試食・試飲販売new派遣業務スレ19店舗目 [無断転載禁止]©2ch.net
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>>185
複数登録の自分のとこは、ファックス代と郵送代に関してはレシートなきゃ出ない所と無しでも出るとこがある
電話代は込みにされていたり、かかった分だけ書いとけばいいとか色々 古亜のマニュアル冊子確認してみたのだが、
振込手数料、みずほ銀行だと3万円未満で108円、以上だと216円で、
他の金融機関だと3万円未満で268円、以上だと376円 >>191
うちもみずほ銀行でやりとりしてるけど無料だよ
何が違うんだろう？
他の銀行だと手数料かかってしまうから、みずほに口座作ってくださいと言われたんだよ 祖父もアコもそーなんだね
クリクロは、具体的にどうなんだろう？ >>187
あなたにバカ呼ばわりされる言われはない。
ちなみに、会社と同銀行同支店に口座を持っているが、うちの会社は給与名目の振込みではないので、手数料が掛かる。
同銀行同支店なら全ての条件において振込み手数料が掛からないわけではない。 派遣のマネキンなんて日雇いで小売ヒエラルキーの底辺のドサ回りだからねー
最近所属事務所に新しい内勤入ってきてモアモアするムーミンパパみたいな喋りする奴なんだけどちょっとした手違いや行き違いを
重箱のスミを突っつくように
指摘してきてそういうのを実感するよ
所詮コマでしかないから真面目にやっても
馬鹿らしくなるね モアモアするムーミンパパはワロタ
派遣会社がきっちり仕事してくれるならまだ許せるけど、働く条件が良くないとか、内勤の仕事が適当とかなら許せんなー
この仕事ってって毎回仕事も場所も違うし、ある程度の臨機応変さと寛大さは必要とと思う…内勤だけじゃなくマネキン側も。 >>195
小悪は昔からある会社なのに、むしろ給与名目にして手数料を無しにしてくれないのは何故なのか？
私は3社登録してるけど3社とも給与名目だよ >>198
寛大さってのが目から鱗だった。
こんな、「誰にでもできる簡単なお仕事です」が、なぜ実は誰にでもキチンとできるわけじゃないのか。
まずは「臨機応変」が利くかどうかだと思ってたけど、それ以前に、寛大、寛容ってのがポイントだよね。
私が、何年もやってるのにこの仕事に苦痛を感じてるのは、本当はちっとも寛大じゃないのにムリして寛大スイッチ入れてるからだわ。 「さあ～みんな、美味しいオヤツよ！」
みたいな感じで出してるわ
今日は売れないドリンク出してくる
頑張ろう！ >>199
>>195です。
私は小悪じゃないです。
割と小規模な会社だけど、安定しているし、社長も優しくてやりやすいし、何より自由にやらせてくれる。
給与の手数料引かれるのは普通に考えればアレかなぁとは思うけど、それ以外は満足しているから、私としては手数料は特に気にならないかな。 >>198>>200
試食販売ってバイトは毎回勤務地変わるし自宅から30分圏内もあれば2時間かかるところもあるんでしょ？
スーパーで実際にのマネキンさん見ててもずっと立ちながらの仕事だし声も常に出してるし大変だなと思う
んで毎回毎回新たな勤務スーパーの従業員出入り口や最寄り駅からその従業員出入り口まで何分かかるかも調べなきゃならない
暑がりの自分だったらスーパーのマネキンの利点は夏場の冷房くらいしかないね
準備と後片付け込みで時給1100円程度にしかならないマネキンの仕事で通勤に2時間なんて絶対嫌だね 個亜は評判悪いって言うね。
確かにスタッフを依怙贔屓して態度変えたりしてるみたいだから気に入られてる人はワガママいっぱい聞いてもらえて厚待遇だけどぞんざいな捨て駒みたいな扱いされてる人はやっぱり良くしてくれる会社に移るよね。
自分も地方暮らしで個亜の仕事する事あるけど都心部に住んでたら絶対にやってないと思う。
地方だと個亜が給料がまだ高い方だし自分の住む県の仕事をダントツで持ってるんだよ。
研修も3ヶ月に1回出てくれればって感じ。 今週末何で件数多いんだと思ったら土用でスーパーが客引きイベントやってるからなんだね
寛大さというか鋼の心（笑）というか打たれ強さというか。。。
熊との対話に耐えうる精神力と、ハズレだったお店の人とのコミュニケーション能力と
臨機応変さは絶対必要だよね
くっそめんどくさい調理だってやることはできるけど、決してやりたくはない
熊が真横でクチャクチャさせたり行儀悪く試食されると
試食持っていってどっか別のとこで食べてっていいたくなる >>204
マネキンじゃない人の意見は不要
そんな話垂れたさ流されたって何の役にも立たないからね >>204
自宅から二時間なんて一度も行った事ないけど。それに毎回新たなスーパーとは限らないよし。私の事務所は自分で試食内容も勤務地も選べるから気に入った店に毎月入ってる。それを考えると人間関係の柵みある普通の仕事より楽。 >>208
勤務地や勤務時間を全く選べないうちの派遣会社に比べると羨ましすぎる
うちは社長が全て電話で誘うシステムだから社長が指定してきた勤務地でしか勤務できない
勤務地や勤務時間に不満があって拒否や他の勤務地希望したら次から干される
だから気の短い人や他にいくらでも働き場のある容姿端麗な女性はすぐ辞めていく >>209
それはある意味小悪や祖父位亜より嫌な事務所だな
でもそのぶん日給良いんでしょ？
うちは断り放題だけど、店に問題がなければ遠い場所でも受けるよ（ただし片道1時間半まで）
あの店はヤダあそこは遠いからヤダと拒否ばかりはさすがにない うちは幹部クラスが相談して割り振りして連絡来る。
遠い、近い、NG店等理由付けて断ったり出来る。しかしその分緊急時に助けたりするから干されはしないかな～。 >>210
いや、うちは日給は各社平均レベル
交通費全額なのは勿論だが、日給もうまいこと各社水準に合わせてる
ただし片道2時間かかったとしても遠方手当は余程の定員が必要な時以外は出ない
うちは試食販売以外の職種もあるがそれらも全て社長自らの電話勧誘のみ
つまりフルキャストみたいなポータルサイトはないし
仕事配信メールは登録1ヶ月を超すと飼い犬にしたい為(社長の言いなりにさせる為)に配信はなくなるシステム
仕事配信メールに関しても勤務地は希望地集中を避けるためなのか
全て社長の独断だから必ず｢勤務地は選べません｣と記載している
そもそも電話勧誘に関しても日程のみしか言わず、
それだけで条件などは聞かずに必ず引き受けろとの方針
その際、ほとんどの登録者は勤務地や日給を尋ねるが、
当然片道1時間以上、日給4000円の仕事なんて単発ならともかく
毎週のレギュラーとしては金にならないから拒否する
そうなると社長は口調を豹変させて上から目線になり以降は絶対に仕事を干してくる
それまでレギュラーで参加していた現場の仕事も干してくる
だから大勢がすぐ辞めていく
残るのは仕事待遇を聞かずに引き受ける一部の学生のみ
23歳以上のフリーで動いてる人間は
｢日給4000円でも文句言わずに行けとか仕事待遇も教えてこない会社なんてやってやんない｣とほとんどが辞めていく >>205
自分も地方だけど、自分の地方では子亜の基本給は他事務所とだいたい同じ、もしくは低いこともある
相場があって、だいたいどの事務所もみんな一緒、でも子亜より500円高いところもあるって感じかな
ただ、個亜の場合、手間はかかるしトレーニングもあるので、給料アップのない日に子亜の仕事を受けると全く得をしない
個亜が仕事多いのは同じ
うちの地方では個亜と某事務所が仕事多い >>214
あくまで３番手の会社にしているからだよ
だからこの会社での収入は年収の1/5に過ぎない
派遣登録はこの会社が始めてで確かに最初の2ヶ月間は扱いがマシだったから
この会社のみで生活していたが
後だしじゃんけんばかりしてきて扱いが悪くなってきたから
他の派遣会社に登録したら扱いが全然マシだったから
そっちを本命にすることにしたという流れ >>216
なかなか売れない難しい商品とかもやらされる？
売れなくても何も言って来ないなら気は楽だけど、
仕事先選べず強制で売り上げにも厳しい考えなら即抜けるレベルだよ >>216
3番手の会社にしたってひどくない？
自分は地方だけど3番手以下にしてる子亜の方がましに思えてくる・・
仕事断っても干されないし >>219
さすがにそれは半日の仕事とかじゃ？
でも結局１日潰れちゃうんだから、マトモな会社ならもうちょっとよこすと思うけど。 この仕事始めてから思ってた事があるんだけど、
客にマネキンも店内の全ての売り場を把握してるものだと思われてるの、あれ本当どうにかならないのかなーと。
明らかにそこの店の制服とかではなく、私物のエプロンにバンダナ姿とかで商品名連呼して試飲試食推販してるのにね。
しかも直ぐ近くに従業員が品出しとかしてるのに、視界に入らないのかなとw >>221
何着てても試食販売用のコスチュームとし思われなく、
派遣では無く店舗のスタッフがやっているものだと思われる
買い物客にとっては従業員はどこの所属か？なんて判んないし気にしてない >>219>>220
日給3600円のときもそう
9時20分に駅前に集合→徒歩15分で勤務地に到着→10～15時までティッシュ配付(休憩1時間は無給)
結果、交通費は出るが全て使う。そして日給は3600円で所得税数十円引かれる
それを1日だけではなく1ヶ月の土日全て8日間入ってくれと言われる
当然日給の低さを最初に伝えると断られるからスタッフが聞いてきたら始めて日給詳細を言ってくる
断るスタッフは嫌み言われて干される
1ヶ月後に社長が｢干すのをそろそろ解いてやろう｣とスタッフに新規仕事の連絡をしてもスタッフは当然電話には出ないしかけ直さない
ほとんどがこの流れでスタッフは離れていく
ちなみにその派遣会社は社長含めて2人のみの小さな派遣会社 >>217>>218
事務所での声だし練習は全くなし
人数合わせのみで女性指定現場に40歳のマネキン未経験のおっさんが行かされることもある
おっさんは嫌がってたが適当にしていたらいいからとの説得のみ
うちは前日夕方のクライアントへの欠員報告も凄く多いらしい
だから優しいクライアントは許してくれても厳しいクライアントからは以降の取引停止にもなってるが
自分が一番正しいとの考えを崩さないワンマン社長なので改善しようとしない
だから発注多かった中堅イベント会社からも取引停止になった >>212
気分悪くするかもしれないけど、何で3番手の会社に帰属意識が高いのか分からない
何社か掛け持ちしてても自分がメインで入ってるところを普通は「うち」っていうんじゃない？ 今日の鳩
売場がウン●臭かったのと
売場担当がフレンドリーでサムズアップしてきて戸惑った >>226
鳩にそういう担当がいるとは意外！
魔留悦あたりにはそういうとっぽい人がいそうな感じあるけど。 >>212
請負業じゃないの？派遣じゃなく個人事業主扱いにしてるとみた。社保代、税金がかかるから個人事業主扱いにしていろんなこと逃れてるのだろうね。
>>226
オムツ売場？！ペット用品か？担当さんはエドはるみ？ >>229
>>212だけどもっと詳しく
派遣と請負業とでは仕事の誘い方も変わってくるのかな？ >>230
東京の某ターミナル駅のそばにある会社で時々仕事しますが、やってる仕事が他社の孫請の請負業で、仕事はスイハンや品だし、サンプリングや移転などの仕事らしい。
孫請だから勤務地や条件が悪くて社員が二人プラス責任者という会社は振込手数料と請負の所得税、１割がとられます。
税金は日払いや週ばらいや扱いだと月払いより税率があがり損するしくみになってるそう。
なので、請負業のところは源泉徴収票ではなく支払い徴収をくれるよ。
今後マイナンバーになるから、問題あるところは派遣でなく請負業でマネキンは個人事業主というのだろうね。昔ながらのマネキン倶楽部は完全に請負業だから。 >>229
普通の飲料試飲会だよ！
臭いあたりはスイングドア前だったか、外からにおったのかな？
サムズアップ店員、最初誰に向けてやっているのか分からず‥悩んだよ！ 凄く大きなハエが何百も飛び交うスーパーはひどかった
大きな店舗なのにどこにいてもハエだらけ
動かそうとしたプライスカードにはクモ
バックヤードにはクモ ハエたくさん >>234
うーん、いまの日本でちょっと信じられない。
ここまで不衛生なら保健所の指導が入るでしょ。抜き打ちで来るはず。 バックに蠅取りリボンがいっぱい、大収穫状態でぶら下がってる店は見たことある。 コバエとか飛んでる虫には手持ちのアルコールスプレー役立つよ 大量に、飛んでる状態じゃアルコールスプレーも気休めでしょうね いや？アルコールスプレーはかなり効果ありますよ？知らないのかな？ >>237
このスレにいる半数くらいはハエ取りリボンを知らないかもね。可愛いマスキングテープはハエ取り紙の会社が作ったんだよね。 >>242
えっ！リボンハイトリの会社だったんだ？と、思わずググってしまったわ。
マスキングテープの実演販売とかあったら楽しそうだな。 今日S武百貨店でいつものマネキン会社じゃないとこで単発だったんだけど、会社からの指示がひどすぎた
最初にメールで指令書を貰った時点で確認しなかった自分が悪いんだけど
↓以下伏字ありで引用
タイトル「S武（以下S）百貨店通用口への行き方」
従業員通用口①：JR北改札を出て、パン屋A横に従業員通用口あります。
従業員通用口②：JR北改札を出て左へ。喫茶店P近くの北口を出て、後ろのT武（以下T）百貨店方面へ行くと正面に搬入口がある。
そちらの守衛さんに、催事で来た旨やメーカー名などを伝えて入店して下さい。
↑上記を間に受けて、間違えてTに行ってしまった
で、Tのひとに話を聞くと、催事は明日からですよ？とか、催事場の階が違ったりとか
ここでようやくおかしくね？と思い、
「今日は、T百貨店でよろしいんでしょうか」とメールしたところ、すぐ着信があり
「あ、Sですね～。
今まで、この案内で、Sに行けなかった人は今までいなかったんですけどねえ」
だとさ
もっかいS百貨店とやらへの行き方をメールで送ってくれって聞いたら、あからさまにもう一回送っても結果は一緒ですけどね？的な反応されてキレた
そりゃあ、Tだったらこの案内で間違いなくたどりつけるだろうよ
しかし上の指示でSに行けた人ってどれだけいるんだろねw
無能担当者まじﾀﾋねや あれ。イ○セイって事前研修か早朝研修うけないと入れないんじゃない？
何ヵ月ぶりかにいくと朝７時に研修だもんな。 >>248
そうそう、テナントで試食とかでも研修受けなきゃならない。
研修済みパスポートみたいなもん、半年ぐらい有効だったかな。 >>246
何か勘違いがある気がする
「T方面に行くと」搬入口があるって書いてあるよね？ WEBレポート書いてたらスマホが突然再起動して最初からやり直しになってめんどくさい >>251
その説明のとおり行きましたが、「Tの」搬入口でした
ちなみにTとSは駅を挟んで反対側にあるので、その説明じゃまずSのほうにはたどり着けないと思う >>248
早朝研修！？初耳、そんなのある事務所が存在するなんて。
ちゃんと研修分の時給は出てるの？ S武がタイトルに書いてある名前、文中の名称と行き方がT武っていうメールって事かな
タイトル違うだけなら私も突っ込んで聞かないなー、名前似てるからタイトルを間違えただけって思うし
内勤が悪いし、悪ぶらない内勤がクソって事 >>246
たまにややこしい教え方するよねw
通用口調べるの内勤も面倒なのか分からないけど、
最近通用口の場所も前日連絡の時に聞いてくれって指示が入るわ。
忙しい担当者が親切に教えてくれるとは思えない。 まとめてのレスすみません
分かりにくくてごめんなさい
・S→本来の目的地&メール表題
・T→メールの内容（=目的地ではない）
です
>>256さんのおっしゃる通り、タイトル違いなだけなら、あー、うっかり表題間違っちゃったんだなあ、似てるし…ってなって私もスルーしてたと思う
後出しで申し訳ないんだけど、今回ピンチヒッターで入った案件だったので、初めて連絡が来たのが一昨日（=勤務日前日）だったんだ
件の内勤は、自分から通用口の行き方を教える、と言って、Tの行き方をメールしてきた
（Sの通用口の行き方をメールして下さいといったけど、俺は露ほども間違ってないと言わんばかりに、246と全く同じ文面を再送してきた）
こんな分かりやすい文面で間違える246さんはドジだなあーあはは、ってのが透けて見えて凄く不愉快だった
ちなみに、普段のマネキン業務のときは、前日確認ありのとこだったら、ちゃんと電話対応してくれそうな方のときは通用口の行き方もついでに聞いてます 急な出費などで、今月の生活費？家賃、携帯代が足りなくてお困りの方。
ヤミ金でお困りの方。
保証人、担保不要です。
是非ご相談下さい、詳しくはHPをご覧下さい。
会社にお勤めの方、自営業、フリーター、風俗・水商売など業種にかかわらずお気軽にご相談ください。
お金の悩み、相談はNPO法人 ｴｽﾃｨｰｴｰで
詳しくはHPご覧下さい。 >>255
事務所がやるわけじゃない。店がやるんだよ。
それに費やした分の給料どの程度出すかは事務所の裁量なんじゃないかとは思うけど。 >>260
店がやるならそれはまれな事例だね
それでも普通に考えたらマネキン事務所側はその分も
出してくれるんじゃないかな
そういえば、S武百貨店って事前に店行って研修受けないと仕事入れないと聞いたから断った事があるよ 祖父の日報で店判を御朱印集めみたいに楽しみにやってたな。ないところだとがっかり。 >>262
まさにその店のハナシ。東が西で西が東の街のＳ店のことを、>>248さんはイ○セイと言ってるはず。だよね？ >>248-264
>>248だけど、イ○セイはS百貨店の本店のことだよ。事前研修必須だし、前もって研修に入れない人は朝早くから研修に行かないといけないきまりなので、メールの間違いも不思議に思ったの。 朝早くからパルテノン神殿みたいな階段を上らないと入れない店というイメージ。 >>266
仕事沢山入れたいけど、事前に研修受けてまでして入れたくないね
前以て研修受けるとなると半日は潰れる
以前にS武案件来た時に研修の事聞いて即断ったけど、研修分の給料は発生するのかどうかは聞かなかったなぁ >>267
研修分の給料、メーカーに出させておきながら、派遣会社からマネキンには出さない（０じゃなくてもメーカーから取った全額は出さない）ってことはあり得ると思うんで、いくらになるかは派遣会社次第だろうね。
交通費＋時給１hとか２hとか、あるいは交通費込み2000円とか3000円とか。
人によって条件変えてくるんだろうし。 中学生だと親がいなくても試食って渡しますか？今まで高校生ぐらいの子じゃないと断ってたんだけど、中学生ならいいのかなぁって最近悩む…。 オバチャンマネキンとかなんて単独で来た子供にアレルギーすら確認せずにジャンジャン試食差し出してるけど、オバチャンの特権で許されるものなの？w オバチャンであっても健康被害があれば責任問題だろな >>269
ぶっちゃけ、小学校高学年にもなれば自分の身体の事は判断出来る年だと思うから
ご両親からアレルギーの事言われてる？とかアレルギー無いなら食べても大丈夫だよ～と言っちゃうわ
中高生には何も言わない
アレルギーある子はわかってるから食べないしね
問題は低学年から下の放置子かな
必ず1人では食べさせない 私あんまり試食やらないから解らないんだけどうちの派遣会社1ど訴えられたことあるらしい。
あと知的とか発達っぽい子供だと高学年でもアホだから食欲の方が勝ってアレルギー持ちでも善後策考えないで口にするよ。
以前、牛乳の試飲やった時に小６男子が飲みに来たんだけどけっこう酷いアトピーだったから牛乳のアレルギー無いの？って聞いたらくねくねしだしてさ
お母さんに聞いてから飲みなって言ったら一度居なくなって戻って来たから確認してきたんだと思いきや聞いた振りでこっちにOKだして飲んで実は牛乳ダメだったとかあるよ。
おかんにめっちゃ怒られてた。
こっちに飛び火しそうだったから『本来は歳の大きいお子さんは自己判断できるので確認はしないんですがアトピーお持ちみたいだったので牛乳飲んで大丈夫なのか？確認したら大丈夫って言うので差し上げました』って言っといた。 子供じゃないんだけど、知的の大人で焼く前のウインナーを持っていった人がいた
まあ、生でも食べられるらしいけど
脇から来てすっと持っていったからびっくりして、まだ焼いてません！って背中に声かけちゃった この間親子連れが試食に来て、母親の方が「これ貰ってもいいですか？」と聞いてきたから、てっきりその母親本人が試食するのかと思ったら、
その母親は子供に食べさせようと子供の口に持っていき始めたのね。で、念のため「乳製品使ってますが大丈…ぶ…」って途中まで言いかけたら、
その母親突然顔色変えて「…えっ！？」って、子供が口つけた試食品をそのまま試食トレイに戻して「すいません、ティッシュありますか？」って言われたから、私物のティッシュ渡しながら聞いたわ、
「もしかしてお子さん乳製品アレルギーですか？」って。その後、水道ある場所まで案内したりしてあげたけどさ、子供がアレルギー持ちなら普通警戒して食べさせようとか思わないよねー。ビックリしちゃった…
これ以外にも、母親や父親が子供に食べさせてる人をたまに見掛けるけど、まだ自分で食べられない子供に何でも試食させるのはどうかと思うよね…
おやつの場じゃないんだし。ぶっちゃけペットへの「エサやり」にしか見えないよw >>266-268
事前研修嫌ならそれこそ早朝研修に出ればよいのよ。拘束時間はきついけど、百貨店の仕事は休憩も多くて残業手当分でて普段の仕事の1.5倍位もらえておいしかった気がする。
スーパーのほうが気楽かもしれないけど。 研修費用はわからんがクライアント都合で中止になった時のキャンセル料を
クライアントからしっかり頂いておきながら
迷惑被ったスタッフには中止メール1本送信のみで1円たりとも支払わない派遣会社は最悪！潰れろ！ >>279
えっ？嘘？キャンセル料発生するの？私度々クライアントの都合で中止っていう案件あったんだけど一回も支払われた事ない…しかも直前に中止とかあったし…
ひどい時は中止になった事も知らされなかったよ。そろそろ違うところに変えようかなと思ってるけどね。 >>276
アレルギーある人って、何でも口にするものは確認する訳でもないんだねぇ
怖いなー
今まで親御さんが即座に子供に食べさせてたら確認してなかったけど、ちゃんと確認しないとダメだね
そういうのが多いのって大体でかい異音だし、いちいち確認したら喉が潰れちゃうから嫌なんだけど >>280
理由にもよるけど前日中止なら〇％、当日なら〇％…というようにキャンセル料は必ず発生する
ただし台風や大雨の場合は発生しない場合もある
これは酷い中止連絡だ(例えば物件が用意できないで前日夕方に中止確定)と思えるような場合でも
派遣会社からスタッフに対してキャンセル料が支払われない場合は派遣会社側が猫ババしてるのがほとんど
なぜなら翌月にクライアント自身からキャンセル料支払った事実(証拠メール)を聞いこともあるから >>279
自分もつい最近あったよ
前日になっても何も言って来ないからこちらから電話して聞いたらキャンセルになってますだって
あの時は流石にキツめに注意したわ >>282
クライアントいたなら言えば良かったのに
キャンセル料もらった事は一切ないって
もちろん、うちも無いわ
貰える事務所もあるだろうけども 子どもに何でも食べさせる親もどうかと思うが
某お子様向け乳酸菌飲料、子どもがアレルギーで飲めないのに
母親だけ飲んで「○×ちゃんは飲めないやつだからねー」って飲んでいたのには引いた
しかも手ぶら熊 >>283
キャンセル？を言わなかったのって多分マネキンがキャンセルしてきた時の異動させて穴埋めするために
残しといたんだよね？ 研修代もキャンセル料金もどっちもでるよ。
最近昇給もあって大事にしてくれてありがたい。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
