◆フルキャスト 埼玉 part7◆
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※前スレ
◆フルキャスト 埼玉 part6◆
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1548936049/ >>912
フルキャストで応募して現場へ行って、来たいときにいつでもいいから直雇用するよと言われたことが何度もある
フルキャストで自分が気に入れば直雇用でバイトできるしね >>911
「紹介済」にするの忘れたんだろうな
それか、無理やり「書き換え」たか。 チャットで調整中のを取り下げてくださいって送ったのに決定メール来て紹介済みになったことあるよ。機能してないじゃん >>911
その場合、何が何でも現場に行くか行けないならフルキャストに連絡しないと無断欠勤扱いになると思う 春日部のダイセーって所はどんな感じ?
アパレルのピックって書いてあるけど >>920
そうそう、チャットで応募は機能するのに、取り下げは機能しない >>920
そうそう、チャットで応募は機能するのに、取り下げは機能しない >>916
俺もさいたま市の某企業に最初派遣で入ったあと直雇で入ったことが一度だけあるけど、
それはその会社が他県へ移転するんでそれまでの期間限定だったから受けた。
その前後に小さな個人経営の会社(だと思う)でも最初は派遣で入ってそのあと「直雇で」という話を
幾つかの会社でもらったことあって、連絡用とか言って社長が丁寧に名刺までくれたところもあったけど、
はっきり言って直雇だと派遣と比べて縛りが出てくるし(たとえば、シフトとか)、だから
そういうのは基本的に全部断ってきたよ。そもそも直雇だと不都合だから敢えて派遣やってるわけだし。
こっちの都合で休んだり、辞めたりとか、割と柔軟にできるから。
直雇で問題ないならそういう話受けて派遣やめればいいんじゃないの? チャットでキャンセルは機能しないか。バグってんな。キャストポータルの検索使いづらいし >>927
キャンセルのチャットはなかったことにしてたりして...
電話で言うと嫌な反応される(一部)のに。 というか、明日希望出しておいた仕事の採用メールが午前中に来てた。
先週末に「調整中」だったのが今週になって「応募済」に戻ったから不採用と勝手に決め付けて放置してた。
採用になったんでちゃんと行くし、ちゃんと仕事してくるけど、このままドタキャンメールが来なければ、
たぶんこの現場は明日が最後かな……的な。いや別に、現場が気に入らないとか、そういうことじゃなくね。 >>916
あ、完全に忘れてたけど、お盆休み前に入った●潮での仕事。そこの会社でも「直雇でやらない?」言われた。
最初「この仕事どう?」と遠まわしに感想を聞かれて「入れるならまた入りたい」言ったら、
「なんならうちで幾らでもシフト入れてあげるよ」みたいな。
ただ、その仕事、たまたまその日は●潮だったけど、いろんな現場へ行く仕事で、「来週は●崎になっちゃうんだけど」
とか言われて、「いや、●崎はちょっと…汗」みたいな。
ぶっちゃけその仕事めっちゃ日給高いんでちょっと心動いたんだけど(笑)
というか、何が言いたいかって、要は自分の枠を用意してくれてる会社なんてありがたくね? ってこと。
俺は自分の都合から派遣という形態に拘るんで直雇はやらないけど、むこうでわざわざ自分のための枠を用意してくれる会社とか、
俺はありがたい話だと思うけどな。人が足りない時だけ呼ばれる会社じゃ、あてにしても生活の計算も立たないでしょ? >>915
激同。某引越会社でも俺入れて3人一組で回ってる時
運転席のドライバーと助手席に挟まれて初対面の俺がいるというのに
移動中ずっと憚る事なく下ネタ・S○Xの体験談とか風俗の話題なんだしな。
俺も男だからたまになら良いけどずっとそればかりだとドン引きですわな。 >>912
もっと腹立つのが,決定来て集合場所に向かって20人強の男女キャストが集まって点呼取って
全員が集まってから現場に移動して作業の説明・注意事項を聞かされた。
作業開始直前になってからフルキャストの班長の男から「○○さん(俺)どなたですかー」
とキャスト全員がいる中呼びかけられたので挙手したら
「本日は人員編成の都合上1人多いんで○○さんはお帰り頂いて結構です」だと。
『1人多いと何故俺が帰らなきゃならないんですか?』と訊いたら
「決めたの自分じゃないんで営業所からの指示ですので自分は何とも言えません」とかほざく。
『営業所から1人多いので○○に帰って貰うように言われたんですか?』と訊いたら肯定したので
『1人多いなら帰っても良い人を募って帰してって普通は指示しますよね?俺に帰らなきゃならない理由が
どこにあるのか本当きいてないの…?』と言いかけたとこで、班長はウゼえな的な顔をしながら
「仕事が始まりますんで…詳しい事は営業所に訊いて下さい」と捨てゼリフ吐いて行ってしまった。
怒りに震えながらスマホ出して営業所に電話をして理由をきいたら
「こちらの手違いで1名多く割り振ってしまいました、申し訳ございません、
尚現場に行って頂いてますので規定通り60%の賃金を支給させて頂きます」だと。
6割支給というのは予定していた仕事がなくなった場合に支払われるものと認識してたが
仕事はあってこちらにも働く意欲も能力も十分あるのに恣意的判断で追い出した場合は
違うと考えられるので『仕事があるのに追い出されなきゃならない理由はどこにあるんですか?
僕にどんな落ち度があったんですか?何でも仰って下さい!』と語気を荒げたが
「ですから○○さんは落ち度や責任は一切ございませんので60%の賃金を支給致します」だと。
内勤もまるで話にならない。結局6割で泣き寝入りさせられたよ。
作業が早めに終了するだろうが、それでもその時点で上がれて終了予定時刻通りの賃金貰える
と聞かされていたのに…。 >>933
お前さんは笑えるだろうけど、俺(非喫煙・嫌煙家)は笑えないわ。
両サイド窓を開けるから良いだろ的な感覚で俺に断りなくタバコ吸うし。 >>935
わざと前日の夜に言わずに、「6割あげるから許して」かな?
フル班長ってナニソレ >>939
点呼とかを任されたリーダーがいたよ。
ちゃんとした理由があるなら腹立たないんだけど
「1人多いからお前帰れ」は子供レベルのイジメだからね。
例えば(当方は左利きだが)現場で使う道具がすべて右利き用だから向かないとか
作業終了後、酒盛りがあって全員参加だから下戸の人(俺)はやめたほうがいいとかね。
落ち度や責任はないから6割払うから許してとかふざけてるね。
落ち度や責任無いのに何故4割減らすんだ?って話になる。 >>938
あいつらは自分の欲求の赴くまま本能で生きてるのかもね。 >>935
>>943
なるほどね
中には「労せずして6割貰えてラッキー」と思う人もいるかもだけど
あなたみたいに4割減るなら働いた方がいいと考える人もいるよね
賃金に関わる事なのにそんないい加減なやり方で人員調整はするなってんだよな…
我々はれっきとした人間でありロボットじゃないんだから 別だけど、取り下げたはずの現場が決定になった。決まっちゃったら行くしかないから行くけど、ポータルおかしいよ ところで何時からフルキャストは10時出勤になったんだ?
朝急用があって電話しても無駄じゃん
だから到着報告忘れても何の連絡もないんだな >>949
到着報告は飾りみたいになってるね。。。 >>948
事前に取り下げてんなら行く必要ないんじゃないの? 電話して断れば?
俺は勝手に不採用と決め付けて取り下げすらしないで放置しといたら採用メールが来たから行くけど。
元々、入る気で申し込んだんだし、都合悪くなってキャンセルしたわけじゃないから、
明日に関しては入れるなら入れるでありがたいし。 大福の0時からに行きだした初心者です
青帽→社員
白帽→直雇用のパート?
ピンク帽の腕カバー、エプロンなし→フルキャストとかからのレギュラー?
これで合ってる?
積みやっててピンク帽のラインに入ってない人に積み方指示されてやってたら白帽の人に違うって注意された。
しばらくしてピンク帽の人来て違うって直されて、最終的に青帽の人に軽く怒られた(笑)
ピンク帽のライン入ってない人はフルキャストのレギュラーの人? >>952
大福ってレギュラーいるんだ?ピンクはフルキャストだけじゃなくトップスポットもいるね他はわからない >>952
大福って常連は多いよね 三郷のマ○エツもだけど >>952
フルキャストの分際で偉そうにフルキャストに指示出してるヤツ確かにいる。そしてウザい。
こっちに勝手に指示出してこっちが従ってたら直雇用のパートとか社員に注意されることたびたび。
フルキャストの分際で勝手に指示出してるフルキャストのほう注意しろと思う。 >>953>>954>>955
ありがとう。偉そうとかは思わないし行けそうな日にスポットで行くだけだから仕方ないけど、指示通りにしたら最終的に社員さんに怒られるのはちょっと悲しい(笑) >>955さん
直雇用は白帽?
ピンク帽は基本的にみんなどこかの派遣会社からの固定とかスポットなの? 派遣で毎日同じ現場行って常連化するくらいなら直バイトすればいいのにっていつも思う。よく見掛けてたフルキャスターがある日突然、白帽で現れたらちょっとビックリだけどwその方が心置きなくお得意の指示出したり注意したり出来るんじゃない?w 大福は、ラインまに合っていれば注意されないよね 結構行っているけど注意はされた事ないな 本業会がわざわざ教えてやってんだから、ありがたく思えや! >>950
到着報告は営業所に聞いたことあるけど
埼玉県管内はしなくてもタイムシート記入してあれば大丈夫みたいです。
東京は電車通勤兼合いなのか到着報告しないと問合せの電話くるみたいです >>964
結構前に到着報告を忘れてそのまま勤務終了後まで気が付かずに
営業所に電話して聞いた話です。 スマホ忘れて到着報告出来なかったことあるけど問題なかったのかな >>967
タイムシート書いてあれば、すべてよし。
いちいち問い合わせとか大変なんだろう >>1には堀拓也本人がディープキス
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https://i.imgur.com/bAbZhDf.jpg >>968 到着報告しないと明日以降紹介済みなってる場合全て取り消しされることが
あるんだよ。知ったかしてんじゃねーよジジイ。 到着報告忘れた事があったが紹介済が取り消された事無いな
つーか何も問題なかったぞ 普通は取り消しとか無い。お前があるだけよ
恥ずかしい自慢はやめたまえw はじめて入る現場とか、入り出して間もない現場だと、
早目に報告入れないと割と神経質に電話してくる印象はある。
ほぼ常連化してくると信用ができてくるのか、
こっちが忘れてると向こうで勝手に報告済の処理されてたことは何度かあった。 >>954
てか、ここ大福とかいう会社の話題ばっかだな。
さすがにそこ遠すぎて情報なんの役にも立たないわ。
常連はどこ行っても一定数いるんじゃないか? >>974
現金手渡しのところで、現金もらった後に『キャストポータルの到着報告要?我思報告不要。』と聞くかどうかはその人の頭と性格と人生経験による。 >>977
そんなたくさんあるわけでもない現金手渡しの現場の例なんか出して鬼の首でも獲ったように悦に入ってるお前の頭と性格と人生経験がいかにショボいかはよくわかった。 >>931
ありがたい話だよね。そういう現場もあるんだなあ。遠くまで行かせられるなら、ちょっとアレだね・・・ 現金手渡しの現場に、コールセンターを通して二回給与明細を請求したけど、音沙汰なし。確定申告の時期が心配 フルの求人で大福のレギュラーある?白帽と緑帽の人らは、派遣かパートか知らないけど、レギュラーで入ると緑から始まるような。良く知らないけど。 >>981
大福のレギュラー?そんなものはない。緑帽は新人のパートアルバイトだって聞いた。派遣じゃなくて直雇用のバイト >>978
他人に対して『人生経験ショボい』は、考えて発言しないとまずいと思うよ。 奨学金は世間的に借金扱いじゃなかったけど、今Facebook の家族ブームで借金女呼ばわりされて困ってます。
高卒でも既婚正社員旦那と結婚すれば派遣で食べれるのに.なんでお金借りちゃって日雇いしかないのかしら。人と関わるために大学出るんじゃないのとかよくわからない理由で粘着されております。 >>986
就職だとどこでも良かったですね。興味うすくて。 ふとした発見を馬鹿にする性的な喘ぎ声がはやってる業界 『ああっ、』と言ってその場にいる女性を見てニヤニヤする男ではなく『アッー!』と堂々と言う男になりましょうね 昔、『女性だから怖いだろうし、いいですよ』でスルーしてくれた部分に本気で突っ込むのは女性。。と、仕事でそいつと関わるイケメン(多分) >>984
他人に対して「その人の頭と性格と人生経験による」という発言も、同じだと思うよ。言い返されても仕方ないんじゃない?
先に言ったほうが悪いと思うよ。世の中の常識からすれば。 facebookで粘着されたって、ブロックすればいいだけの話じゃないのかな。まあ、別垢作ってのいたちごっこになるのかな。しょうもないことで神経すり減らして、SNSがそんなに大事なのかな。。。 自ら、人気現場を勧めておいて、不採用とはどういうことだw 言い方の問題ねえ。事実だけ見れば自由を推奨していると気づいてほしいのですが。 このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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