派遣会社の営業してるけど質問ある? Part.9 [無断転載禁止]©2ch.net
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転職が決まったことを伝えたら営業がしつこく引き止めてきてほんと気持ち悪かったわ
死ね!糞営業 >>935
奴隷からの脱出、おめでとう。引きとめようとする説得工作に絶対に乗るべからず。
決して二度と戻って来ない事を陰ながら祈りたい。刑務所の職員と同じだね。
奴隷に逃げられて泡吹く営業の事なんて、気にすることはないよ。
人不足は企業側の責任。社員を育成する義務を放棄したのだから天罰が下って当然。
奴隷として働く人間が減れば企業は立ちいかなくなる。
天罰として、コンビニの24時間営業が厳しくなりつつあるのと同じ。 >>931
色々としか言えませんが……
顧客対応、従業員対応、事務処理が大区分です。
・顧客対応は新規営業、既存営業、クレーム対応、その他様々な打ち合わせ
・従業員対応は新規面接、マッチング、職場見学、初日アテンド、トラブル対応、相談対応、不満対応、その他様々な対応や相談や面談
・事務処理は勤怠管理、保険などの労務関連、請求書、給与計算、経費処理、契約書関係、報告書作成、提案書作成、求人媒体、応募者対応、その他様々
ぱっと思いつくままに書いてもこれくらいでしょうか?
まだまだいくらでも出てきますが…… >>938
ありがとうございます。飛び込み営業的な事もするんですよね? >>939
会社によりけりとしか言いにくいです。
既存強化するのか?新規取引探すのか?
とはいえ飛び込み主体でやってる会社ってほとんど知らないですけどね…… 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の(どこの島かは言わないよ)20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー! 9:30ー18:00 時給1100円
12:00ー21:00 時給1250円
差があり過ぎるんだけど下は釣り案件かな? >>942
何度言えばわかるんでしょう?
タウンワークとかの求人誌に掲載されているのであれば釣り案件なんてありません。
過去の経験則から、下の時間に対する応募者が圧倒的に少ないんでしょうね。
時給差に対して何の違和感もありません。 じゃあネット媒体だと同じ派遣会社が毎週同じ案件のを何十とのせてるがあれは大半釣りだろう?
紙面の方は無駄な仕事のせる余地がないんだろうけど >>944
ネット媒体って結局サイトに金払ってるし、載せられる案件の上限も決まってる。
ネットだから誌面だからと言って釣りはないですよ。
あるのは募集が終了してたってパターンで取り下げてないパターンね。
若しくは取り下げ忘れかだね >>944
いいえ、ほとんどは実在する案件です。
前の方のレスで他の方が言っていましたが、コストをかけて架空の案件掲載するメリットなんてありませんので。
ずっと掲載されてるのは、ずっと募集してるだけです。
登録者を増やす目的とか言われることもありますが、そもそも吊り上げた架空の条件を見て来た人は低い条件で勤務なんかしませんので、意味がありません。
高単価案件が掲載されてるのに紹介してもらえない理由は2つだけで、
本人のスキル不足か、応募者多数で締め切りか。
それ以上でもそれ以下でもありません。 >>946
釣り案件は実際あるんじゃない?
3年くらい同じ案件出してるとこあるよ
それに釣り案件のメリットは、登録に来させて、いまは違う人で選考中とか他の人で決まりそうとか、先方で人が決まってしまったとか、でもいまお勧めの貴方にピッタリの案件があります、とか言って掲載しても応募の見込みの少ない案件を提示する
それをやられた人は結構多いんじゃないかな
だから釣り案件って言うんだと思うけど >>947
何のために面談てあるか知ってる?
ヒアリングして最低限の適正見た上で他に振ってるんじゃないの。
貴方には合いそうにないのでお帰りくださいって言われないだけ優しいじゃん。
派遣に限らずリクナビなど見ていても大手企業なんかはずっと募集してる企業だってあるし珍しいことなんかではないとはおもうよ
いつも募集してるところだって不採用なんて普通にあるし不採用だからってその後も普通に募集するなんて当たり前だよ 自分から応募した仕事は不採用で、紹介してくれた仕事なら採用という事はありますか? >>949
全く同意見です。ただの不採用なだけですよね。
ただ、それだけではお互いの不利益なので他案件(その人でも紹介可能な案件)を紹介してるだけですよね。
>>950
いくらでもあります。
その理屈はこれ含めて数レスに書いてる理由です。 ブラックボックスだからね。
スタッフと派遣先の間に入るから何とでも言えちゃうよね 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の(どこの島かは言わないよ)20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー! /⌒⌒γ⌒ 、
/ γ ヽ
l γ ヽ
l i"´  ̄`^´ ̄`゛i |
| | | | わたしです
ヽ / ,へ ,へ ヽ./
!、/ 一 一 V
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ヽl /( 、, )\ )
| ヽ ヽ二フ ) /
丶 .ノ
| \ ヽ、_,ノ
. | ー-イ >>946
ウソはいくない。テクノサービスで出しているネット求人は、100%釣り求人。
この条件で応募すると、「すでに埋まりました」が営業の決まり文句。
ネットの釣り求人のその会社にいけたという話は、過去に一件も聞いた事がない。
腕ずく、力ずくで人を押し込むためだけにあるのが釣り求人。
そしてすかさず「他のここが開いている」と、強引にその会社をプッシュしてくる。
見学して断りでもしようものなら、かなり口汚く罵りまくり、
「見学したのだから、そこに行くのが義務だ。逆らう奴は許さない!」
と、脅してくる。俺も最初はこれで騙されて何回か行ったが、
最後にそういうやり方にブチ切れて二度と行かなくなったよ。
すべての派遣会社が道義を守るなど、100%ありえない。 派遣営業の新規開拓て何するんだろ?これが飛び込み営業かな? >>951
950です。
ありがとうございます、読み返してみます >>956
私はテクノサービスさんと競合してる会社の営業ですが、掲載されているのは実在する案件ばかりなんですが……??
そしてその案件に新規スタッフがアテンドされてるのを何度も見ているのですが??
上に書かれているように、貴方が選考に漏れているだけでしょうね。 >>952
これだよな。他の埋まらない案件埋めるためにわざとそっちに仕向けたりさ 能力の無いヤツはそうなるんだろ
ゴミ拾いでさえ満足に出来ないのに
高望みとか論外 >>1
初めてだったので派遣で登録したと思ってたのがバイト的な契約だったのですが、
まぁ半年ほど勤めってみようと思ってます
・・・で半年すぎた時点でその派遣会社が新たに募集かけている今より条件の良い案件(バイト・派遣問わず)を紹介していたら
それに応募したら採用される可能性あるのでしょうか?
(もちろん実績や評価がある事と思いますが)
現状、シフトの人手不足があるので単なる頭数揃える為に契約延長求められて、それに応じなければ
・・・と考えると、そんな時は派遣会社変えた方がいいのでしょうか? 登録時の契約書に嘘をついたら登録抹消のようなこと書かれてたけど、
実際経歴詐欺が発覚したら抹消されるのですか?
作業系の未経験でもできる仕事に応募し、すぐ辞めた仕事を記入しなかったのですが、
そこで雇用保険に入っているので、すぐばれるかと思ってます 登録している派遣会社のHPで仕事を探していくつか応募したけれどいつも不採用。
応募して数分後に電話があって違う仕事を紹介されたり。
不採用だから違う物を紹介されたという事? >>964
誌面なりネット広告に出してる採用条件とは別に採用条件がある場合もあったりする。
年齢、性別は割と曖昧に出すことある >>965
そうですか。
応募→登録で、面談の時に応募した仕事の話は全くされなく違う仕事を紹介された事もあります。
違う仕事は全く興味がなく断ったけれど… >>959
テクノサービスは自社の案件でも、「営業自身、自分の売り上げにならない会社」
は絶対に紹介しないし(他の営業マンに聞くまでそんな事は知らなかった)、
「実際にWeb案内の企業に紹介された」という「実例」を聞かない限り、
信用できない。「Web案内の会社実名を出せ」というなら出せる?
テクノサービスのスレでも、ボロボロに酷評されているから見てみると良いよ。
他社の派遣ではうまくいっているのに、テクノサービスだけ、先方企業や
テクノサービス自体の都合ですべて一方的に切られたからな。
「代わりの会社。どこかない?」
と営業に尋ねても「ありません」ですまされ、一ヶ月も放置されるとか
ザラだった。その上、業界でもっとも遅い
「月末締めの翌月25日払い。切られても次の会社を紹介しない」
では、マジで生活が成り立たず困ったものだった。他社に乗り換えた今は、
そんな事はないが。 勤続2年弱で知らないうちに無期雇用に変わってました
これはラッキーなのでしょうか? 自分が希望する所は紹介されないのは事務系も同じだね。
きっと先方が希望するスキルや年齢と釣り合わないからで仕方ないかと思う。
だからといって、最低賃金レベルの悪条件の案件、不人気職種の案件ばかり勧められるのも、自業自得とはいえ悲しくなるねぇ。
でも先日珍しく、大手企業の好案件紹介してくれたんだけど顔合わせで不採用だった…
ぞれ以来紹介もされなくなったが、派遣元からダメだこいつ…て見切りつけられたのかな。 >>967
せまーーーい視野で適当言わない方がいいよ?
今度はテクノサービスにターゲットがうつったのかな?
それよりも日産はやく訴えたら??
文章の書き方で、先週くらいまでいたキチガイさんってことはわかってるからね。 >>967
代わりの案件をすぐに紹介してもらえない時点でお察しです。
あと、間違った偏見で語らないでくださいね、元役員さん。 この人材難の中、ありませんとハッキリ伝えて貰ってるだけいいじゃん。
普通は「これからまた入ってきたらご案内しますね」って期待持たせて案内しないパターンだからさ。
それがないだけいいじゃん。
あなた想いの会社ですよね。 応募した後にまた連絡しまーすと言われたっきり連絡ない所って多いね >>971
先週、確認を取ったところ、スポットだらけかと思いきや、レギュラーの
二重派遣がいるのを聞いたのでレギュラーの該当者を特定中だよ。
ただし、勤め先を失いたくない連中が多いから協力してくれるかは
不明だけどな。給与明細とか雇用契約(メールでしか来ないのが問題)
も、書面によるものが必要だが、証拠を残さないようにしているからな。
証拠がないと門前払い。足利銀行とカワチ薬品は、別件(平成の今は合法でも、
当時は違法な労働形態)で決定的な証拠が突きつけられたので労基から
厳しい指導が行われた。じっくりといくから。まずは証拠固めからだ。 >>963
履歴書などを虚偽報告すると解雇にする。といった就業規則は一般的ですが……
これは真実書くと雇用しなかったであろうレベルの虚偽や、給与レンジが大きく異なる場合の話です。
今回の例なら特に問題にはならんと思うものの、何かあったときに会社に突っ込む材料与えることになるので、避けた方が望ましいのでしょうね。 営業していますが、営業さんに質問です。
求人媒体の選定で悩んでいます。
ネットor誌面がよいのかなど、悩んでいます。
現在はほぼ同じ媒体の誌面とネットに載せていてほとんど応募が来なくての相談です。
載せる上でのポイント等ありましたらご教示いただけたらと思います >>978
自社のオススメ(都合のよい)プランばかりすすめてくるに決まってるだろ
あんたも営業ならわかるだろ >>977
各社の企業機密だと思いますし、流石に答えたくありません。
が、いくつかアドバイスすると
基本はweb、地域限定なら紙、紙出してもweb転載が基本、量より質なら転職サイトです。
あとはIndeed、プッシュ広告、LP、自社サイトの活用など。
意味がよくわからないなら、広告代理店に依頼した方が確実です。 >>979
そのオススメしてくるものの本質を見極めて、必要に合わせて選定するのが仕事です。
基礎知識があることが前提ですが、10社くらい代理店呼んで話聞けば少しはわかりますよ。
それが出来ないなら、素人があれこれ考えるよりも最初から代理店任せにした方が確実です。 2年間同じ派遣の者から潰しに執拗に周囲にわからないように嫌がらせを受けてるのだけど、派遣元に言っても全く取り合わない!さすがに限界なんだけど何か対策あるかな? >>946
スキル経験あっても落としてくるのはどうして?
やっぱり年齢なの?
関数もVBAもマクロもできます
MOS試験はオール1,000点でしたってアピールしても
事務の仕事紹介してくれないのはなぜ? >>982
言いがかりや勘違いでないのに担当が話にならないなら上司に伝えてください。 恐らく契約書にのってます。
>>984
貴方のことがわからないので的確な回答できかねますが、、
恐らくスキル以外の部分でアンマッチしているのでしょうね。
スキルではなく実務経験の有無、年齢や性別も考えられますし、貴方がそうかはわかりませんがトラブルメーカー、勤怠不安定などもマッチングから外す要因になります。
あくまでも一例ですので、他の要因かもしれません。 何で職場見学すると言って、その後連絡がないんだろう
労災報告した後も、折り返し電話すると言って連絡なし
派遣先にも報告してなかった トラブルメーカーも糞も
最初登録してる段階で仕事の紹介がないって
どうしてトラブルメーカーとか
一度もそこで働いてないのに勤怠がどうのって
言われなくちゃならないんだろ?
それをいうなら、パソナから来てたおばさん
仕事中私語ばかりして手は止まってるし、誤入力多いしで
別室でフィードバックばっかり受けてだけどね。
しかも研修中に平気で当欠する。
それなのに短期案件で2日で4万円とかの美味しい仕事ばっかり
営業さんに振ってもらえてるんだって。
スキルとか勤怠とか嘘でしょう?
ただの個人的好き嫌いにしか見えませんが。 あるいは肉体関係があるのか、
宗教の信者同士で互助会みたいにコネで
仕事回してあげてるとか
実際本当に親戚同士とかあるよね。
全然フェアじゃない。
だから「〇〇から来る人、変な人ばっかり。いい加減にしてほしい」
って派遣先から言われるんだよ。ざまあ。 仕事なんです出来るだけ感情は排除してはいますが、それでも個人的な好き嫌いは当然ありますよ。人間ですし。
少なくとも私は>>989には仕事紹介したくないですし。
次スレにも好き勝手書いてるけど、女衒とまで言うならそもそも利用しなけりゃいいのに。
あと勤怠とかは、あくまでも一例だ。と書いたんですが読めないんですかね??
>>987
例えばこーいった人のことです。
大抵自覚ないので大変なんです。 このスレには大変お世話になりました
派遣について派遣会社について
考え直すよい機会になりました
ありがとうございます 次スレでもご指導ご鞭撻の程
よろしくお願い申し上げます ところで前に俺が指摘してやった
フルキャの二重派遣は誰か通報したのか?
フルキャ → 清和産業 → 日産
建前上、清和の指示下で働くらし.いが、
実際の指示は違うからな。このルートでの
就業が「栃木県No.1のブラック派遣」。
バイトレやランスタットからも派遣を
断られた超ブラックさ。今は他の正社員に
なった俺には関係ないが。 誇りを持って派遣営業できる人間がいるとはこのスレで始めて知った。
金貸しと同じ貴賤を得て食っている仕事だとばかり思っていたから。 人の生活に直結するから適当な事してたら自分に手痛く返ってくる。
でもまともに出来れば企業や派遣社員から感謝される事もあるし、自分次第でやりがいは得られる。
むしろ誇りを持ってないと続かないよ。
と俺は思うね。
ま、派遣の営業に限った話ではないが。 >>994
気がすむまで訴えたら?
本当に理解力が無いんですねぇ。 誰か訴えたのか?だとさw
何でいつの間にか他力本願になってるのかね?
時期を見計らって訴える準備してたんじゃなかったのかww マジメに返答すると、請負と日々紹介のどちらも理解してないんでしょうね。
2社以上の派遣会社が出たら自動的に二重派遣って短絡的に考える人って。 今年40になるんだけどエントリーして顔合わせ進めなかったことないし
顔合わせでも落ちたことないのですが
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新しいスレッドを立ててください。
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