フルキャスト32
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>>68
そうなんだ、19時くらいでも電話繋がらないからいないと思ってたありがとう >>65
資本金もそうだけど
事務所面積も規定されてるからね。
自宅兼事務所だと難しい場合も多いよ。 >>66
地雷現場で人が集まらず、「応募」イコール「即決定」にしているパターンだろ。
システム上、そうしている可能性があると見ている。そこまでしないと
人不足に対応できない不人気現場は意外に多い。24時間対応は人では無理だから。
派遣先が、「このスタッフの応募があったら優先して採用を」
と指名してくるパターンもあるが、指名してもらえるスタッフはごくわずか。 派遣だと指名は違法だけど、日々紹介は適法なのか?
その辺り労働局か、厚生労働省に確認してみたいな。
昼間忙しくて電話する暇がない。
誰が聞いた人いる? 派遣と日々紹介は、まるで別モノ。
日々紹介の場合、フルキャストでは「アルバイト先を紹介しているだけ」
に過ぎない。派遣はフルキャストとの契約だが、日々紹介の場合、
契約そのものも全部、先方が請け負うわけで、フルキャストでは単に
アルバイト先を紹介しているだけに過ぎない。ハロワ程度というのが
タテマエだな。だから責任が発生しても、すべて日々紹介の先の会社の責任。 ここって不採用だった場合もメールか電話で連絡来ます? ばっくれた奴がいた時フルキャストにボロクソ言ってたがな >>71
20人強の男女キャストの中から時間2-3分前になってから1人多いからと
誠実な人柄で真摯な姿勢で働いている何ら落ち度のないのは盤石である自分が名指しされて
問答無用で帰される事件があって営業所にクレームをつけたら誰も行きたがらないであろう
アート引越しセンターしか紹介されず、仕方なく応募したら即決定するようになった。
そこでは行くたびに文句言われこき下ろされバカアホ扱いされる日々だったな。
同じ仕事するでも現場から感謝されて仕事をしたいからね。
>このスタッフの応募があったら優先して採用を
というのは恐らく現場助兵衛親爺の担当者が別嬪女スタッフを見つけて
鼻の下を伸ばしているだけかもね。 >>74
メールが来る
選考結果のご連絡ってタイトルのメール来たら落選メール確定だからw
紹介決定してたのが急遽キャンセルの場合は電話とメール両方来る >>76
はいはいw
おじいちゃん、その話は何回も聞きましたから。
痴呆老人は無理に書込みしないでね。 >>77
ありがとう
6日中に連絡しますって電話で言ってたのにまだ連絡無いから
落選だと来ないのかと思ったよ
もうちょっと待ってみるか >>78
それソラフェニブが作った作品だぜw
ソラフェニブの仕業w 最近は決定して行っても担当が来ない事が多いからね
交通費と時間を損して下手すると無断欠勤扱い
ブラックは最近雑で時間も守らない 質問なんですけど、住信sbiネット銀行でも給料って受け取れますか? >>78
お前には言ってないから。
同じスレにいくつも同じ書き込みがあるなんてザラだろうがw >>79
落選でも連絡来たり来なかったりで適当だよ、ここは。おそらく落選だろ、そのパターンは ようこういう職業えらぶよな
子供に馬鹿にされてるよ 大分、前の話だが職場に向かうバスの中でこんな事があったわ。
バスはそこそこ混んでいて座れる席が二人がけの席の通路側
窓側にはそこそこ可愛いJKが座って居たのもあって
『隣いいですか?失礼します。』と紳士的に声をかけた後に
着座したのだが10秒後にそのJKは『私、次で降りるので‥』と
しかめ面(気のせい?)をしながら立ち上がって
通路内の吊革に掴まりながら次の停留所を待っていた。
しかし、そのJKを目で追うと次の停留所でも降車せず、
その次もその次の停留所でも暫く降車しなかった。
その間の間、他の座席は埋まっているにも関わらず
俺の隣の座席と俺の心はぽっかりと空いたままで凄く悔しい想いをしたんだが‥
今にして思えばあのJKは凄くブスだったように思えてきたんだが、
人から良く誠実で紳士的ですね、と言われる事が多い俺だが
俺が何か悪い事をしたとでも言うのだろうか? >>88
俺はシダとか言う名前では無い
残念だったな 即給の金額が積み上がってない...
今までこんな事なかったのに。即給金はフルが立て替えしてるのか紹介先企業が直接出してるのかどっちなんだろ。 >>92
企業ごとに、締め日が違うこともお忘れなく。 >>87
>俺が何か悪い事をしたとでも言うのだろうか?
俺はお前の先生じゃないからな。
貴様の質問に対して答えなきゃならない義務など無い。 >>87
死んだのにカキコしてくるのはおかしいよ??何で? 帰らされたにレス返す奴は本人なので殺そう
例えば>>88 送迎で県越えって、その県の養分吸い尽くして、他県から新しい血を求めてる、ブラックの仕事なのか >>58
> 「世の中に、こんなとんでもない奴もいるんだ」と実感することになる。
俺自身もとんでもない奴だとは思ってるけどさあ、
俺よりももっととんでもない奴が派遣では来るんだよなあ。
マジで知能指数が100を切ってるんじゃないかと思えるやつがいくらでも来る。 >>71
> 派遣先が、「このスタッフの応募があったら優先して採用を」
> と指名してくるパターンもあるが、指名してもらえるスタッフはごくわずか。
俺は今行ってる現場で社員さんから指名していると言われた。
俺の他にも何人か指名されている人がいる。 >>72
> 派遣だと指名は違法だけど
具体的には派遣法の何条に規定があるのか、知ってる人がいたらサクっと教えてもらえるとありがたい。 >>75
バックレるような奴を紹介するなとボロクソに言うのは筋が通っているだろう。 >>106
スポットは派遣じゃなくてアルバイト紹介だし アルバイト紹介は日々紹介扱いだからな。
雇用契約書も給与渡しも、全部、その企業が行うだけ。 知能指数が100を切ってるような人がトンチンカンなレスをしてくれているけど、そんなことはわかってるから。
知りたいのは、(紹介ではなく)派遣だと指名が違法の根拠法令だから。 >>75
ボロクソに言われるだけならまだいいかも。
しょーもない奴ばっかり紹介するとその派遣会社は切られることがあるよな。
俺の行ってる現場で、フルキャスト、トップスポット、ワークアンドスマイルの3社が紹介してたけど、
トップスポットがしょーもない奴ばっかり紹介してたのでトップスポットだけが切られた。 >>110
ありますよ。
何条だとかは今思い出せないですけど。
後程書き込みますね。 >>103
静岡もそうだぞ。
沼津〜厚木までの送迎なんてザラだわ。 つまりニートでも単発の仕事はできるってことでいいのでしょうか? >>117
できますよ ただ体力使う仕事ばかりです マジ?机に座って書類の整理や部品の仕分けとかねーの?
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https://goo.gl/ZVPrtp フルキャストのババア連絡します言いながら全然来ないし。あいつふざけてるわ。行くのやめよかな 次の文でおかしいところを挙げよ
903 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2017/04/28(金) 18:43:00.31 ID:uNxLTqzg0
日勤で有機溶剤扱う塗料製造勤務と金属加工夜勤日勤交替ならどちらが良いだろうか?
給与は互角とする
937 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2017/04/29(土) 18:32:10.76 ID:pJ0XjBG90
>>903
有機溶剤と金属加工のどちらかと言われれば、100%間違いなく金属加工の仕事だ。
いかに会社側が安全対策を立てていたとしても、シンナー中毒患者の末路を
見ればわかるはず。体に対する悪影響は、有機溶剤の方が高い。
>>914
そんな体力自慢の奴にお勧めなのが、夢工房のイベントで使うテントの設営。
テントが飛ばないように、建てたテントの四隅に重りを置いていく作業だが、
30キロもある重りを50個とか100個も運ばせるからな。ハッキリ言って、
次の日の筋肉痛の度合いは、コンテナと同レベルだった。結構きついよ。 無職なんだけど登録のときは素直に家事手伝い選んだほうがいいですか? 殴られ、蹴られ等、反撃は辞めときや!
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即座に!、携帯電話で「1」「1」「0」「発信」のボタンを押す。
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即座に!、【携帯電話】で「1」「1」「0」「発信」のボタンを押す。
「助けて〜!」と云えば、警察官が急行!!
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903 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2017/04/28(金) 18:43:00.31 ID:uNxLTqzg0
日勤で有機溶剤扱う塗料製造勤務と金属加工夜勤日勤交替ならどちらが良いだろうか?
給与は互角とする
937 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2017/04/29(土) 18:32:10.76 ID:pJ0XjBG90
>>903
有機溶剤と金属加工のどちらかと言われれば、100%間違いなく金属加工の仕事だ。
いかに会社側が安全対策を立てていたとしても、シンナー中毒患者の末路を
見ればわかるはず。体に対する悪影響は、有機溶剤の方が高い。
>>914
そんな体力自慢の奴にお勧めなのが、夢工房のイベントで使うテントの設営。
テントが飛ばないように、建てたテントの四隅に重りを置いていく作業だが、
30キロもある重りを50個とか100個も運ばせるからな。ハッキリ言って、
次の日の筋肉痛の度合いは、コンテナと同レベルだった。結構きついよ。 >>127
広い建物内だと場所詳細言わないと助けが来れないだろw
コピペするなら少し頭使えよ ネット登録できました
あとは行きたい仕事選ぶだけで説明は現地でやってくれる感じですかね? 労働基準法 第6条
中間搾取の排除
何人も、法律に基づいて許される場合のほか、業として他人の就業に介入して利益を得てはならない。
派遣会社とは、労働基準法6条を
労働者派遣法というパソナケケ中が作ったゴミ法律で合法的に踏みにじる
人間の屑の集まりという事だwww お前らクレクレタコラなんかいちいち相手にしてるなんてよほど人恋しい孤独な人生なんだなwww 女だらけのコールセンターにわざわざ働く男って、マジで気持ち悪い。そいつの希望で昨日、そいつの近くの席で働かせられたんだけどマジ無理。ちな東京電力。 次の文でおかしいところを挙げよ
903 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2017/04/28(金) 18:43:00.31 ID:uNxLTqzg0
日勤で有機溶剤扱う塗料製造勤務と金属加工夜勤日勤交替ならどちらが良いだろうか?
給与は互角とする
937 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2017/04/29(土) 18:32:10.76 ID:pJ0XjBG90
>>903
有機溶剤と金属加工のどちらかと言われれば、100%間違いなく金属加工の仕事だ。
いかに会社側が安全対策を立てていたとしても、シンナー中毒患者の末路を
見ればわかるはず。体に対する悪影響は、有機溶剤の方が高い。
>>914
そんな体力自慢の奴にお勧めなのが、夢工房のイベントで使うテントの設営。
テントが飛ばないように、建てたテントの四隅に重りを置いていく作業だが、
30キロもある重りを50個とか100個も運ばせるからな。ハッキリ言って、
次の日の筋肉痛の度合いは、コンテナと同レベルだった。結構きついよ。 今バイトレを利用しててフルキャストも利用しようか迷ってるのですがなるべく楽な仕事の数の多さや前日キャンセルなどの寛容さを比べたらどっちのほうがいいですか?ちなみに大阪です。 >>107
バックレたことが一度もなく何ら落ち度ない奴を大勢の中から名指しして
「1人多いから」といって帰らせるのは全く筋が通っていないだろう。 ハゲの奴らのキチガイ率が高いのは気のせいじゃないよな? こないだ喧嘩で辞めたヤツいたけど
喧嘩の次の日にはいなくなっていた。
本人に働く意思が無ければ辞められるって話を聞きました。
でもよっぽどの事が無い限りは満期で辞めるか一ヶ月間前に言って辞める人しか見た事が無い。 登録後は派遣会社からの紹介待ってるだけじゃダメだ 
週頭に電話して新着案件を聞くことも絶対に必要 >>150
フルキャストの場合、欠勤しないで何度か勤務すれば、
人不足の時に「この現場に入れないか?」と電話してくるよ。
登録したての奴には電話で依頼はしないが、常連だと、たいてい、
一度や二度は、直接、依頼の電話を受けた経験があるはず。
ただし、人不足の現場は地雷が多いのも事実だけどな。 登録してもしなくても検索で見れる求人は同じですか?登録しないと閲覧できない求人とかあるのでしょうか? ここは大手だと思うけど
年収で600万くらいの現場はある?
今は派遣で650万程度だけど、少し仕事がキツいんで変えようかと思ってる。 失業した時しかフルキャスト使ってないけど、
地味に大切なライフラインになってるから遅刻とか当欠とか絶対出来ない。当欠しても仕事紹介してもらってる人います? >>157
紹介先次第だな、まったく問題ないところもあるし 調整中前1週間以前に採用なるのは紹介先が選考して採用してるわけ? >>159
紹介先は選考なんてしないだろ
NGな人や優先の人をフルキャストに指定するだけ 調整中前で1週間以前に採用なった人がいるけど、なぜ採用なるのか 調整中になるのは就業日1週間前
就業日10日前に採用なった人がいる
なぜ採用なったのか フルキャストはサイトから自分で仕事選べるのいいよな。
キツい仕事なんてほとんどないしな。 みんなスポットがメイン?
本当に1日だけのバイトなんてやらせてもらえるの? >>163
採用採用うるせーな。
紹介予定になっただけだろ。
就業先で労働契約通知貰って採用だ。 >>152
登録して1〜2ヶ月で無遅刻(電車遅延は除く)で無欠勤だったが、当方は直接依頼の電話なんて受けた事がない。
それどころか現場に向かう電車の中で営業所から電話かかってきて現場の都合でキャンセルになった(真偽は分からない)ので
そのまま引き返すように指示された。(60%保証)
その他には開始時間20分前で現場の門に入る手前で携帯が鳴って出たら営業所からで「現場の方で1人人手の都合が付いたので
Sさん(俺)はそのままお帰り下さって大丈夫です。現場に向かわれているのですね?でしたら日給の60%保証致します」
と言われて引き返したが、その途中で前回一緒に仕事した人が小走りで現場に向かうのを見かけたあたりは
だったら、一番最後に職場に着いたヤツを帰すべきだと思った。
俺は遅刻せず、いつも時間に余裕をもって行動するので交通遅延以外では遅刻はした事がない。
さらに腹立つ事もあった。
集合場所に20人強の老若男女キャストが集まってた時にリーダーキャストが点呼取って俺達一行は現場に向かったが
開始直前になってから名指し(指差しではない)されて「1人多いのでお帰り頂いて結構です」と言われて
問答無用で追い出された、という事もあった。
1人多いんなら俺じゃなくて他の人間が帰っても良いのに、働く意欲のある何ら落ち度のない優良キャストを
追い出すなんて、一体どういう選定したのだろうか?
その後、仕事が紹介決定しても選考法が不明確で不採用になる事が多いのではと
不服を申し立てたら、アート引越しセンターしか紹介されなくなった。
さすがに当時は生活困窮してて食費を切り詰めているヒョロ男に体力勝負の作業は務まるはずもなく
腕っぷしの良いオッサンやヤンキー風兄ちゃん社員から罵詈雑言浴びせられまくる日々だった。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています