AGが金額に見合った仕事しかしないと考えること自体はまるっきりの間違いではないと思う。
金額以上の働きをして次の仕事に繋げるという考え方はアリだと思うし、俺自身もどちらかというとその方向に努力してるけど、だからといって他のAGにそれを強制することはできない。
そもそもクライアントから受け取る金額に対してAGに支払う報酬が低すぎて、それに見合った人材しか集められないからクライアントからの評価が下がる→次に繋げられない の繰り返しでジリ貧になってるんだと思う。