えてたから
優しい心を持って一人一人に合わせられないとSVなんて務まんないよ?本来は >>854
人気があるってだけでは
学校じゃあるまいし ここでお世話になることになった
「詳細メールします」と言われたがけどメールなくてその間こっちが連絡するまでほったらかしw
いろんな派遣会社で仕事したけどこんなとこ初めて
ほんとに仕事あるのかw 某業務だけど人多すぎで密になりすぎる事多くてクラスター起こりそう JKは幕張でやることになるから縮小するよ
今週で半分以外に減る >>884
お前、前もその嘘ついただろ
いい加減にしろ >>884
幕張って求人がコルセンしかないけど来るの? 新規で募集すればいいだろ
奴隷はどこにでもいくらでもいる 幕張はエレベーターも食堂も急に人が混み過ぎて他の会社が大迷惑してる 嘘と言ってる人はどこの拠点でJKやってる?
複数箇所の拠点でJKやってるから縮小しない場所もあると思うが縮小する拠点もあるんだよ
全部が嘘だと思うなら社員に聞いてみなよ >>898
つーか、お前はどこの拠点でやってんだよ? >>900
持続化給付金の略に決まってんだろJK! 20日間の実務の為に15日間の研修。
普通は有り得ない。 >>891
ないよ
>>897
DNPもあるんだよ >>891
ないよ
>>897
DNPもあるんだよ 無駄に研修が長いのは何らかの金銭的なメリットでもあるのかな 人月でクライアントと契約してるから、実業務が始まるまでスタッフあそばせとくわけいかないから
研修と称して仕事してるふりさせてるんだろ >>911
たまに自主的に職場の掃除を始めたりする派遣スタッフがいて、
俺がサボってるように見えるから迷惑してるw >>915
いるいる
社員の前でだけ掃除する人とか 禿げた爺や
白髪の婆さんの巣窟なんだが
爺共、ただでさえ、コロナ飛沫怖いのに
ペチャクチャペチャクチャ
しゃべりまくってウルセー、くそ爺共
男の癖によくもあんなに
ペチャクチャしゃべりまくるわ
コロナ飛沫飛ばすな! >>915ではないけど、あれって当番とか社員に声をかけられた人がやってるのかと思った
自主的に掃除するしない以前に社員から「無闇に席から離れないように」とすら言われてた 仕事量と人数が合ってないんだよ
くそ暇なくせに千人とか入れんなよ 幕張に行ってる人いる?
待機時間があるって聞いたけど本当? ブラックリストに入れば、仕事も紹介してもらえないし、メールもこないよ。 >>926
会社は人数ぶちこめれば売上立つから現場が暇だろうが知ったこっちゃない。
営業同士で話してるのはどこどこの現場に何人契約取れたから売上〇〇〇万だとかそんなことばかり。
仕事を与えない客が悪いんだろと思ってる。
とはいえスタッフに何もさせないのは客の手前見栄えが悪いから研修と称して座学をさせる。
スタッフをアサインして現場を管理するのは営業じゃない別の人間だから
現場から暇だとか言われても「俺が取った仕事じゃねーんだから知らねーよ」と思ってまともな対応はしない。
というか営業に言えるわけでもないから対応しようがない。 無駄に長い暇な研修はどの現場でも同じなのか
この会社の体質なんだな DNPは仕事量に対して5倍ぐらいの人数を入れてるよね
派遣会社的に売上になるから嬉しいんだろう
この会社が必死こいてDNPに粘着するのもわかる よくそんな金あるよな
まぁ、国の金だからどーでもいいが 盗電の仕事が無くなって、凸からの大型の仕事が見込めなくなったから、DNPに食らいついているんだろう。
営業は仕事取って来て現場管理者に後はよろしくで振って終わり。
次の仕事を探さないとどやされるから現場管理者から相談受けても「後はソッチでとなんとかして」
現場管理者は中途の何も知らないおっさんか新卒社員だから、どうすることもできず病んで辞めていくの繰り返し。
社員も常時募集しそれ以上に辞めていく。
派遣会社はスタッフとクライアントのアンマッチを解決していくのが力の見せ所なのに
売上至上主義だから現場の苦労なんか知ったこっちゃない。 無駄に動きが大きいキモいオネェがいる
早口でいまいちエスカレの回答が分かりにくい おねえSVって何人かいるな
どれも手あげにイライラしながら来る うちのとこのオネェSVもやたら動きが大きいので、近くにいるととても目障り
身振り手振りなしでは喋れないのかも
ちなみに声は耳障り
手挙げ待機の時にバインダーを両手で抱きしめてるのが気持ち悪い 現場の社員って派遣先の仕事+派遣社員の管理+派遣先に営業+派遣会社本社からの依頼などがあるから激務だよね
派遣先の仕事を覚えて、派遣社員の相談やシフトの管理して、シフトを本社の営業に伝えたりタイムシートを本社に持っていったり
売上伸ばす為に派遣先と信頼関係を結んで派遣社員を入れるよう営業かけないといけない
ダブルワークどころじゃねーぞ >>943
そそ。
それでもって会社から評価されるのは営業ばかりで、現場社員はソルジャー扱い。
半期の評価も殆ど会ったことのない本社のエラソーな奴に評価されるので納得感が全くない。
社員は残業代が5分単位ででるが、基本給が超薄給なので残業無いと生活ができない。
と、報われるところが無いのでどんどん辞めていく。 >>926
そのうち、コロナで人数が減って丁度良くなるから安心しろ! 休み希望無視してシフト組むわ
その件で連絡したら返事はないわ
こんなとこ初めて 近くの席の初老男(若作りが痛い)は、
手挙げしてお目当ての女SV以外が来るとその場では普通にエスカレするけど
同じことをお目当てSVに聞いてる
お目当て来ればニヤニヤしてるし、それ以外だと聞き終わったあとにブツブツ文句言ってるしで、ちょっと…… レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。