氷河期やリーマンの頃じゃあるまいし、お前の代わりは
幾らでもいるみたいな勘違いしてるおっさんいるからな
今はスマホで簡単に録音できるし、1分単位で勤怠メモって
遠まわしな物言いでも、サビ残させられたならパワハラから
名誉棄損や強要罪で訴えた方が良いぞ
パワハラは個人への訴訟から会社責任を認める判例もあるし
労基だって特定人物からのパラハラ報告とサビ残の証拠が
複数から報告されれば動きやすいしな