フルキャスト49
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
【重要】
翌日以降の「調整中」「紹介済み」の応募キャンセル及び当日の欠勤報告は
キャストポータル内のチャット機能「お仕事のキャンセルについて」より行えます
※関連サイト（キャストポータル）
フルキャスト http://fullcast.jp/
トップスポット http://tspot.co.jp/
ワークアンドスマイル http://work-smile.jp/
※関連グループ会社
フルキャスト、トップスポット、ワークアンドスマイル
フルキャストアドバンス、フルキャストシニアワークス
フルキャストポーター、フルキャストビジネスサポート
おてつだいネットワークス、エフプレイン、BOD
※前スレ
フルキャスト48
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1543737939/ >>819
特に必要ではないけど、やばいやつだけは排除する、もしくは、警戒対象とする、という理由ではないかと想像した 俺は数年前からフルキャストオンリー
小さい所も何社か登録したけど、
・前日、出勤前、到着、終了それぞれペナルティー付きワンコール必須
・次週以降の求人メールは遅くとも3時間以内に応募しないと埋まってて全滅
・毎回手書きで個人情報てんこ盛りのタイムシート作成後、担当者手書きの（ryを写メで送信
・源泉徴収票は事務所でのみ受け取り可能
とかで使い勝手悪過ぎて使わなくなった。自分が期間工で全国を転々としてるというのもある >>824
なんだかんだ言ってフルキャストは自由だよ
同じ現場の他の派遣会社のやつにきくと、
仕事探すのにいちいち電話して聞かなきゃいけない(ポータルサイトみたいなのはないらしい)
就業の開始と終了のときは必ず会社に電話しなきゃいけない
駅で全員集合していっしよに行く
ひどいのだと、給与は事務所までもらいに行かなきゃいけない(即給システムはない)
とか
フルキャストのスポットしか経験のない俺には信じられないようなことばかり >>821
いるだろ
たまに土曜やらGWやら年末にしか出てこないやつ 昨日のうちに手続きして
本日1月4日付で「振込依頼済」になっているのに
まだ振り込まれない…… 調整済が応募済に変わってたー
これって落とされる確率高い？ >>835
いきなり紹介決定になるときあるから何とも。
前日になって調整中→応募済みになったら残念でしたのメール来る可能性高い >>834
前払い申込したのは、21時過ぎ。
その後、取消もしていないし
今も1月4日振込予定でステータス「支払依頼済」になっているんだけれど……
何年も使ってるけれど、15時までに入らないのは初めてだ（´−｀）
即給コールセンターに電話したら「企業に確認します」で終わった。
年始だからいつもより遅いのかな？くらいに思っていたけれど
今日中は無理かなー 15時過ぎたら無理だろ
これから夜勤で日払いのとこ行ったらどうだ？ >>838
週払いのとこは紹介先が振込忘れあったけど、即給で遅れる事もあるんだね >>834
可能性は低いけど、公共料金、クレジット等の口座引き落とし日とブッキングしてるって事はないよね？ 今日現金当日渡しの派遣先メールきたわ。
化粧品の検品だって。 即給振り込まれないなんてあるんだね。
自分は9時には振り込まれてたけどな、ちなみにプラデリ。
現場の人には頭くるけどお金のことはきっちりしてるわ。 自分の場合、即給は2回位しか使ったことない
即給メンドクサイから手渡しの現場か即給利用せずに給料日までに待って我慢のどちらか みんなサンクス
即給コールセンターから折り返し回答来た
その会社の即給システムだけトラブルで振込できてないんだと
月末締で、もう4日だからどうしようもないらしく
全額月払いで今月25日支払いになるらしい……
年末年始で結構募集してたから、
即給コールセンターに問い合わせの人数だけでもそこそこいたらしく
フルキャストからそこの会社に何とかならないか交渉したけど、どうにもならんと
紹介先の担当が忘れてたか、口座の残高不足とかじゃねーのかよ！？と思ったが
コールセンターの人にキレても仕方ないからな
あぁ、俺の5万7千円 >>837
来週の仕事だから気長に待つよありがとう >>847
急いでないなら大きなお年玉と思えば良いんでないの？ アイビーの安善のあの眼帯つけてるチビと中途半端のハゲのメガネノッポは万年日雇いのくせに社員よりえらそうだ
人の悪口をあることないこと陰でこそこそと言ったりして オンラインシステムの不具合なら会社の経理が銀行に直接全員分の振り込みに行けば住む話、今日も明日も銀行は開いている
それをしないで月末まで待ってろこっちは何もしない知った事かってそんなええ加減な会社が月末にきっちり全額振り込む訳ゃねえだろ残念だったな 木曜日ぶんの即給あてにしてその金で週末遊ぼうと思うも金曜日になって来週じゃなきゃ振り込まれないと気付き嘆く、即給あるある >>851
アイビーは陰湿な常連がいるともう何回も話題になったはずだが
所詮は日雇い
精神的にレベルの低い人たちの集まりだよ スマン、明日土曜日だったな
じゃあ最速でも月曜の朝まで無理だ、それまで生き延びられるか？ 万年日雇いならなおのことその人たちのレベルが知れる
コンプレックスがありまくりなんだろ >>852
オンラインシステムの不具合って
企業には全く責任ないこともあるよね。
企業に責任なかったら
わざわざ個別に処理しないだろうね。
休み明けで忙しい最中に そう、急いでるから即給にしたんだ
そもそも12月26日に働いた分も即給にしたかったくらい
でもいつまで経っても積み上がらないうちに、年内の申請期限終わっちゃったから
今回まとめて申請したんだ
Wワークしながら親の借金返してて、年末に結構な額支払ったばかりだから
今、ほんと金ない
誰かに借りて凌ぎつつ当日払いに行くしかないな
ああーーー計画狂った
みんなも安売り王ド☆キには、気を付けろよ 週ごとに金曜日払いの会社が
今日振り込みなかったら次は月曜日？金曜日？ >>863
相続というか、まだ生きてるんでね
家族総出で返しているんだが、なかなか先が見えない
みんな、ありがとう
ここで愚痴って少し楽になったわ 3時間4時間の現場もっと増やしてくれ
工場8時間勤務とかやってられん >>865
自分も近くなら4時間とかが良いな 交通費出るなら少し遠くても >>862
年初めが関係あれば月曜だろうね、月曜もなかったら金曜 金曜なければ連絡かね自分なら >>865
通勤時間との兼ね合い次第かな
通勤15分 勤務8時間 合計8.5時間
通勤90分 勤務4時間 合計7時間
これは流石に前者の方がいい >>809
はげど。
徒歩なんかで行ける範囲で交通費がかからないのなら行ってもいいけど、
交通費をかけてまで行こうとは思わないよね。 >>813
法律は関係ないだろ。
そういう方針にしてフルキャストにメリットがあるとは思えないけど。 テメーの意思で3時間の現場選んでやり終いで楽だと1日3,300円ぽっち貰って俺が金が無いのはキャストのせいだ、政治家のせいだとほざくクズ
世の中には繁忙期時給1,300円で4時間クタクタになるまでとことん残業しまくって1日16,900円貰える仕事がフツーに存在する >>865
自分が行くとこだが8時間勤務が一番募集人数多いから8時間働いてほしいんだろうね。 3時間でも1時間かけていってるぞ
２０ｋｍあるんだし
お前らなに寝ぼけてんだ
もしかしてチャリか？ >>824
> じゃあ最下層の底辺が簡単に就業出来て明後日給料貰える日雇い会社他にあるか？
ファイブルーツ
オープンループパートナーズ
ジック
は翌日全額払いだな。 >>825
> 手数料もとるなや
おまえみたいな馬鹿は死んだほうがいい。 >>829
他にもフルキャスト並みの自由さの派遣会社はある。 ５時間で３３００円がいいかぁ？
それ残業２時間分しかないやん >>834
「月末締で３日までに振込申請」パターンなら、『３日に”振込申請済み”だから遅れてゴメン（月火）には振り込みます。』が当然の対応だと思いますね。
今回は就業先企業じゃなくて事務代行会社の不手際ではないでしょうか。 D社で即給入ってない人がここにも！
自分も年末働いた40,000円が月払いに回された。
システムトラブルで振込できなかったと言いながら
3日を超えるとシステムでどにもできない とか、意味わからん
この週末その金で帰省するつもりだったが、心許無いので止めた そういえば昨日22時くらいに即給サイト落ちてたらしいから振込申請リスト飛ばしたんかな！？ >>864
なんの借金か知らんが弁護士かなんかに相談したら？
多少生活に制限がかかるけど自己破産という手もあるよ 芸能人レベルの一般人美女(真ん中)
向かって右端は目と鼻整形済み(本人公言)
左は高身長でナチュラル
ランク付けてみて
https://www.instagram.com/p/BrVaQVblRk7 >>824
>最下層の底辺が簡単に就業出来て明後日給料貰える日雇い会社他にあるか？
そこそこの規模の会社でウィルエージェンシー。給与支払いは早い。
フルキャストで営業活動をサボったから、そこの冷蔵倉庫の仕事を
横取りされて取られた。
>>829
バイトレも登録しとけ。フルキャストであぶれた場合に限ってバイトレにも
行っている。
>>838
あー。たぶん、企業側で金を入金していなかった可能性が高いな。
他で現金当日の現場を取るしかない。急ぎなら近場の弁当工場なら現金の仕事が
あるかもしれん。そんなトラブル起こすような会社にはもう行くな。
自分の生活設計に支障が出るぞ。 >>860
俺の予想だが、企業側の財政状況が厳しく、即給支払い用に回す金がなかったため、
あえて企業側が引き延ばしている可能性があるという事だ。
働きに来てくれた労働者が、即給使えずに飢え死にしようと、企業側では
「自分たちには関係ない」という態度を取るというわけで、最初から
「即給に対応する気のない悪質な会社」という見方もできる。
そんな会社は完全に実名で晒してしまえば良いし、二度と働きに行かなければ良い。
所定の給料支払い日になっても払われなければ、労基に駆け込む事だ。
>>874
そんな時給1300円で、一日中、理不尽に怒鳴られまくる引っ越しのサカイなんかに
行きたくねえよw >>885
システムトラブルは、たぶん言い訳。
未入金の大半の原因は、企業側でお金を用意していなかったことによる。
フルキャスト側では企業側に強く即給の利用を勧めるが、企業側にとっては
「悪用し放題(未入金のまま放置可能)」の諸刃の剣。
自分のフトコロ具合や、きちんと対応している企業かどうかを見極めて
働きに行くしかない。即給を利用せずに済むならそれに越したことはないが、
即給使わないで済むなら他の派遣会社もある事だし。 いまだに時給3ケタのところってなんなんだろうね？
居直ってるのか、ほっといても近くの常連が来るからよしとしてるのか > そんなトラブル起こすような会社にはもう行くな。
> 自分の生活設計に支障が出るぞ。
というか、そんな会社に行くか行かないかではなく、
即給をあてにしないと生活設計に支障が出るような生活を根本的に見直すべきだよな。 >>893
> 俺の予想だが、(略)
> そんな会社は完全に実名で晒してしまえば良いし
根拠のない自分勝手な予想を根拠に実名を晒せって馬鹿かよw フルキャストって日雇い派遣をやっていないのか。 ガッカリだ。 紹介の日々派遣だといちいち派遣先と契約書をむすばなくてはいけねーだろ・ >>898
契約書といっても労働条件通知書？(A4の紙一枚)渡されて(というか置いてあるから勝手に取ってくる。俺は最初のうちは取ってたけど今は取らない)タイムシートに名前書くだけ >>898
派遣先と雇用契約を結ばないといけないが契約書は結ばなくてもいいから楽だよ。 >>898
雇用契約書１回だけでも書くしな
てか書かないところはおかしいんだがw >>895
家から近い、拘束時間が短いという理由で時給3桁違いでもいいってこともあるからね。
あと送迎バスが入り口ギリギリに着くのもいいわ。 現場の人は嫌だけどプラデリは拘束時間短いし即給振り込まれなかったことないからいいとこだわ。
裏方が優秀なんだろうね。 時給3桁で常連なのはほぼ50以上の人だったよ。
生活の足しにしたいとかそういうレベルでしょ。 何かトラブルがあるとすぐに労基に駆け込むとかいう奴がいるけど
そもそも何の違反でどの項目にあたるのかはちゃんと理解して行かないと門前払いだぞ
ちなみに労働基準法の中には独立して分離した法とかもあるから注意な。それと中には法的拘束力無い物もあるのでこれも注意
ちゃんと法律学んでから挑もう。昔派遣会社で営業やっててよく労基に訴えるぞ！とか言われてたけどその度に「第何条のどちらの項目でしょうか？」とか事細かに聞いたらそれっきり追求してこなかったし >>905
> ちなみに労働基準法の中には独立して分離した法とかもあるから注意な。それと中には法的拘束力無い物もあるのでこれも注意
> ちゃんと法律学んでから挑もう。
いや、おまえが法律を学べよw
1 「労働基準法」の「中にある」「独立して分離した法」っていったい何だよw
具体的な「法律名」を挙げてみろよw
「労働基準法」は1本の法律だからその中に独立して分離した法なんてないぞw
2 「中には法的拘束力のない物」の「中」は何を指すんだ？
「労働各法」の中にはって意味か？
最後の「物」は「法律」って意味だよな？
法的拘束力のない法律っていったい何だよw
おまえの「法的拘束力」の定義は何だ？w
あるいは、「労働基準法の条文の中には」って意味か？
それでもやっぱり、法的拘束力のない条文って何だよw になる。
おまえがちゃんと法律を学んでいると言うのなら答えてみw >>906
お前こそよく見直したら？ちゃんと書いてあるんだが・・・・
そりゃあおかしいと誰もが思うんだがこれ労基に直接聞いた話だぞ >>909
> お前こそよく見直したら？ちゃんと書いてあるんだが・・・・
そう？ じゃあ、「ちゃんと書いてある」という部分を指摘してくれないかな？w
(あ〜、もちろん、できないとわかってて俺は言ってる逃げてもいいよw)
労基はそんなことは言ってないけどおまえが勝手に変な受け取り方をしているだけだろw 自分は大学生より偉そうな男性常連日雇いが好きではないわ。
お前だって同じ日雇いだろうと。 >>910
高卒の僻みに聞こえるからそんな言い方はやめたほうがよくないか？ >>912
大学生は特段、偉そうだとか挨拶ができないとかは思わないわ俺も。
そういう大学生もいるんだろうけどね。
常連日雇いの人はプライドが高い人は多いような気はする。
おそらくは劣等感の裏返しなんだろうけど。
なんかやたら指示する側に回りたがる人もいて、
いや、おまえに指示されても困るんだがw と思うこともある。
誤解を招かないようにあえて書くけど、常連日雇いの人の中にも
いい人はもちろん少なからずいる。 つか
まともなやつと
やばい奴の区別もつかないのか？？ >>916
今日の「おまえが言うな」いただきますたw 西濃の常連の統失アスペ安藤なんてチョン丸出しのオッサン日雇いじゃねーかｗｗｗｗｗｗ >>896
現金当日や即給を当てにするような奴が集まるのがフルキャストだろ?
その二つがなくなったら、登録スタッフの八割が他社に流れるぞ。もっとかもしれん。
>>897
引越センターでそれをやられたんだよ。支店や即給センターに、根掘り葉掘り
聞いたら「相手先企業が入金しておらず、残高が足りなかった。もう大丈夫」
と実際に説明を聞いている。他の奴も同じことをされたし、その手の証言は
山ほどあるから間違いない。 >>908
今まで行った先で、即給を利用したことのない奴って一人も見たことがなかったな。
急ぎの奴は現金当日の現場を最優先にしているし。
最大のウリ文句なのに、使えなきゃ意味がない。連休が絡むとかなり先延ばしに
なるのも、時と場合によってはきついね。 初心者です。今度３回目に行く現場に仕事を入れたんですが、応募済と書いてある
時間が長いです…。端的に、１回目２回目で自分がした仕事が遅かったから採用するか
迷ってるということでしょうか？？考えすぎですかね…。確かに、現場では慣れている人
ばかりで自分が遅かったのは認めます。 >>921
10日前に一次決定（常連者採用）
3日前に補欠決定（経験浅者）
みたいな所が多いかな
14日前に応募して10日前過ぎても採用なければ大体埋まっちゃったと考えてる >>915
大学生は小遣い稼ぎか繋ぎだろうからわきまえてるよね。
確かに親切な常連派遣もいる。 >>920
地雷っぽい毎日大量募集してるとこは即給利用できます！ってあるもんね。 レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
