日研トータルソーシング日研総業part67
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>>381
はぁ? なにいってんの? シロートさん?
2年と11ヶ月で自動的にクビだから辞める必要すらないんだぜ? 俺は56だけど、見た目が若いから面接の時「30前半かと思った…」って言われたわ クビにすると会社都合になるからないけど、
ブラックを紹介して自分から辞めるように仕向けられることならあるよ 入社1日目ですが仕事についていけなくて…
ううっ 私はどうしたらいいですか てか入社1日目って日研や派遣先の概要とか仕事内容の説明聞いて終わりだろ
いきなし作業やんのか 派遣のブラック加減まだ残ってんのか?
日勤や夜勤専属で入社した人達が交代勤務にされてる出来もしない勤務体系で人集めんなよ…
亀山シャープも話題に上がったこの時期こんな事で大丈夫かよ 技術社員として就業中。
寮はレオパレスを貸与されたが、
自分で物件を選べず且つ会社負担が殆どない。南関東は家賃一律5万円負担。
且つ備品を借りてなくても一日120円、
エアコン代一日150円、
水道・電気・ガスを超過した場合は超過金が徴収。なので毎月6万円位は自己負担
(他の技術系派遣会社は家賃の半額を負担があり、且つ物件はある程度選べる)
完全に日研 主導なので改善を要求したが、
担当者、所長からは時期早々で却下。
単純に部屋に入れ込むだけなので、
早めに自分で部屋を借りる事をお勧めします。 >>396
日研の所長、エリア長からの話では、
製造の派遣社員(有期雇用)の方が技術社員(無期雇用)と比べて20倍近くいる。
現状は給与計算をする部署が製造派遣のスキ-ムに長年慣れており、
それ以外の細かい対応が出来ないとの事(且つ製造派遣社員はバックれも多く、日研が損をしない仕組み。なので控除金額が他社よりも多い。日研にとっては保険みたいなもんか?)
その他、担当者のレベルも低く、
製造派遣社員と同じ扱いなので、
来年春先の転職を目指してます。 >>404
日研とは正社員(無期雇用)で期間の定めはありませんが、
派遣先とは3月末まで契約があります。
現在は4月1日入社で転職活動中。
(内定のタイミングによっては30日以上前に退職願い)
次の日にバックレはしません(笑) 何言われても何されても動じない気で実家に寄生もそのまま○日から仕事無いと言われるまで働くもホームレスになるも家と飯さえあればと同僚に寄生するのもやろうと思えば何でもできる。
寮費、その他控除があっても重労働では無い現場で口座入金20万以上ある所も何箇所もあって生活、貯金出来ないなら浪費が酷いかあれは嫌これは嫌と選んでるだけ。
何もアピール無くて金使いたいなら直期間工でも行ったら?有用な資格やスキルあるならその道いけば?
そもそもの浪費や選んでる事をどうにかしなければ変わらないけど。
金があってどうしたらいいんだなら思う通り好きにしたらいいんじゃないか。 そうは言っても今の現場や担当や上司に何も不平不満が無い訳ではない。イライラする奴、圧倒的理不尽等こんな職場があるのかって殆ある
ただ、辞めたところで何の意味も無いから先が見えるまで辞める気はない。 >>408
先のことなんて神様でもわかんねーよ
1秒先のことすら分からないのが人間だ >>410
平日休みにでも正社員募集求人に応募して内定したら辞めるって事だけど?
今派遣、辞めたら無職。どうやって生きるんだ?仕事内定して働いていけば生きれるでしょ。 普通の事を出来ないのも数多く居るからあえて言った迄。 >>411
そんな先のこと仏さまでも知らねーよw
おめーの好きなようにすりゃいいんじゃね? >>414
じゃあお前の親父の年収は?
はい論破、次! 50過ぎてから工場に派遣や請負で入って来るジジイババアがクズ過ぎてたまらんわ
交替勤務で夜勤有りなのに夜勤出来ませんとか体力無いし仕事覚え悪いし更には仕事にすら来ない
休むなら欠勤の連絡くらいしろってんだ
歯が痛いから休みますって夜勤で歯が痛いから休んで何するんだよ
人居なくてライン作業手伝うとこっちの仕事が出来ないから休憩時間削らなきゃならん 言いたいことはわかる
派遣って勤怠に穴あけるわ、出てきてもやる気ないわである意味業務妨害レベルの奴が結構くる
席の数決まってるなかそういう人に居座られると周りの負担が増えて迷惑なだけなんだよな
絶望的なのは派遣には普通の人(休まない、遅刻しない)がなかなか来ないこと
なんつーか人入れ替えて欲しい(さっさと席けろって感じ)と思うことが多いw >>421
えっ俺の…
うん、いいよ。
48歳彼女いない歴年齢 >>419
俺のとこは全く逆だわ
社員が平気で当欠しまくる
んで、他社員と派遣の俺で穴埋め >>423
普通そうだね
組合が強い大企業の社員は遅刻や欠勤程度でクビにならないから・・
逆に派遣は出勤日数=給与だから休まない(休むとクビだし) >>422
なんで生きてるの?
魔法使いなの?妖精なの? >>424
前いた所では新入社員の子が休みまくってたなぁ
派遣なら即クビなんだろうけど偉い人も対応に困ってたわw 社員は無断で連休しても病気扱いだからな
実際はパワハラが嫌で休んでる場合が大半 親は祖父と連絡取ってる?
そうじゃなかったら、親自体がAVの企画で産まされた可能性が濃厚
「20人連続中出し〜誰の子供ができるかな?〜」とか >>429
書き込むスレ間違えたか?
にしても意味不明な文章だが 日研って前の職場に在籍確認するの?
空白期間長いから適当にアルバイトしていた事にしたいんだけどバレるかな? 全く同じ仕事してる他の派遣会社より時給200も低くてびびったw >>431
しないぞ
俺もバイト期間詐称ってるし知り合いは職歴自体創作してる
中卒なのに高卒設定にしてる人とかもいる >>431 >>433
嘘書いても入職当日にバレるけどね(仕事以前に着替えや食事のスピードからして・・・)
ヘタに嘘書くより本当のこと書けばいいよ(日研に立派な職歴の人なんて居ないから)
元ひきこもり、パチンコ屋で住み込みのアルバイト、中卒、ぜんぜん恥ずかしくない
見栄を張って嘘書いてベテラン向けの職場に放り込まれたら初日でギブアップだぜ・・・
本当のこと書いて社会復帰のリハビリから始めるんだ、精神(こころ)を慣らすんだよ >>434
確かに さっき言った知り合いの事業所は職員ほぼ中卒だし俺のとこは中学レベルの漢字に苦戦してる人ばっかで見栄張る必要なかったかなって感じだな
社会復帰って意味では製造業はどうなんだろうなー
少なくとも俺は工場で無限ループする日々に精神やられかけてるわ
実習中に辞めてくやつも多いし 俺の近くのラインで作業してる人は、最近まで銀行口座作れなくて、
まともなとこで働けなかったって言ってた
自己破産ですか?って聞いたら違うって言ってた
ちなみに43歳で、今まで一度も住民税、国民年金を払ったことがないって言ってた
もう辞めちゃったけど、それ以上は怖くて聞けんかった >>433 そうか、よかった
昔は担当者に「在籍確認するよ」て言われた事があったから
まあ実際にやってたかどうかは分からんけど 今は「個人情報保護法」があるから前の職場に問い合わせても教えてくれない
つまり職歴そのものが信ぴょう性を持たないということ
だから嘘を書く必要もないが「無職」「ひきこもり」という書き方はしないw
一般的には「家事手伝い」と書くことが多い(通例・慣例・一般常識)
そういう部分で「世間や一般常識を知っているか?」という部分を見られる
知らなければ不採用というわけじゃなく、対人・接客の少ない仕事に充てる・・・など
人それぞれの向き・不向きを判断する材料にしてるわけよ
だから過去歴を飾ったところで何の意味もないわけ
派遣会社だって嘘を書ける部分は承知してるから小細工は通用しないよ >>438
派遣会社なんて養分になる兵隊がどんな経歴かなんて気にしないよ
あるとするなら、直ぐに辞められると作業服代とか赤字になる危険性が有るから
「工場経験があるなら尚可」って程度 でもまぁ
世間を知らないからこそ職歴詐称すれば派遣で食っていける・・・なんて考えるわけでw
そんな甘ちゃんが身を削る派遣業で一ヶ月と持つわけないんだけどね
仕事できなくても定年まで給料もらえる大企業とちがい
できなければ即日クビの派遣業で飯食って行けるのは腕に覚えのある奴だけ・・・
就職まで漕ぎつけても何の意味もないんだよね
そこからの激務に耐えれる腕と体力が無けりゃ・・・ >>443
>でもまぁ
>世間を知らないからこそ職歴詐称すれば派遣で食っていける・・・なんて考えるわけでw
>そんな甘ちゃんが身を削る派遣業で一ヶ月と持つわけないんだけどね
>
>仕事できなくても定年まで給料もらえる大企業とちがい
>できなければ即日クビの派遣業で飯食って行けるのは腕に覚えのある奴だけ・・・
>
>就職まで漕ぎつけても何の意味もないんだよね
>そこからの激務に耐えれる腕と体力が無けりゃ・・・
派遣を神格化でもしてんのか、日研の奴隷やり過ぎて頭イっちまってんのか
現場なんてまともな奴は1割以下で殆どクズの吹き溜まりだわ
なんせ後ろ暗い理由がなきゃ製造現場に派遣で入るなんて中々有り得ない
職歴詐称してるベテランなんて普通にいるし工場派遣で飯食えない程腕に覚えのない奴ってそれもう健常者じゃないから働かなくて良い奴だよ
職員か何か知らんが現場を知らなさ過ぎ
恥ずかしすぎるよお前 そもそも大企業入ったって本当にダメな奴は圧力かけられて追い出されるから
今時大企業なら安泰とかお爺ちゃんかよ できなければ即日クビ
そうなら楽だよね、周りがw
こんなの入れんなよが派遣 >>443
派遣工場なんて仕事内容は一番楽な仕事の1つだろ。単純作業に耐えられるか陰湿な人間に耐えられるか。 >>447
派遣先の社員なら陰湿な奴いくらでもいるけど
日研工程は粒がそろってて極端に陰湿なのいないね(おおむね優秀)
たまに変なの入って来るけど仕事に耐えられず辞めてしまう
結果論だけど欠陥人間は振るい落とされる仕組みなんだな
もっともその欠陥人間からしてみれば「俺はまともだ!変なのはあいつら!」となる
それでいつまでも日研を恨み続けてスレに張り付くんだろうね(陰湿な欠陥人間だから) アスペや発達障害だと「誰でもできる簡単なお仕事です」文面そのまま受け取っちゃうらしいね
「(人並み以上の人なら)誰でもできるし(人並み以上の人には)簡単な仕事です」って意味なのに
アスペや発達障害で人並み以下の自分でも簡単にできる仕事だと思い込んでノコノコやってくる
まず着替えからできない、飯も遅い、5分前行動できない、仕事の段取り立てれない、整理整頓できない
社会に出る前の段階でつまづいてる、仕事がどうの以前の問題なのね、とうぜん仕事もできないわけ
介助が必要なレベルの廃人がどうして派遣業界へ来たの?ってことね 日研社員ガイジ大暴れw
クズが日研に集まってるのは派遣業界がヒエラルキー1番下だからに決まってるだろw
接客バイトレベルのコミュ力、
介護のウンコ処理や女社会への耐性、
ドカタやる力、パワハラに耐える根性、
全てが無い奴が来るのがトータルソーシングですw >>450
図星を突かれたのか・・・じゃあ身に覚えあるだろ。 これな>>449
「まず着替えからできない、飯も遅い、5分前行動できない、仕事の段取り立てれない、整理整頓できない」
これ、お前だよな。 そのまんま。
「誰でもできるって書いてあるからボクにもできる!」 のアスペ思考で飛び込んで
仕事以前のことすらできなくて。 放り出されて。
おもしろすぎるよあんた。 「ちょっとなにやってんの?」
「そこどいてくれる?」
「もういいよあんた」
どう?
フラッシュバックした?
耐えられない?
いまどんな気持ち?
言って? まず着替えができないって状況が分かんねーよw手無いの?w
飯は大食いのが得意だが早食いも出来るぜw
俺の胃はスタミナ太郎で鍛えてあんだよw
5分前行動wウチの連中は皆3分前行動なんでw2分間タダ働きお疲れ様ですw
仕事の段取りw単純作業に段取りもクソもあるかw
整理整頓は5Sの基本だなwお前こそ5Sくらい分かってんだろうな?w言ってみろ!w
ここで一句
日研ガイジが大暴れw
俺は嘆くぜ おお哀れw 年収予想(2018年度・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://u.nu/dyko
ブラック企業判別(2018年度・最新版)
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
転職するときは必ず調べてください!
https://u.nu/h7o1 >>449
発達障害の私が来ましたよ。
あなた…私と同じ匂いがしますね。 ここの社員マジでクソ
待ち合わせに遅刻は当たり前だし、仕事は頼んでから二週間近くたたないと(しかも数度さいそくしないと)やらない
そのくせ「仕事とは〜〜」って説教してくる いや他の派遣の社員も似たようなもんだよw
たまーに優しい人いるけどそういう人は仕事が出来ない人 世間は
やれクリスマスだ正月だのと
浮かれているこの季節
ここの人たちは無事、
年を越せるのだろうか
一部の現場除いてボーナスなんて
ないだろうし
あっても悲しくなるほど少額だろう
一体なんの修行をしているのか
それはいつまで続くのか
親、兄弟はそれを見て何を想うだろう
ハッピークリスマス&ハッピーニューイヤー
平成が終わり時代が変わるこの時
今を生きる皆さま方に来年こそは
こんなとこ脱出し
幸多き年になることを心より願っております >>448
まともな奴程派遣なんかに長いはしないと思うけどな。まぁ、人それぞれ考え方が違うからなんとも言えないけど。 >>459
100回転職している発達障害の私が来ましたよ。
考え方どうより半年ももたずに辞めるのは仕事についていけないからだよ。 >>459
「まとも」にやったら派遣なんて殺されてしまうぞ
派遣が過労死しても「派遣会社の責任」
派遣が事故に遭っても「派遣会社の労災」
だから派遣先からすれば「派遣は死んでもかまわない」存在なんだよ
事故死でも過労死でも派遣社員の葬式には職場から誰一人として来ない
「次はどの子にしようか」と派遣会社から渡されたプロフィール並べて選ぶだけだ
そういう企業へ単身飛び込むのが派遣なんだよ
おまえもそのうち解かる >>460
契約期間が3ヶ月ならそこで辞めれば立派な「期間満了」
それ以上でも、それ以下でもない
仕事についていけても、ついていけなくても、3ヶ月の給与は同じ
給与が同じという事は、評価も同じということ
名実ともに「それ以上でも、それ以下でもない」
そういう業態なんだよ
わかる? 派遣会社で仕事を探すとき「予定されている就労期間はどれぐらいですか?」と聞かれる
だが契約社員はどこでも3ヶ月契約だ、予定の就労期間なんて聞いても意味がない
じゃあなぜ聞くかというと「ヤル気」を探ってる
だから「1年は働きたい」なんて言うと重労働の仕事ばかり紹介される(※重要)
ヤル気がある奴ほどキツイ仕事を割り振るからだ(当然だが)
これを知らないばかりにキツイ職場ばかり回された人もいるんじゃないか? 俺は実際働きたいのが何ヶ月だろうが2、3年くらいって言ってるわ
その方がウケ良さそうだしな
一度入っちまいさえすれば辞める時は気が変わったとなり言えばいい 日研のエリア社員とか全国社員になったらとりあえず一般企業並みに安泰なの? クソつまらない仕事と不健康過ぎる生活に耐えられるなら安泰だと思う
製造派遣は機械化で需要は激減していくけど全国社員なら早々首は切られない
逆に保全は需要が増えるので人手が足りない内になっておければなお安心
無借金企業でオフィスや研修施設も大概駅前の一等地
職員は精々高卒の馬鹿ばかりだがそれでもやっていけてる地盤がある
現場なら有給もちゃんと取れるしお盆などはしっかり休めるしな
デメリットがデカ過ぎるだけでカタログスペックだけ見ればそんなに悪い企業じゃあないはず >>460
工場でついていけないはなかなかだぞ。全職種の中でも工場派遣なんて資格も知識もいらない馬鹿の1つ覚えの責任も負わないかなり楽な仕事だぞ。 派遣が事故にあったらが派遣会社の労災保険だけど労働災害の責任は派遣先だから死なれたら困る >>464 そんなこと言うからキツイ仕事を回されるんだ
>>467 作業ペースだけじゃないからな(気温・有害ガス・粉塵・騒音)
ヤバイ作業でも作業者には「安全だ」と説明するからタチ悪い 以前いた作業所でアセトン蒸気を吸いまくる部署があって半年でメンバー全員入れ替わった
あれなんか身体が半年もたないんだろうな(健康診断でドクターストップのうわさあり)
こんなのシステム的に破綻してるのにいまだ募集し続けてるからなぁ >>467
工場でついていけないとのたまう人はブルーカラーが無理とか平気でいうよwなんで来たのかなw アセトン毎日使ってるけどやべえの?
最近気持ちよくなってきてるんだが アセトンは吸っても気持ち良くならないぞ、どっちかっていうと吐き気とか頭痛がする
吸い過ぎると子供が出来なくなるかもって昔注意受けた記憶が 毎年恒例エンジェルセット配布の時期ですよ
今年は友達紹介のパンフ入w
>>473
ガソリンの主成分でもある
洗浄したガラス器具を乾かすために使った エンジェルセットって餅と海苔とカップ麺の事か?
地域によって違ったりするんかね? カップ麺は今週の昼食で消費するけど
餅はどうしても残るんだよね 年末サバイバルキット な
年末に予告なく切られる人にだけ配布されるという ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています